2024年度人力資源服務(wù)合同：人才招聘與培訓(xùn)外包協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度人力資源服務(wù)合同：人才招聘與培訓(xùn)外包協(xié)議本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3丙方名稱及定義2.服務(wù)內(nèi)容2.1人才招聘服務(wù)2.1.1招聘職位范圍2.1.2招聘流程及時間安排2.1.3招聘結(jié)果交付時間及方式2.2培訓(xùn)外包服務(wù)2.2.1培訓(xùn)內(nèi)容范圍2.2.2培訓(xùn)時間安排2.2.3培訓(xùn)師資及質(zhì)量保障3.服務(wù)費用及支付方式3.1人才招聘服務(wù)費用3.1.1招聘費用計算方式3.1.2費用支付時間及方式3.2培訓(xùn)外包服務(wù)費用3.2.1培訓(xùn)費用計算方式3.2.2費用支付時間及方式4.服務(wù)期限及終止4.1服務(wù)期限4.1.1人才招聘服務(wù)期限4.1.2培訓(xùn)外包服務(wù)期限4.2合同終止條件4.2.1提前終止條件4.2.2違約終止條件5.違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任5.2乙方違約責(zé)任5.3丙方違約責(zé)任6.爭議解決方式6.1雙方協(xié)商解決6.2第三方調(diào)解6.3法律訴訟7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約泄露后果8.法律適用及爭議解決8.1合同簽訂地法律8.2爭議解決方式9.其他條款9.1甲方權(quán)利與義務(wù)9.2乙方權(quán)利與義務(wù)9.3丙方權(quán)利與義務(wù)10.合同的簽訂、生效與解除10.1合同簽訂時間及地點10.2合同生效條件10.3合同解除條件11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址及聯(lián)系方式12.合同的修訂及補(bǔ)充12.1修訂條件12.2補(bǔ)充內(nèi)容13.合同的完整性與副本13.1合同完整性13.2合同副本數(shù)量及分發(fā)14.附件14.1附件一：人才招聘需求表14.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置及時間表14.3附件三：費用明細(xì)表第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3丙方名稱及定義第二條服務(wù)內(nèi)容2.1人才招聘服務(wù)2.1.1招聘職位范圍2.1.2招聘流程及時間安排乙方按照甲方提供的職位需求，進(jìn)行人才搜索、篩選、面試、評估等工作。整個招聘流程應(yīng)在甲方提供的招聘周期內(nèi)完成。具體時間安排見附件一。2.1.3招聘結(jié)果交付時間及方式乙方應(yīng)在約定的招聘結(jié)果交付時間內(nèi)，向甲方提供符合要求的候選人名單，并提供候選人的詳細(xì)資料。交付方式可以是電子文檔或者紙質(zhì)文檔。第三條服務(wù)費用及支付方式3.1人才招聘服務(wù)費用3.1.1招聘費用計算方式乙方的招聘費用根據(jù)實際完成的招聘職位數(shù)量，按照雙方約定的費用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計算。具體費用標(biāo)準(zhǔn)見附件三。3.1.2費用支付時間及方式甲方應(yīng)在乙方完成招聘服務(wù)后，按照雙方約定的支付時間及方式支付招聘費用。支付方式可以是銀行轉(zhuǎn)賬、支票支付等。第四條服務(wù)期限及終止4.1服務(wù)期限4.1.1人才招聘服務(wù)期限人才招聘服務(wù)的期限為甲方提供招聘需求之日起至乙方完成所有招聘職位的招聘工作之日止。4.1.2培訓(xùn)外包服務(wù)期限培訓(xùn)外包服務(wù)的期限為雙方約定的開始培訓(xùn)之日起至培訓(xùn)結(jié)束之日止。具體培訓(xùn)時間安排見附件二。4.2合同終止條件4.2.1提前終止條件在任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行的情況下，雙方可以協(xié)商一致提前終止合同。4.2.2違約終止條件一方違約導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)根據(jù)合同約定解除合同。第五條違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任甲方未按照約定支付服務(wù)費用，或者提供虛假招聘信息的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。5.2乙方違約責(zé)任乙方未按照約定完成招聘工作，或者提供虛假培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。5.3丙方違約責(zé)任丙方未按照約定提供培訓(xùn)師資或者培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條爭議解決方式6.1雙方協(xié)商解決雙方應(yīng)積極協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。6.2第三方調(diào)解如雙方協(xié)商不成，可以請求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。6.3法律訴訟如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，均應(yīng)予以保密。保密信息不包括公眾已知的信息或甲方授權(quán)乙方公開的信息。8.2保密期限雙方對保密信息的保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后五年內(nèi)有效。8.3違約泄露后果若一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露給第三方，泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此給守約方造成的損失，并支付違約金。第九條法律適用及爭議解決9.1合同簽訂地法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定提供招聘需求和培訓(xùn)內(nèi)容，按時支付服務(wù)費用，并配合乙方完成招聘和培訓(xùn)工作。10.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)按照合同約定完成招聘和培訓(xùn)工作，提供合格的候選人名單和培訓(xùn)服務(wù)，并保密甲方的商業(yè)秘密。10.3丙方權(quán)利與義務(wù)丙方應(yīng)按照合同約定提供培訓(xùn)師資，保證培訓(xùn)質(zhì)量，并保密甲方的商業(yè)秘密。第十一條合同的簽訂、生效與解除11.1合同簽訂時間及地點本合同于（簽訂日期）在（簽訂地點）簽訂。11.2合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同解除條件除非合同約定或法律規(guī)定外，任何一方不得單方面解除合同。一方違約導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同。第十二條通知與送達(dá)12.1通知方式雙方通過書面形式進(jìn)行通知，通知應(yīng)以郵遞方式送達(dá)對方指定的聯(lián)系地址。12.2送達(dá)地址及聯(lián)系方式甲方的送達(dá)地址為：（甲方聯(lián)系地址及聯(lián)系方式），乙方的送達(dá)地址為：（乙方聯(lián)系地址及聯(lián)系方式），丙方的送達(dá)地址為：（丙方聯(lián)系地址及聯(lián)系方式）。第十三條合同的修訂及補(bǔ)充13.1修訂條件本合同的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。13.2補(bǔ)充內(nèi)容任何補(bǔ)充協(xié)議均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四條合同的完整性與副本14.1合同完整性本合同及其附件構(gòu)成了雙方完整的協(xié)議，取代了所有之前的口頭或書面協(xié)議和談判。14.2合同副本數(shù)量及分發(fā)雙方各執(zhí)一份合同正本，附加三份副本，由雙方簽字蓋章后分發(fā)。副本具有同等法律效力。第十五條附件15.1附件一：人才招聘需求表15.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置及時間表15.3附件三：費用明細(xì)表第二部分：第三方介入后的修正第十六條第三方介入16.1定義第三方指除甲方、乙方和丙方之外，根據(jù)本合同約定參與合同履行過程的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。16.2第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定履行相應(yīng)義務(wù)，并承擔(dān)因自身原因?qū)е碌呢?zé)任。第三方對甲方、乙方和丙方的任何承諾和保證均視為對其自身的約束。16.3第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的服務(wù)費用、報酬或補(bǔ)償。第十七條第三方介入的額外條款及說明17.1額外條款當(dāng)合同履行過程中涉及第三方時，甲方、乙方和丙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.2說明任何第三方介入均應(yīng)以書面形式明確約定，并經(jīng)甲方、乙方和丙方簽字蓋章后生效。第三方介入不得違反本合同的約定。第十八條第三方責(zé)任限額18.1明確責(zé)任第三方對甲方、乙方和丙方承擔(dān)的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定予以明確。18.2責(zé)任限制除合同約定外，第三方對甲方、乙方和丙方不承擔(dān)任何隱性或間接損失的責(zé)任。包括但不限于利潤損失、商譽(yù)損失等。18.3責(zé)任限額第三方對甲方、乙方和丙方承擔(dān)的賠償責(zé)任限額，根據(jù)合同約定和法律規(guī)定予以確定。如合同未明確，第三方對甲方、乙方和丙方承擔(dān)的賠償責(zé)任限額為第三方從甲方、乙方和丙方獲得的報酬總額。第十九條第三方與甲方、乙方、丙方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分第三方對甲方承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，以合同約定和法律規(guī)定為限。第三方對甲方不承擔(dān)未在合同中明確約定的義務(wù)和責(zé)任。19.2第三方與乙方的劃分第三方對乙方承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，以合同約定和法律規(guī)定為限。第三方對乙方不承擔(dān)未在合同中明確約定的義務(wù)和責(zé)任。19.3第三方與丙方的劃分第三方對丙方承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任，以合同約定和法律規(guī)定為限。第三方對丙方不承擔(dān)未在合同中明確約定的義務(wù)和責(zé)任。第二十十條第三方違約處理20.1第三方違約第三方如違反合同約定，甲方、乙方和丙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。20.2第三方違約處理甲方、乙方和丙方有權(quán)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，采取相應(yīng)措施處理第三方違約事宜。包括但不限于暫停支付報酬、解除合同等。第二十一條第三方退出21.1第三方退出條件第三方在合同履行過程中，如因合同約定或法律規(guī)定等原因需退出，應(yīng)提前通知甲方、乙方和丙方。21.2第三方退出后果第三方退出后，應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定處理與甲方、乙方和丙方的事務(wù)。如因第三方退出導(dǎo)致合同無法履行，甲方、乙方和丙方有權(quán)解除合同。第二十二條附加條款22.1第三方新增義務(wù)如合同履行過程中需要第三方承擔(dān)新的義務(wù)，甲方、乙方和丙方與第三方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的義務(wù)和責(zé)任。22.2第三方新增權(quán)利如合同履行過程中需要第三方享有新的權(quán)利，甲方、乙方和丙方與第三方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的權(quán)利。第二十三條合同的修訂及補(bǔ)充23.1修訂條件本合同的修訂應(yīng)由甲方、乙方和丙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。23.2補(bǔ)充內(nèi)容任何補(bǔ)充協(xié)議均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)甲方、乙方和丙方簽字蓋章后生效。第二十四條合同的完整性與副本24.1合同完整性本合同及其附件構(gòu)成了甲方、乙方和丙方完整的協(xié)議，取代了所有之前的口頭或書面協(xié)議和談判。24.2合同副本數(shù)量及分發(fā)甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份合同正本，附加三份副本，由甲方、乙方和丙方簽字蓋章后分發(fā)。副本具有同等法律效力。第二十五條附件25.1附件一：人才招聘需求表25.2附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置及時間表25.3附件三：費用明細(xì)表25.4附件四：第三方介入補(bǔ)充協(xié)議第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：人才招聘需求表詳細(xì)列出甲方所需招聘的職位名稱、職位描述、任職要求、薪資待遇等信息。附件二：培訓(xùn)課程設(shè)置及時間表詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)師資質(zhì)等信息。附件三：費用明細(xì)表詳細(xì)列出人才招聘服務(wù)費用、培訓(xùn)外包服務(wù)費用的計算方式、支付時間及方式等信息。附件四：第三方介入補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)列出第三方介入的額外條款及說明，包括但不限于第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按照約定支付服務(wù)費用，視為違約行為。甲方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。甲方提供虛假招聘信息，導(dǎo)致乙方無法按照約定完成招聘工作，甲方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。示例說明：如果甲方未按照約定支付招聘服務(wù)費用，乙方有權(quán)暫停招聘工作，并按照合同約定向甲方追討欠款。如果甲方提供虛假招聘信息，導(dǎo)致乙方招聘工作，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失，如重新招聘的費用等。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按照約定完成招聘工作，視為違約行為。乙方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。乙方提供虛假培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致甲方無法按照約定獲得合格的培訓(xùn)服務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。示例說明：如果乙方未按照約定完成招聘工作，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。如果乙方提供虛假培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方提供合格的培訓(xùn)服務(wù)，并要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失，如重新安排培訓(xùn)的費用等。3.丙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定丙方未按照約定提供培