員工借調(diào)合同書編寫技巧

合同編號(hào)：__________員工借調(diào)合同書一、借調(diào)崗位與職責(zé)1.甲方同意將借調(diào)人員借調(diào)至乙方工作，崗位為_______。2.借調(diào)人員應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。二、借調(diào)期限1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，借調(diào)期限為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.借調(diào)期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前_______日書面通知對(duì)方。三、借調(diào)人員待遇1.借調(diào)人員在借調(diào)期間，其工資、福利、保險(xiǎn)等待遇由甲方承擔(dān)。2.借調(diào)人員借調(diào)期間，乙方不支付工資，但應(yīng)提供與崗位相適應(yīng)的待遇。四、借調(diào)人員管理1.借調(diào)人員借調(diào)期間，甲乙雙方應(yīng)共同對(duì)其進(jìn)行管理，確保其合規(guī)合法地履行崗位職責(zé)。2.借調(diào)人員借調(diào)期間，乙方應(yīng)尊重甲方對(duì)其的管理，不得干涉甲方的內(nèi)部管理。五、借調(diào)期滿后的處理1.借調(diào)期滿后，借調(diào)人員應(yīng)返回甲方工作，繼續(xù)履行原勞動(dòng)合同。2.借調(diào)期滿后，如乙方同意繼續(xù)借用，應(yīng)與甲方重新簽訂借調(diào)協(xié)議。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.借調(diào)人員如在借調(diào)期間違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)解除借調(diào)關(guān)系，甲方應(yīng)予以配合。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲乙雙方在簽訂借調(diào)合同時(shí)，應(yīng)確保借調(diào)人員符合乙方的崗位需求和任職資格。（2）明確借調(diào)期限，確保雙方在借調(diào)期滿后按時(shí)解除或續(xù)簽借調(diào)關(guān)系。（3）確保借調(diào)人員的待遇明確，包括工資、福利、保險(xiǎn)等。（4）甲乙雙方應(yīng)共同管理借調(diào)人員，確保其合規(guī)合法地履行崗位職責(zé)。（5）在借調(diào)期滿后，雙方應(yīng)及時(shí)處理借調(diào)人員的工作安排，避免產(chǎn)生糾紛。2.解決辦法：（1）如發(fā)生違約情況，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）對(duì)于借調(diào)人員在借調(diào)期間違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)解除借調(diào)關(guān)系，甲方應(yīng)予以配合。（3）如在履行借調(diào)合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.借調(diào)方：指同意將員工借調(diào)給他人的用人單位。2.借入方：指同意接收借調(diào)人員的用人單位。3.借調(diào)人員：指由借調(diào)方借調(diào)至借入方工作的員工。4.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。5.勞動(dòng)法：指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范總稱。6.勞動(dòng)合同法：指規(guī)定勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等行為的法律。7.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決：指通過法律手段解決合同爭(zhēng)議的過程，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.緊急項(xiàng)目支持：場(chǎng)合：當(dāng)乙方面臨緊急項(xiàng)目，需要甲方借調(diào)一名資深工程師協(xié)助完成項(xiàng)目時(shí)。補(bǔ)充條款：借調(diào)人員需具備相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)能力，甲方應(yīng)在借調(diào)期滿后給予適當(dāng)?shù)墓ぷ靼才拧?.技能培訓(xùn)：場(chǎng)合：乙方希望甲方借調(diào)一名員工至乙方進(jìn)行特定技能的培訓(xùn)。補(bǔ)充條款：借調(diào)人員需具備豐富的技能培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，且在借調(diào)期間，乙方應(yīng)提供必要的工作條件和培訓(xùn)材料。3.季節(jié)性用工：場(chǎng)合：乙方在特定季節(jié)性需求高峰期，如購物季，需要甲方借調(diào)一定數(shù)量的員工協(xié)助。補(bǔ)充條款：借調(diào)人員數(shù)量和借調(diào)期限應(yīng)在合同中明確，且甲方應(yīng)在借調(diào)期滿后及時(shí)回收借調(diào)人員。4.人才儲(chǔ)備：場(chǎng)合：乙方為了未來項(xiàng)目的發(fā)展，希望從甲方借調(diào)一名有潛力的人才進(jìn)行培養(yǎng)。附件列表：1.借調(diào)人員簡(jiǎn)歷2.借調(diào)人員