網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)試用期合同規(guī)定

網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)試用期合同規(guī)定合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方試用期的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條試用期限1.1本合同試用期為_(kāi)___個(gè)月，自雙方簽訂合同之日起計(jì)算。1.2試用期滿，甲乙雙方根據(jù)乙方試用期的表現(xiàn)決定是否正式錄用。第二條甲方權(quán)利和義務(wù)2.1甲方按照法律法規(guī)和本合同的約定，為乙方提供符合國(guó)家安全、健康、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。2.2甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并根據(jù)乙方實(shí)際工作內(nèi)容支付相應(yīng)的工資。2.3甲方有權(quán)對(duì)乙方在試用期內(nèi)的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)進(jìn)行考察。2.4甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)，決定是否提前結(jié)束試用期或延長(zhǎng)試用期。第三條乙方權(quán)利和義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。3.4乙方在試用期內(nèi)應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)能力。第四條工資待遇4.1乙方在試用期內(nèi)的工資為人民幣_(tái)___元/月。4.2乙方試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后，工資待遇按照甲方正式員工的工資體系執(zhí)行。第五條合同解除和終止5.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方任何一方有權(quán)提前解除本合同，但應(yīng)提前____天通知對(duì)方。5.2乙方試用期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.3試用期內(nèi)，乙方主動(dòng)提出解除本合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。第六條爭(zhēng)議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議9.甲方規(guī)章制度10.乙方培訓(xùn)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量未達(dá)到甲方要求。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。4.甲方未按照約定支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.甲方未提供符合國(guó)家安全、健康、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。7.甲方提前解除合同未提前通知乙方，或未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為了相互了解，決定是否正式錄用而約定的考察期。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定完成勞動(dòng)任務(wù)后，用人單位應(yīng)支付的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的，旨在保障勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作后基本生活需求的制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，工作任務(wù)。解決辦法：甲方對(duì)乙方進(jìn)行工作培訓(xùn)，提高工作效率；如培訓(xùn)后仍無(wú)法滿足要求，可依法解除合同。2.乙方在工作中受傷。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)送乙方就醫(yī)，并依法承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。3.乙方提出解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)合同約定，辦理合同解除手續(xù)，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并依法承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法：甲方應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并依法承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘新員工，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，簽訂試用期合同。2.乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方?jīng)Q定提前結(jié)束試用期，簽訂正式勞動(dòng)合同。3.乙方在試