實習生的勞動合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

實習生的勞動合同精選本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（實習生）1.3實習崗位1.4實習期限2.實習內(nèi)容與要求2.1實習任務2.2實習目標2.3實習評價標準3.合同期限與起始時間3.1合同期限3.2合同起始時間4.實習報酬與福利4.1實習報酬4.2福利保障4.3實習補助的發(fā)放及支付方式5.實習生的管理5.1甲方對實習生的管理5.2乙方在實習期間的行為規(guī)范5.3實習生的培訓與指導6.合同的變更與終止6.1合同變更條件6.2合同終止條件6.3合同終止后的相關處理7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.爭議解決方式8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟9.違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任10.其他約定10.1甲方為乙方提供的培訓與學習機會10.2乙方對甲方的推薦與就業(yè)支持11.甲方與乙方約定的其他事項12.合同的簽訂、生效與解除12.1合同簽訂12.2合同生效12.3合同解除13.法律適用與爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決14.附件14.1實習評價表14.2保密協(xié)議書14.3其他相關文件第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指具有合法營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)單位法人證書，依據(jù)中國法律設立并在中國境內(nèi)合法運營的企業(yè)或其他組織，甲方在此合同中的權利和義務由其法定代表人或授權代表行使和履行。1.2乙方（實習生）是指與甲方簽訂本合同，接受甲方雇傭，在甲方指定的崗位上進行實習的在校學生。1.3實習崗位是指甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景、技能和甲方業(yè)務需要為乙方設立的實習工作地點和職責。1.4實習期限是指乙方在甲方實習的開始日至結(jié)束日的全部時間。第二條實習內(nèi)容與要求2.2實習目標是指乙方通過實習應達到的業(yè)務技能提升、工作經(jīng)驗積累等目標。2.3實習評價標準是指甲方對乙方實習期間的工作表現(xiàn)、業(yè)務能力提升等方面的評價標準。第三條合同期限與起始時間3.1合同期限是指本合同自雙方簽字蓋章之日起至實習期限屆滿之日止。3.2合同起始時間是指本合同約定的實習期限開始的時間。第四條實習報酬與福利4.1實習報酬是指甲方根據(jù)乙方的實習表現(xiàn)和甲方規(guī)定向乙方支付的報酬，包括固定報酬和浮動報酬。4.2福利保障是指甲方依法為乙方提供的社會保險、公積金等福利待遇。4.3實習補助的發(fā)放及支付方式是指甲方按照實習期間實際出勤天數(shù)，以月為單位向乙方支付實習補助，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第五條實習生的管理5.1甲方對實習生的管理包括對乙方實習期間的考勤、工作分配、工作指導等。5.2乙方在實習期間應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。5.3甲方應對乙方進行必要的培訓和指導，以保證乙方能夠順利完成實習任務。第六條合同的變更與終止6.1合同變更條件包括合同雙方同意變更合同內(nèi)容，并簽訂書面變更協(xié)議。6.2合同終止條件包括實習期限屆滿、乙方提前解除合同、乙方因違反合同規(guī)定被甲方解除合同等。6.3合同終止后的相關處理包括甲方支付乙方實習報酬、福利保障等，乙方歸還甲方的辦公用品、證件等。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容是指乙方在實習期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營策略等不為公眾所知的信息。8.2保密期限是指乙方對保密內(nèi)容承擔保密義務的時間期限，自本合同終止之日起計算，最長不超過五年。8.3違約責任是指乙方違反保密協(xié)議的規(guī)定，泄露保密內(nèi)容給第三方，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第九條爭議解決方式9.1協(xié)商解決是指合同雙方在發(fā)生爭議時，通過友好協(xié)商，達成一致解決辦法。9.2調(diào)解解決是指合同雙方在發(fā)生爭議時，請求第三方進行調(diào)解，達成一致解決辦法。9.3仲裁解決是指合同雙方在發(fā)生爭議時，約定提交仲裁委員會進行仲裁。9.4法律訴訟是指合同雙方在發(fā)生爭議時，向人民法院提起訴訟。第十條違約責任10.1甲方違約責任是指甲方未按照合同約定提供實習條件、未按時支付實習報酬等違約行為。10.2乙方違約責任是指乙方未按照合同約定完成實習任務、提前解除合同等違約行為。第十一條其他約定11.1甲方為乙方提供的培訓與學習機會是指甲方在實習期間為乙方提供的專業(yè)知識、技能培訓等。11.2乙方對甲方的推薦與就業(yè)支持是指乙方在實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方在同等條件下優(yōu)先考慮乙方的就業(yè)機會。第十二條甲方與乙方約定的其他事項12.1甲方與乙方在合同履行過程中，如有其他事項需要約定，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條合同的簽訂、生效與解除13.1合同簽訂是指甲方代表與乙方代表簽署本合同，并加蓋公章。13.2合同生效是指本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同解除是指合同雙方在合同履行期間，經(jīng)協(xié)商一致，提前解除合同。第十四條法律適用與爭議解決14.1法律適用是指本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.2爭議解決是指本合同雙方在履行過程中發(fā)生的爭議，按照本合同約定的爭議解決方式進行解決。附件14.1實習評價表是指甲方對乙方實習期間的工作表現(xiàn)、業(yè)務能力提升等方面的評價表格。14.2保密協(xié)議書是指甲方與乙方簽訂的關于保密內(nèi)容的書面協(xié)議。14.3其他相關文件是指本合同履行過程中產(chǎn)生的與合同有關的書面文件。第二部分：第三方介入后的修正第一章第三方概念與責任界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，除甲方和乙方之外，參與并提供服務、協(xié)助或涉及合同事項的個體或組織。1.2第三方責任是指第三方在參與合同事項過程中，因自身原因?qū)е潞贤环交螂p方遭受損失或損害時，應承擔的法律責任。1.3第三方權利是指第三方在參與合同事項過程中，根據(jù)法律規(guī)定和合同約定所享有的權益。第二章第三方介入情形及責任限額2.1中介方介入是指第三方作為中介機構(gòu)，為甲方和乙方提供介紹、匹配、協(xié)調(diào)等服務，并參與合同履行過程。2.2專業(yè)服務方介入是指第三方作為專業(yè)服務機構(gòu)，為甲方和乙方提供技術、咨詢、評估等服務。2.3監(jiān)管方介入是指第三方作為監(jiān)管機構(gòu)，對甲方和乙方的合同履行進行監(jiān)督和管理。2.4第三方介入時的責任限額是指第三方在履行合同過程中，對甲方和乙方所承擔的責任限額，包括但不限于賠償限額、違約金限額等。第三章第三方責任與義務3.1第三方應按照合同約定和法律規(guī)定，履行其在合同中的義務，并承擔相應責任。3.2第三方應保證其提供服務的合法性、真實性和有效性，不得損害甲方和乙方的合法權益。3.3第三方在履行合同過程中，如發(fā)生違約、侵權等行為，應承擔相應的法律責任。3.4第三方應按照合同約定和法律規(guī)定，對甲方和乙方提供的信息、資料等進行保密，不得泄露給第三方。第四章第三方與甲乙方的關系4.1第三方與甲方和乙方之間的合同關系，不影響甲方和乙方之間的合同關系。4.2第三方在履行合同過程中，如與甲方或乙方發(fā)生糾紛，應通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決。4.3第三方在履行合同過程中，如因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失或損害，第三方應承擔相應的責任。第五章第三方介入后的合同修正5.1當?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，甲方和乙方應在合同中明確第三方的身份、職責和義務。5.2當?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，甲方和乙方應明確第三方的責任限額，包括賠償限額、違約金限額等。5.3當?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，甲方和乙方應明確第三方的權利和義務，以及第三方與其他各方的關系。5.4當?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，甲方和乙方應根據(jù)實際情況，對合同內(nèi)容進行相應的修正和補充。第六章第三方介入后的爭議解決6.1當甲方和乙方因第三方介入產(chǎn)生爭議時，應通過協(xié)商解決。6.2當協(xié)商解決不成時，甲方和乙方可以請求第三方進行調(diào)解。6.3當調(diào)解不成時，甲方和乙方可以約定提交仲裁委員會進行仲裁。6.4當仲裁不成時，甲方和乙方可以向人民法院提起訴訟。本附加說明條款為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。如有沖突，以本附加說明條款為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實習評價表詳細要求：該表格應包括實習生的基本信息、實習期間的工作表現(xiàn)、業(yè)務能力提升、工作態(tài)度、出勤情況等內(nèi)容，由甲方根據(jù)乙方實習期間的表現(xiàn)進行評價。附件2：保密協(xié)議書詳細要求：該協(xié)議書應明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等事項，由甲方和乙方簽訂。附件3：培訓記錄表詳細要求：該表格應記錄乙方在實習期間接受的培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓效果等信息。附件4：工作交接清單詳細要求：該清單應包括乙方在實習期間完成的項目、工作成果、相關文件等，由甲方和乙方共同確認。附件5：工資條詳細要求：該工資條應詳細記錄乙方實習期間的工資、獎金、扣除等事項。附件6：福利證明詳細要求：該證明應包括乙方在實習期間享受的福利事項，如社會保險、公積金等。附件7：解除或終止勞動合同證明詳細要求：該證明應由甲方出具，證明乙方的實習合同已解除或終止，并注明解除或終止的原因。附件8：第三方服務協(xié)議詳細要求：該協(xié)議應明確第三方的服務內(nèi)容、服務期限、服務費用、責任限額等事項。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定：違約行為示例：甲方未按照合同約定提供實習條件、未按時支付實習報酬、提前解除合同等。責任認定標準：甲方應根據(jù)違約行為的性質(zhì)和后果，承擔相應的賠償責任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。2.乙方違約行為及責任認定：違約行為示例：乙