勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議書(shū)精選本合同目錄一覽第一條勞務(wù)派遣協(xié)議主體及定義1.1派遣單位1.2接受單位1.3派遣員工第二條勞務(wù)派遣協(xié)議范圍與內(nèi)容2.1派遣崗位與職責(zé)2.2派遣期限2.3派遣人數(shù)第三條派遣員工的權(quán)益保障3.1勞動(dòng)報(bào)酬3.2福利待遇3.3工作時(shí)間與休息休假第四條派遣單位的義務(wù)與責(zé)任4.1派遣員工的管理與培訓(xùn)4.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.3勞動(dòng)糾紛的處理第五條接受單位的義務(wù)與責(zé)任5.1接收與使用派遣員工5.2提供工作條件與安全保障5.3考核與評(píng)價(jià)派遣員工第六條派遣員工的行為規(guī)范6.1遵守法律法規(guī)6.2遵守派遣單位的規(guī)章制度6.3遵守接受單位的工作要求第七條合同的變更與解除7.1合同變更的條件與程序7.2合同解除的條件與程序7.3合同解除后的相關(guān)事宜第八條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約行為與責(zé)任8.2爭(zhēng)議解決方式與途徑第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條合同的生效、履行與終止10.1合同生效條件10.2合同履行期限10.3合同終止條件第十一條法律適用與爭(zhēng)議解決11.1法律適用11.2爭(zhēng)議解決方式與途徑第十二條其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.2信息安全12.3合作伙伴關(guān)系第十三條附件13.1派遣員工名單13.2崗位說(shuō)明書(shū)13.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)第十四條合同的簽署與備案14.1合同簽署日期14.2合同備案程序14.3合同副本數(shù)量與分發(fā)第一部分：合同如下：第一條勞務(wù)派遣協(xié)議主體及定義1.1派遣單位：指與接受單位簽訂本勞務(wù)派遣協(xié)議，負(fù)責(zé)向接受單位提供派遣員工，并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)和責(zé)任的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.2接受單位：指與派遣單位簽訂本勞務(wù)派遣協(xié)議，負(fù)責(zé)接收和使用派遣員工，并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)和責(zé)任的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.3派遣員工：指由派遣單位向接受單位派遣，在接受單位從事勞動(dòng)工作，并享受相應(yīng)權(quán)益和待遇的員工。第二條勞務(wù)派遣協(xié)議范圍與內(nèi)容2.1派遣崗位與職責(zé)：派遣員工在接受單位的工作崗位、職責(zé)和工作內(nèi)容，由派遣單位與接受單位共同確定，并在本協(xié)議中明確。2.2派遣期限：本協(xié)議的派遣期限為_(kāi)___年，自派遣員工到接受單位工作之日起計(jì)算。派遣期限屆滿前，如需延長(zhǎng)，應(yīng)由派遣單位與接受單位協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面extensionagreement。2.3派遣人數(shù)：本協(xié)議項(xiàng)下，派遣單位應(yīng)向接受單位提供____名派遣員工。派遣員工的數(shù)量和名單，由派遣單位根據(jù)接受單位的需求確定，并在本協(xié)議中明確。第三條派遣員工的權(quán)益保障3.1勞動(dòng)報(bào)酬：派遣員工在派遣期限內(nèi)的勞動(dòng)報(bào)酬，由派遣單位支付。派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)根據(jù)接受單位所在地區(qū)相同或者相似崗位的市場(chǎng)薪酬水平，以及派遣員工的實(shí)際情況確定。3.2福利待遇：派遣員工在派遣期限內(nèi)，享有接受單位同類員工同等福利待遇。如：年終獎(jiǎng)、節(jié)假日加班費(fèi)、帶薪年假等。3.3工作時(shí)間與休息休假：派遣員工的工作時(shí)間、休息休假等，應(yīng)遵守接受單位的規(guī)章制度。派遣員工的工作時(shí)間，不應(yīng)超過(guò)接受單位同類崗位的正常工作時(shí)間。第四條派遣單位的義務(wù)與責(zé)任4.1派遣員工的管理與培訓(xùn)：派遣單位應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行有效管理，確保派遣員工符合接受單位的工作要求。同時(shí)，派遣單位應(yīng)定期對(duì)派遣員工進(jìn)行職業(yè)技能和職業(yè)道德培訓(xùn)。4.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：派遣單位應(yīng)依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.3勞動(dòng)糾紛的處理：派遣單位應(yīng)負(fù)責(zé)處理與派遣員工之間的勞動(dòng)糾紛。如：勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)合同解除等。第五條接受單位的義務(wù)與責(zé)任5.1接收與使用派遣員工：接受單位應(yīng)按協(xié)議約定接收和使用派遣員工，并為派遣員工提供必要的工作條件和安全保障。5.2提供工作條件與安全保障：接受單位應(yīng)確保派遣員工在從事工作過(guò)程中，享有符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作條件，并提供必要的安全保障。5.3考核與評(píng)價(jià)派遣員工：接受單位應(yīng)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果通知派遣單位。第六條派遣員工的行為規(guī)范6.1遵守法律法規(guī)：派遣員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、派遣單位的規(guī)章制度和接受單位的工作要求。6.2遵守派遣單位的規(guī)章制度：派遣員工應(yīng)遵守派遣單位的規(guī)章制度，包括但不限于：工作紀(jì)律、保密協(xié)議、職業(yè)道德等。6.3遵守接受單位的工作要求：派遣員工應(yīng)遵守接受單位的工作要求，包括但不限于：工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。第八條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約行為與責(zé)任：雙方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于：違約金、損害賠償、賠償損失等。8.2爭(zhēng)議解決方式與途徑：雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容：雙方在簽訂和履行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以保密。9.2保密期限：雙方對(duì)對(duì)方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，直至相關(guān)信息進(jìn)入公知領(lǐng)域或依法不再被視為秘密。9.3違約責(zé)任：如一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十條合同的生效、履行與終止10.1合同生效條件：本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同履行期限：本協(xié)議的履行期限為派遣期限，除非雙方另有約定。10.3合同終止條件：本協(xié)議在下列情況下終止：（1）派遣期限屆滿，雙方未達(dá)成延長(zhǎng)協(xié)議的；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的；（3）一方違反本協(xié)議，嚴(yán)重違約，對(duì)方有權(quán)立即解除本協(xié)議；（4）依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。第十一條法律適用與爭(zhēng)議解決11.1法律適用：本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決方式與途徑：雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：雙方在本協(xié)議項(xiàng)下所使用的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸權(quán)利人所有。未經(jīng)權(quán)利人許可，任何一方不得擅自使用對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。12.2信息安全：雙方應(yīng)采取必要措施，確保在簽訂和履行本協(xié)議過(guò)程中所涉及的信息安全，防止信息泄露、篡改、丟失等風(fēng)險(xiǎn)。12.3合作伙伴關(guān)系：雙方在本協(xié)議項(xiàng)下建立合作伙伴關(guān)系，互相尊重、平等互利，共同促進(jìn)派遣業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。第十三條附件13.1派遣員工名單：本協(xié)議附件一，列明派遣員工的姓名、身份證號(hào)碼、工作崗位等信息。13.2崗位說(shuō)明書(shū)：本協(xié)議附件二，詳細(xì)說(shuō)明派遣員工的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等信息。13.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)：本協(xié)議附件三，列明派遣單位為派遣員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的明細(xì)。第十四條合同的簽署與備案14.1合同簽署日期：本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2合同備案程序：雙方應(yīng)將本協(xié)議副本報(bào)送相關(guān)政府部門備案。14.3合同副本數(shù)量與分發(fā)：雙方各執(zhí)一份本協(xié)議正本，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方：指除甲乙方之外，與本合同無(wú)關(guān)的個(gè)體或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。1.2第三方介入：指在甲乙方履行本合同過(guò)程中，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或咨詢意見(jiàn)等。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入程序：甲乙方如需第三方介入，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明介入的原因、目的和期限。（1）第三方具備介入所需的專業(yè)資質(zhì)和能力；（2）第三方與甲乙方無(wú)利益沖突；（3）第三方介入不違背本合同的約定。第三條第三方介入的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方責(zé)任：第三方應(yīng)按照甲乙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或咨詢意見(jiàn)。第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或意見(jiàn)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)要求。3.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守甲乙方的保密協(xié)議，保護(hù)甲乙方提供的敏感信息。第三方不得利用甲乙方提供的信息從事與本合同無(wú)關(guān)的活動(dòng)。3.3第三方權(quán)利：第三方在本合同約定的范圍內(nèi)，享有提供服務(wù)、獲取報(bào)酬的權(quán)利。第四條第三方介入的報(bào)酬與支付4.1報(bào)酬確定：第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在本合同中明確。4.2支付方式：甲乙雙方應(yīng)在第三方提供服務(wù)結(jié)束后，按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式支付報(bào)酬。第五條第三方介入的爭(zhēng)議解決5.1爭(zhēng)議解決方式：如甲乙雙方與第三方在介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。5.2第三方責(zé)任限制：第三方對(duì)甲乙雙方的損失承擔(dān)有限責(zé)任。第三方賠償責(zé)任不應(yīng)超過(guò)其收取的報(bào)酬總額。第六條第三方介入對(duì)合同其他條款的影響6.1本合同其他條款的適用：第三方介入不影響本合同其他條款的執(zhí)行。甲乙雙方與第三方的關(guān)系，不影響甲乙方之間的權(quán)利和義務(wù)。6.2第三方與甲乙方的劃分：第三方介入時(shí)，第三方與甲乙方之間的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)以本合同及甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。第七條第三方介入的終止與解除7.1終止條件：第三方介入在本合同約定的期限內(nèi)完成，或甲乙雙方協(xié)商一致提前解除第三方介入。7.2解除程序：甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方解除介入。第三方應(yīng)在接到通知后，停止提供服務(wù)。第八條第三方介入的書(shū)面協(xié)議8.1書(shū)面協(xié)議：甲乙雙方與第三方介入時(shí)，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。8.2協(xié)議備案：甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的書(shū)面協(xié)議副本報(bào)送相關(guān)政府部門備案。第九條第三方介入的信息披露9.1信息披露：甲乙雙方與第三方簽訂的書(shū)面協(xié)議，應(yīng)包含雙方認(rèn)為需要披露的信息。未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露與對(duì)方無(wú)關(guān)的信息。9.2保密義務(wù)：甲乙雙方與第三方均應(yīng)對(duì)對(duì)方提供的敏感信息保密，并遵守相關(guān)的保密協(xié)議。第十條第三方介入的法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用：第三方介入的書(shū)面協(xié)議，適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決方式與途徑：第三方介入的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的附件11.1第三方介入?yún)f(xié)議附件：包括第三方介入的書(shū)面協(xié)議、費(fèi)用明細(xì)、服務(wù)內(nèi)容等。11.2附件備案：甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的附件報(bào)送相關(guān)政府部門備案。第十二條第三方介入的告知義務(wù)12.1告知義務(wù)：甲乙雙方在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)提前告知對(duì)方，并提供相關(guān)的書(shū)面材料。12.2材料審核：甲乙雙方應(yīng)審慎審核第三方提供的書(shū)面材料，確保其真實(shí)、合法、有效。第十三條第三方介入的保險(xiǎn)責(zé)任13.1保險(xiǎn)責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)甲乙方的要求，購(gòu)買相應(yīng)的職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)。13.2保險(xiǎn)證明：第三方應(yīng)向甲乙方提供有效的保險(xiǎn)證明。第十四條第三方介入的評(píng)估與監(jiān)督14.1評(píng)估監(jiān)督：甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和效果第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：派遣員工名單詳細(xì)列出派遣員工的姓名、身份證號(hào)碼、工作崗位等信息。附件二：崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明派遣員工的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等信息。附件三：社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)列出派遣單位為派遣員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的明細(xì)。附件四：第三方介入?yún)f(xié)議包括第三方介入的書(shū)面協(xié)議、費(fèi)用明細(xì)、服務(wù)內(nèi)容等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.派遣員工未能按照約定時(shí)間到崗；2.派遣員工在工作中出現(xiàn)嚴(yán)重過(guò)錯(cuò)，導(dǎo)致接受單位損失；3.派遣單位未能按時(shí)支付派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬；4.接受單位未能提