標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)委托協(xié)議書樣本

合同編號：__________標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)委托協(xié)議書甲方（派遣單位）：_______乙方（受派單位）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就甲方向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)派遣人員1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣_______（姓名）至乙方從事_______（崗位）工作。1.2甲方應(yīng)確保派遣人員具備_______（崗位要求）的相關(guān)技能和經(jīng)驗。1.3甲方應(yīng)與派遣人員簽訂書面勞動合同，并為其繳納社會保險、公積金等法定待遇。二、派遣期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2協(xié)議期滿后，如乙方繼續(xù)需要甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。三、派遣費用3.1乙方應(yīng)按照約定向甲方支付派遣費用，包括派遣人員的工資、社保、公積金等。3.2派遣費用具體為：_______元/月/人，按實際派遣人數(shù)計算。3.3乙方應(yīng)按時支付派遣費用，逾期支付的，應(yīng)支付遲延履行金，遲延履行金的標(biāo)準(zhǔn)為逾期金額的_______%。四、派遣人員的管理和使用4.1乙方應(yīng)按照約定接收和使用甲方派遣的人員，并對派遣人員的工作進(jìn)行管理和指導(dǎo)。4.2乙方應(yīng)確保派遣人員的工作條件、勞動保護(hù)、工作時間等符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。4.3乙方不得將派遣人員派遣至其他單位或崗位，不得將派遣人員退回甲方。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為損失金額的_______%。5.2若乙方未按時支付派遣費用，甲方有權(quán)提前終止本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：_______乙方（受派單位）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。（2）甲方應(yīng)確保派遣人員的資格和能力，乙方應(yīng)合理使用派遣人員，并提供合適的工作條件。（3）乙方應(yīng)按時支付派遣費用，確保派遣人員的合法權(quán)益。2.解決辦法：（1）若甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。（2）若乙方未按時支付派遣費用，甲方有權(quán)提前終止本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務(wù)派遣：指用人單位（甲方）將自己雇用的員工（派遣人員）派遣至其他單位（乙方）從事工作，并由接受派遣的單位支付派遣費用的用工形式。2.派遣單位：指與派遣人員簽訂勞動合同，并為其繳納社會保險、公積金等法定待遇的單位。3.受派單位：指接受甲方派遣人員從事工作的單位。4.派遣費用：指甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)所收取的費用，包括派遣人員的工資、社保、公積金等。5.違約金：指一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約責(zé)任。6.管轄權(quán)：指法院對特定案件行使審判權(quán)的權(quán)限。在本協(xié)議中，有管轄權(quán)的法院為簽訂協(xié)議所在地的人民法院。特殊應(yīng)用場合及補充條款：1.長期項目合作：場合描述：甲方與乙方合作進(jìn)行一項長期項目，需要派遣多名技術(shù)人員至乙方所在地工作。補充條款：雙方應(yīng)在協(xié)議中明確項目合作期限，派遣人員的職責(zé)范圍，以及項目完成后人員的返回和安置方案。2.短期緊急用人：場合描述：乙方因業(yè)務(wù)急需，向甲方緊急請求派遣一名專業(yè)工程師。補充條款：雙方可以在協(xié)議中約定一個緊急情況下的響應(yīng)時間和派遣人員備選名單，以確保乙方在急需用人時的利益。3.特定技能人才派遣：場合描述：乙方需要甲方派遣一名具有特定技能的人才，如軟件開發(fā)工程師。補充條款：雙方應(yīng)在協(xié)議中明確派遣人員的技能要求、工作成果評估標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)培訓(xùn)責(zé)任。4.跨地區(qū)派遣：場合描述：甲方將派遣人員從總部所在地派往乙方所在地的分支機構(gòu)。補充條款：雙方應(yīng)在協(xié)議中考慮跨地區(qū)派遣可能帶來的生活、工作適應(yīng)問題，并約定相關(guān)支持措施，如提供住宿、交通補貼等。附件列表：1.派遣人員的簡歷和相關(guān)資格證明文件