美團外賣店2024年度員工培訓合同

美團外賣店2024年度員工培訓合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1：甲方（培訓方）名稱及資質(zhì)1.2：乙方（培訓接收方）名稱及資質(zhì)1.3：丙方（見證方）名稱及資質(zhì)第二條：培訓內(nèi)容2.1：培訓課程設(shè)置2.2：培訓時間安排2.3：培訓講師資質(zhì)與選拔第三條：培訓場地與設(shè)施3.1：培訓場地提供3.2：培訓所需設(shè)施與器材3.3：場地與設(shè)施的維護與管理第四條：培訓費用4.1：培訓費用預算4.2：費用支付方式與時間4.3：費用包含內(nèi)容與不包含內(nèi)容第五條：培訓效果評估5.1：培訓效果評價標準5.2：評價方法與流程5.3：評價結(jié)果的應用第六條：保密條款6.1：培訓資料與信息保密6.2：商業(yè)機密與技術(shù)秘密保密6.3：保密期限與解密條件第七條：違約責任7.1：甲方違約責任7.2：乙方違約責任7.3：違約賠償方式與標準第八條：爭議解決8.1：爭議解決方式8.2：仲裁機構(gòu)選擇8.3：仲裁結(jié)果的執(zhí)行與強制力第九條：合同的變更與終止9.1：合同變更條件9.2：合同終止條件9.3：合同變更與終止的程序第十條：合同的生效、期限與續(xù)簽10.1：合同生效條件10.2：合同期限10.3：合同續(xù)簽條件與流程第十一條：法律法規(guī)與政策遵守11.1：合同簽訂依據(jù)的法律、法規(guī)11.2：合同簽訂依據(jù)的規(guī)章制度11.3：合同簽訂依據(jù)的行業(yè)發(fā)展趨勢第十二條：雙方的權(quán)利與義務12.1：甲方的權(quán)利與義務12.2：乙方的權(quán)利與義務12.3：丙方的權(quán)利與義務第十三條：合同的附件13.1：培訓課程大綱13.2：培訓講師名單13.3：其他與合同相關(guān)的文件第十四條：其他約定14.1：合同的解釋權(quán)14.2：合同的送達方式與效力14.3：其他雙方認為需要約定的內(nèi)容第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1：甲方（培訓方）名稱及資質(zhì)甲方名稱為：美團外賣店，成立于20xx年，是一家專注于提供外賣服務的餐飲企業(yè)。甲方擁有合法的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)餐飲服務許可證，具備提供員工培訓的資質(zhì)。1.2：乙方（培訓接收方）名稱及資質(zhì)乙方名稱為：美團外賣店員工，均為甲方簽訂勞動合同的正式員工，具備接受培訓的資質(zhì)。1.3：丙方（見證方）名稱及資質(zhì)丙方名稱為：xx律師事務所，具備合法的律師執(zhí)業(yè)許可證，擔任甲方和乙方的法律顧問，對本次培訓合同的簽訂及履行進行見證。第二條：培訓內(nèi)容2.1：培訓課程設(shè)置2.2：培訓時間安排培訓時間安排如下：（1）2024年4月1日4月30日，每周一、三、五下午14:0017:00；（2）2024年5月1日5月31日，每周二、四、六上午9:0012:00；（3）培訓地點：美團外賣店總部培訓室。2.3：培訓講師資質(zhì)與選拔甲方將邀請具有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的講師為乙方進行培訓。講師資質(zhì)要求如下：（1）具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)學歷或資格證書；第三條：培訓場地與設(shè)施3.1：培訓場地提供甲方提供位于美團外賣店總部的培訓室作為培訓場地，并提供相關(guān)的設(shè)施與器材。3.2：培訓所需設(shè)施與器材甲方提供培訓所需的教材、投影儀、白板、筆、紙等器材。3.3：場地與設(shè)施的維護與管理甲方負責培訓場地的維護與管理，確保場地與設(shè)施的正常使用。第四條：培訓費用4.1：培訓費用預算甲方預計為本次培訓支付費用共計人民幣xx萬元，具體費用明細詳見附件二。4.2：費用支付方式與時間甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付培訓費用，支付時間為合同簽訂后的七個工作日內(nèi)。4.3：費用包含內(nèi)容與不包含內(nèi)容費用包含內(nèi)容：培訓師的費用、培訓場地租賃費用、培訓器材費用、培訓資料印刷費用等。費用不包含內(nèi)容：乙方員工的交通費用、住宿費用、餐飲費用等。第五條：培訓效果評估5.1：培訓效果評價標準培訓效果評價標準如下：（1）理論知識考核：滿分100分，60分及格；（2）實踐操作考核：滿分100分，60分及格；5.2：評價方法與流程評價方法如下：（1）理論知識考核：采用閉卷考試的方式進行；（2）實踐操作考核：采用現(xiàn)場操作考核的方式進行；（3）培訓滿意度調(diào)查：采用問卷調(diào)查的方式進行。5.3：評價結(jié)果的應用評價結(jié)果將作為乙方員工績效考核的重要依據(jù)，對評價結(jié)果優(yōu)秀的員工給予適當?shù)莫剟?，對評價結(jié)果不佳的員工進行適當?shù)奶幜P。第八條：違約責任8.1：甲方違約責任（1）甲方未能按照約定時間提供培訓服務的，應向乙方支付違約金，違約金計算方式為培訓費用的10%；（2）甲方提供的培訓服務不符合約定的，乙方有權(quán)要求甲方重新提供培訓服務，或退還已支付的培訓費用。8.2：乙方違約責任（1）乙方未能按照約定時間參加培訓的，應向甲方支付違約金，違約金計算方式為培訓費用的10%；（2）乙方提供的培訓服務不符合約定的，甲方有權(quán)要求乙方重新提供培訓服務，或退還已支付的培訓費用。8.3：違約賠償方式與標準違約賠償方式與標準如下：（1）違約方應向守約方支付違約金；（2）違約方應承擔因違約造成的其他損失，包括但不限于律師費、差旅費等。第九條：爭議解決9.1：爭議解決方式如合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院解決。9.2：仲裁機構(gòu)選擇如雙方同意通過仲裁解決爭議，應選擇中國仲裁機構(gòu)進行仲裁。9.3：仲裁結(jié)果的執(zhí)行與強制力仲裁結(jié)果為終局裁決，對雙方均具有法律約束力。雙方應按照仲裁裁決執(zhí)行，如有必要，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院申請強制執(zhí)行。第十條：合同的生效、期限與續(xù)簽10.1：合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2：合同期限本合同的有效期限為2024年1月1日至2024年12月31日。10.3：合同續(xù)簽條件與流程如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前30日內(nèi)，簽訂新的培訓合同，并按照約定程序進行。第十一條：法律法規(guī)與政策遵守11.1：合同簽訂依據(jù)的法律、法規(guī)本合同的簽訂與履行，遵守中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。11.2：合同簽訂依據(jù)的規(guī)章制度本合同的簽訂與履行，遵守美團外賣店的內(nèi)部規(guī)章制度。11.3：合同簽訂依據(jù)的行業(yè)發(fā)展趨勢本合同的簽訂與履行，考慮到了餐飲行業(yè)的發(fā)展趨勢，特別是外賣市場的需求和競爭狀況。第十二條：雙方的權(quán)利與義務12.1：甲方的權(quán)利與義務（1）按照約定提供培訓服務；（2）保證培訓師的資質(zhì)和教學質(zhì)量；（3）提供培訓場地和設(shè)施；（4）按照約定支付培訓費用。12.2：乙方的權(quán)利與義務（1）按照約定參加培訓；（2）提供培訓所需的資料和信息；（3）按照約定支付培訓費用；（4）遵守培訓紀律，配合甲方進行培訓評估。12.3：丙方的權(quán)利與義務（1）提供法律咨詢和見證服務；（2）監(jiān)督甲方和乙方的履行情況；（3）在發(fā)生爭議時，提供法律支持。第十三條：合同的附件13.1：培訓課程大綱13.2：培訓講師名單13.3：其他與合同相關(guān)的文件第十四條：其他約定14.1：合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。14.2：合同的送達方式與效力本合同的送達方式為電子送達，任何一方發(fā)出的通知或其他文件，均視為在發(fā)送之時送達。14.3：其他雙方認為需要約定的內(nèi)容雙方認為需要約定的其他內(nèi)容，可以在本合同的附件中進行明確。第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的概念，并明確第三方的責權(quán)利1.第三方概念的界定第三方是指除甲方和乙方之外，根據(jù)本合同約定介入到培訓合同執(zhí)行過程中的其他主體。第三方可以是中介方、評估方、監(jiān)督方或其他形式的主體。第三方介入的目的是為了保證培訓合同的履行，提高培訓質(zhì)量，或解決雙方在履行過程中出現(xiàn)的爭議。2.第三方介入的責權(quán)利（1）第三方應按照約定履行其職責，確保培訓合同的順利執(zhí)行；（2）第三方應保持中立，不偏袒任何一方，公正公平地處理雙方之間的爭議；（3）第三方應對其在履行過程中獲得的信息和資料保密，不得泄露給無關(guān)方；（4）第三方在履行其職責過程中產(chǎn)生的費用，應由雙方按照約定承擔。甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款及說明3.第三方介入的程序和條件甲乙方在履行合同過程中，如認為需要第三方介入，應提前通知對方，并說明介入的理由和目的。雙方應在接到通知后10日內(nèi)協(xié)商確定第三方，并簽訂相關(guān)補充協(xié)議。4.第三方介入的范圍和職責第三方介入的范圍包括但不限于培訓課程的評估、培訓效果的監(jiān)督、違約責任的鑒定等。具體職責應在補充協(xié)議中明確。5.第三方介入的決策和執(zhí)行第三方介入的決策和執(zhí)行應按照雙方協(xié)商確定的程序進行。第三方應根據(jù)其職責范圍，做出決策，并向甲乙方通知執(zhí)行。6.第三方介入的費用和支付方式第三方介入的費用應由甲乙方按照約定承擔。費用支付方式應在補充協(xié)議中明確。明確第三方的責任限額7.第三方責任限額的界定第三方在其職責范圍內(nèi)，對培訓合同的履行承擔有限責任。第三方僅對其違約行為所產(chǎn)生的直接損失承擔賠償責任，且賠償金額不得超過第三方介入費用的三倍。8.第三方責任限額的適用條件（1）第三方在履行其職責過程中，未盡到合理注意義務；（2）第三方在履行其職責過程中，存在故意或重大過失；（3）第三方在履行其職責過程中，違反法律法規(guī)或本合同的約定。9.第三方責任限額的免除條件（1）第三方按照約定履行其職責，但因其無法預見的原因?qū)е聯(lián)p失；（2）第三方在履行其職責過程中，因甲方或乙方的原因?qū)е聯(lián)p失；（3）第三方在履行其職責過程中，因不可抗力導致?lián)p失。第三方與其他各方的劃分說明10.第三方與甲乙方的關(guān)系第三方介入后，其與甲乙方仍為獨立的主體，彼此之間的權(quán)利義務關(guān)系應以本合同和補充協(xié)議為準。11.第三方與丙方的關(guān)系如丙方作為見證方介入合同履行過程，其與第三方之間的關(guān)系應以雙方簽訂的見證協(xié)議為準。12.第三方與培訓講師的關(guān)系第三方與培訓講師之間的關(guān)系應以第三方與培訓講師簽訂的合同為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：培訓課程大綱詳細列出本次培訓的課程設(shè)置、培訓課時、培訓內(nèi)容等信息。附件二：培訓講師名單詳細列出培訓講師的姓名、職務、資質(zhì)、教學經(jīng)驗等信息。附件三：培訓場地租賃合同詳細列出培訓場地的位置、面積、設(shè)施、租賃費用等信息。附件四：培訓器材租賃合同詳細列出培訓所需器材的種類、數(shù)量、租賃費用等信息。附件五：培訓費用支付憑證詳細列出培訓費用的支付時間、支付金額、支付方式等信息。附件六：培訓效果評估標準詳細列出培訓效果評估的指標、評分標準、評估流程等信息。附件七：第三方介入?yún)f(xié)議詳細列出第三方介入的范圍、職責、費用、決策流程等信息。附件八：培訓合同履行過程中涉及的其他文件和資料。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未能按照約定時間提供培訓服務；2.甲方提供的培訓服務不符合約定；3.乙方未能按照約定時間參加培訓；4.乙方提供的培訓服務不符合約定；5.第三方未能按照約定履行其職責；6.第三方在履行其職責過程中存在故意或重大過失；7.不可抗力因素導致合同無法履行。違約責任認定：1.甲方違約行為導致乙方損失的，甲方應承擔違約金，違約金計算方式為培訓費用的10%；2.甲方違約行為導致乙方損失的，甲方應承擔因違約造成的其他損失，包