駕校保健室醫(yī)生聘用合同

駕校保健室醫(yī)生聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.1本合同期限為一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙雙方提前解除本合同，否則本合同到期后自動續(xù)約一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方駕校保健室的醫(yī)生，主要負(fù)責(zé)對學(xué)員和教職工的健康狀況進行檢查、診斷、治療和康復(fù)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元（大寫：____________________元整），按月支付。4.2乙方的工作業(yè)績獎金、加班工資、特殊崗位補貼等，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資及各項待遇，不得拖欠。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。5.2甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，為乙方提供住房公積金待遇。5.3乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部管理信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。7.2如果乙方提前解除本合同，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元（大寫：____________________元整）。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.社會保險繳納證明4.住房公積金繳納證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃7.乙方工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)8.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時足額支付乙方工資及各項待遇，構(gòu)成違約。2.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險和住房公積金，構(gòu)成違約。3.乙方未按照甲方要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，構(gòu)成違約。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，構(gòu)成違約。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，構(gòu)成違約。6.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方相關(guān)信息，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：指《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.合同法：指《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。3.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.住房公積金：指國家規(guī)定的住房儲蓄制度。5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時支付工資：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求支付工資；協(xié)商不成，可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.甲方未繳納社會保險和住房公積金：乙方應(yīng)及時向甲方提出繳納要求；協(xié)商不成，可向社保和公積金管理部門投訴或申請查處。3.乙方未參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)：甲方應(yīng)督促乙方參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；如乙方仍不履行，甲方有權(quán)解除合同。4.乙方違反規(guī)章制度：甲方應(yīng)依據(jù)規(guī)章制度對乙方進行處罰；如情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除合同。5.乙方泄露甲方秘密：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約金和賠償損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為駕校，需要配備保健室