漁港校車(chē)司機(jī)聘用協(xié)議

漁港校車(chē)司機(jī)聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________一、聘用方：（一）名稱(chēng)：__________（二）地址：__________（三）聯(lián)系人：__________（四）聯(lián)系電話(huà)：__________二、受聘方：（一）姓名：__________（二）身份證號(hào)碼：__________（三）聯(lián)系方式：__________鑒于聘用方從事漁港校車(chē)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，需聘請(qǐng)司機(jī)負(fù)責(zé)校車(chē)駕駛工作；受聘方具備相應(yīng)的駕駛資質(zhì)，愿意接受聘用方的聘用，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1受聘方同意擔(dān)任聘用方的漁港校車(chē)司機(jī)，負(fù)責(zé)駕駛校車(chē)，確保學(xué)生安全出行。1.2受聘方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行聘用方的規(guī)章制度，服從聘用方的管理。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。2.2聘用期滿(mǎn)后，如雙方同意繼續(xù)合作，可簽訂新的聘用協(xié)議。第三條工資待遇3.1受聘方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體金額及支付方式由雙方協(xié)商確定。3.2受聘方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3受聘方的工作時(shí)間按照聘用方的規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1聘用方應(yīng)依法為受聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2受聘方應(yīng)提供合法的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)資料，如發(fā)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛，由雙方協(xié)商解決。第五條保密條款5.1受聘方在聘用期間及離職后，不得泄露聘用方的商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等敏感信息。5.2受聘方應(yīng)遵守國(guó)家的保密法律法規(guī)，不得利用聘用方的名義從事違法活動(dòng)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2受聘方如嚴(yán)重違反聘用方的規(guī)章制度，或者發(fā)生重大交通事故，聘用方有權(quán)解除本協(xié)議。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。聘用方（甲方）：__________受聘方（乙方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.受聘方身份證復(fù)印件2.受聘方駕駛執(zhí)照復(fù)印件3.受聘方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明4.受聘方無(wú)犯罪記錄證明5.校車(chē)行駛證復(fù)印件6.校車(chē)保險(xiǎn)單復(fù)印件7.聘用方規(guī)章制度8.校車(chē)安全檢查報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.受聘方未經(jīng)聘用方同意，泄露聘用方商業(yè)秘密或客戶(hù)信息的，視為違約。2.受聘方嚴(yán)重違反聘用方規(guī)章制度的，視為違約。3.受聘方發(fā)生重大交通事故，導(dǎo)致學(xué)生受傷或財(cái)產(chǎn)損失的，視為違約。4.聘用方未按時(shí)足額支付受聘方工資的，視為違約。5.聘用方未依法為受聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障職工基本生活，依法建立的，由用人單位和職工共同參加的，具有強(qiáng)制性的社會(huì)保障制度。3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，侵害對(duì)方合法權(quán)益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：受聘方未按約定提供相關(guān)證件。解決辦法：要求受聘方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證件，否則視為違約。2.問(wèn)題：受聘方泄露聘用方商業(yè)秘密。解決辦法：立即與受聘方溝通，要求其停止泄露行為，并依法追究其法律責(zé)任。3.問(wèn)題：聘用方未按時(shí)支付工資。解決辦法：與聘用方溝通，要求其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付工資，否則依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.漁港學(xué)校為學(xué)生提供校車(chē)服務(wù)。2.漁港學(xué)校需要專(zhuān)業(yè)校