聘用解除勞動關系協議書（2篇）

聘用解除勞動關系協議書甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂的《勞動合同》已履行完畢，雙方經友好協商，就解除勞動關系達成以下協議：

一、解除勞動關系

1.甲方同意自____年____月____日起與乙方解除勞動關系。

2.乙方同意自解除勞動關系之日起，不再向甲方主張任何勞動權利。

二、工資及經濟補償

1.甲方應支付乙方解除勞動關系前的工資、加班費、獎金等應付款項。

2.甲方一次性向乙方支付經濟補償人民幣____元（大寫：____________________元整）。

3.乙方在收到甲方支付的經濟補償后，不再向甲方主張任何勞動權益。

三、社會保險及公積金

1.甲方為乙方辦理社會保險轉移手續(xù)，乙方應協助辦理。

2.甲方為乙方辦理住房公積金轉移手續(xù)，乙方應協助辦理。

四、保密及競業(yè)限制

1.乙方同意對在甲方工作期間所知悉的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。

2.乙方同意在解除勞動關系后____年內，不得到甲方具有競爭關系的單位工作。

五、其他事項

1.本協議經雙方簽字蓋章后生效。

2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日聘用解除勞動關系協議書（二）甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動者）：________________

鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《勞動合同》已履行完畢，經雙方友好協商，同意解除勞動關系。為確保雙方權益，經甲乙雙方協商一致，特訂立本協議書。

一、協議解除勞動合同

1.甲乙雙方一致同意，自____年__月__日起解除雙方簽訂的《勞動合同》。

二、工資及經濟補償

1.乙方在解除勞動合同前十二個月的平均工資為人民幣：____元/月。

2.甲方向乙方支付經濟補償，具體計算方式如下：

（1）乙方在甲方工作年限為____年，按照每滿一年向乙方支付一個月工資的經濟補償，不滿一年的按比例支付。

（2）經濟補償總額為人民幣：____元。

3.甲方應在解除勞動合同之日起__日內一次性支付乙方經濟補償。

三、社會保險及公積金

1.甲乙雙方解除勞動合同后，甲方應協助乙方辦理社會保險轉移手續(xù)。

2.甲方應一次性支付乙方解除勞動合同前應繳納的住房公積金。

四、其他事項

1.甲乙雙方確認，本協議簽訂后，雙方在勞動合同履行期間發(fā)生的所有權利、義務均一次性處理完畢，雙方不再就勞動合同履行期間的任何事項產生糾紛。

2.甲方不得以任何理由向乙方追討已支付的經濟補償及其他費用。

3.乙方承諾，在解除勞動合同后，不損害甲方的商業(yè)秘密、知識產權等合法權益。

4.本協議經雙方簽字蓋章后生效。

五、爭議解決

1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.若雙方在履行本協議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本協議一式兩份，甲乙雙方各