2024年企業(yè)專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議模板版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議模板版B版本合同目錄一覽1.定義與術(shù)語(yǔ)解釋1.1合同雙方1.2勞務(wù)派遣1.3派遣員工1.4服務(wù)期間1.5工作地點(diǎn)1.6派遣崗位1.7派遣費(fèi)用2.勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容2.1派遣員工職責(zé)2.2派遣員工培訓(xùn)2.3派遣員工管理2.4派遣員工福利2.5派遣員工離職3.派遣費(fèi)用及支付方式3.1費(fèi)用計(jì)算3.2支付周期3.3支付方式3.4費(fèi)用包含內(nèi)容3.5費(fèi)用不包含內(nèi)容4.合同期限4.1起始日期4.2終止日期4.3續(xù)約條款5.違約責(zé)任5.1雙方違約5.2甲方違約5.3乙方違約6.爭(zhēng)議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3法律途徑7.合同的變更與解除7.1變更條件7.2解除條件7.3變更與解除的程序8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3泄密責(zé)任9.不可抗力9.1不可抗力事件9.2不可抗力后果9.3不可抗力處理10.法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用10.2爭(zhēng)議解決方式11.其他條款11.1甲方權(quán)利與義務(wù)11.2乙方權(quán)利與義務(wù)11.3第三方權(quán)利與義務(wù)12.附件12.1派遣員工名單12.2派遣崗位描述12.3派遣費(fèi)用明細(xì)13.簽字蓋章頁(yè)13.1甲方簽字13.2乙方簽字13.3第三方簽字14.合同生效條件14.1生效條件14.2生效時(shí)間14.3生效后的履行第一部分：合同如下：第一條定義與術(shù)語(yǔ)解釋1.1合同雙方1.2勞務(wù)派遣1.3派遣員工派遣員工是指乙方根據(jù)甲方需求，按照約定向甲方派遣的具有勞動(dòng)能力的自然人。1.4服務(wù)期間本合同約定的服務(wù)期間為_(kāi)___年，自雙方簽字蓋章之日起生效，至服務(wù)期間結(jié)束之日終止。1.5工作地點(diǎn)派遣員工的工作地點(diǎn)為甲方所在地。1.6派遣崗位乙方根據(jù)甲方的需求，向甲方派遣符合甲方要求的員工，具體崗位及職責(zé)詳見(jiàn)附件。1.7派遣費(fèi)用乙方向甲方收取的派遣費(fèi)用包括但不限于派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等，具體費(fèi)用及計(jì)算方式詳見(jiàn)附件。第二條勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容2.1派遣員工職責(zé)派遣員工應(yīng)按照甲方的要求，履行工作職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。2.2派遣員工培訓(xùn)乙方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保其具備履行工作職責(zé)的能力。2.3派遣員工管理乙方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行日常管理，包括但不限于考勤、績(jī)效考核等。2.4派遣員工福利乙方應(yīng)保障派遣員工享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。2.5派遣員工離職派遣員工離職應(yīng)按照雙方的約定和國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行辦理。第三條派遣費(fèi)用及支付方式3.1費(fèi)用計(jì)算乙方向甲方收取的派遣費(fèi)用根據(jù)派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等計(jì)算，具體費(fèi)用及計(jì)算方式詳見(jiàn)附件。3.2支付周期甲方應(yīng)按照雙方約定的周期向乙方支付派遣費(fèi)用。3.3支付方式甲方支付派遣費(fèi)用的方式為_(kāi)___（轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等）。3.4費(fèi)用包含內(nèi)容乙方收取的派遣費(fèi)用包含的內(nèi)容包括但不限于派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。3.5費(fèi)用不包含內(nèi)容乙方收取的派遣費(fèi)用不包含的內(nèi)容包括但不限于派遣員工的工作服、交通補(bǔ)貼等。第四條合同期限4.1起始日期本合同的起始日期為雙方簽字蓋章之日起。4.2終止日期本合同的終止日期為服務(wù)期間結(jié)束之日。4.3續(xù)約條款如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同終止前____個(gè)月協(xié)商并簽訂新的合同。第五條違約責(zé)任5.1雙方違約如雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。5.2甲方違約如甲方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。5.3乙方違約如乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條爭(zhēng)議解決6.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。6.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。6.3法律途徑如調(diào)解不成，雙方可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條合同的變更與解除7.1變更條件如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議。7.2解除條件如雙方同意解除合同，應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議。7.3變更與解除的程序合同的變更或解除應(yīng)遵循雙方約定的程序進(jìn)行。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等，包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)狀況等，均應(yīng)予以保密。8.2保密期限雙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至本合同終止或履行完畢后____年止。8.3泄密責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九條不可抗力9.1不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等，影響合同的正常履行。9.2不可抗力后果如不可抗力事件發(fā)生，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商是否繼續(xù)履行合同。9.3不可抗力處理雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理不可抗力事件帶來(lái)的后果。第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決方式如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供合格的派遣員工，并支付約定的派遣費(fèi)用。甲方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，保障乙方和派遣員工的合法權(quán)益。11.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付派遣費(fèi)用，并提供必要的工作條件。乙方應(yīng)按照約定履行派遣員工的職責(zé)，并保障派遣員工的合法權(quán)益。11.3第三方權(quán)利與義務(wù)如本合同涉及的第三方有權(quán)利和義務(wù)，各方應(yīng)遵守合同約定，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十二條附件12.1派遣員工名單12.2派遣崗位描述12.3派遣費(fèi)用明細(xì)第十三條簽字蓋章頁(yè)13.1甲方簽字13.2乙方簽字13.3第三方簽字第十四條合同生效條件14.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效時(shí)間本合同的生效時(shí)間為簽字蓋章之日起。14.3生效后的履行合同生效后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：12.1派遣員工名單附件詳細(xì)要求：派遣員工名單應(yīng)包括員工的姓名、性別、身份證號(hào)碼、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、派遣崗位等信息。附件說(shuō)明：此附件用于明確派遣員工的個(gè)人信息及派遣崗位，便于甲方了解乙方提供的員工情況。12.2派遣崗位描述附件詳細(xì)要求：派遣崗位描述應(yīng)包括崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、崗位要求、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等信息。附件說(shuō)明：此附件用于詳細(xì)說(shuō)明乙方派遣員工的工作崗位情況，便于甲方了解崗位的具體要求。12.3派遣費(fèi)用明細(xì)附件詳細(xì)要求：派遣費(fèi)用明細(xì)應(yīng)包括費(fèi)用的計(jì)算方式、費(fèi)用包含的內(nèi)容、費(fèi)用的支付周期等信息。附件說(shuō)明：此附件用于明確乙方收取的派遣費(fèi)用及其計(jì)算方式和包含內(nèi)容，便于甲方了解費(fèi)用支付的具體情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：5.2甲方違約違約行為：甲方未按照合同約定支付派遣費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照約定的周期和方式向乙方支付派遣費(fèi)用。如甲方遲延支付或未支付，應(yīng)支付違約金，違約金為本應(yīng)支付費(fèi)用的____%。示例說(shuō)明：如果甲方應(yīng)于每月5日前支付當(dāng)月的派遣費(fèi)用，而甲方遲延至每月10日才支付，則甲方應(yīng)支付遲延支付部分的違約金。5.3乙方違約違約行為：乙方未按照合同約定提供合格的派遣員工。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照約定提供符合甲方要求的派遣員工。如乙方未提供或提供的員工不符合要求，乙方應(yīng)支付違約金，違約金為本應(yīng)支付費(fèi)用的____%。示例說(shuō)明：如果乙方承諾提供具有特定專(zhuān)業(yè)背景的派遣員工，但實(shí)際提供的員工不符合要求，則乙方應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞務(wù)派遣：勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，將被派遣勞動(dòng)者派遣到用工單位從事勞動(dòng)活動(dòng)，勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，由勞務(wù)派遣單位承擔(dān)被派遣勞動(dòng)者的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用，并負(fù)責(zé)被派遣勞動(dòng)者的管理和培訓(xùn)。2.不可抗力