星級酒店保姆招聘合同范本

星級酒店保姆招聘合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（保姆）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為星級酒店，需要招聘乙方作為保姆提供家務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)客房的清潔和整理，包括床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、房間消毒等；2.負(fù)責(zé)餐廳的衛(wèi)生清潔，包括餐桌椅的擦拭、地面的清潔、餐具的清洗等；3.負(fù)責(zé)公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔，包括大廳、走廊、樓梯、電梯等區(qū)域的清潔；4.負(fù)責(zé)甲方提供的保姆宿舍的衛(wèi)生清潔；5.遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時間乙方每周工作時間如下：周一至周五：上午8:00至下午5:00周六至周日：休息第三條勞動報酬乙方的勞動報酬為每月人民幣____元（稅前），甲方每月____日按時支付乙方工資。第四條社會保險甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。第五條勞動保護甲方為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的勞動條件，確保乙方的人身安全。第六條保密條款乙方對在甲方工作期間獲悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。第七條合同解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；2.乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方；3.乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除本合同；4.本合同期滿，如雙方不再續(xù)簽，則自動終止。第八條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.勞動合同文本5.社會保險繳納證明6.甲方規(guī)章制度7.甲方酒店簡介8.甲方提供的宿舍情況說明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供服務(wù)的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息的，視為違約。3.甲方未按時支付乙方工資的，視為違約。4.甲方未按合同約定提供勞動條件的，視為違約。5.雙方未協(xié)商一致提前解除合同的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.保姆：指為他人提供家庭生活照料、家務(wù)勞動等服務(wù)的人員。2.星級酒店：指按照星級標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的酒店，提供高品質(zhì)的住宿服務(wù)。3.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.勞動報酬：指勞動者按照合同約定獲得的工資、獎金、津貼等報酬。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險而設(shè)立的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方因故無法提供服務(wù)，應(yīng)及時通知甲方，并協(xié)助甲方尋找替代人員。2.乙方在工作中受傷，甲方應(yīng)立即安排治療，并依法承擔(dān)賠償責(zé)任。3.甲方未按時支付工資，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資及賠償。4.甲方變更勞動合同內(nèi)容，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并書面通知乙方。5.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為星級酒店，需要招聘乙方提供家務(wù)服務(wù)。2.乙方具備家政服務(wù)技能，愿意為甲方提供家務(wù)服務(wù)。3.雙方就工作