更衣柜管理規(guī)定（3篇）

更衣柜管理規(guī)定第一章總則第一條為確保員工個人財產安全，規(guī)范更衣柜操作，特制定本管理準則。第二條本準則適用于公司全體員工在辦公期間使用的所有更衣柜。第三條更衣柜管理部門負責對所有更衣柜實施統(tǒng)一管理。第四條所有員工必須遵循本規(guī)定，正確使用更衣柜，禁止擅自占用他人使用的更衣柜。第五條每位員工均有義務維護更衣柜的安全與衛(wèi)生，保持更衣柜的整潔有序。第六條對違反本規(guī)定的行為，員工將承擔相應責任和處罰。第二章更衣柜使用第七條員工可根據需求申請使用更衣柜，經批準后方可使用。第八條更衣柜的使用期限為一個季度，如需繼續(xù)使用，需在期滿前重新申請。第九條員工必須按照指定的更衣柜編號使用，禁止私自更換。第十條使用更衣柜的員工需確保其內財產和物品的安全，如有遺失或損壞，應立即報告更衣柜管理部門。第十一條如在使用過程中發(fā)現他人物品，應立即通知更衣柜管理部門。第十二條離職或轉崗員工應在離職或轉崗前清空更衣柜，并歸還給管理部門。第三章更衣柜管理第十三條更衣柜管理部門需定期進行更衣柜的巡查，以保證其安全與衛(wèi)生。第十四條管理部門應定期清理未被使用的更衣柜，并將物品歸還給原使用者。第十五條更衣柜上應設置管理規(guī)定的提示，以提醒員工遵守使用規(guī)定。第十六條管理部門應定期對員工進行更衣柜使用規(guī)定的宣傳和培訓。第四章違規(guī)處理第十七條員工私自占用他人更衣柜，初次給予口頭警告，嚴重者將給予書面警告。第十八條如員工嚴重違反規(guī)定，導致他人財產損失，除依法承擔民事責任外，公司有權采取紀律處分，直至解除勞動合同。第五章附則第十九條本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，對所有員工具有約束力。第二十條更衣柜管理部門可根據需要制定和修訂具體的管理細則，并在公司內部進行宣傳。第二十一條本規(guī)定的解釋權歸公司所有，如有爭議，以公司最終決定為準。以上為更衣柜管理準則的全部內容，旨在為員工提供安全、整潔的工作環(huán)境，望全體員工嚴格遵守，共同維護公司的形象和秩序。更衣柜管理規(guī)定（二）一、基礎準則1.更衣柜被視為公司資產，員工需負責其妥善管理和使用，禁止對其造成損壞或移出公司范圍；2.公司將定期對更衣柜進行檢查和維護，員工需配合工作人員進行的檢查工作；3.員工應將個人物品妥善存放在各自的更衣柜內，不得占用其他員工的存儲空間；4.禁止將易燃、易爆、有毒、違禁品等危險物品存放在更衣柜內；5.保持更衣柜內外的清潔是每位員工的責任，不得隨意丟棄垃圾；6.對于違反規(guī)定的行為，將依據公司政策進行相應的紀律處分。二、更衣柜操作1.員工在入職時需向公司申請更衣柜鑰匙，并確保其安全，不得私自復制；2.更衣柜僅供個人使用，禁止與他人共享；3.每位員工只能使用一個更衣柜，不得占用多個；4.請將個人物品有序放入更衣柜內，避免影響其他員工的使用；5.不得在更衣柜上粘貼標簽或進行涂鴉，也不得更改更衣柜的標識。三、更衣柜維護1.員工應尊重并保護更衣柜，避免對其進行踢踏、撞擊或使用尖銳物品造成損壞；2.如發(fā)現更衣柜損壞或故障，應立即報告給管理員，不得自行維修；3.禁止在更衣柜上粘貼、涂寫或放置任何物品；4.不得在更衣柜內安裝額外的掛鉤、隔板等裝置；5.若更衣柜不再使用，需通知管理員，并確保柜內干凈整潔，物品已全部移出；6.離職員工需歸還更衣柜鑰匙，并確保清空個人物品，否則公司有權進行處理。四、更衣柜衛(wèi)生1.員工需定期清理更衣柜內外的垃圾，保持其清潔；2.不得在更衣柜內存放易腐爛的食品、飲料等物品；3.如發(fā)現更衣柜內有塵土、污漬或異味，應立即報告管理員進行清理；4.請避免在更衣柜內進行打掃、擦拭等可能影響他人使用的行為；5.避免將濕氣重的物品放入更衣柜，以防止霉菌生長。五、安全規(guī)定1.請勿在更衣柜內存放珠寶、貴重物品、現金等財務風險物品；2.禁止在更衣柜內使用明火或進行可能引發(fā)火災的活動；3.不得在更衣柜內存放任何可能造成安全隱患的危險物品；4.如發(fā)現更衣柜內有遺失物品，應立即報告管理員，協(xié)助尋找失主。六、違規(guī)處理1.對于未遵守更衣柜使用規(guī)定，如私自更換更衣柜等行為，首次違規(guī)者將收到口頭警告；2.對于反復違規(guī)或導致?lián)p失、影響他人正常使用的情況，將采取進一步的紀律處分措施，包括但不限于口頭或書面警告、扣減獎金、罰款、停職等。以上規(guī)定旨在規(guī)范公司更衣柜的管理，所有員工必須嚴格遵守，違規(guī)者將承擔相應的責任和紀律處罰。更衣柜管理規(guī)定（三）第一章：概述一、目標與價值為確保單位員工個人物品的安全，并提供一個方便的更衣設施，特制定本規(guī)定。二、適用領域本規(guī)定適用于單位內部的所有更衣柜管理。三、定義1.更衣柜：指專供員工存放私人物品及更衣使用的儲物柜。2.使用人員：指獲得授權使用更衣柜的單位員工。第二章：更衣柜使用權一、申請資格1.使用人員必須為單位正式員工。2.使用人員需提供有效的員工身份證明。3.使用人員需填寫申請表格，并經由相關部門審批。二、使用規(guī)定1.使用人員僅可使用分配給自己的更衣柜，不得占用他人更衣柜。2.更衣柜不得用于存放非個人物品。三、更衣柜分配與調整1.更衣柜的分配由相關部門根據員工需求進行。2.如需變更更衣柜，使用人員需提前向相關部門申請并獲得批準。第三章：更衣柜使用與維護一、使用注意事項1.使用人員需妥善保管更衣柜鑰匙或密碼，不得隨意透露。2.禁止將個人更衣柜鑰匙或密碼轉交他人使用。3.更衣柜僅限存放日常更衣所需物品，禁止存放違禁品或危險品。二、更衣柜保養(yǎng)1.使用人員應愛護更衣柜，避免損壞。2.如發(fā)現更衣柜損壞，應立即報告相關部門。3.禁止在更衣柜內書寫、刻畫或粘貼任何文字或圖案。三、更衣柜清潔1.使用人員應保持更衣柜內物品整潔。2.定期進行更衣柜清潔，具體時間由相關部門提前通知。第四章：違規(guī)處理一、違規(guī)行為1.盜取他人更衣柜內物品。2.損壞他人更衣柜及財物。3.超過規(guī)定時間占用更衣柜。4.在更衣柜內存放違禁品或危險品。5.未經許可擅自更換更衣柜。二、處理方式1.對輕微違規(guī)行為，將給予警告或口頭警告。2.對嚴重違規(guī)行為，將依據公司相關規(guī)定進行處理，可能涉及工作紀律處分或法律責任。第五章