機電副礦長防滅火崗位責(zé)任制模板

機電副礦長防滅火崗位責(zé)任制模板1.規(guī)章制度目的為了加強企業(yè)的火災(zāi)防控工作，確保員工的人身安全和資產(chǎn)安全，訂立本崗位責(zé)任制模板，明確機電副礦長在防滅火工作中的職責(zé)和權(quán)限，以便全面提高火災(zāi)防控的效果，保障企業(yè)生產(chǎn)的連續(xù)穩(wěn)定運行。2.職責(zé)和權(quán)限2.1機電副礦長的職責(zé)包含但不限于：負(fù)責(zé)訂立和實施企業(yè)的防滅火制度和相關(guān)管理方法；組織開展火災(zāi)事故隱患排查，及時除去隱患并提出改進(jìn)看法；組織開展火災(zāi)防控培訓(xùn)，提升員工的火災(zāi)防控意識和技能；確保企業(yè)的消防設(shè)施、器材和應(yīng)急指示牌的完好并處于有效狀態(tài)；組織開展火災(zāi)應(yīng)急演練，評估演練效果并進(jìn)行改進(jìn)；依照相關(guān)規(guī)定，對發(fā)生的火災(zāi)事故和火災(zāi)隱患進(jìn)行調(diào)查和處理，并提交相關(guān)報告。2.2機電副礦長的權(quán)限包含但不限于：對本崗位相關(guān)工作人員進(jìn)行調(diào)動、培訓(xùn)、獎懲等管理；能夠啟動火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，并采取必需的措施；向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層報告火災(zāi)防控的情況、存在的隱患及改進(jìn)建議；向上級主管部門提出火災(zāi)防控相關(guān)的申請和報告。3.工作流程3.1火災(zāi)事故隱患排查每月由機電副礦長組織開展一次火災(zāi)事故隱患排查；排查范圍包含緊要場合、設(shè)備、線路等易發(fā)生火災(zāi)的區(qū)域；隱患排查記錄應(yīng)認(rèn)真記錄隱患內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)人員和整改措施。3.2火災(zāi)防控培訓(xùn)機電副礦長應(yīng)每季度組織開展一次火災(zāi)防控培訓(xùn)；培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包含火災(zāi)防控政策、滅火器材的使用方法、應(yīng)急疏散等；培訓(xùn)記錄應(yīng)認(rèn)真記錄培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人員和培訓(xùn)效果評估。3.3故障設(shè)備維護(hù)機電副礦長負(fù)責(zé)設(shè)備故障的維護(hù)和修理；掌握設(shè)備運行情況，及時處理異常情況，防備火災(zāi)事故的發(fā)生；維護(hù)記錄應(yīng)認(rèn)真記錄維護(hù)內(nèi)容、維護(hù)人員和維護(hù)和修理情況。3.4火災(zāi)應(yīng)急演練機電副礦長應(yīng)每半年組織一次火災(zāi)應(yīng)急演練；演練內(nèi)容應(yīng)包含火警報警、應(yīng)急疏散、使用滅火器材等環(huán)節(jié)；演練記錄應(yīng)認(rèn)真記錄演練內(nèi)容、參加人員和評估結(jié)果。3.5火災(zāi)事故處理機電副礦長負(fù)責(zé)對發(fā)生的火災(zāi)事故進(jìn)行處理和調(diào)查；進(jìn)行火災(zāi)隱患排查、事故原因分析并提出改進(jìn)看法；火災(zāi)事故處理報告應(yīng)認(rèn)真記錄事故情況、處理經(jīng)過和整改措施。4.評估和改進(jìn)4.1火災(zāi)防控效果評估機電副礦長負(fù)責(zé)對火災(zāi)防控工作的效果進(jìn)行評估；定期組織開展火災(zāi)防控工作的檢查和評估，并提出改進(jìn)看法；評估報告應(yīng)認(rèn)真記錄評估內(nèi)容、評估指標(biāo)和改進(jìn)建議。4.2改進(jìn)措施的訂立和實施機電副礦長負(fù)責(zé)提出火災(zāi)防控改進(jìn)的措施和計劃；依據(jù)評估結(jié)果，訂立改進(jìn)措施并組織實施；改進(jìn)報告應(yīng)認(rèn)真記錄改進(jìn)措施、實施過程和效果評估。5.附則5.1其他崗位的搭配其他崗位的負(fù)責(zé)人應(yīng)樂觀搭配機電副礦長的相關(guān)工作；供應(yīng)必需的支持和合作，共同推動火災(zāi)防滅工作的落實。5.2違反規(guī)定的懲罰對于違反本崗位責(zé)任制模板的行為，將依照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行懲罰；違規(guī)行為包含但不限于不定時排查火災(zāi)隱患、不組織開展火災(zāi)防控培訓(xùn)、不定時維護(hù)設(shè)備等。6.生效及修訂6.1生效日期本崗位責(zé)任制模板自批準(zhǔn)之日起生效。6.2修訂程序?qū)Ρ緧徫回?zé)任制模板的任何修訂，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層批準(zhǔn)，并進(jìn)行全員知曉。修訂后的版本將