食品行業(yè)財(cái)務(wù)分析師招聘

食品行業(yè)財(cái)務(wù)分析師招聘合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】乙方（受聘人）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】鑒于甲方為食品行業(yè)企業(yè)，需聘請(qǐng)專業(yè)財(cái)務(wù)分析師進(jìn)行財(cái)務(wù)分析工作，乙方具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同自【起始日期】起至【終止日期】止，期限為【年】。第二條工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)對(duì)甲方的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行分析和評(píng)估；2.為甲方的財(cái)務(wù)決策提供專業(yè)意見和建議；3.定期向甲方提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告；4.完成甲方交代的其他與財(cái)務(wù)分析相關(guān)的工作。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)乙方每周工作五天，每天工作八小時(shí)，工作地點(diǎn)為甲方所在地。第四條薪酬待遇乙方在合同期限內(nèi)的薪酬待遇如下：1.基本工資：每月人民幣【金額】元；2.獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績效，每月發(fā)放獎(jiǎng)金；3.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；4.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第五條保密條款乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息予以保密，不得泄露給任何第三方。第六條違約責(zé)任雙方違反合同條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。第七條解除和終止合同1.合同期滿，雙方無異議的，本合同自動(dòng)終止；2.甲乙雙方提前終止合同的，應(yīng)提前【天數(shù)】書面通知對(duì)方；3.乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同條款，甲方有權(quán)立即解除合同；4.甲方因客觀原因需要解除合同，應(yīng)提前【天數(shù)】書面通知乙方。第八條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；3.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（用人單位）：【全稱】乙方（受聘人）：【全稱】甲方代表：【姓名】乙方代表：【姓名】簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方資格證書4.財(cái)務(wù)分析報(bào)告模板5.保密協(xié)議6.甲方公司規(guī)章制度7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，或報(bào)告質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。3.乙方未按甲方規(guī)定的工作時(shí)間和地點(diǎn)提供服務(wù)。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資和獎(jiǎng)金。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方提前解除合同未按規(guī)定提前通知乙方。三、法律名詞及解釋：1.食品行業(yè)：指以食品生產(chǎn)、加工、銷售為主營業(yè)務(wù)的企業(yè)。2.財(cái)務(wù)分析師：指具備專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行分析評(píng)估的專業(yè)人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的財(cái)務(wù)分析報(bào)告不符合甲方要求，甲方應(yīng)與乙方溝通具體需求，乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求修改報(bào)告。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方未按約定時(shí)間提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付遲延服務(wù)違約金。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資和獎(jiǎng)金，乙方有權(quán)要求甲方支付工資和獎(jiǎng)金，并可要求支付逾期支付違約金。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并可要求支付逾期繳納違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為食品行業(yè)企業(yè)，需要聘請(qǐng)專業(yè)財(cái)務(wù)分析師進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。2.乙方具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方提供財(cái)務(wù)分