2024年度機關(guān)食堂炊事員加班費支付合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度機關(guān)食堂炊事員加班費支付合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期3.加班費支付標準3.1加班費計算基數(shù)3.2加班費計算方法3.3加班費支付比例4.加班時間認定及記錄4.1加班時間認定標準4.2加班時間記錄方式4.3加班時間爭議處理5.加班費支付方式5.1支付時間5.2支付方式5.3支付憑證6.加班費支付變更6.1變更條件6.2變更程序6.3變更通知7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償標準8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決期限9.合同解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除通知10.合同終止10.1終止條件10.2終止程序10.3終止通知11.合同附件11.1附件清單11.2附件內(nèi)容12.其他約定12.1保密條款12.2不可抗力條款12.3法律適用13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人14.合同附件清單14.1附件一：加班時間記錄表14.2附件二：加班費支付明細表14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1甲方：機關(guān)食堂1.1.2乙方：炊事員1.2雙方地址1.2.1甲方地址：市區(qū)街道號1.2.2乙方地址：市區(qū)街道號1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系人：李經(jīng)理，聯(lián)系電話：138xxxx56781.3.2乙方聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：139xxxx2.合同期限2.1合同生效日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日3.加班費支付標準3.1加班費計算基數(shù)：乙方每月基本工資3.2加班費計算方法：按照國家規(guī)定及地方相關(guān)政策，甲方按乙方加班時間及加班費支付比例計算加班費3.3加班費支付比例：3.3.1法定節(jié)假日加班：加班費為工資的300%3.3.2公休日加班：加班費為工資的200%3.3.3工作日加班：加班費為工資的150%4.加班時間認定及記錄4.1加班時間認定標準：根據(jù)乙方工作實際，甲方認定乙方加班時間4.2加班時間記錄方式：乙方加班時間由甲方記錄在加班時間記錄表中，乙方簽字確認4.3加班時間爭議處理：如對加班時間有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同約定的爭議解決機構(gòu)處理5.加班費支付方式5.1支付時間：每月5日前支付上月加班費5.2支付方式：現(xiàn)金支付5.3支付憑證：乙方簽字確認的加班時間記錄表及支付憑證6.加班費支付變更6.1變更條件：國家相關(guān)政策調(diào)整或地方政策變動6.2變更程序：甲方書面通知乙方，雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議6.3變更通知：甲方在政策調(diào)整或變動后的一個月內(nèi)書面通知乙方7.違約責(zé)任7.1違約情形：7.1.1甲方未按時支付加班費7.1.2乙方未按照合同約定提供勞動7.1.3雙方約定的其他違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)：7.2.1甲方未按時支付加班費，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付加班費總額的1%計算7.2.3雙方約定的其他違約責(zé)任7.3違約賠償標準：違約方應(yīng)承擔(dān)對方因此遭受的全部損失8.爭議解決8.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，提交市仲裁委員會仲裁8.2爭議解決機構(gòu)：市仲裁委員會8.3爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起三個月內(nèi)提交仲裁9.合同解除9.1解除條件：9.1.1乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同9.1.2乙方違反合同約定，甲方給予警告后仍不改正9.1.3合同約定的其他解除條件9.2解除程序：任何一方提出解除合同時，應(yīng)書面通知對方，并說明解除理由9.3解除通知：解除通知自送達對方之日起生效10.合同終止10.1終止條件：10.1.1合同期限屆滿10.1.2雙方協(xié)商一致終止合同10.1.3合同約定的其他終止條件10.2終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)妥善處理未了事宜10.3終止通知：合同終止通知應(yīng)書面通知對方，并說明終止原因11.合同附件11.1附件清單：11.1.1加班時間記錄表11.1.2加班費支付明細表11.1.3乙方身份證明復(fù)印件11.1.4其他相關(guān)文件11.2附件內(nèi)容：附件內(nèi)容應(yīng)與合同相符，作為合同的有效組成部分12.其他約定12.1保密條款：雙方對本合同內(nèi)容及履行情況負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露12.2不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同不能履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方并采取合理措施減輕損失12.3法律適用：本合同適用中華人民共和國法律13.合同簽署13.1簽署日期：2024年1月1日13.2簽署地點：市區(qū)街道號13.3簽署人：13.3.1甲方（蓋章）：李經(jīng)理13.3.2乙方（簽字）：14.合同附件清單14.1附件一：加班時間記錄表14.1.1記錄時間：每日加班開始時間至結(jié)束時間14.1.2加班原因：說明加班原因14.1.3乙方簽字：乙方簽字確認加班時間14.2附件二：加班費支付明細表14.2.1月份：記錄支付加班費的月份14.2.2加班時間：記錄當月加班時間14.2.3加班費金額：計算并記錄當月加班費金額14.2.4乙方簽字：乙方簽字確認加班費金額14.3附件三：其他相關(guān)文件14.3.1乙方身份證明復(fù)印件：身份證、戶口本等14.3.2其他文件：如體檢報告、勞動合同等第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)服務(wù)提供者、審計機構(gòu)等。15.2第三方介入范圍：第三方介入可能涉及合同履行的監(jiān)督、評估、調(diào)解、仲裁、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、審計等方面。16.第三方介入的觸發(fā)條件16.1第三方介入的觸發(fā)條件包括但不限于：16.1.1雙方協(xié)商一致決定引入第三方介入16.1.2合同履行過程中出現(xiàn)爭議，雙方無法達成一致16.1.3法律法規(guī)或合同約定需要第三方介入17.第三方介入的程序17.1第三方介入的程序如下：17.1.1雙方應(yīng)書面通知對方，說明引入第三方的意圖及原因17.1.2雙方共同選擇合適的第三方17.1.3第三方應(yīng)與雙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)17.1.4第三方介入后，應(yīng)按照協(xié)議規(guī)定履行職責(zé)18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方的權(quán)利：18.1.1收取合理的費用18.1.2獲得必要的信息和數(shù)據(jù)18.1.3行使合同監(jiān)督、評估、調(diào)解、仲裁等職責(zé)18.2第三方的義務(wù)：18.2.1獨立、客觀、公正地履行職責(zé)18.2.2保守雙方商業(yè)秘密18.2.3及時向雙方報告工作進展和發(fā)現(xiàn)的問題19.第三方責(zé)任限額19.1第三方的責(zé)任限額如下：19.1.1第三方因故意或重大過失導(dǎo)致合同履行失敗的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任19.1.2第三方的責(zé)任限額不超過其收取費用的兩倍19.1.3第三方的責(zé)任限額以法律規(guī)定的最高賠償限額為準20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的劃分：20.1.1第三方應(yīng)遵守與甲方簽訂的協(xié)議，履行協(xié)議約定的義務(wù)20.1.2第三方與甲方之間的爭議，由雙方自行解決，不影響本合同的履行20.2第三方與乙方的劃分：20.2.1第三方應(yīng)遵守與乙方簽訂的協(xié)議，履行協(xié)議約定的義務(wù)20.2.2第三方與乙方之間的爭議，由雙方自行解決，不影響本合同的履行20.3第三方與甲乙雙方的劃分：20.3.1第三方對甲乙雙方的爭議提供咨詢、評估、調(diào)解或仲裁服務(wù)20.3.2第三方對甲乙雙方的爭議處理結(jié)果承擔(dān)責(zé)任，但責(zé)任范圍以本合同約定的第三方責(zé)任限額為準21.第三方介入的終止21.1第三方介入的終止條件：21.1.1第三方完成合同約定的職責(zé)21.1.2雙方協(xié)商一致決定終止第三方介入21.1.3法律法規(guī)或合同約定需要終止第三方介入21.2第三方介入的終止程序：21.2.2雙方應(yīng)書面確認第三方介入的終止22.本合同其他條款的適用性22.1本合同中未明確規(guī)定的事項，仍適用于雙方簽訂的其他合同條款22.2本合同其他條款與本條款沖突的，以本條款為準23.合同生效與變更23.1本條款自雙方簽字之日起生效23.2本條款的變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面補充協(xié)議第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.加班時間記錄表要求：記錄乙方每日加班的開始和結(jié)束時間，以及加班原因。說明：此表用于記錄乙方的加班情況，作為計算加班費和支付加班費的依據(jù)。2.加班費支付明細表要求：記錄每月支付給乙方的加班費金額，包括加班時間的具體計算和支付金額。說明：此表用于詳細列出乙方每月應(yīng)得的加班費，確保支付準確無誤。3.乙方身份證明復(fù)印件要求：提供乙方的身份證、戶口本等身份證明文件的復(fù)印件。說明：此附件用于驗證乙方的身份信息，確保合同的合法有效性。4.其他相關(guān)文件要求：根據(jù)合同履行過程中的需要，可能包括體檢報告、勞動合同等。說明：此附件包含所有與合同履行相關(guān)的其他文件，用于補充和證明合同內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方違約行為及責(zé)任認定違約行為：甲方未按時支付加班費責(zé)任認定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付加班費總額的1%計算，并賠償乙方因此遭受的全部損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認定違約行為：乙方未按照合同約定提供勞動3.第三方違約行為及責(zé)任認定違約行為：第三方因故意或重大過失導(dǎo)致合同履行失敗責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：甲方未在每月5日前支付乙方的加班費，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付加班費的1%，即100元。第三方在提供咨詢服務(wù)時，因故意隱瞞重要信息導(dǎo)致合同履行失敗，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括賠償損失和支付違約金。全文完。2024年度機關(guān)食堂炊事員加班費支付合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同雙方1.2加班費定義1.3相關(guān)法律法規(guī)2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止條件2.3合同續(xù)簽3.加班費計算標準3.1加班費計算基數(shù)3.2加班費計算公式3.3加班費支付比例4.加班時間認定4.1加班時間范圍4.2加班時間記錄方法4.3加班時間爭議解決5.加班費支付方式5.1支付時間5.2支付方式5.3支付賬戶6.加班費發(fā)放流程6.1提交加班申請6.2加班費審核6.3加班費發(fā)放7.加班費調(diào)整7.1調(diào)整原因7.2調(diào)整程序7.3調(diào)整通知8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決期限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償計算10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除通知11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違反保密責(zé)任12.合同附件12.1加班費計算表12.2加班時間記錄表12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人員13.3簽署地點14.合同生效與失效14.1合同生效條件14.2合同失效條件14.3合同終止后的處理第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同雙方（1）甲方：機關(guān)食堂（2）乙方：炊事員1.2加班費定義加班費是指乙方在正常工作時間之外，因工作需要而延長工作時間所應(yīng)得的報酬。1.3相關(guān)法律法規(guī)本合同內(nèi)容遵守《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。2.合同期限2.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）乙方辭職或被辭退；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。2.3合同續(xù)簽本合同到期前，如雙方同意，可協(xié)商續(xù)簽。3.加班費計算標準3.1加班費計算基數(shù)加班費計算基數(shù)為乙方每月正常工作時間工資。3.2加班費計算公式加班費=加班費計算基數(shù)×加班小時數(shù)×加班費支付比例3.3加班費支付比例加班費支付比例按照國家規(guī)定和雙方協(xié)商確定。4.加班時間認定4.1加班時間范圍加班時間范圍為法定節(jié)假日、公休日及正常工作時間之外的加班時間。4.2加班時間記錄方法乙方應(yīng)如實記錄加班時間，并提供相關(guān)證明材料。4.3加班時間爭議解決如對加班時間有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁。5.加班費支付方式5.1支付時間加班費應(yīng)在每月工資發(fā)放時一并支付。5.2支付方式加班費以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。5.3支付賬戶乙方應(yīng)提供本人銀行賬戶信息，以便甲方支付加班費。6.加班費發(fā)放流程6.1提交加班申請乙方應(yīng)在加班結(jié)束后次日，向甲方提交加班申請及證明材料。6.2加班費審核甲方應(yīng)在收到加班申請及證明材料后3個工作日內(nèi)完成審核。6.3加班費發(fā)放經(jīng)審核通過的加班費，甲方應(yīng)在審核通過后的下一個工資發(fā)放日支付。7.加班費調(diào)整7.1調(diào)整原因（1）國家政策調(diào)整；（2）雙方協(xié)商一致。7.2調(diào)整程序（1）甲方提出調(diào)整方案；（2）雙方協(xié)商確定調(diào)整方案；（3）調(diào)整方案經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.3調(diào)整通知甲方應(yīng)在調(diào)整方案生效前通知乙方。8.爭議解決8.1爭議解決方式（1）協(xié)商：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；（2）調(diào)解：如協(xié)商不成，可申請第三方調(diào)解；（3）仲裁：協(xié)商和調(diào)解不成時，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請仲裁。8.2爭議解決程序（1）提交爭議：爭議發(fā)生后，任何一方均可向?qū)Ψ教岢鰰鏍幾h通知；（2）解決期限：自收到爭議通知之日起30日內(nèi)，雙方應(yīng)盡力通過協(xié)商或調(diào)解解決爭議；（3）法律效力：經(jīng)雙方同意的解決方案具有法律效力，雙方應(yīng)嚴格遵守。8.3爭議解決期限爭議解決期限自爭議發(fā)生之日起不超過90日。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）甲方未按時支付加班費；（2）乙方未按規(guī)定提供加班時間記錄；（3）任何一方違反合同約定的其他條款。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3違約賠償計算違約賠償金額根據(jù)違約情節(jié)和實際損失進行計算。10.合同解除10.1解除條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）一方違約，另一方依法解除合同。10.2解除程序（1）提出解除：任何一方提出解除合同時，應(yīng)提前30日以書面形式通知對方；（2）確認解除：雙方確認解除合同時，應(yīng)簽署解除合同協(xié)議書。10.3解除通知解除合同通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，并確保對方收到。11.保密條款11.1保密內(nèi)容雙方在履行合同過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬保密內(nèi)容。11.2保密期限本合同終止后，雙方仍應(yīng)遵守保密條款，保密期限為自合同終止之日起5年。11.3違反保密責(zé)任違反保密條款，泄露對方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.合同附件12.1加班費計算表12.2加班時間記錄表12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署人員甲方代表：________________________乙方代表：________________________13.3簽署地點簽署地點：________________________14.合同生效與失效14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2合同失效條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。14.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按合同約定處理剩余事項，包括但不限于結(jié)算加班費、歸還財產(chǎn)等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所指第三方包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、仲裁機構(gòu)、律師事務(wù)所等。15.2第三方介入情形（1）合同履行過程中的技術(shù)咨詢、評估、審計等；（2）合同爭議解決過程中的調(diào)解、仲裁；（3）合同履行過程中的監(jiān)督、指導(dǎo)；（4）法律法規(guī)要求或雙方約定的其他情形。16.第三方介入程序16.1第三方選擇（1）甲方或乙方有權(quán)選擇第三方；（2）第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件；（3）第三方選擇后，雙方應(yīng)簽署相關(guān)合作協(xié)議。16.2第三方介入通知（1）甲方或乙方選擇第三方后，應(yīng)書面通知對方；（2）通知內(nèi)容應(yīng)包括第三方名稱、資質(zhì)、介入目的、介入時間等；（3）對方應(yīng)在收到通知后5個工作日內(nèi)確認或提出異議。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同所承擔(dān)的責(zé)任，在約定的限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額約定（1）責(zé)任限額由雙方在合作協(xié)議中約定；（2）責(zé)任限額不得超過本合同約定的總金額；（3）責(zé)任限額的約定不得違反法律法規(guī)。17.3責(zé)任限額執(zhí)行（1）第三方在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任；（2）超過責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方承擔(dān)。18.第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)本合同約定，第三方有權(quán)獲取相關(guān)信息和資料；（2）第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助；（3）第三方有權(quán)依法獨立履行職責(zé)。18.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守法律法規(guī)和本合同約定；（2）第三方應(yīng)按照約定的時間和方式履行職責(zé)；（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理或合同關(guān)系，甲方為委托人。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為委托代理或合同關(guān)系，乙方為委托人。19.3第三方與合同履行第三方在合同履行過程中，應(yīng)獨立、客觀、公正地履行職責(zé)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.第三方介入后的合同履行20.1第三方介入不影響合同履行第三方介入不影響本合同的履行，甲乙雙方仍應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。20.2第三方介入后的爭議解決如第三方介入后發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按照本合同約定的爭議解決方式處理。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.加班費計算表詳細要求：記錄乙方每月加班時間、加班費計算過程及結(jié)果。說明：該表用于甲方支付加班費時核對，確保計算準確。2.加班時間記錄表詳細要求：記錄乙方每天加班開始和結(jié)束時間，以及加班原因。說明：該表用于證明乙方加班時間，作為計算加班費依據(jù)。3.第三方合作協(xié)議詳細要求：明確第三方介入的具體事項、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：該協(xié)議作為第三方介入的依據(jù)，保障各方權(quán)益。4.爭議解決協(xié)議詳細要求：約定爭議解決方式、程序、期限等。說明：該協(xié)議用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。5.合同解除協(xié)議詳細要求：明確合同解除條件、程序、責(zé)任等。說明：該協(xié)議用于在合同解除時明確各方責(zé)任。6.保密協(xié)議詳細要求：約定保密內(nèi)容、期限、違約責(zé)任等。說明：該協(xié)議用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密。7.甲方內(nèi)部審批文件詳細要求：記錄甲方內(nèi)部審批合同及附件的過程和結(jié)果。說明：該文件用于證明甲方已履行內(nèi)部審批程序。8.乙方身份證明文件詳細要求：提供乙方身份證、勞動合同等證明乙方身份的文件。說明：該文件用于確認乙方身份，保障合同有效。9.其他相關(guān)文件詳細要求：與合同履行相關(guān)的其他文件，如銀行賬戶信息、合同履行過程中的照片、視頻等。說明：根據(jù)實際情況，提供相關(guān)文件以證明合同履行情況。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：（1）甲方未按時支付加班費；（2）乙方未按規(guī)定提供加班時間記錄；（3）第三方未按照協(xié)議履行職責(zé)；（4）任何一方違反保密條款；（5）任何一方未按照合同約定履行義務(wù)。2.責(zé)任認定標準：（1）甲方未按時支付加班費，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付加班費的20%；（2）乙方未按規(guī)定提供加班時間記錄，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，如造成損失，應(yīng)賠償損失；（3）第三方未按照協(xié)議履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如造成損失，應(yīng)賠償損失；（4）違反保密條款，泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如造成損失，應(yīng)賠償損失；（5）任何一方未按照合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如造成損失，應(yīng)賠償損失。3.示例說明：（1）甲方應(yīng)在每月10日前支付上個月加班費，如未按時支付，應(yīng)支付違約金；（2）乙方應(yīng)在加班結(jié)束后3個工作日內(nèi)提供加班時間記錄，如未提供，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）第三方在合同履行過程中，未按照協(xié)議履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（4）任何一方泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如造成損失，應(yīng)賠償損失；（5）任何一方未按照合同約定履行義務(wù)，如造成損失，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年度機關(guān)食堂炊事員加班費支付合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人或負責(zé)人1.3聯(lián)系方式2.合同簽訂時間及地點3.合同期限4.加班費支付范圍4.1加班時間界定4.2加班工作內(nèi)容4.3加班費計算方法5.加班費支付標準5.1加班費計算基數(shù)5.2加班費支付比例5.3加班費支付方式6.加班費支付時間6.1每月支付次數(shù)6.2具體支付日期7.加班費支付方式變更8.加班費支付爭議處理8.1爭議解決方式8.2爭議解決期限9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.保密條款12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.法律適用及爭議解決13.1適用法律13.2爭議解決機構(gòu)14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1甲方：機關(guān)食堂1.1.2乙方：炊事員姓名1.1.3甲方地址：機關(guān)食堂所在地址1.1.4乙方地址：炊事員居住地址1.2法定代表人或負責(zé)人1.2.1甲方法定代表人：機關(guān)食堂負責(zé)人姓名1.2.2乙方法定代表人：炊事員姓名1.3聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系方式：機關(guān)食堂聯(lián)系電話及電子郵箱1.3.2乙方聯(lián)系方式：炊事員聯(lián)系電話及電子郵箱2.合同簽訂時間及地點2.1合同簽訂時間：2024年1月1日2.2合同簽訂地點：機關(guān)食堂會議室3.合同期限3.1合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止4.加班費支付范圍4.1加班時間界定4.1.1加班時間指在法定工作時間之外，根據(jù)工作需要安排的工作時間。4.1.2加班時間需經(jīng)過甲方的批準。4.2加班工作內(nèi)容4.2.1加班工作內(nèi)容為機關(guān)食堂的炊事工作。4.2.2加班工作內(nèi)容需符合甲方的相關(guān)規(guī)定。4.3加班費計算方法4.3.1加班費計算基數(shù)以乙方每月實際工資為基準。4.3.2加班費計算方式：加班費=加班費計算基數(shù)×加班費支付比例。5.加班費支付標準5.1加班費計算基數(shù)5.1.1加班費計算基數(shù)為乙方每月實際工資。5.1.2實際工資包括基本工資、崗位工資、獎金等。5.2加班費支付比例5.2.1加班費支付比例為法定加班費支付標準的一定比例。5.2.2具體比例為每月加班費支付基數(shù)的20%。5.3加班費支付方式5.3.1加班費支付方式為現(xiàn)金支付。5.3.2甲方應(yīng)在每月支付加班費前將加班費支付給乙方。6.加班費支付時間6.1每月支付次數(shù)6.1.1加班費每月支付一次。6.2具體支付日期6.2.1加班費支付日期為每月的一個工作日。7.加班費支付方式變更7.1若因特殊情況需要變更加班費支付方式，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。7.2協(xié)議簽訂后，變更后的支付方式自協(xié)議簽訂之日起生效。8.加班費支付爭議處理8.1爭議解決方式8.1.1當雙方因加班費支付發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.1.2若協(xié)商不成，雙方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2爭議解決期限8.2.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決。8.2.2若協(xié)商不成，應(yīng)在爭議發(fā)生后60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁。9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。9.1.2乙方因個人原因提出解除合同，需提前一個月書面通知甲方。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿，合同自動終止。9.2.2乙方因嚴重違紀或重大過失導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲方有權(quán)解除合同。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1甲方未按時支付加班費，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付加班費總額的1%。10.1.2乙方未按合同約定提供勞動，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.保密條款11.1雙方對本合同的簽訂、履行和終止過程中的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。11.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露對方的商業(yè)秘密。12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.1.1雙方在本合同上簽字蓋章后，合同即生效。12.2合同變更程序12.2.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并由雙方簽字蓋章后生效。13.法律適用及爭議解決13.1適用法律13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決機構(gòu)13.2.1雙方因本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。13.2.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范圍15.1第三方介入15.1.1本合同中“第三方”指在合同履行過程中，為協(xié)助合同雙方履行合同義務(wù)，提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務(wù)、財務(wù)審計、法律咨詢、技術(shù)支持等。16.第三方介入的程序16.1介入申請16.1.1雙方協(xié)商一致后，可邀請第三方介入。16.1.2甲方或乙方均可向第三方提出介入申請。16.2介入同意16.2.1第三方同意介入后，應(yīng)與雙方簽訂書面協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方介入的職責(zé)和權(quán)利17.1職責(zé)17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的職責(zé)，確保合同雙方的權(quán)益得到保障。17.1.2第三方應(yīng)獨立、客觀、公正地執(zhí)行職責(zé)。17.2權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)在必要時，要求甲方和乙方對合同條款進行解釋和說明。18.第三方介入的費用承擔(dān)18.1費用承擔(dān)18.1.1第三方介入產(chǎn)生的費用，由提出介入申請的一方承擔(dān)。18.1.2若第三方介入產(chǎn)生的費用涉及雙方，則由雙方協(xié)商分擔(dān)。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額19.1.1第三方