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合同編號:__________地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______身份證號:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方愿意提供就業(yè)機會,乙方愿意接受甲方的就業(yè)條件,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方的就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:第一條就業(yè)崗位及職責(zé)1.1甲方同意乙方擔(dān)任_______崗位,崗位職責(zé)如下:(1)_______(2)_______(3)_______1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)定,履行崗位職責(zé),努力提高業(yè)務(wù)水平,完成甲方分配的任務(wù)。第二條就業(yè)期限2.1本協(xié)議的就業(yè)期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2如乙方在就業(yè)期限內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況與乙方續(xù)簽就業(yè)協(xié)議。第三條工資待遇3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。3.3乙方加班按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)計算。第四條勞動保護與勞動條件4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī),為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生、勞動保護等規(guī)定的工作環(huán)境和條件。4.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會,以促進乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)的提升。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在就業(yè)期間及解除、終止就業(yè)關(guān)系后,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條解除、終止協(xié)議6.1在就業(yè)期限內(nèi),如乙方提前解除或終止本協(xié)議,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。6.2在就業(yè)期限內(nèi),如甲方因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。6.3解除或終止本協(xié)議后,甲方應(yīng)支付乙方依法享有的經(jīng)濟補償。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項:1.明確雙方主體:確保甲方為合法的用人單位,乙方為具備就業(yè)資格的個體。2.崗位及職責(zé):詳細描述乙方的崗位職責(zé),以明確乙方的工作內(nèi)容和預(yù)期成果。3.就業(yè)期限:明確就業(yè)協(xié)議的起始和終止日期,以及續(xù)簽條件。4.工資待遇:約定明確的工資支付標(biāo)準(zhǔn),以及加班工資的計算方式。5.勞動保護與條件:確保甲方提供符合法律法規(guī)的工作環(huán)境和條件。6.保密協(xié)議:明確保密信息的范圍和保密義務(wù),以及違反保密義務(wù)的違約責(zé)任。7.解除、終止協(xié)議:約定解除或終止協(xié)議的條件和程序,以及經(jīng)濟補償?shù)闹Ц丁?.爭議解決:明確爭議解決的途徑,如協(xié)商、調(diào)解或訴訟。解決辦法:1.違反合同約定:根據(jù)合同約定的違約責(zé)任條款,要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.勞動爭議:通過勞動仲裁或訴訟程序,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)解決。3.保密信息泄露:根據(jù)保密協(xié)議的約定,要求泄露方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失。4.工作條件改善:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī),向勞動監(jiān)察部門投訴或申請仲裁,要求甲方改善工作條件。法律名詞解釋:1.用人單位:指提供就業(yè)崗位,并支付工資、福利等待遇的法人、其他組織或者個體工商戶。2.就業(yè)者:指與用人單位建立就業(yè)關(guān)系的勞動者。3.保密義務(wù):指在就業(yè)期間及解除、終止就業(yè)關(guān)系后,對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。4.違約責(zé)任:指違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。5.勞動仲裁:指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行審理并作出裁決的程序。6.經(jīng)濟補償:指用人單位在解除、終止勞動合同時,按照法律規(guī)定支付給勞動者的補償。特殊應(yīng)用場合及補充條款:1.試用期:在合同中增加試用期條款,明確試用期的長度、工資待遇以及試用期的考核標(biāo)準(zhǔn)。補充條款:“乙方在簽訂本協(xié)議后,將進入為期_______個月的試用期。試用期間,乙方的工資待遇為每月人民幣_______元。甲方將在試用期結(jié)束前對乙方的工作表現(xiàn)進行評估,評估合格者將繼續(xù)履行本協(xié)議,不合格者將被解除就業(yè)關(guān)系?!?.項目制工作:如果乙方的工作性質(zhì)為項目制,合同中應(yīng)增加項目周期、項目任務(wù)分配和項目成果評估等條款。補充條款:“乙方的工作將以項目制進行,項目周期為_______個月。甲方應(yīng)根據(jù)項目需求為乙方分配任務(wù),并在項目結(jié)束后對乙方的工作成果進行評估。項目評估合格后,乙方將獲得相應(yīng)的獎金?!?.外地工作:如果乙方需要到外地工作,合同中應(yīng)增加關(guān)于外地工作生活的保障條款。補充條款:“乙方因工作需要,需到外地開展工作。甲方應(yīng)提供相應(yīng)的生活保障,包括住宿、交通補貼等。具體保障措施如下:1)提供_______個月的住宿;2)給予每月人民幣_______元的交通補貼?!?.技能培訓(xùn):如果甲方提供技能培訓(xùn),合同中應(yīng)增加關(guān)于培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)效果評估的條款。補充條款:“甲方將為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括_______。培訓(xùn)時間為每周_______天,共計_______小時。培
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