保安公司臨時(shí)工勞動(dòng)合同樣本

保安公司臨時(shí)工勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為：____年____月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前解除或延長(zhǎng)本勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任保安崗位，主要職責(zé)為：__________。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。2.乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的保安工作時(shí)間執(zhí)行。3.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日，甲方按照法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。四、勞動(dòng)保護(hù)和保險(xiǎn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。五、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到早退，如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。六、合同解除和終止1.本勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。2.甲方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日書(shū)面通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.乙方在工作期間，如有違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日（本合同僅為樣本，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě)，并在簽訂前征求法律人士意見(jiàn)。）一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方無(wú)犯罪記錄證明3.乙方健康證明4.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件7.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件8.甲方保安服務(wù)許可證復(fù)印件9.甲方與保安工作相關(guān)的規(guī)章制度10.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)力的，屬于違約行為。2.甲方未按合同約定支付工資的，屬于違約行為。3.甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)的，屬于違約行為。4.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)的，屬于違約行為。5.雙方未按合同約定解除或終止勞動(dòng)合同的，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保安服務(wù)：為社會(huì)客戶(hù)提供保護(hù)財(cái)產(chǎn)、人身安全和維護(hù)社會(huì)治安秩序的服務(wù)。3.臨時(shí)工：在用人單位無(wú)固定崗位，按需臨時(shí)聘用的勞動(dòng)者。4.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為互相了解對(duì)方而約定的期限。5.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作，用人單位支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)立即送乙方就醫(yī)，并按法律規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用和賠償金。2.問(wèn)題：乙方在工作中遲到早退，如何處理？解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的處罰。3.問(wèn)題：甲方未按約定支付工資，如何解決？解決辦法：乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，要求甲方支付工資。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.商場(chǎng)、超市、購(gòu)物中心等公共場(chǎng)所的保安服務(wù)。2.小區(qū)、公寓、別墅