安監(jiān)中隊(duì)規(guī)章制度 (一)

安監(jiān)中隊(duì)規(guī)章制度

目錄

1、工作人員“十不準(zhǔn)”

2、簡易程序案件辦理

2、限時辦案制度

3、受理—制度

4、回訪制度

5、請示匯報(bào)制度

6、工作總結(jié)制度

7、工作考勤制度

8、保密工作制度

9、檔案管理制度

10、物資、設(shè)備器材管理制度

大觀園街道安全生產(chǎn)監(jiān)察中隊(duì)(1)工作人員“十不準(zhǔn)”

1、不準(zhǔn)傳播政治謠言、小道消息和散布與—在政治上不一致或損害黨和

政府威信的言論。

2、不準(zhǔn)搞小團(tuán)體，挑撥同事關(guān)系，破壞中隊(duì)團(tuán)結(jié)，影響全局整體形象。

3、不準(zhǔn)說粗話、臟話，言行舉止要文明。

4、不準(zhǔn)工作期間打牌、下棋、打麻將和玩電腦游戲等與工作無關(guān)的娛樂

活動。

5、不準(zhǔn)參加影響執(zhí)行公務(wù)的宴請、索要和低價購買其產(chǎn)品。

6、不準(zhǔn)要求接受檢查單位購買其指定品牌或者指定生產(chǎn)、銷售單位的安

全設(shè)備、器材或其他產(chǎn)品。

7、不準(zhǔn)泄露接受檢查單位的案情—、技術(shù)—和商業(yè)―o

8、不準(zhǔn)利用工作之便以權(quán)謀私，在生產(chǎn)經(jīng)營單位吃、拿、卡、要、報(bào)。

9、不準(zhǔn)以公務(wù)名義私自執(zhí)法、徇私舞弊、公事私辦。

10、不準(zhǔn)利用職權(quán)之便干擾市場，對一案件人員打擊報(bào)復(fù)。簡易程序案

件辦理(2)

即當(dāng)場處罰程序，是指對案情簡單清楚，處罰較輕的安全生產(chǎn)行政違法行

為當(dāng)場給予處罰所采用的程序。

一、適用條件

（-）符合法定的處罰種類和幅度。對個人處以—元以下罰款、對生產(chǎn)經(jīng)

營單位處以1千元以下罰款或者警告的行政處罰；

（二）違法事實(shí)確鑿。即違法事實(shí)簡單、清楚，執(zhí)法人員無需進(jìn)一步調(diào)查

取證即可當(dāng)場確認(rèn)違法行為存在；

（三）法律依據(jù)明確、具體。即該違法行為應(yīng)當(dāng)受到的行政處罰是法律、

法規(guī)或者規(guī)章明確規(guī)定的；實(shí)施簡易程序必須同時具備以上三要件

二、實(shí)施步驟

（一）適用簡易程序當(dāng)場作出行政處罰決定的程序1.兩名以上執(zhí)法人員參

加，向當(dāng)事人出示行政執(zhí)法證件，表明身份；

2.現(xiàn)場查清當(dāng)事人的違法事實(shí)，并制作《現(xiàn)場檢查記錄》，記明時間、地

點(diǎn)、違法事實(shí)、情節(jié)、后果，由當(dāng)事人簽名或者押印；

3.告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實(shí)、理由和根據(jù)；

4.聽取當(dāng)事人的陳述和申辯，當(dāng)事人提出的事實(shí)、理由或者證據(jù)成立的，

應(yīng)當(dāng)采納；

5.填寫預(yù)定格式、編有號碼的《行政（當(dāng)場）處罰決定書》，并當(dāng)場交付

當(dāng)事人。

6.填寫預(yù)定格式、編有號碼的《文書送達(dá)回執(zhí)》，并當(dāng)場交付當(dāng)事人簽名

或者押印，并當(dāng)場交付當(dāng)事人；當(dāng)事人拒絕簽名或者押印的，應(yīng)當(dāng)注明情況，

并由有關(guān)基層—或者所在單位的代表簽名或者押印。

（二）收繳罰款

L有下列情形之一的，可以依法當(dāng)場收繳罰款，同時向當(dāng)事人出具收據(jù)，

并于二日內(nèi)交本部門財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)，財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)于收到罰款二日內(nèi)繳付指定銀行：

（1）依法給予二十元以下罰款的：

（2）不當(dāng)場收繳事后難以執(zhí)行的。

2.在邊遠(yuǎn)、水上、交通不便地區(qū)，當(dāng)事人向指定的銀行繳納罰款確有困難

的，經(jīng)當(dāng)事人提出，執(zhí)法人員可以當(dāng)場收繳罰款，

3.依法不可以當(dāng)場收繳罰款的，應(yīng)當(dāng)告知被處罰人在十五日內(nèi)到指定的銀

行繳納罰款。

（三）告知當(dāng)事人如對行政處罰決定不服，可以依法申請行政復(fù)議或者提

起行政訴訟。

（四）執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)及時報(bào)告，并在一日內(nèi)報(bào)所屬安全監(jiān)管監(jiān)察部門備

案。

限時辦案制度（3）

一、傷亡事故調(diào)查處理期限

1、接到事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)立即趕到事故現(xiàn)場，—搶救，防止事故擴(kuò)大。

2、從立案進(jìn)行事故調(diào)查之日起—日內(nèi)查明事故發(fā)生原因、過程和人員傷

亡、經(jīng)濟(jì)損失情況（鑒定、檢驗(yàn)、檢測等特殊情況例外）。

3、第四至七個工作日確定事故責(zé)任者，提出事故處理意見和防范措施的

建議，寫出事故調(diào)查報(bào)告。

4、第八個工作日，事故報(bào)告先后由中隊(duì)負(fù)責(zé)人、法制科、分管局長負(fù)責(zé)

5、事故調(diào)查組會議討論通過后，立即制定行政處罰告知書，當(dāng)事人需要

聽證的，三日內(nèi)向法制科提出申請，法制科應(yīng)立即通知中隊(duì)并—實(shí)施。

6、如果當(dāng)時人不要求聽證，自告知書領(lǐng)取之日起，—日后送達(dá)—o

7、政處罰決定書下達(dá)之日起，—日內(nèi)上繳罰款，逾期按罰款總額%收

繳滯納金。

8、依據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》第二十條規(guī)定，當(dāng)事人―

日內(nèi)，特殊情況—日內(nèi)拒不執(zhí)行或部分不執(zhí)行的，辦案人員將案卷移交法制科

申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。

二、簡易程序及一般程序處理期限

1、簡易程序當(dāng)場作出行政處罰決定的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)中隊(duì)負(fù)責(zé)人口頭批準(zhǔn)后實(shí)

施，并于實(shí)施之日起—日內(nèi)報(bào)市中區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。

2、一般程序自立案之日起一日內(nèi)辦理完畢，由于客觀原因不能完成的，

經(jīng)局負(fù)責(zé)人同意，可以延長，但不得超過—日，特殊情況經(jīng)上一級安全生產(chǎn)監(jiān)

督管理部門批準(zhǔn)，可延長至一日。

3、—下達(dá)之日起，一日內(nèi)上繳罰款，逾期按罰款總額_%收繳滯納金。

4、當(dāng)事人對下達(dá)的行政處罰拒不執(zhí)行或執(zhí)行不徹底的，辦案人員將案卷

移交法制科申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。

行政執(zhí)法錯案追究制度（4）

一、錯案追究制度是指大隊(duì)—對作出錯案的責(zé)任人員及相關(guān)人員追究責(zé)

任的制度。

二、錯案追究遵循以下原則：

1、實(shí)事求是，有錯必究；

2、重證據(jù)，重調(diào)查研究；

3、錯案追究與加強(qiáng)行政執(zhí)法相結(jié)合；

4、懲處與教育相結(jié)合；

三、錯案的認(rèn)定：

1、經(jīng)過行政訴訟，被人民法院判決認(rèn)定其為錯案的；

2、經(jīng)過行政復(fù)議，復(fù)議機(jī)關(guān)作出決定認(rèn)為是錯案的；

3、上級行政管理部門通過調(diào)閱執(zhí)法案卷、受理當(dāng)事人申訴等途徑，—認(rèn)

定為錯案的。

四、錯案責(zé)任的承擔(dān)：

1、由于案件承辦人_、徇私舞弊、枉法裁決，造成公民、法人或其他—

財(cái)產(chǎn)損失的，或使違法者逃避行政處罰的，錯案責(zé)任由承辦人負(fù)責(zé)，直接領(lǐng)導(dǎo)

負(fù)連帶責(zé)任。

2、由于案件承辦人的直接領(lǐng)導(dǎo)、徇私舞弊、利用職權(quán)命令、指使案件

承辦人枉法裁決，造成公民、法人或其他—財(cái)產(chǎn)損失的，或使違法者逃避行政

處罰的，錯案責(zé)任由直接領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，大隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)連帶責(zé)任。

3、案件承辦人辦案正確，而直接、分管領(lǐng)導(dǎo)予以否決的案件，由主管、

分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)錯案責(zé)任。

4、經(jīng)—合議研究，大隊(duì)長決定的案件，由單位或大隊(duì)長承擔(dān)錯案責(zé)任。

五、錯案的究責(zé)方式：

1、情節(jié)較輕、造成較輕危害后果的，可建議局機(jī)關(guān)對錯案責(zé)任人依法給

予處分。

2、情節(jié)較重、造成較重危害后果的，建議局機(jī)關(guān)直接對負(fù)有責(zé)任的主管

人員和其他責(zé)任人員給予暫停執(zhí)法、取消行政執(zhí)法資格、調(diào)離執(zhí)法崗位等處分。

構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3、給行政管理相對人造成經(jīng)濟(jì)損失的，賠償義務(wù)人賠償相關(guān)損失后，應(yīng)

當(dāng)責(zé)令有故意或者重大過失的執(zhí)法人員承擔(dān)全部或部分賠償費(fèi)用.

執(zhí)法回避制度（10）

1、行政執(zhí)法人員在辦案中發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人與自己或者自己的親屬有利害關(guān)系

時，應(yīng)當(dāng)主動申請回避。

2、當(dāng)事人認(rèn)為行政執(zhí)法人員或者其親屬與案件有利害關(guān)系的，有權(quán)提出

執(zhí)法回避申請。經(jīng)查證屬實(shí)的，由大隊(duì)負(fù)責(zé)人辦公會決定通知執(zhí)法人員回避。

3、被通知回避的人員不得干預(yù)其他執(zhí)法人員的執(zhí)法活動。

4、執(zhí)法回避應(yīng)當(dāng)排除各種法外因素的干預(yù)和影響，保證執(zhí)法的順利進(jìn)行。

受理—制度（3）

1、安全生產(chǎn)監(jiān)察中隊(duì)負(fù)責(zé)—的指導(dǎo)、檢查的監(jiān)督工作。

2、對于—反映的問題，必須積極受理，認(rèn)真實(shí)事求是、秉公處理,

積極為群眾排憂解難，努力維護(hù)執(zhí)法隊(duì)伍的形象，

3、受理—案件應(yīng)認(rèn)真登記、編號。

4、對不屬于受理范圍的—,不予受理，但做好解釋工作，告知其一的

其他單位或部門。

5、—內(nèi)容需保密的，應(yīng)為—人保密。—內(nèi)容涉及相關(guān)執(zhí)法人員的，相

關(guān)執(zhí)法人員應(yīng)回避。

回訪制度（4）

一、為保證安全監(jiān)察員在檢查辦案中勤政廉潔，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，

促使安全監(jiān)察員依法行使監(jiān)督檢查和處理違反有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)行為的職

權(quán)，特制定本制度。

二、案件回訪采取走出去、請進(jìn)來及廣泛調(diào)查的方法進(jìn)行。

三、對被檢查單，立進(jìn)行主要查看下列情況：

1、超越范圍、超越時限、超越幅度、超越權(quán)限、擅自檢查和處罰的；

2、不按法定程序辦案的：

3、隱匿案情，對違法所得主觀夸大或任意縮小的；

4、在案件未經(jīng)審理或領(lǐng)導(dǎo)同意之前，擅自主張收繳罰沒款或退還當(dāng)事人

的；

5、擅自變更己發(fā)生法律效力的處罰決定的；

6、對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的當(dāng)事人處罰不使用財(cái)政部門統(tǒng)一印制的

罰沒收據(jù)或不執(zhí)行罰繳分離規(guī)定的?

7、在法律規(guī)定范圍內(nèi)，受處罰的當(dāng)事人要求聽政而未舉行聽政的；

8、對被檢查單位不依法交代申訴權(quán)的；

9、在檢查辦案中向被檢查單位或個人索要和收受禮金或有價證券，接受

被檢查單位的吃請、旅游邀請和高消費(fèi)娛樂活動的；

10、其他違反安全生產(chǎn)監(jiān)察員規(guī)范行為的；

四、進(jìn)行回訪的案件數(shù)量不得低于全年所辦案件的

五、每半年——次案件回訪座談會，抽取_%以上被檢查單位，對安全生

產(chǎn)監(jiān)督檢查工作進(jìn)行評議，對反饋的意見認(rèn)真落實(shí)。

六、對重大違法案件的當(dāng)事人，向其發(fā)放《案件回訪調(diào)查表》，廣泛征求

意見，掌握情況。

七、對有第三條所列情況之一的，可根據(jù)情節(jié)輕重給予以下處罰：

1、責(zé)令檢查；

2、通報(bào)批評；

3、暫停執(zhí)法；

4、取消行政執(zhí)法資格；

5、建議給予行政處分；

6、調(diào)離崗位；

7、開除公職；

8、移交司法部門追究刑事責(zé)任。

請示匯報(bào)制度（5）

1、全體隊(duì)員都要自覺遵守黨組制訂的各項(xiàng)請示匯報(bào)制度

2、要堅(jiān)持逐級請示的原則，隊(duì)員在日常工作、學(xué)習(xí)和生活中，遇到難題,

首先向中隊(duì)負(fù)責(zé)人請示，如中隊(duì)負(fù)責(zé)人不能決定，由中隊(duì)負(fù)責(zé)人向區(qū)安監(jiān)局領(lǐng)

導(dǎo)請示。

3、凡發(fā)現(xiàn)隊(duì)員在思想品質(zhì)、—紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面有違法亂紀(jì)行為的,

每個隊(duì)員均有權(quán)向中隊(duì)負(fù)責(zé)人或局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、隊(duì)員請示的問題已得到被請示領(lǐng)導(dǎo)的答復(fù)，一般不得再向同一級上級

請示，如需請示，必須將己請示的領(lǐng)導(dǎo)答復(fù)意見如實(shí)說明。

5、凡超出正常安排和有新的設(shè)想打算，均應(yīng)請示中隊(duì)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可

實(shí)施，不得自作主張。

工作總結(jié)制度（6）

1、凡屬執(zhí)法監(jiān)察中隊(duì)的各項(xiàng)工作任務(wù)，都要進(jìn)行總結(jié)，便于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，

找出不足，提出努力方向和改進(jìn)意見，以利工作的良性循環(huán)。

2、總結(jié)內(nèi)容包括案件來源、立案標(biāo)準(zhǔn)、處罰主體、認(rèn)定證據(jù)、適用程序、

適用法律、文書手續(xù)、案卷裝訂、廉政情況等。

3、實(shí)行每周、每月、每季度、每年總結(jié)、計(jì)劃交流制度。

4、重大工作項(xiàng)目要進(jìn)行轉(zhuǎn)向總結(jié)，評比，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。

5、每次總結(jié)都要寫出書面材料，并存入檔案。

工作考勤制度⑺

1、嚴(yán)格遵守作息時間，按時上下班，不得遲到早退，工作期間有私事不

經(jīng)請假不得外出。

2、工作期間嚴(yán)禁從事與工作無關(guān)的閑聊及其他娛樂活動。

3、隊(duì)員除工作需要于假日出勤外，應(yīng)堅(jiān)持周

六、周日休假制度。

4、隊(duì)員因工作需要誤假，個人需要補(bǔ)假時，領(lǐng)導(dǎo)可根據(jù)工作情況妥善安

排。

5、節(jié)假日期間中隊(duì)人員必須保持通訊暢通,

6、建立請、銷假登記簿，并認(rèn)真登記，中隊(duì)每半年檢查一次，定期公布。

保密工作制度（8）

1、為切實(shí)做好保密工作，中隊(duì)成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對中隊(duì)的保密工

作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查。

2、保密人員的其他隊(duì)員要有高度的責(zé)任感，嚴(yán)格遵守《保密法》，對需要

保密的文件、資料，按密級嚴(yán)格登記、保管及傳閱手續(xù)。

3、傳閱文件要豎傳，并認(rèn)真履行簽閱手續(xù)，嚴(yán)禁橫傳,不得隨意擴(kuò)大傳

閱范圍。

4、借閱文件檔案、資料，要執(zhí)行借閱制度，辦好借閱手續(xù)；外來本隊(duì)借

閱文件、檔案、資料時，未經(jīng)中隊(duì)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不得借閱，以免失密。

5、重要文件、卷宗及其它保密資料不用時，不得放在桌面或無鎖的抽屜

內(nèi)。

6、不得在當(dāng)事人或其親屬面前透露與案件有關(guān)的證據(jù)、證人及其它情況,

對未處理完結(jié)的案件或涉及有關(guān)保密的數(shù)字，不得向社會和新聞媒體報(bào)道。

7、對具有密級的文件資料需要銷毀時，要由保密工作人員向有關(guān)部門或

領(lǐng)導(dǎo)請示批準(zhǔn)后，辦理銷毀手續(xù)，由保密領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)成人員監(jiān)督銷毀。因銷毀

不當(dāng)，發(fā)生—事件，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。

檔案管理制度(9)

1、檔案室要保持清潔，檔案柜擺放整齊，嚴(yán)禁堆放易燃品和其它雜物，

要做好防火、防塵、房蟲蛀、防鼠咬、防霉變工作，經(jīng)常保持室內(nèi)干燥。

2、檔案存放要以全宗為單位，分類存放排列，編制檔案存放索引，以利

查找，方便利用。

3、對保管年久的重要檔案，如因紙張變質(zhì)，字跡退化，應(yīng)及時進(jìn)行加固、

修補(bǔ)或復(fù)制。

4、對所保管的檔案資料，每季度必須進(jìn)行一次檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時報(bào)

告，妥善處理。

5、檔案管理人員和辦案人員調(diào)動工作時，必須認(rèn)真辦理案卷交接手續(xù)，

交接不清不準(zhǔn)離職。

物資、設(shè)備器材管理制度(10)

為了維護(hù)和保養(yǎng)物資、設(shè)備器材的良好性能，使其在事故調(diào)查和行政執(zhí)法

中發(fā)揮現(xiàn)場取證作用，特制定如下規(guī)定。

1、中隊(duì)?wèi)?yīng)對物費(fèi)、設(shè)備器材登記建檔并指定專職人員定期維護(hù)保養(yǎng)。

2、中隊(duì)給隊(duì)員配備的辦公用品，個人應(yīng)妥善保管不得丟失，如因質(zhì)量問

題損壞的應(yīng)向中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出申請，由中隊(duì)統(tǒng)一購置。

3、現(xiàn)場檢查及調(diào)查取證需使用重要設(shè)備器材的，應(yīng)做好記錄，如發(fā)現(xiàn)設(shè)

備器材性能不良時，應(yīng)及時向中隊(duì)負(fù)責(zé)人報(bào)告。

4、中隊(duì)的物資、設(shè)備器材不得外借或私用。特殊情況需要外借、私用的,

必須經(jīng)中隊(duì)負(fù)責(zé)人同意。

5、借用人員使用完畢后必須及時歸還。接收人員要嚴(yán)格檢查設(shè)備器材的各

項(xiàng)性能，確保物資、設(shè)備器材的正常、完好無損。

6、使用人員要嚴(yán)格按照使用說明書進(jìn)行操作和使用。因使用不當(dāng)而損壞物

資、設(shè)備器材，由使用人按原價賠償。

第二篇:一省安監(jiān)局辦公室規(guī)章制度—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局公務(wù)接待

管理規(guī)定

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約―浪費(fèi)條例》和

省委、省政府“四個實(shí)施辦法”以及黨的群眾路線實(shí)踐教育活動整改措施要求，

根據(jù)《省直機(jī)關(guān)會議費(fèi)管理辦法》（晉財(cái)字（）—號）、《—省黨政機(jī)關(guān)省內(nèi)

公務(wù)活動接待從簡的規(guī)定》（晉—發(fā)（）―號）以及有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實(shí)

際，制定本規(guī)定。

一、接待范圍

（一）國家安監(jiān)一來晉執(zhí)行公務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)工作人員。

（二）兄弟?。ㄊ校?、自治區(qū)安監(jiān)部門來晉參觀學(xué)習(xí)與交流經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和

有關(guān)工作人員。

（三）各市安監(jiān)部門來并匯報(bào)工作的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)工作人員。

（四）省直部門來我局檢查指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)工作人員。

（五）因工作需要接待的其他領(lǐng)導(dǎo)和工作人員。

二、接待程序及陪同人員

（一）國家安監(jiān)—領(lǐng)導(dǎo)和司局級正職以及兄弟?。ㄊ小弊灾螀^(qū)安監(jiān)部門

主要領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)接待：由局辦公室會同相關(guān)業(yè)務(wù)處（室）擬定接待方案和經(jīng)費(fèi)

預(yù)算，填報(bào)《—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局公務(wù)接待審批單》，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，

報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施，辦公室會同有關(guān)業(yè)務(wù)處（室）負(fù)責(zé)接待，主要領(lǐng)導(dǎo)

出面宴請一次，分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)處室負(fù)責(zé)人陪同。主要領(lǐng)導(dǎo)遇特殊情況也可委托

業(yè)務(wù)對口的分管領(lǐng)導(dǎo)宴請一次。

（二）國家安監(jiān)—司局級副職及以下人員和兄弟?。ㄊ校⒆灾螀^(qū)安監(jiān)部

門副職及以下人員來我局的公務(wù)接待：由對口業(yè)務(wù)處（室）制定接待具體方案

和經(jīng)費(fèi)預(yù)算，填報(bào)《—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局公務(wù)接待審批單》，報(bào)業(yè)務(wù)分管

領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施，分管領(lǐng)導(dǎo)和對口業(yè)務(wù)處（室）負(fù)責(zé)陪同接待。

在并期間的公務(wù)住宿和用餐由局辦公室負(fù)責(zé)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)協(xié)調(diào)安排，對口業(yè)務(wù)分管

領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作需要可出面宴請一次。

（三）省直有關(guān)部門來我局的公務(wù)接待。主要領(lǐng)導(dǎo)來我局，由局辦公室負(fù)

責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)，局主要領(lǐng)導(dǎo)或委托其他副職領(lǐng)導(dǎo)出面接待；其他領(lǐng)導(dǎo)及以下人員的

接待，由對口業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)出面接待，對口業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)填報(bào)《—省安全生產(chǎn)

監(jiān)督管理局公務(wù)接待審批單》，對口局領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)處空負(fù)責(zé)陪同0在并期間公務(wù)

用餐由局辦公室按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。

（四）公務(wù)接待中如有超出標(biāo)準(zhǔn)以外的其他要求，必須請示有關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)同

意后，方可辦理。

三、接待標(biāo)準(zhǔn)

（-）宴請標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，桌餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為四道涼菜和六道熱菜（按一桌一人計(jì)），人

均費(fèi)用參照《省直機(jī)關(guān)會議費(fèi)管理辦法》規(guī)定的三類會議餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。菜肴主

要體現(xiàn)—地方特色為主，酒水以使用當(dāng)?shù)胤诰茷橹鳎缯堈揪旨壱陨项I(lǐng)導(dǎo)可

使用一年汾酒，宴請其他人員一般使用一年汾酒。不得上魚翅、燕窩等高檔菜

肴和名貴煙酒

（二）住宿標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約—浪費(fèi)條例》規(guī)定，來賓住宿

費(fèi)用自理，特殊情況需要安排住宿的，由分管財(cái)務(wù)的局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。并按以下標(biāo)準(zhǔn)

執(zhí)行:

1.省部級領(lǐng)導(dǎo)安排單人行政套間。

2.司（局）級領(lǐng)導(dǎo)安排單人行政標(biāo)間。

3,縣（處）級及其以下人員安排雙人標(biāo)準(zhǔn)間。

除賓館免費(fèi)提供的房間用品外，不得額外配備其他物品，不得擺放香煙、

鮮花、水果等。同城接待不安排住宿。

四、接待管理

（一）實(shí)行定點(diǎn)公務(wù)接待。要在省政府采公布的年度定點(diǎn)接待單位（賓館、

飯店或機(jī)關(guān)內(nèi)部接待場所）安排公務(wù)接待，執(zhí)行協(xié)議價格。嚴(yán)禁使用私人、

高檔消費(fèi)場所進(jìn)行公務(wù)接待活動。

（二）各處（室）要嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定，憑公函任務(wù)接待。嚴(yán)格控制

陪餐人數(shù)，陪同人員原則上不得超過—人。

（三）實(shí)行填報(bào)《—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局公務(wù)接待審批單》制度。

（四）公務(wù)接待原則上只在迎或送時宴請一次，平時一般安排工作餐或自

助餐。

（五）接待費(fèi)用嚴(yán)格按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，若超出預(yù)算費(fèi)用，由負(fù)責(zé)接待的處

（室）報(bào)辦公室主任重新審核，并經(jīng)分管財(cái)務(wù)的局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可結(jié)算報(bào)銷。

（六）要嚴(yán)格按照接待范圍、接待標(biāo)準(zhǔn)和接待程序規(guī)范運(yùn)作，不得擅自提

高接待標(biāo)準(zhǔn)，不得先接待后報(bào)批。非接待對象、非公務(wù)活動、無任務(wù)公函、無公

務(wù)接待審批單和無接待人員簽字的接待費(fèi)用，一律不予結(jié)算報(bào)銷。

五、其他

本規(guī)定由局辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起執(zhí)行。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局公務(wù)車輛管理制度

第一章總則

第一條為貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動落到

實(shí)處，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)—務(wù)車輛管理，提高使用效益，節(jié)約經(jīng)費(fèi)，保障運(yùn)行和行

車安全，根據(jù)公車治理等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，制定本制度。

第二條本制度所稱機(jī)—務(wù)車輛，是指機(jī)關(guān)從事公務(wù)活動使用的車輛。

第三條公務(wù)車輛管理的內(nèi)容包括車輛日常管理、調(diào)度與使用、維修與保養(yǎng)、

車輛費(fèi)用管理、駕駛員管理等。

第四條機(jī)關(guān)車輛管理堅(jiān)持有利工作，統(tǒng)一調(diào)度，厲行節(jié)約，確保安全的原

則。

第五條局辦公室是機(jī)—務(wù)車輛管理的職能部門，由專人負(fù)責(zé)管理；局紀(jì)檢

監(jiān)察室對機(jī)關(guān)車輛使用情況實(shí)施監(jiān)督。

第二章日常管理

第六條加強(qiáng)車輛管理。車輛實(shí)行一對一管理，車輛駕駛?cè)藛T未經(jīng)允許不得

將車輛借與他人駕駛，否則，由此產(chǎn)生的費(fèi)用及造成的后果由擅自出借車輛的駕

駛員承擔(dān)。相關(guān)隨車證照資料由負(fù)責(zé)本車輛駕駛的人員負(fù)責(zé)妥善保管。

第七條控制燃油費(fèi)用。加強(qiáng)車輛用油管理，執(zhí)行“一車一卡”加油制度。

駕駛員持本車加油卡到定點(diǎn)石油公司加油站加油，車輛燃料管理人員根據(jù)石油公

司每月提供的加油記錄，與駕駛員提供的數(shù)據(jù)進(jìn)行核對，準(zhǔn)確掌握每臺車的耗油

情況。駕駛員要隨時掌握加油卡的資金余額，需要補(bǔ)充時提前向辦公室分管車輛

負(fù)責(zé)人提出申請。一般情況下不得用現(xiàn)金加油，如遇特殊情況，須經(jīng)請示同意后，

方可使用現(xiàn)金加油，否則不予報(bào)銷。

第八條執(zhí)行公務(wù)用車派遣制度。局辦公室統(tǒng)一印制《機(jī)務(wù)用車申請（派

車）單》（以下簡稱《用車中請（派車）單》），用車處室人員根據(jù)工作任務(wù)如實(shí)

填寫《用車申請單》（包括：用車事由、目的地等），并經(jīng)用車處室負(fù)責(zé)人簽字確

認(rèn)，由局辦公室負(fù)責(zé)車倆調(diào)度管理人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度派遣車輛，并建立車輛使用

調(diào)度臺賬記錄。駕駛員要嚴(yán)格按照《用車派車單》確定任務(wù)出車，不得從事與工

作任務(wù)無關(guān)的工作。

第九條執(zhí)行公務(wù)用車集中停放制度。機(jī)關(guān)所有公務(wù)車輛原則上應(yīng)停放在單

位駐地，因特殊情況不能回單位停放的，需經(jīng)車輛調(diào)度員同意，但必須確保車輛

的安全。國家法定節(jié)假日期間，除應(yīng)急值班車輛外，其他車輛必須在指定地點(diǎn)集

中停放。領(lǐng)導(dǎo)用車考慮到方便公務(wù)由局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)?日常管理，可就近停放，但不得

公車私用。

第十條嚴(yán)禁公車私用。禁止將公車用于婚喪喜慶、休閑度假、探親訪友等

非公務(wù)活動。機(jī)關(guān)駕駛員不得公車私用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，由駕駛員自行承擔(dān)所

有費(fèi)用和由此產(chǎn)生的后果。駕駛員公車私用兩次以上（含兩次），是正式職工的,

給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，并扣發(fā)年終考核獎一元/次；是聘用人員的，直接解聘。

第十一條規(guī)范其他行為。機(jī)關(guān)干部職工（含離退休職工）確因生病等特殊

情況需要使用車輛的，經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)同意后由辦公室車輛調(diào)度員負(fù)責(zé)安排。機(jī)關(guān)

干部職工在執(zhí)行公務(wù)期間遇節(jié)假日需就近探親或個人遇其他特殊情況急需用車

的，需報(bào)告局辦公室同意，費(fèi)用自理。

認(rèn)真執(zhí)行公車治理有關(guān)規(guī)定，不得占用或借用下屬單位和監(jiān)管對象的車輛,

本局公務(wù)車輛不得借用或套用其他牌照，如：軍警牌照等。

第三章調(diào)度與使用

第十二條正常工作時間，車輛由局辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排，局主要領(lǐng)導(dǎo)固定

工作用車，班子成員相對固定工作用車。機(jī)關(guān)各史室在市內(nèi)與分管領(lǐng)導(dǎo)一起參加

公務(wù)活動的原則上搭乘分管領(lǐng)導(dǎo)工作用車，其他情況由車輛調(diào)度管理人員合理安

排。

遇重大活動或特殊情況，機(jī)關(guān)所有公務(wù)車輛服從局辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排。

第十三條規(guī)范車輛調(diào)度使用行為，有效管理機(jī)—務(wù)用車

（一）日常用車管理。

為節(jié)約公務(wù)車輛運(yùn)行成本，盡量減少公務(wù)車輛外出次數(shù)，周一至周五上班

期間，局辦公室負(fù)責(zé)調(diào)度安排車輛，其余時間原則上一般不安排車輛外出，但特

殊情況除外。

（二）長途用車管理。

長途用車是指因工作需要到市區(qū)以外的公務(wù)用車.

為進(jìn)一步壓縮，i般公務(wù)活動以派本局公務(wù)用車為主。鑒于我局公

務(wù)用車配備實(shí)際情況，本局業(yè)務(wù)處室安排下基層開展安全檢查時，在確保工作的

前提下，應(yīng)盡量減少檢查人員數(shù)量，以減少租用車輛。

（三）應(yīng)急用車管理。

應(yīng)急用車主要是由因處置—以及發(fā)生其他應(yīng)急狀況時的公務(wù)用車。為保障

應(yīng)急工作用車，工作時間內(nèi)的應(yīng)急用車由局辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排，節(jié)假日及工作

時間以外的應(yīng)急用車實(shí)行機(jī)—務(wù)車輛輪流值班制度。值班車輛及駕駛員由辦公

室統(tǒng)一安排，并統(tǒng)一編制《局機(jī)關(guān)應(yīng)急公務(wù)用車安排表》。

應(yīng)急值班期間，駕駛員不得擅自脫離崗位或與其他駕駛員調(diào)換值班時間，

若因特殊情況確需變動值班的，應(yīng)提前告知車輛調(diào)度管理員，由車輛調(diào)度管理員

進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)換。

第四章維修與保養(yǎng)

第十四條駕駛員對自己駕駛的車輛應(yīng)當(dāng)勤檢查、勤維護(hù)，按時進(jìn)行保養(yǎng)，

確保車容整潔、車況良好，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，嚴(yán)防事故發(fā)生。

第十五條機(jī)—務(wù)車輛需要維修、保養(yǎng)時，由駕駛員填寫《車輛維修、保養(yǎng)

申請單》，經(jīng)車輛修理管理員鑒定確認(rèn)，車輛管理負(fù)責(zé)人同意后，到定點(diǎn)的專'也

修理廠修理、保養(yǎng)。

第五章費(fèi)用管理

第十六條維修、保養(yǎng)費(fèi)用管理。車輛維修、保養(yǎng)費(fèi)用結(jié)算指定專人管理，

每月專管人員要對定點(diǎn)修理廠家提供的正規(guī)—和修理項(xiàng)目費(fèi)用明細(xì)進(jìn)行—核

對，并填寫財(cái)務(wù)報(bào)銷憑證，履行相關(guān)審批報(bào)銷手續(xù)。

第十七條燃料費(fèi)用管理。燃料費(fèi)用指定專人管理，由燃料管理人員負(fù)責(zé)加

油卡充值和每月燃料費(fèi)用結(jié)算報(bào)賬。每月專管人員要對石油公司提供正規(guī)—和

加油卡燃料使用明細(xì)進(jìn)行—核對，并填寫財(cái)務(wù)報(bào)銷偉訐，履行相關(guān)的審批報(bào)銷

手續(xù)。

局辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每臺車輛行駛的行駛公里數(shù)及燃料消耗量，按照”

公開的有關(guān)規(guī)定定期公布

第十八條其他費(fèi)用管理。因工作需要產(chǎn)生的停車、過路、年檢等費(fèi)用，由

駕駛員填寫財(cái)務(wù)報(bào)銷憑證，履行相關(guān)審批報(bào)銷手續(xù)。費(fèi)用報(bào)銷嚴(yán)禁弄虛作假，從

中謀利，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅查處。

第六章駕駛員管理

第十九條對駕駛員的基本要求

（-）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)和駕駛技能。

（二）認(rèn)真履職，愛崗敬業(yè)，服從安排，聽從調(diào)度。

（三）遵章守紀(jì)，文明行車，嚴(yán)禁酒后駕駛車輛。

（四）注重形象言行，做好服務(wù)，維護(hù)—利益。

（五）必須保持一小時通訊暢通，確保隨叫隨到。

（六）自覺遵守作息時間，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。

第二十條駕駛員的差旅補(bǔ)助按《省直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第二十一條駕駛員因公出車，如發(fā)生交通事故，依據(jù)交警部門的鑒定垢果,

按照責(zé)任的劃分及形成的后果等情況，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任（承擔(dān)事故主要責(zé)任的，駕

駛員承擔(dān)保險(xiǎn)賠付后余額的一%-—%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，承擔(dān)次要責(zé)任的，駕駛員承

擔(dān)保險(xiǎn)賠付后余額的的經(jīng)濟(jì)責(zé)任）；駕駛員因違反道路交通法律法規(guī)

等原因受到處罰的，一切責(zé)任自負(fù)；未經(jīng)安排私自出車發(fā)生交通事故的，一切后

果由駕駛員個人承擔(dān)。

第二十二條駕駛員全年安全行車無責(zé)任事故的，享受全額安全獎；發(fā)生承

擔(dān)主要責(zé)任或全部責(zé)任事故的，取消安全獎。

第二十三條駕駛員不服從管理，多次違反單位規(guī)章制度，屬正式員工的，

要依據(jù)國家―工作人員的相關(guān)管理規(guī)定予以處理；屬臨時聘用人員的，要依據(jù)

雙方簽訂的合同，給予誡勉談話直至辭退處理。

第二十四條對駕駛員進(jìn)行年度考核，確定考核等次，并將考核結(jié)果作為是

否適合崗位要求、是否續(xù)聘的直接依據(jù)。

第七章附則

第二十五條本制度由局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二十六條本制度自公布之日起執(zhí)行。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局收發(fā)文制度

為實(shí)現(xiàn)我局機(jī)文管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化，保證發(fā)文工作安

全有序，提高行文發(fā)文辦事效率，結(jié)合我局實(shí)際，特制訂本制度。

一、收文制度

凡外部送達(dá)我局的公務(wù)文件，電報(bào)、信函和其他文字材料屬于收文，收文

歸口辦公室管理，收文管理包括以下內(nèi)容：

1.簽收。到上級機(jī)關(guān)領(lǐng)取收文，由領(lǐng)取人簽收；上級機(jī)關(guān)或外單位專人送

來的收文，由辦公室人員簽收。簽收人應(yīng)將收件及時移交管理人員承辦。

2.拆封。拆封由辦公室辦理，其他人員未經(jīng)同意不得私自拆封。標(biāo)有具體

領(lǐng)導(dǎo)人“親收”的信件，應(yīng)交領(lǐng)導(dǎo)人自己辦理。絕密件由辦公室主任拆封。

3.登記。由辦公室機(jī)要室設(shè)立專門登記簿，按收文的登記范圍和收文處理

的內(nèi)容要求，一文一登記。

4.分辦。登記后的收文由辦公室主任根據(jù)文件內(nèi)容閱批提出擬辦意見，送

有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和處室閱處。

5.批辦。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)收文的內(nèi)容和要求，作出批示。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示送有

關(guān)處室和人員閱處。

6.傳閱。對于非承辦性的收文，應(yīng)送有關(guān)令頁導(dǎo)傳閱，傳閱范圍由辦公室主

任確定，文件閱辦完畢后放歸檔案室。

7.承辦。對于需要承辦的收文，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)批示，由辦公室負(fù)責(zé)督促承辦

部門及時辦理。

8.注辦。承辦人員應(yīng)把收文處理結(jié)果在收文的適當(dāng)位置或公文處理單上扼

要說明。

9.歸卷。注辦后的文件要及時交回辦公室，需歸卷的文件應(yīng)交由檔案室歸

卷。歸卷人應(yīng)按年度立卷、歸檔。

一般情況原件要及時交回機(jī)要室歸檔，確需在承辦處室留存的，可復(fù)印留

存（非—件）。

二、發(fā)文制度

以局各種名義發(fā)出的文件、電報(bào)、信函和其他文字材料屬發(fā)文。發(fā)文工作

包括以下內(nèi)容：

L擬稿。以局各種名義的發(fā)文由各處室根據(jù)要求自行擬稿，擬稿必須用發(fā)

文稿紙，其標(biāo)題、主送、抄送、擬稿單位、擬稿人、核稿等均應(yīng)填寫清楚，底稿

應(yīng)用碳素或藍(lán)黑墨水書寫，字跡工整、清晰。

2,核稿。文字及文字內(nèi)容由發(fā)文承辦處室負(fù)責(zé)審核，辦公室負(fù)責(zé)對發(fā)文格

式作審核。

3.簽發(fā)。核稿后的發(fā)文，由擬稿人及時送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核簽發(fā)。

4.編號登記。發(fā)文經(jīng)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后，由辦公室負(fù)責(zé)對發(fā)文進(jìn)行登記和

編號。

5.打印。經(jīng)過編號登記后的發(fā)文，由局辦公室負(fù)責(zé)安排，文印室編排打印。

6.校對。打印的清樣由承辦處室負(fù)責(zé)校對，文責(zé)自負(fù)。

7.用印。制成的發(fā)文，由辦公室負(fù)責(zé)根據(jù)用印單情況加蓋印章。

8.送發(fā)及歸卷。發(fā)文的送發(fā)工作由發(fā)文承辦處室負(fù)責(zé)，所有發(fā)文的底稿及

正式文件一式五份交檔案室，三份歸檔，二份送—局存檔。

三、收發(fā)文件有關(guān)要求：

L對單位和職工的信件、資料、報(bào)刊、雜志，由辦公室統(tǒng)一接收，交專人

分發(fā).對貴重物品、匯款、郵包，要進(jìn)行專門登云，并由個人簽字領(lǐng)取。

2.未經(jīng)許可，不得隨便代理收發(fā)工作，以免造成混亂。對未登記完畢的文

件材料，不得先行使用、閱讀。

3.加強(qiáng)對―公文管理。嚴(yán)格翻印、復(fù)制、傳閱范圍。公文立卷歸檔應(yīng)嚴(yán)格

按照《—檔案法》和有關(guān)規(guī)定，及時將公文整理立卷，同時按照檔案整理要求,

將文件資料歸檔存查。

凡沒有歸檔和存查價值的公文，經(jīng)鑒別和主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可以定期銷毀；

銷毀—公文，應(yīng)進(jìn)行登記，同時由二人監(jiān)銷，保證不丟失、不漏銷。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)文印管理制度

第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局（以下簡稱局機(jī)關(guān)）機(jī)關(guān)文件

（資料）印刷（復(fù)?。┑墓芾?，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，本著節(jié)約開支、勤儉辦事的原

則，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約—浪費(fèi)條例》有關(guān)規(guī)定，制

定本制度。

第二條本制度所稱機(jī)關(guān)文件（資料）是指局機(jī)關(guān)各處室在日常工作中形成

的公文、交流材料、統(tǒng)計(jì)報(bào)表（月報(bào)）和局領(lǐng)導(dǎo)急需的材料及局宜屈單位以局名

義對外的正式行文。

第三條局辦公室負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文件（資料）印制（復(fù)?。┑墓芾砉ぷ?。局機(jī)關(guān)

文印室具體承擔(dān)局機(jī)—文、資料的印刷、復(fù)印等工作。

第四條局機(jī)關(guān)各處室和直屬單位印刷文件（資料）時應(yīng)當(dāng)履行登記審批程

序。承辦人認(rèn)真填寫《文印審批單》各要素（承辦處室、承辦人姓名，文件名稱、

發(fā)文字號，印刷數(shù)量等）后，經(jīng)辦公空管理人員審核同意后送文印空，文印空按

照審批意見安排印刷（復(fù)?。?。

第五條機(jī)關(guān)各處室和直屬單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需要，合理確定文件發(fā)放范

圍和印刷數(shù)量，避免造成浪費(fèi)。原則上，文件按級發(fā)放，不越級發(fā)放。每個文件

辦公室留存一份（存檔—份，為省檔案館和省讀書館各留存一份），處室存檔

—價，局領(lǐng)導(dǎo)每人一份，主送（抄送）單位每個—份，需發(fā)至駐晉中央企業(yè)

和省屬企業(yè)的文件，原則上只發(fā)企業(yè)本部。有關(guān)督查（檢查）性文件，視情況確

定印刷份數(shù)。

第六條擬稿部門負(fù)責(zé)文件、資料的錄入和校核，電子版送與文印室前，承

辦人應(yīng)當(dāng)認(rèn)真核對，避免差錯。提倡承辦人員自行打印，如需文印室提供打字服

務(wù)時，應(yīng)當(dāng)填寫《文印審批單》，履行審批手續(xù)。

第七條文印工作必須服從機(jī)關(guān)需要。文印員要按照公文的印制規(guī)范，本著

“急事急辦、先急后緩”的原則，及時進(jìn)行排版、印刷、裝訂，原則上做到“當(dāng)

日事、當(dāng)日了”，不得無故積壓稿件、材料。節(jié)假日和下班時間因工作需要做到

隨叫隨到，不得以任何理由推諉甚至貽誤工作。

第八條文印室要嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，遵守保密紀(jì)律，不得對無關(guān)人員談?wù)?/p>

（拷貝）文件內(nèi)容。重要稿件、—材料和領(lǐng)導(dǎo)交辦的個人材料，文印員要加密

保存。廢棄文件應(yīng)集中存放，統(tǒng)一銷毀，做到不__、不遺失文件。

第九條文印室對制作完成的材料要及時通知送件部門取走，已通知但未及

時領(lǐng)取的，由送件人自行負(fù)責(zé)。

第十條文印室應(yīng)當(dāng)妥善保管《文印審批單》，建立文印臺帳，清楚記錄印刷

（打.印、復(fù)印）文件（資料）的名稱、字號、日期、承辦處室（單位）、版數(shù)、

份數(shù)、審批人。

第十一條每月一日前（節(jié)假日順延）按處室和單位主動公開上月文件印

刷及費(fèi)用情況，接受群眾監(jiān)督。

第十二條文印費(fèi)由局辦公室按公開情況每月結(jié)算一次。

第十三條本規(guī)定自一年一月一日起執(zhí)行，凡以前規(guī)定（做法）與本規(guī)

定不一致的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局政務(wù)大廳“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、抵制吃拿卡要”

公開承諾內(nèi)容

政務(wù)大廳綜合管理工作由辦公空負(fù)責(zé)，辦公空指定專人全面負(fù)責(zé)政務(wù)大廳

日常管理工作?！妒讍栘?zé)任制》

對申請人提出的行政審批申請書及文件、資料，應(yīng)當(dāng)根據(jù)下列規(guī)定分別作

出處理：

（-）申請事項(xiàng)不屬于本機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的，應(yīng)當(dāng)即時作出不予受理—決定,

并告知申請人向有關(guān)機(jī)關(guān)申請；

（二）申請材料存在可以當(dāng)場更改錯誤的，應(yīng)當(dāng)允許或要求申請人當(dāng)場更

正，并即時出具受理的書面憑證；

（三）申請材料不齊全或者不符合要求的，應(yīng)當(dāng)場或者在一個工作日內(nèi)

一次性書面告知申請人需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容，逾期不告知的，自收到申請材料

之日即為受理；

（四）申請材料齊全、符合要求或者依照要求全部補(bǔ)正的，自收到申請材

料或者全部補(bǔ)正材料之日起為受理?！兑淮涡愿嬷啤?/p>

一、為提高機(jī)關(guān)效能，簡化程序，減少環(huán)節(jié)，強(qiáng)化服務(wù)，提高辦事效率，

塑造廉潔、務(wù)實(shí)、高效的機(jī)關(guān)形象，為社會提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)，制定

本制度。

二、一次性告知制度是指工作人員對申請人要一次性告知所辦事項(xiàng)需要提

供的材料、辦理的程序、辦結(jié)的時限。申請材料不齊全或者不符合法定的形式的,

應(yīng)當(dāng)要求申請人當(dāng)場補(bǔ)全或者更正，當(dāng)場不能補(bǔ)全或者更正的，應(yīng)當(dāng)場或在—

個工作日內(nèi)出具注明日期且加蓋印章的《行政許可申請材料補(bǔ)正告知書》，一次

性告知需補(bǔ)正的全部內(nèi)容。

三、申請人辦理或咨詢許可業(yè)務(wù)事宜時，首先接待或者受理的工作人員負(fù)

有一次性告知義務(wù)。對手續(xù)、材料不完備、未按規(guī)定程序辦理的，應(yīng)當(dāng)一次性告

知需補(bǔ)辦的材料、手續(xù)和相應(yīng)的辦理程序；對暫不予辦理的，應(yīng)當(dāng)一次性告知不

予受理的理由。

申請事項(xiàng)依法不屬于本單位職權(quán)范圍的，應(yīng)當(dāng)即時作出不予受理—決定，

并告知申請人向有關(guān)行政機(jī)關(guān)申請。

四、申請人將一次性告知需補(bǔ)辦的材料和手續(xù)補(bǔ)齊上報(bào)后，經(jīng)辦人員要及

時受理。

五、申請人的申請材料存在可以當(dāng)場更正的錯誤的，應(yīng)當(dāng)允許申請人當(dāng)場

更正，但當(dāng)場更正有失真實(shí)性的情況除外.

六、對沒有做到一次性告知而造成申請人多次上門咨詢的經(jīng)辦人員，按照

有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任，視情給予批評、教育和告誡，情節(jié)嚴(yán)重的給予—

處理或調(diào)離工作崗位。《限時辦結(jié)制》

一、為加強(qiáng)行政效能建設(shè)，改善行政管理，規(guī)范審批人員辦事行為，改進(jìn)

工作作風(fēng)，提高辦事效率，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，制定本制度。

二、本制度適用于我局行政審批執(zhí)行處室。

三、限時辦結(jié)是指各類須經(jīng)我局辦理的行政審批事項(xiàng)在手續(xù)完備、材料齊

全，且內(nèi)容符合法律、法規(guī)及其他規(guī)定的前提下，承辦處室在規(guī)定的時限內(nèi)及時

辦結(jié)的一項(xiàng)服務(wù)制度。行政審批承辦處室及其審批人員辦理各項(xiàng)工作事項(xiàng)時，應(yīng)

在限定的時間內(nèi)辦結(jié)。

四、對行政審批事項(xiàng)，可以當(dāng)場作出行政審批決定的，應(yīng)當(dāng)場作出。不能

當(dāng)場作出的，應(yīng)當(dāng)自受理行政審批申請之日起法定時限或者承諾時限內(nèi)作出行政

審批決定。不能作出決定的，經(jīng)分管業(yè)務(wù)工作的局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可以延長10工作

日，并應(yīng)當(dāng)將延長期限的理由告知申請人。但是，法律、法規(guī)另有規(guī)定的，依照

其規(guī)定。

行政審批事項(xiàng)需要統(tǒng)一辦理或者聯(lián)合辦理、集中辦理的，辦理的時間不得

超過法定的一個工作日日；45工作日日內(nèi)不能辦結(jié)的，經(jīng)分管業(yè)務(wù)工作的局領(lǐng)

導(dǎo)批準(zhǔn)，可以延長15工作日，并應(yīng)當(dāng)將延長期限的理由告知申請人。

五、作出準(zhǔn)予行政審批—決定，應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起一個工作日內(nèi)向

申請人頒發(fā)、送達(dá)行政審批證件。

作出行政審批決定，依法需要聽證的，所需時間不計(jì)算在規(guī)定的期限內(nèi)，

但應(yīng)當(dāng)將所需時間書面告知申請人。

六、依法應(yīng)當(dāng)先經(jīng)下級部門—后報(bào)上級機(jī)關(guān)決定的行政審批事項(xiàng)，下級部

門應(yīng)當(dāng)自其受理行政審批申請之日起規(guī)定的時限內(nèi)一完畢。但是，法律、法規(guī)

另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。

七、對限時辦結(jié)事項(xiàng)，無正當(dāng)理由，不按時辦結(jié)或超過承諾時—結(jié)的，給

予批評教育；造成不良后果的，給予效能告誡；法律有規(guī)定的，按法律規(guī)定史理。

《超時默認(rèn)制》

一、超時默認(rèn)制，適用于本局公布的行政審批項(xiàng)目

二，超時默認(rèn)制。是指實(shí)行承諾辦理的事項(xiàng)，必須嚴(yán)格按照辦事程序，在

承諾時限內(nèi)辦結(jié)，超過承諾時限視為默認(rèn)辦結(jié)。

三、承諾時限的確定。窗口工作人員受理申請時，當(dāng)場初審申報(bào)材料，材

料齊全的，向申請人出具受理通知書，注明辦結(jié)時限；申報(bào)材料不全的，應(yīng)出具

告知通知書，一次性告知服務(wù)對象需補(bǔ)充的材料。

四、事項(xiàng)受理后：一處室應(yīng)盡快—人員審核或現(xiàn)場踏勘，在法定或承諾

時限內(nèi)作出決定，—召開許可聯(lián)席會議，準(zhǔn)予許可與否。

五、申請人憑受理通知書注明的時限到大廳發(fā)證窗口領(lǐng)取辦理結(jié)果。如對

辦理結(jié)果持有異議，可向局政策法規(guī)處申請行政復(fù)議。

六、因特殊情況確需延長辦理時限的，應(yīng)經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)同意后，方可適當(dāng)

延長時限，但不得超過一個工作日的時限。一處室應(yīng)出具一式兩份的書面通知，

向申請人說明延期理由和延長時間，并提前一天通知中請人，同時報(bào)政務(wù)大廳備

案。否則視為延期無效。

七、未作出延期決定，或在法定或承諾時限內(nèi)仍未作出決定的，視為超時

默認(rèn)許可，由此引發(fā)的不良后果及相關(guān)責(zé)任由一處室承擔(dān)。

八、需要報(bào)上級審批的事項(xiàng)，應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)上報(bào)，并建立工作臺帳，登

記清楚，積極主動地做好服務(wù)工作。

九、對發(fā)生“超時默認(rèn)”行為的直接責(zé)任人，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)?！斗?/p>

務(wù)承諾制》

為更好地服務(wù)于安全生產(chǎn)行政審批相對人，更好地履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理

職能，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，特向社會公開承

諾如下：

一、服務(wù)基層。牢記服務(wù)宗旨，熱情為基層、為行政審批相對人服務(wù)，方

便基層群眾。

二、依法行政。嚴(yán)格按照《行政許可法》和《安全牛產(chǎn)法》等法律法規(guī)和

規(guī)章，依法受理、—并作出行政審批決定。

三、辦事公開。采取多種形式公開安全生產(chǎn)行政審批事項(xiàng)、申請條件、辦

理程序、辦理時限等事項(xiàng)，做到公開、公平、公正。

四、限時辦結(jié)。提高辦事效率，在《行政許可法》和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的

時限內(nèi)完成行政審批事項(xiàng)。

五，廉潔自律。嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，自覺接受—，群眾和

不辦關(guān)系證、人情證，不吃請，不收禮，不亂收費(fèi)。

六、責(zé)任追究?！ぷ魅藛T在工作中，凡因違反政務(wù)公開、服務(wù)承諾有關(guān)

規(guī)定受到群眾投訴者，經(jīng)查證屬實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理?！禷b角工作制》

為加強(qiáng)政務(wù)大廳工作建設(shè)，保證大廳審批服務(wù)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定本

制度。

一、ab角工作制行政行為界定

ab角工作制是指在工作時間內(nèi)，在政務(wù)服務(wù)過程中，a角（a崗審批工作

人員）因某種事由不在崗時，應(yīng)指定b角（b崗審批工作人員）代其履行審枇職

責(zé)，以保證工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。b角代替a角工作期間，該崗位工作發(fā)生責(zé)任問題,

同時追究a、b角相應(yīng)的工作責(zé)任。

二、ab角工作職責(zé)

（一）a角是履行分工職責(zé)的第一責(zé)任人。當(dāng)a角因故不在崗時，應(yīng)向相

關(guān)管理部門通報(bào)，并提前一天告知b角，做好工作移交，其所擔(dān)負(fù)的工作職責(zé)由

b角代理：因特殊原因來不及移交的，b角應(yīng)主動頂崗。

（二）b角在頂崗期間，應(yīng)盡職履行頂崗工作，享有a角的職責(zé)和權(quán)利，

并對a崗的工作負(fù)責(zé)。不得以a角不在為由推諉、扯皮：不得因此違反承諾時限

或辦事程序。a角返崗后，b角應(yīng)主動移交相關(guān)工作，確保工作有序銜接。

（三）ab角應(yīng)密切配合，共同做好行政政務(wù)服務(wù)審批工作。應(yīng)主動熟悉相

關(guān)業(yè)務(wù)，加強(qiáng)對本部門相關(guān)行政審批業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，明確行政審批工作的要求及標(biāo)

準(zhǔn)，采取多途徑、多渠道及時溝通，全面掌握本部門行政審批服務(wù)工作情況，不

斷提高駕馭各項(xiàng)工作的水平。不得因分工不同、職責(zé)不同、情況不熟等原因延誤、

推遲、間斷相關(guān)工作，確保崗位職責(zé)履行到位，保證行政審批服務(wù)工作的高效運(yùn)

轉(zhuǎn)。

三、ab角工作檢查監(jiān)督

（一）在政務(wù)審批服務(wù)工作中，a角在崗時，由a角負(fù)主要責(zé)任，b角負(fù)

次要責(zé)任。當(dāng)a角因各種事由不在崗時，則由b角負(fù)主要責(zé)任，a角負(fù)次要責(zé)任。

（二）a角責(zé)任人離開崗位，未交代b角責(zé)任人代行承辦業(yè)務(wù)，造成工作

缺位致使本部門行政審批服務(wù)工作未能按時完成，由a角責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

b角責(zé)任人在代行a角責(zé)任期間，不履行或不能正確履行相關(guān)職責(zé)，造成工作失

誤，產(chǎn)生不良后果的，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

（三）ab角兩個責(zé)任人原則上不得在工作時間內(nèi)同時外出，不得影響行政

審批服務(wù)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。出現(xiàn)工作人員缺崗、缺位現(xiàn)象，造成工作失誤并經(jīng)查

實(shí)的，由相關(guān)管理部門實(shí)施行政問責(zé)。因推諉、扯皮等造成工作失誤的，按照有

關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

四、ab角責(zé)任人因事都不在崗，必須提前向大廳負(fù)責(zé)人匯報(bào)，由負(fù)責(zé)人安

排頂崗人員負(fù)責(zé)該崗位的工作。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局因公出國（境）審批與管理辦法

第一條為進(jìn)一步完善因公出國（境）審批與管理工作機(jī)制，明確職責(zé)、簡

化程序、提高效率，根據(jù)《—部、中央外辦、—部、財(cái)政—規(guī)范省部級以下

國家工作人員因公臨時出國的意見》（—（__）—號）等文件精神，結(jié)合我局

實(shí)際，制定本辦法。

第二條因公出國（境）是指受黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體或國有企事業(yè)單位派遣,

以執(zhí)行公務(wù)為目的，出訪時間、出訪國家（地區(qū)）、出訪路線等均有嚴(yán)格規(guī)定的

非個人支付費(fèi)用的出國（境）活動。

第三條本辦法適用于所有因公出國（境）任務(wù)，包括培訓(xùn)、訪問等。

第四條辦理因公出國（境）的任務(wù)審批手續(xù)，應(yīng)由辦公室委派外事專員匯

總，在省外辦出國管理處進(jìn)行統(tǒng)一辦理。參加國家安監(jiān)—的出國培訓(xùn)，應(yīng)填寫

“國家安全監(jiān)管—出國培訓(xùn)項(xiàng)目人員登記表”（附件1）,報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)

導(dǎo)簽字同意，經(jīng)辦公室審核后，報(bào)國家安全監(jiān)管一審批；參加其他機(jī)構(gòu)—的出

國項(xiàng)目，應(yīng)提供邀請函、日程等相關(guān)文件，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，經(jīng)

辦公室審核后，辦理相關(guān)手續(xù)；

第五條所有因公出國項(xiàng)目，原則上都要列入相關(guān)計(jì)劃中。由局辦會務(wù)處室

提出，由局務(wù)會議議定后，統(tǒng)一上報(bào)省外事辦。

第六條辦理因公出國（境）人員備案。在辦理因公出國（境）仟務(wù)審批的

同時，由出國（境）人員所在單位填寫〃因公臨時出國人員備案表〃（附件2）0

備案表蓋單位黨組章后，提交辦公室進(jìn)行備案。按照人事行政隸屬關(guān)系和干部管

理權(quán)限，副廳及以上干部需報(bào)黨備案，其他人員報(bào)人事處備案。

第七條因公出國（境）人員必須有發(fā)自前往國家或地區(qū)的正式邀請函（內(nèi)

容包含明確的出訪任務(wù)、活動日程、停留期限及費(fèi)用負(fù)擔(dān)辦法，邀請信需打印在

公函紙上，必須有邀請人簽字），并提交邀請函復(fù)印件和準(zhǔn)確的翻譯件；審核部

門應(yīng)根據(jù)邀請函的邀請期限及航線、路程所需，對在外停留時間進(jìn)行審核。

第八條出國（境）培訓(xùn)管理。我局—的出國（境）培訓(xùn)任務(wù)，需在每年底

向辦公室提交次年的任務(wù)計(jì)劃和申請材料。經(jīng)由省外國專家局審核并由國家外國

專家局審批同意后，方可辦理任務(wù)審批手續(xù)。

第九條出國（境）手續(xù)辦理。因公出國（境）人員的護(hù)照（通行證）、簽證

（簽注）手續(xù)，由外事專辦員統(tǒng)一辦理，并按照我國―部和外國駐華使領(lǐng)館規(guī)

定的時限要求申辦；不符合申辦時限無法辦理的，不予受理。

各直屬單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)具體辦理因公出國（境）的報(bào)批、備案等工作。

第十條經(jīng)費(fèi)核銷管理，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定。

第十一條因公出國（境）團(tuán)組須在回國后一天內(nèi)提交“省因公出國境

實(shí)際成行情況明細(xì)表”（附件3）,并將因公護(hù)照（通行證）交辦公室統(tǒng)一退回

省外辦。

第十二條本著務(wù)實(shí)、高效、精簡、節(jié)約的原則，從嚴(yán)組團(tuán)，指定工作能力

強(qiáng)、富有經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任出國團(tuán)組團(tuán)長，實(shí)行團(tuán)長負(fù)責(zé)制。團(tuán)長對出國團(tuán)組成員

進(jìn)行行前教育。

第十三條因公出國（境）人員在對外交往中要嚴(yán)格遵守處事紀(jì)律的相關(guān)規(guī)

定。

第十四條根據(jù)出國（境）性質(zhì)和任務(wù)，嚴(yán)格按規(guī)定程序逐級上報(bào)歸口管理

部門，對出國（境）團(tuán)組及人員的申報(bào)事項(xiàng)，各級負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格審核把關(guān)。

出國（境）執(zhí)行公務(wù)必須持因公護(hù)照（通行證），不得持因私證件執(zhí)行公務(wù)。

執(zhí)因私證件出國（境）的不得用公款報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

第十五條辦公室要會同人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對不

按規(guī)定報(bào)批，弄虛作假，不按報(bào)批內(nèi)容、路線和日程出訪，通過因私渠道執(zhí)行公

務(wù)或公款報(bào)銷因私出國（境）費(fèi)用，以及其他—述法問題的，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)

肅處理該單位及相關(guān)責(zé)任人。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局重大事項(xiàng)—決策制度

第一條為認(rèn)真貫徹民主集中制原則，規(guī)范重大事項(xiàng)決策行為，提高重大

事項(xiàng)—決策的民主性、科學(xué)性，根據(jù)有關(guān)要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定本制度。

第二條重大事項(xiàng)是指重大問題的決策、重要干部的任免、重大項(xiàng)目的投資

決策、大額資金使用等事項(xiàng)。

第三條下列事項(xiàng)，按重大事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)實(shí)行決策：

（一）貫徹落實(shí)省委省政府和—安委會辦公室及國家安全監(jiān)管—中心工

作的計(jì)劃和措施；

（二）研究決定局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工以及職能劃分；

（三）年度工作計(jì)劃、執(zhí)法計(jì)劃和中長期規(guī)劃；

（四）重要規(guī)范性文件的制定、修改和實(shí)施；

（五）干部人事管理權(quán)限范圍內(nèi)人員的任免和獎懲；

（六）單筆超過一萬元以上的重要財(cái)務(wù)開支；

（七）由省級調(diào)查處理的生產(chǎn)安全事故、社會影響較大的重大事件及緊急

情況的研究處理。

（A）涉及安全生產(chǎn)的重大事項(xiàng)和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的實(shí)施方案；

第四條重大事項(xiàng)—決策，應(yīng)當(dāng)采取召開局黨組會議或者局務(wù)會議的形式

研究決定。

第五條來不及召開黨組會或局務(wù)會—決策的，黨組書記（局長）可即時處

置，事后應(yīng)以適當(dāng)?shù)男问郊皶r向班子成員通報(bào)。

第六條重大事項(xiàng)—決策原則上要咨詢論證、適時通報(bào)、充分討論形成決

定后，要作

第七條重大事項(xiàng)―決策做出后，有關(guān)處室或單位應(yīng)當(dāng)按照決策的要求及時

—實(shí)施，并將決策實(shí)施過程中的情況、效果等信息及時反饋局領(lǐng)導(dǎo)，并抄送局

辦公室。

第八條本規(guī)定自發(fā)布之日起實(shí)施。

—省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨組—討論議事規(guī)則

為堅(jiān)持和健全黨的民主集中制，提高決策民主性和科學(xué)性，結(jié)合我局實(shí)際,

制定本規(guī)則。

1.重大事項(xiàng)―討論決定必須堅(jiān)持民主集中制原則。堅(jiān)持和完善—負(fù)責(zé)制

與發(fā)揮黨—保障監(jiān)督作用相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)體制，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。

2.黨組實(shí)行—領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，凡屬黨組職責(zé)范圍內(nèi)

決定的問題，都要由—討論決定。

3.黨組會議決定重要問題，應(yīng)充分醞釀討論，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則進(jìn)

行表決，如對重要問題發(fā)生爭論，雙方人數(shù)接近，除在緊急情況下必須按多數(shù)

意見執(zhí)行外，應(yīng)當(dāng)暫緩做出決定，待進(jìn)一步調(diào)查講究交換意見后，再復(fù)議表決;

也可將爭議情況向上級—報(bào)告，請求裁決。

4.按照民主集中制的原則，重大事項(xiàng)必須經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)班子會議或局務(wù)會議

—討論決定，如有必要，應(yīng)召集相關(guān)處室負(fù)責(zé)人或相關(guān)人員參加會議或列席會

議—討論決定。

5.非特殊情況，一般不在領(lǐng)導(dǎo)班子成員有缺席的情況下對重大事項(xiàng)作出決

定。

6.黨組成員在—討論決定問題時，應(yīng)暢所欲言，充分發(fā)表個人的意見。

個人對―做出—決定如有不同意見，在堅(jiān)決執(zhí)行的前提下，可以保留意見，也

可以向上級報(bào)告。

7.對于重大事項(xiàng)的討論決策，應(yīng)當(dāng)允許個人充分發(fā)表意見，集思廣益,個

人發(fā)表意見要實(shí)事求是，符合政策、法規(guī)的要求。

8.重大事項(xiàng)的主要內(nèi)容是指。年度工作計(jì)戈J、執(zhí)法計(jì)劃、中長期規(guī)劃、重

要規(guī)范性文件的制定和修改、干部任免、人事調(diào)動、干部獎懲、涉及安全生產(chǎn)改

革發(fā)展中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題、重大經(jīng)費(fèi)開支、重要項(xiàng)目安排、重要會議和重大活

動等。

9.在開會決策重大事項(xiàng)之前，要堅(jiān)持走群眾路線，進(jìn)行深入調(diào)查研究，反

復(fù)征求意見，為決策奠定良好的群眾基礎(chǔ)。

10.對分歧意見較大、群眾反響強(qiáng)烈的議題，在非緊急情況下，一般應(yīng)暫

緩作出決定。

11.在—討論決策重大事項(xiàng)時，如有不同意見，要按照民主集中制的原則，

堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)，必要時可采取舉手或無記名投票的方式進(jìn)行表決。

12.重大事項(xiàng)在實(shí)施過程中，要定期公布進(jìn)展情況，完善監(jiān)督機(jī)制，增強(qiáng)

工作透明度.事后應(yīng)通報(bào)結(jié)果。

13.領(lǐng)導(dǎo)班子―做出決議后，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，個人有不同意見可以保

留，或按正常渠道向上級反映，但不得在言論和行動上—或抵制—做出的決

議。

14.領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間要講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣、講支持、講諒解，加

強(qiáng)協(xié)作，密切配合，維護(hù)團(tuán)結(jié)。

省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)變作風(fēng)開展安全生產(chǎn)暗查抽查工作制

度

為深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和―一系列重要指示精神，進(jìn)一步反“四

風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)，規(guī)范安全生產(chǎn)暗查抽查工作，根據(jù)國家安監(jiān)—《轉(zhuǎn)變作風(fēng)開展

安全生產(chǎn)喑查抽查工作制度》，制定本制度。

一、省局機(jī)關(guān)各處室、執(zhí)法總隊(duì)要定期—開展安全生產(chǎn)喑查抽查，各業(yè)務(wù)

處室、執(zhí)法總隊(duì)至少每季度一次，各綜合處室至少每半年一次。開展暗查抽查前,

要制定嚴(yán)密細(xì)致的工作方案，報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意。

二、暗查抽查由具有行政執(zhí)法資格的人員攜帶執(zhí)法證實(shí)施。根據(jù)工作需要,

可邀請相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專家和新聞媒體記者參加。

三、暗查抽查工作采取“四不兩直”方式進(jìn)行，即。不發(fā)通知，不向地—

府打招呼，不聽取一般性工作匯報(bào)，不用市、縣（市、區(qū)）安全監(jiān)管局人員陪同,

直奔基層，直插現(xiàn)場，開展突擊檢查、隨機(jī)抽查。

四、堅(jiān)持“零容忍、嚴(yán)執(zhí)法”，對檢查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患要依法依規(guī)嚴(yán)

肅處理，對安全生產(chǎn)非法違法、違規(guī)違章行為要按照“四個一律”要求依法嚴(yán)厲

懲處。

五、暗查抽查人員進(jìn)行檢查時要規(guī)范言行，注意形象，按規(guī)定配戴防護(hù)裝

備，避免不安全行為，并做好檢查的文字、圖片、音像等資料記錄。進(jìn)入危險(xiǎn)作

業(yè)地點(diǎn)、環(huán)節(jié)檢查時，必須遵守安全生產(chǎn)有關(guān)法律、制度、規(guī)定。

六、暗查抽查結(jié)束后，要及時向被檢查單位反饋檢查情況，提出整改要求,

并通報(bào)被檢查單位所在地人民政府，跟蹤督辦。需要曝光的重大安全隱患和非法

違法單位、個人，由政法處、宣教中心統(tǒng)籌把握，報(bào)請局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后實(shí)施。

七、暗查抽查人員要堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉的作風(fēng)，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和抽查

工作方案，不泄露與暗查抽查工作有關(guān)的信息和被檢查單位―，維護(hù)被檢查單

位正常的工作或牛產(chǎn)經(jīng)營秩序。

八、局辦公室負(fù)責(zé)做好暗查抽查的綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)保障工作。

第三篇：安監(jiān)局執(zhí)法規(guī)章制度-全行政執(zhí)法案件立案制度

第一條

為提高行政執(zhí)法水平和辦案效率，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，根據(jù)《行政

處罰法》和省局有關(guān)立案監(jiān)督管理規(guī)定，結(jié)合本局行政執(zhí)法實(shí)際，制定本制度。

第二條

本制度適用于本局辦案機(jī)構(gòu)依法查處