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藝術(shù)團(tuán)體招聘流程及管理辦法合同編號:__________甲方(藝術(shù)團(tuán)體):【填寫甲方全稱】地址:【填寫甲方地址】聯(lián)系電話:【填寫甲方聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【填寫甲方聯(lián)系人】乙方(招聘方):【填寫乙方全稱】地址:【填寫乙方地址】聯(lián)系電話:【填寫乙方聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【填寫乙方聯(lián)系人】鑒于甲方為一家專業(yè)的藝術(shù)團(tuán)體,乙方為一家專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),雙方本著平等、自愿、互利的原則,就甲方委托乙方進(jìn)行藝術(shù)團(tuán)體招聘流程及管理的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、招聘范圍與崗位(1)【填寫崗位名稱1】(2)【填寫崗位名稱2】(3)【填寫崗位名稱3】……2.招聘范圍:【填寫招聘范圍,如:全國范圍內(nèi)】二、招聘流程1.乙方根據(jù)甲方的需求,制定招聘方案,并在甲方確認(rèn)后實(shí)施。2.乙方通過各種渠道發(fā)布招聘信息,并按照甲方要求進(jìn)行篩選和安排面試。3.乙方協(xié)助甲方進(jìn)行面試,并提供相關(guān)建議。4.甲方根據(jù)面試結(jié)果,確定錄用人員。5.乙方協(xié)助甲方辦理錄用人員的入職手續(xù)。三、招聘管理1.乙方應(yīng)保證招聘過程的公平、公正、公開,確保招聘質(zhì)量。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方相關(guān)信息。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,及時提供招聘進(jìn)度報告。4.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)招聘過程中的溝通和協(xié)調(diào)工作。四、費(fèi)用與支付1.甲方應(yīng)支付給乙方的費(fèi)用為:【填寫費(fèi)用金額】元(大寫:【填寫費(fèi)用金額大寫】元)。2.甲方支付費(fèi)用后,乙方應(yīng)及時提供相應(yīng)的服務(wù)。3.費(fèi)用支付方式:【填寫支付方式,如:銀行轉(zhuǎn)賬】五、合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為【填寫有效期天數(shù)】天。六、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約金的計算方式:【填寫違約金計算方式】七、爭議解決本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國的法律。如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。八、其他約定1.【填寫其他約定內(nèi)容1】2.【填寫其他約定內(nèi)容2】3.【填寫其他約定內(nèi)容3】……甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________甲方代表(簽名):__________乙方代表(簽名):__________簽訂日期:【填寫簽訂日期】一、附件列表:1.甲方藝術(shù)團(tuán)體招聘需求確認(rèn)書2.乙方招聘方案及預(yù)算3.招聘進(jìn)度報告4.面試評價表5.錄用通知書6.入職手續(xù)辦理指南7.費(fèi)用支付憑證8.違約金計算公式二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定時間支付費(fèi)用,視為違約。2.乙方未按約定完成招聘任務(wù),視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,視為違約。4.雙方未履行合同約定的其他義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.藝術(shù)團(tuán)體:指以藝術(shù)創(chuàng)作、表演、研究、教育等為主營業(yè)務(wù)的社會團(tuán)體。2.招聘方:指承擔(dān)招聘職責(zé),為甲方提供招聘相關(guān)服務(wù)的一方。3.委托代理:指甲方委托乙方代為辦理招聘事宜的行為。4.違約金:指一方未履行合同約定義務(wù),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付費(fèi)用解決辦法:及時與甲方溝通,催促甲方支付費(fèi)用,確保合同正常進(jìn)行。2.問題:乙方未按約定完成招聘任務(wù)解決辦法:乙方應(yīng)加大招聘力度,縮短招聘周期,確保完成招聘任務(wù)。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法:乙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識,簽訂保密協(xié)議,防止泄露商業(yè)秘密。4.問題:招聘過程中出現(xiàn)糾紛解決辦法:雙方應(yīng)積極溝通,友好協(xié)商,參照合同約定解決糾紛。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為藝術(shù)團(tuán)體,需要招聘專業(yè)人才時。2.甲方不具備招聘能力,

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