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20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度勞動(dòng)合同:知名互聯(lián)網(wǎng)公司VS程序員本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1程序員姓名1.2程序員身份證號(hào)碼1.3知名互聯(lián)網(wǎng)公司名稱(chēng)1.4知名互聯(lián)網(wǎng)公司注冊(cè)號(hào)1.5知名互聯(lián)網(wǎng)公司法定代表人1.6知名互聯(lián)網(wǎng)公司住所地2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件2.4合同終止條件3.工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工作職責(zé)3.5工作目標(biāo)4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金制度4.3績(jī)效考核4.4工資支付方式4.5工資調(diào)整5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇5.3休假制度5.4住房補(bǔ)貼6.工作條件6.1辦公設(shè)施6.2工作環(huán)境6.3安全生產(chǎn)6.4培訓(xùn)與發(fā)展7.保密與競(jìng)業(yè)限制7.1保密條款7.2競(jìng)業(yè)限制條款7.3競(jìng)業(yè)限制期限7.4競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償8.違約責(zé)任8.1程序員違約責(zé)任8.2知名互聯(lián)網(wǎng)公司違約責(zé)任8.3違約金9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止后的處理12.合同附件12.1附件一:工作職責(zé)描述12.2附件二:績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三:保密協(xié)議12.4附件四:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議13.合同解除通知13.1解除合同的通知期限13.2解除合同的通知方式13.3解除合同的確認(rèn)14.其他約定事項(xiàng)14.1合同份數(shù)14.2合同語(yǔ)言14.3合同份數(shù)效力14.4合同附件效力第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1程序員姓名:1.2程序員身份證號(hào)碼:056781.3知名互聯(lián)網(wǎng)公司名稱(chēng):ABC科技有限公司1.4知名互聯(lián)網(wǎng)公司注冊(cè)號(hào):110101000000011.5知名互聯(lián)網(wǎng)公司法定代表人:1.6知名互聯(lián)網(wǎng)公司住所地:北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)2.合同期限2.1合同起始日期:2024年1月1日2.2合同終止日期:2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件:雙方均同意續(xù)簽,且符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)2.4合同終止條件:合同期滿(mǎn)、雙方協(xié)商一致解除、一方違約或符合法定解除條件3.工作內(nèi)容3.1工作崗位:軟件工程師3.2工作地點(diǎn):北京市朝陽(yáng)區(qū)路ABC科技有限公司3.3工作時(shí)間:周一至周五,9:0018:00,午休1小時(shí)3.4工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試、維護(hù)等工作3.5工作目標(biāo):確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成,提高軟件質(zhì)量,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度4.工資待遇4.1基本工資:人民幣10,000元/月4.2獎(jiǎng)金制度:根據(jù)公司規(guī)定,年終獎(jiǎng)為基本工資的2倍4.3績(jī)效考核:每年進(jìn)行一次績(jī)效考核,根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整工資及獎(jiǎng)金4.4工資支付方式:每月5日發(fā)放上個(gè)月工資4.5工資調(diào)整:根據(jù)公司年度薪酬調(diào)整政策,每年進(jìn)行一次工資調(diào)整5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定,為程序員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)5.2福利待遇:提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期5.3休假制度:按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行5.4住房補(bǔ)貼:根據(jù)公司規(guī)定,提供住房補(bǔ)貼6.工作條件6.1辦公設(shè)施:提供電腦、辦公桌椅、網(wǎng)絡(luò)等基本辦公設(shè)施6.3安全生產(chǎn):遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),定期進(jìn)行安全培訓(xùn)6.4培訓(xùn)與發(fā)展:提供內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會(huì),鼓勵(lì)員工參加外部培訓(xùn),提升個(gè)人能力7.保密與競(jìng)業(yè)限制7.1保密條款:程序員對(duì)公司商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)公司同意,不得泄露給任何第三方7.2競(jìng)業(yè)限制條款:合同期滿(mǎn)或解除后,程序員在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)不得在相同或相似行業(yè)任職7.3競(jìng)業(yè)限制期限:自合同解除之日起1年內(nèi)7.4競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償:公司支付程序員每月人民幣5,000元競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償8.違約責(zé)任8.1程序員違約責(zé)任8.1.1若程序員在合同期內(nèi)因個(gè)人原因離職,需提前30日向公司書(shū)面提出離職申請(qǐng)。8.1.2程序員違反保密條款,泄露公司商業(yè)秘密,需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償公司因此遭受的損失。8.1.3程序員違反競(jìng)業(yè)限制條款,需按約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.2知名互聯(lián)網(wǎng)公司違約責(zé)任8.2.1若公司未按時(shí)足額支付程序員工資,需按每日千分之五支付違約金。8.2.2若公司未能提供合同約定的工作條件,需向程序員支付相應(yīng)賠償。8.2.3若公司違反合同約定解除合同,需按程序員實(shí)際服務(wù)年限支付賠償金,每月賠償金為基本工資的1/3。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。9.1.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為北京市朝陽(yáng)區(qū)人民法院。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),雙方另有約定的除外。10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更程序10.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式簽訂變更協(xié)議。10.3合同解除程序10.3.1合同解除需書(shū)面通知對(duì)方,并按照合同約定處理相關(guān)事宜。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.2程序員因公司原因離職,公司同意解除合同。11.1.3程序員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律,公司有權(quán)解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期滿(mǎn),雙方不再續(xù)簽。11.3合同解除與終止后的處理11.3.1雙方應(yīng)在合同解除或終止后,辦理相關(guān)手續(xù),如離職手續(xù)、交接手續(xù)等。12.合同附件12.1附件一:工作職責(zé)描述12.2附件二:績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三:保密協(xié)議12.4附件四:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議13.合同解除通知13.1解除合同的通知期限13.1.1程序員需提前30日向公司書(shū)面提出解除合同通知。13.2解除合同的通知方式13.2.1以書(shū)面形式通知公司。13.3解除合同的確認(rèn)13.3.1公司收到解除合同通知后,應(yīng)及時(shí)予以確認(rèn)。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.2合同語(yǔ)言14.2.1本合同使用中文書(shū)寫(xiě)。14.3合同份數(shù)效力14.3.1本合同各份具有同等法律效力。14.4合同附件效力14.4.1合同附件為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的,為合同履行提供中介、咨詢(xún)、評(píng)估、審計(jì)等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式約定。15.2.2第三方介入的目的是為了確保合同的履行,提高合同的執(zhí)行效率。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)向第三方提供合同副本及相關(guān)資料。15.3.2第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估或?qū)徲?jì)。15.4第三方的責(zé)任15.4.1第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)保持客觀、公正、獨(dú)立的立場(chǎng),對(duì)甲乙雙方負(fù)責(zé)。15.4.2第三方應(yīng)對(duì)其提供的評(píng)估、監(jiān)督或?qū)徲?jì)結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.5第三方的權(quán)利15.5.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。15.5.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,對(duì)甲乙雙方進(jìn)行必要的監(jiān)督和檢查。15.6第三方的費(fèi)用15.6.1第三方的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)。15.6.2第三方的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定,并納入合同總價(jià)。16.甲乙雙方增加的額外條款16.1第三方介入的合同條款16.1.1甲乙雙方應(yīng)在合同中明確約定第三方介入的條件、程序、責(zé)任、權(quán)利和費(fèi)用。16.1.2合同中應(yīng)包含第三方介入的詳細(xì)條款,包括但不限于介入目的、介入方式、介入時(shí)間等。16.2第三方介入的變更條款16.2.1若第三方介入的條款需要變更,甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.3第三方介入的爭(zhēng)議解決條款16.3.1若第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。16.3.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。17.明確第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度確定。17.1.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。17.2超過(guò)責(zé)任限額的責(zé)任承擔(dān)17.2.1若第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失,超過(guò)責(zé)任限額的部分,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2.2若第三方因一般過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失,超過(guò)責(zé)任限額的部分,甲乙雙方可要求第三方承擔(dān)適當(dāng)?shù)呢?zé)任。17.3責(zé)任限額的調(diào)整17.3.1第三方的責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,但需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式確定。17.3.2責(zé)任限額的調(diào)整應(yīng)納入合同附件,作為合同不可分割的組成部分。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容,第三方對(duì)甲方不承擔(dān)除合同約定以外的其他責(zé)任。18.1.2甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定,并對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容,第三方對(duì)乙方不承擔(dān)除合同約定以外的其他責(zé)任。18.2.2乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定,并對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系18.3.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的,第三方對(duì)甲乙雙方均不承擔(dān)除合同約定以外的其他責(zé)任。18.3.2甲乙雙方應(yīng)共同遵守合同約定,對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:工作職責(zé)描述詳細(xì)列出程序員的工作職責(zé)和期望達(dá)到的工作目標(biāo)。包含具體的工作任務(wù)、項(xiàng)目要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二:績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定績(jī)效考核的指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和方法。包括定量和定性指標(biāo),以及考核周期。3.附件三:保密協(xié)議約定程序員對(duì)公司的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密義務(wù)。規(guī)定保密信息的范圍、保密期限和違反保密義務(wù)的責(zé)任。4.附件四:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議規(guī)定程序員在合同解除或終止后的競(jìng)業(yè)限制條款。包括競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限、補(bǔ)償方式和違約責(zé)任。5.附件五:合同解除通知規(guī)定合同解除的通知方式和期限。包括書(shū)面通知和電子通知的適用情況。6.附件六:合同附件效力確認(rèn)合同附件與本合同具有同等法律效力。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:a)程序員未按時(shí)完成工作職責(zé),導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤。b)程序員泄露公司商業(yè)秘密,造成公司損失。c)程序員違反競(jìng)業(yè)限制條款,在公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作。d)知名互聯(lián)網(wǎng)公司未按時(shí)支付工資或未提供約定的福利待遇。e)知名互聯(lián)網(wǎng)公司違反合同約定解除合同。2.責(zé)任認(rèn)定:a)程序員違反工作職責(zé),導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,如賠償損失、延長(zhǎng)工作時(shí)間等。b)程序員泄露公司商業(yè)秘密,造成公司損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。c)程序員違反競(jìng)業(yè)限制條款,在公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。d)知名互聯(lián)網(wǎng)公司未按時(shí)支付工資或未提供約定的福利待遇,應(yīng)支付違約金或賠償損失。e)知名互聯(lián)網(wǎng)公司違反合同約定解除合同,應(yīng)支付違約金或賠償損失。示例說(shuō)明:程序員A因個(gè)人原因?qū)е马?xiàng)目進(jìn)度延誤2周,根據(jù)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),A應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,如賠償項(xiàng)目延誤造成的損失,并延長(zhǎng)工作時(shí)間以彌補(bǔ)延誤。程序員B泄露公司商業(yè)秘密,導(dǎo)致公司損失10萬(wàn)元,根據(jù)保密協(xié)議,B應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。程序員C在合同解除后1年內(nèi),在公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作,根據(jù)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,C應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度勞動(dòng)合同:知名互聯(lián)網(wǎng)公司VS程序員1本合同目錄一覽1.合同簽訂的基本條件1.1合同雙方的基本信息1.2合同簽訂的時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同的生效時(shí)間2.勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容2.1工作崗位及職責(zé)2.2工作時(shí)間及休息休假2.3工資及福利待遇2.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金2.5勞動(dòng)合同的變更與解除2.6違約責(zé)任3.保密條款3.1保密義務(wù)3.2保密信息的范圍3.3保密期限4.專(zhuān)利權(quán)及著作權(quán)4.1專(zhuān)利權(quán)的歸屬4.2著作權(quán)的歸屬4.3專(zhuān)利及著作權(quán)的保護(hù)5.爭(zhēng)議解決5.1爭(zhēng)議解決方式5.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)5.3爭(zhēng)議解決程序6.其他約定事項(xiàng)6.1不可抗力條款6.2通知條款6.3合同的附件7.合同的解除與終止7.1合同解除的情形7.2合同終止的情形7.3解除與終止合同的程序8.違約責(zé)任8.1違約責(zé)任的承擔(dān)8.2違約金的計(jì)算8.3違約責(zé)任的賠償9.爭(zhēng)議處理9.1爭(zhēng)議處理方式9.2爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議處理程序10.合同的變更與補(bǔ)充10.1合同變更的情形10.2合同補(bǔ)充的情形10.3合同變更與補(bǔ)充的程序11.合同的終止11.1合同終止的情形11.2合同終止的程序12.合同的解除12.1合同解除的情形12.2合同解除的程序13.合同的生效與備案13.1合同生效的條件13.2合同備案的程序14.合同的其他條款14.1合同的簽訂與修改14.2合同的解釋與爭(zhēng)議處理14.3合同的簽署與蓋章第一部分:合同如下:1.合同簽訂的基本條件1.1合同雙方的基本信息(1)甲方(知名互聯(lián)網(wǎng)公司):名稱(chēng):__________________地址:__________________法定代表人:__________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:__________________(2)乙方(程序員):姓名:__________________性別:__________________身份證號(hào)碼:__________________住址:__________________1.2合同簽訂的時(shí)間與地點(diǎn)本合同于____年__月__日簽訂,地點(diǎn)為_(kāi)_________________。1.3合同的生效時(shí)間本合同自簽訂之日起生效。2.勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容2.1工作崗位及職責(zé)(1)乙方在甲方擔(dān)任____崗位,具體職責(zé)如下:1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求的調(diào)研和分析;2.編寫(xiě)高質(zhì)量的代碼,確保代碼的可讀性和可維護(hù)性;3.參與項(xiàng)目的需求評(píng)審和設(shè)計(jì)討論;4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的測(cè)試和調(diào)試;5.完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。(2)乙方需按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。2.2工作時(shí)間及休息休假(1)乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。(2)乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。2.3工資及福利待遇(1)乙方月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。1.五險(xiǎn)一金;2.帶薪年休假;3.定期體檢;4.工作餐補(bǔ)貼;5.其他福利待遇。2.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金(1)甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。(2)乙方在合同期限內(nèi),應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。2.5勞動(dòng)合同的變更與解除(1)勞動(dòng)合同的變更,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式作出。(2)勞動(dòng)合同的解除,應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定執(zhí)行。3.保密條款3.1保密義務(wù)乙方在本合同履行期間及合同終止后,對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。3.2保密信息的范圍1.甲方商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等;2.甲方客戶(hù)資料、合作伙伴信息等;3.甲方產(chǎn)品、服務(wù)等商業(yè)秘密。3.3保密期限本合同終止后,乙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)持續(xù)至保密信息公開(kāi)或保密期限屆滿(mǎn)。4.專(zhuān)利權(quán)及著作權(quán)4.1專(zhuān)利權(quán)的歸屬乙方在履行職務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的專(zhuān)利,其專(zhuān)利權(quán)歸甲方所有。4.2著作權(quán)的歸屬乙方在履行職務(wù)過(guò)程中創(chuàng)作的作品,其著作權(quán)歸甲方所有。4.3專(zhuān)利及著作權(quán)的保護(hù)甲方依法對(duì)專(zhuān)利及著作權(quán)進(jìn)行保護(hù),乙方應(yīng)積極配合。5.爭(zhēng)議解決5.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。5.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。5.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決。6.其他約定事項(xiàng)6.1不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或履行困難的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。6.2通知條款雙方應(yīng)按照合同約定履行通知義務(wù),通知方式為_(kāi)___。6.3合同的附件本合同附件如下:1.《員工入職登記表》;2.《員工培訓(xùn)計(jì)劃》;3.《員工考核標(biāo)準(zhǔn)》;4.《員工獎(jiǎng)懲制度》;5.其他相關(guān)文件。8.違約責(zé)任8.1違約責(zé)任的承擔(dān)(1)若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款額的_____%的違約金。(2)若乙方未按照合同約定履行保密義務(wù),導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密泄露,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。8.2違約金的計(jì)算違約金的計(jì)算方式為:違約金額×違約天數(shù)×違約金比例。8.3違約責(zé)任的賠償若因甲方違約導(dǎo)致乙方遭受損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額不超過(guò)乙方實(shí)際損失。9.爭(zhēng)議處理9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。9.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決。10.合同的變更與補(bǔ)充10.1合同變更的情形(1)因國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整導(dǎo)致合同內(nèi)容需變更的;(2)因雙方協(xié)商一致需變更合同內(nèi)容的;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行需變更的。10.2合同補(bǔ)充的情形(1)因合同內(nèi)容不明確或存在漏洞需補(bǔ)充的;(2)因雙方協(xié)商一致需補(bǔ)充合同內(nèi)容的。10.3合同變更與補(bǔ)充的程序合同的變更與補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式作出。11.合同的終止11.1合同終止的情形(1)勞動(dòng)合同期滿(mǎn);(2)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同;(3)因甲方原因解除勞動(dòng)合同;(4)因乙方原因解除勞動(dòng)合同;(5)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。11.2合同終止的程序(1)雙方協(xié)商一致終止合同的,應(yīng)簽訂書(shū)面終止協(xié)議;(2)因甲方原因解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)提前____日通知乙方;(3)因乙方原因解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)提前____日通知甲方;(4)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的,雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。12.合同的解除12.1合同解除的情形(1)因甲方原因解除勞動(dòng)合同;(2)因乙方原因解除勞動(dòng)合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。12.2合同解除的程序(1)雙方協(xié)商一致解除合同的,應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議;(2)因甲方原因解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)提前____日通知乙方;(3)因乙方原因解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)提前____日通知甲方;(4)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的,雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。13.合同的生效與備案13.1合同生效的條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同備案的程序本合同生效后,雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行備案。14.合同的其他條款14.1合同的簽訂與修改本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同簽訂后,未經(jīng)雙方同意,不得擅自修改。14.2合同的解釋與爭(zhēng)議處理本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。若合同內(nèi)容發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理。14.3合同的簽署與蓋章本合同由甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章,乙方簽字后生效。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方的概念與界定1.1第三方的概念在本合同中,第三方指的是除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)公司、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方的界定(1)中介機(jī)構(gòu):指在甲乙雙方之間提供信息、咨詢(xún)、協(xié)調(diào)等服務(wù)的機(jī)構(gòu)。(2)咨詢(xún)公司:指為甲乙雙方提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)的公司。(3)法律顧問(wèn):指為甲乙雙方提供法律意見(jiàn)、代理訴訟的律師或律師事務(wù)所。(4)審計(jì)機(jī)構(gòu):指對(duì)甲方財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì)的機(jī)構(gòu)。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,履行其職責(zé),并對(duì)因自身過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利(1)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。(2)第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求,對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。2.3第三方的義務(wù)(1)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。(2)第三方應(yīng)按照合同約定,履行其職責(zé),確保合同履行。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1第三方與甲方第三方與甲方之間的關(guān)系,由甲乙雙方另行簽訂協(xié)議約定。3.2第三方與乙方第三方與乙方之間的關(guān)系,由甲乙雙方另行簽訂協(xié)議約定。3.3第三方與合同履行第三方在合同履行過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù),由甲乙雙方在合同中明確約定。4.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明4.1第三方介入的條件(1)甲乙雙方協(xié)商一致,認(rèn)為需要第三方介入;(2)第三方具備履行其職責(zé)的能力和條件。4.2第三方介入的程序(1)甲乙雙方簽訂書(shū)面協(xié)議,明確第三方介入的事項(xiàng)和職責(zé);(2)第三方根據(jù)甲乙雙方的要求,履行其職責(zé)。4.3第三方介入的費(fèi)用第三方介入的費(fèi)用,由甲乙雙方協(xié)商確定,并納入合同履行成本。5.第三方的責(zé)任限額5.1責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額的確定,應(yīng)根據(jù)第三方履行職責(zé)的性質(zhì)、范圍、難度等因素綜合考慮。5.2責(zé)任限額的適用第三方責(zé)任限額適用于第三方因履行職責(zé)而產(chǎn)生的違約責(zé)任。5.3超過(guò)責(zé)任限額的賠償若第三方因履行職責(zé)而產(chǎn)生的違約責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。6.第三方介入后的合同履行6.1第三方的職責(zé)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,履行其在合同中的職責(zé)。6.2第三方的監(jiān)督第三方有權(quán)對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督,并提出建議。6.3第三方的報(bào)告第三方應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告合同履行情況。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式,仍按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式執(zhí)行。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu),仍為本合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。7.3爭(zhēng)議解決程序第三方介入后的爭(zhēng)議解決程序,仍按照本合同約定的爭(zhēng)議解決程序執(zhí)行。8.第三方介入后的合同變更8.1合同變更的條件第三方介入后,若需變更合同內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。8.2合同變更的程序第三方介入后的合同變更,應(yīng)按照本合同約定的合同變更程序執(zhí)行。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.《員工入職登記表》詳細(xì)要求:包含員工的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、入職日期、崗位等信息。說(shuō)明:此附件用于記錄乙方的基本

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