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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024實習(xí)生聘用協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽1.1實習(xí)生聘用協(xié)議1.1.1實習(xí)生聘用協(xié)議的定義1.1.2實習(xí)生聘用協(xié)議的簽訂1.1.3實習(xí)生聘用協(xié)議的有效期1.1.4實習(xí)生聘用協(xié)議的解除和終止1.1.5實習(xí)生聘用協(xié)議的違約責(zé)任1.1.6實習(xí)生聘用協(xié)議的爭議解決1.2實習(xí)生的職責(zé)和權(quán)益1.2.1實習(xí)生的工作內(nèi)容1.2.2實習(xí)生的工作時間1.2.3實習(xí)生的薪資待遇1.2.4實習(xí)生的培訓(xùn)和發(fā)展1.2.5實習(xí)生的福利和保障1.2.6實習(xí)生的勞動保護1.3雇主的權(quán)益和義務(wù)1.3.1雇主的培訓(xùn)和指導(dǎo)1.3.2雇主的勞動保護1.3.3雇主的福利和保障1.3.4雇主的違約責(zé)任1.3.5雇主的爭議解決1.4合同的簽訂和生效1.4.1合同的簽訂程序1.4.2合同的生效條件1.4.3合同的續(xù)簽和修改1.4.4合同的解除和終止1.4.5合同的違約責(zé)任1.4.6合同的爭議解決第一部分:合同如下:1.1實習(xí)生聘用協(xié)議1.1.1實習(xí)生聘用協(xié)議的定義1.1.2實習(xí)生聘用協(xié)議的簽訂本協(xié)議由甲方和乙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上簽訂。1.1.3實習(xí)生聘用協(xié)議的有效期本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為實習(xí)期間。1.1.4實習(xí)生聘用協(xié)議的解除和終止(1)協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽;(2)實習(xí)生提前終止實習(xí),提前通知對方;(3)一方違反協(xié)議,對方有權(quán)解除協(xié)議;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的原因。1.1.5實習(xí)生聘用協(xié)議的違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此給對方造成的損失。1.1.6實習(xí)生聘用協(xié)議的爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.2實習(xí)生的職責(zé)和權(quán)益1.2.1實習(xí)生的工作內(nèi)容實習(xí)生應(yīng)在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求完成實習(xí)工作。1.2.2實習(xí)生的工作時間實習(xí)生的工作時間由甲方根據(jù)實際需要安排,實習(xí)生應(yīng)遵守甲方的考勤制度。1.2.3實習(xí)生的薪資待遇實習(xí)生在實習(xí)期間,甲方給予乙方一定的實習(xí)補貼。1.2.4實習(xí)生的培訓(xùn)和發(fā)展甲方應(yīng)為實習(xí)生提供實習(xí)所需的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助實習(xí)生提升專業(yè)技能。1.2.5實習(xí)生的福利和保障實習(xí)生在實習(xí)期間,享有甲方規(guī)定的實習(xí)生福利和保障。1.2.6實習(xí)生的勞動保護甲方應(yīng)依法為實習(xí)生提供勞動保護,保障實習(xí)生的身體健康和安全。1.3雇主的權(quán)益和義務(wù)1.3.1雇主的培訓(xùn)和指導(dǎo)甲方應(yīng)為實習(xí)生提供實習(xí)所需的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助實習(xí)生提升專業(yè)技能。1.3.2雇主的勞動保護甲方應(yīng)依法為實習(xí)生提供勞動保護,保障實習(xí)生的身體健康和安全。1.3.3雇主的福利和保障甲方應(yīng)為實習(xí)生提供實習(xí)期間的福利待遇,保障實習(xí)生的權(quán)益。1.3.4雇主的違約責(zé)任甲方如違反本協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。1.3.5雇主的爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.4合同的簽訂和生效1.4.1合同的簽訂程序本協(xié)議由甲方和乙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上簽訂。1.4.2合同的生效條件本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。1.4.3合同的續(xù)簽和修改雙方同意,協(xié)議期滿后,如繼續(xù)實習(xí),應(yīng)續(xù)簽協(xié)議。協(xié)議的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式進行。1.4.4合同的解除和終止(1)協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽;(2)實習(xí)生提前終止實習(xí),提前通知對方;(3)一方違反協(xié)議,對方有權(quán)解除協(xié)議;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的原因。1.4.5合同的違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此給對方造成的損失。1.4.6合同的爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.1實習(xí)生的個人行為規(guī)范2.2實習(xí)生的知識產(chǎn)權(quán)實習(xí)生在實習(xí)期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán),屬于甲方所有,甲方有權(quán)使用、發(fā)表、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人使用。2.3實習(xí)生的保密義務(wù)實習(xí)生應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,不得泄露給第三方。2.4實習(xí)生的離崗實習(xí)生如需提前離崗,應(yīng)提前向甲方提出書面申請,并征得甲方同意。2.5實習(xí)生的評價和反饋甲方應(yīng)對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進行定期評價,并提供反饋,以幫助實習(xí)生提升能力。2.6實習(xí)生的轉(zhuǎn)正機會根據(jù)實習(xí)生的表現(xiàn)和甲方需求,甲方有權(quán)提供實習(xí)生轉(zhuǎn)正的機會。3.1甲方提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)甲方應(yīng)為實習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),以幫助實習(xí)生更好地完成實習(xí)任務(wù)。3.2甲方的勞動保護責(zé)任甲方應(yīng)確保實習(xí)生的勞動條件符合國家規(guī)定,提供安全的工作環(huán)境。3.3甲方的薪資和福利甲方應(yīng)按約定向?qū)嵙?xí)生支付實習(xí)補貼,并提供規(guī)定的福利。3.4甲方的違約責(zé)任如甲方違反本協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。4.1乙方的個人信息真實有效乙方應(yīng)對提供的個人信息的真實性、有效性負責(zé),如信息有誤,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.2乙方的實習(xí)目的乙方應(yīng)明確實習(xí)目的,積極參與實習(xí)工作,提升自身能力。4.3乙方的保密義務(wù)乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,不得泄露給第三方。4.4乙方的違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。5.1協(xié)議的變更本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式進行。5.2協(xié)議的解除和終止(1)協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽;(2)實習(xí)生提前終止實習(xí),提前通知對方;(3)一方違反協(xié)議,對方有權(quán)解除協(xié)議;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的原因。5.3協(xié)議的違約金雙方同意,如一方違約,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。5.4協(xié)議的爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.1協(xié)議的簽訂地點和日期本協(xié)議簽訂地點為____,簽訂日期為____。6.2協(xié)議的附件本協(xié)議附件包括但不限于:實習(xí)生簡歷、甲方提供的培訓(xùn)計劃、實習(xí)任務(wù)書等。6.3協(xié)議的有效期本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為實習(xí)期間。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.實習(xí)生簡歷:提供實習(xí)生的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。2.甲方提供的培訓(xùn)計劃:詳細列出甲方為實習(xí)生提供的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等信息。3.實習(xí)任務(wù)書:明確實習(xí)生的工作職責(zé)、工作地點、工作時間、工作目標等。4.甲方內(nèi)部規(guī)章制度:包括甲方的考勤制度、保密制度、福利制度等。5.甲方提供的勞動保護措施:詳細描述甲方為實習(xí)生提供的工作環(huán)境、安全設(shè)施等。6.甲方支付的實習(xí)補貼標準:明確實習(xí)生的實習(xí)補貼金額、發(fā)放時間等。7.實習(xí)生評價反饋表:用于甲方對實習(xí)生工作表現(xiàn)的定期評價和反饋。8.實習(xí)生轉(zhuǎn)正機會評估標準:明確實習(xí)生轉(zhuǎn)正的機會評估條件和流程。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.實習(xí)生違反保密義務(wù):如泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密,需承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并賠償因此造成的損失。示例:實習(xí)生在實習(xí)期間,未經(jīng)許可向第三方泄露了甲方的產(chǎn)品研發(fā)計劃,構(gòu)成違約行為。2.實習(xí)生提前離崗:如實習(xí)生未經(jīng)甲方同意提前終止實習(xí),需承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并賠償因此造成的損失。示例:實習(xí)生在實習(xí)期未滿的情況下,未經(jīng)甲方同意擅自離崗,構(gòu)成違約行為。3.甲方未提供培訓(xùn)和指導(dǎo):如甲方未按約定提供培訓(xùn)和指導(dǎo),需承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并賠償因此造成的損失。示例:甲方未按照協(xié)議約定為實習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),導(dǎo)致實習(xí)生工作效果不佳,構(gòu)成違約行為。4.甲方未提供勞動保護:如甲方未依法為實習(xí)生提供勞動保護,需承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并賠償因此造成的損失。示例:甲方未能提供符合國家安全標準的工作環(huán)境,導(dǎo)致實習(xí)生在工作中受傷,構(gòu)成違約行為。5.其他違約行為和責(zé)任認定:根據(jù)具體協(xié)議內(nèi)容和實際情況,雙方可約定其他違約行為及責(zé)任認定。說明三:法律名詞及解釋:1.實習(xí)生:指在甲方實習(xí)期間,由甲方提供培訓(xùn)和指導(dǎo),進行實際工作經(jīng)驗積累的人員。2.甲方:指提供實習(xí)機會并承擔(dān)實習(xí)生培訓(xùn)、指導(dǎo)等義務(wù)的企事業(yè)單位。3.乙方:指接受甲方的培訓(xùn)和指導(dǎo),在甲方實習(xí)的實習(xí)生。4.實習(xí)期間:指實
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