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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4合同生效條件1.5合同終止條件2.勞動(dòng)者基本信息2.1姓名2.2性別2.3出生日期2.4身份證號(hào)碼2.5聯(lián)系方式2.6家庭住址3.勞動(dòng)崗位及工作內(nèi)容3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間3.5工作班次4.工資及福利待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金4.4帶薪休假4.5其他福利5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2休息日及法定節(jié)假日安排5.3加班工資計(jì)算方法5.4年休假安排6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1安全生產(chǎn)6.2職業(yè)病防治6.3工作環(huán)境與條件7.勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度7.1勞動(dòng)紀(jì)律7.2員工手冊(cè)7.3違紀(jì)處罰8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3解除合同程序9.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.合同生效及其他11.1合同生效11.2合同附件11.3合同份數(shù)12.合同簽訂雙方12.1甲方(個(gè)體工商戶名稱)12.2乙方(勞動(dòng)者姓名)13.合同簽署日期及地點(diǎn)14.其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:第一條合同基本信息1.1合同編號(hào):H202400011.2合同簽訂日期:2024年1月1日1.3合同期限:自2024年1月1日起至2027年12月31日止1.4合同生效條件:本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效1.5合同終止條件:合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同第二條勞動(dòng)者基本信息2.1姓名:2.2性別:男2.3出生日期:1990年5月20日2.4身份證號(hào)碼:110101199005202.5聯(lián)系方式:138001380002.6家庭住址:北京市朝陽(yáng)區(qū)某某路某某號(hào)第三條勞動(dòng)崗位及工作內(nèi)容3.1崗位名稱:市場(chǎng)營(yíng)銷專員3.2崗位職責(zé):3.2.1負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售3.2.2制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,執(zhí)行并評(píng)估效果3.2.3維護(hù)客戶關(guān)系,拓展新客戶3.2.4協(xié)助完成公司其他市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作3.3工作地點(diǎn):北京市朝陽(yáng)區(qū)某某大廈3.4工作時(shí)間:每周一至周五,上午9:00至下午18:003.5工作班次:實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制第四條工資及福利待遇4.1基本工資:每月人民幣10,000元4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼:4.2.1每月績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放4.2.2交通補(bǔ)貼:每月人民幣500元4.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金:4.3.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金4.3.2乙方個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方代扣代繳4.4帶薪休假:4.4.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假4.4.2年休假:根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司實(shí)際情況確定4.5其他福利:根據(jù)公司實(shí)際情況提供其他福利待遇第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定:按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間5.2休息日及法定節(jié)假日安排:5.2.1每周休息日為周六和周日5.2.2法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行5.3加班工資計(jì)算方法:5.3.1加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算5.3.2加班工資計(jì)算基數(shù)為本合同約定的基本工資5.4年休假安排:5.4.1乙方每年享有帶薪年休假5.4.2年休假的具體安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實(shí)際情況確定第六條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1安全生產(chǎn):甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)環(huán)境和工作條件6.2職業(yè)病防治:甲方按照國(guó)家規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病防治工作第七條勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度7.1勞動(dòng)紀(jì)律:7.1.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律7.1.2乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息7.2員工手冊(cè):7.2.1甲方將為乙方提供員工手冊(cè),乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守其中的規(guī)定7.3違紀(jì)處罰:7.3.1乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和公司規(guī)章制度,甲方將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰第八條合同變更與解除8.1合同變更條件:8.1.1甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以對(duì)本合同進(jìn)行變更8.1.2乙方因個(gè)人原因,經(jīng)與甲方協(xié)商一致,可以申請(qǐng)變更合同內(nèi)容8.2合同解除條件:8.2.1合同期滿,雙方均未提出續(xù)簽請(qǐng)求8.2.2乙方因個(gè)人原因提出解除合同,需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方8.2.3甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度,有權(quán)單方面解除合同8.2.4乙方因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行,經(jīng)甲方確認(rèn)后可解除合同8.3解除合同程序:8.3.1雙方協(xié)商一致解除合同,應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議8.3.2乙方解除合同,應(yīng)提交書(shū)面申請(qǐng),甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)后七個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)8.3.3甲方解除合同,應(yīng)提前三十日書(shū)面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诰艞l勞動(dòng)爭(zhēng)議處理9.1爭(zhēng)議解決方式:9.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決勞動(dòng)爭(zhēng)議9.1.2若協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁9.1.3仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方均有約束力9.2爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu):9.2.1勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)9.2.2人民法院第十條違約責(zé)任10.1違約情形:10.1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資10.1.2甲方未履行合同約定的其他義務(wù)10.1.3乙方未履行合同約定的保密義務(wù)10.1.4乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度10.2違約責(zé)任承擔(dān):10.2.1甲方違約,應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定和合同約定承擔(dān)違約責(zé)任10.2.2乙方違約,應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失第十一條合同生效及其他11.1合同生效:11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.1.2合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份11.2合同附件:11.2.1本合同附件包括但不限于員工手冊(cè)、保密協(xié)議等11.3合同份數(shù):11.3.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份第十二條合同簽訂雙方12.1甲方(個(gè)體工商戶名稱):某某科技有限公司12.2乙方(勞動(dòng)者姓名):第十三條合同簽署日期及地點(diǎn)13.1簽署日期:2024年1月1日13.2簽署地點(diǎn):北京市朝陽(yáng)區(qū)某某大廈第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決14.2本合同如有未盡事宜或與國(guó)家法律法規(guī)沖突之處,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)14.3本合同自簽訂之日起至合同終止之日止,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中,為提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、評(píng)估服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。第二條第三方介入的情形2.1當(dāng)甲方或乙方在履行本合同時(shí),需要引入第三方提供專業(yè)服務(wù)時(shí),應(yīng)事先與對(duì)方協(xié)商一致,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入的情形包括但不限于:2.2.1甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)時(shí),引入第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu);2.2.2乙方為完成特定工作內(nèi)容,引入第三方進(jìn)行技術(shù)支持或咨詢服務(wù);2.2.3合同履行過(guò)程中,雙方認(rèn)為需要第三方進(jìn)行評(píng)估或鑒定。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額,應(yīng)根據(jù)第三方合作協(xié)議的約定執(zhí)行。3.2若第三方合作協(xié)議未對(duì)責(zé)任限額進(jìn)行約定,則第三方責(zé)任限額由甲方和乙方協(xié)商確定,并在本合同中予以明確。3.3第三方責(zé)任限額包括但不限于:3.3.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不符合約定,造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;3.3.2第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)延誤,給甲方或乙方造成的間接經(jīng)濟(jì)損失;3.3.3第三方因違反保密協(xié)議,泄露甲方或乙方商業(yè)秘密,造成的經(jīng)濟(jì)損失。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合作協(xié)議的約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定,提供高質(zhì)量、高效率的服務(wù)。4.3第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德,維護(hù)甲方或乙方的合法權(quán)益。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方在本合同中的地位是獨(dú)立的,不承擔(dān)本合同項(xiàng)下的任何直接責(zé)任。5.2第三方與甲方、乙方之間的合作關(guān)系,不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系。5.3甲方與乙方應(yīng)就本合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)進(jìn)行明確約定,第三方僅作為協(xié)助方,不參與甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)分配。第六條第三方介入后的合同修改6.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r(shí),甲方或乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)本合同進(jìn)行必要的修改,以適應(yīng)第三方介入后的新情況。6.2修改后的合同,應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第七條第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入后發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,可向第三方合作協(xié)議約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)申請(qǐng)解決。7.3若第三方合作協(xié)議未約定爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu),則可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條第三方介入后的合同終止8.1第三方介入后,若合同終止,甲方、乙方和第三方應(yīng)根據(jù)各自的權(quán)利義務(wù),妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。8.2第三方介入終止后,甲方、乙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù),直至合同履行完畢。第九條本合同與第三方合作協(xié)議的沖突9.1若本合同與第三方合作協(xié)議之間存在沖突,以第三方合作協(xié)議為準(zhǔn)。9.2第三方合作協(xié)議的變更或終止,不影響本合同的效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.員工手冊(cè):詳細(xì)規(guī)定公司規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、員工福利等。2.保密協(xié)議:約定雙方保密義務(wù),防止商業(yè)秘密泄露。3.第三方合作協(xié)議:明確第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。4.付款憑證:包括工資發(fā)放、報(bào)銷、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)費(fèi)用的付款憑證。5.工作交接清單:明確工作交接內(nèi)容、時(shí)間、責(zé)任等。6.年度考核報(bào)告:記錄員工年度工作表現(xiàn)、績(jī)效考核結(jié)果等。7.違約賠償協(xié)議:約定違約行為及賠償標(biāo)準(zhǔn)。8.勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議:約定合同續(xù)簽條件、期限、待遇等。附件詳細(xì)要求和說(shuō)明:1.員工手冊(cè):要求內(nèi)容完整、清晰,便于員工理解和遵守。2.保密協(xié)議:要求條款明確,雙方簽字蓋章后生效。3.第三方合作協(xié)議:要求協(xié)議內(nèi)容合法、合規(guī),明確雙方權(quán)利義務(wù)。4.付款憑證:要求憑證真實(shí)、完整,便于財(cái)務(wù)核對(duì)。5.工作交接清單:要求清單內(nèi)容詳實(shí),雙方簽字確認(rèn)。6.年度考核報(bào)告:要求報(bào)告內(nèi)容客觀、公正,反映員工真實(shí)表現(xiàn)。7.違約賠償協(xié)議:要求賠償金額合理,雙方簽字蓋章后生效。8.勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議:要求協(xié)議內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī),明確續(xù)簽條件。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資;1.2甲方未履行合同約定的其他義務(wù);1.3乙方未履行合同約定的保密義務(wù);1.4乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度;1.5第三方未按照合作協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);1.6第三方違反保密協(xié)議,泄露甲方或乙方商業(yè)秘密。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1甲方違約,應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定和合同約定承擔(dān)違約責(zé)任;2.2乙方違約,應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失;2.3第三方違約,應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議的約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。違約責(zé)任示例說(shuō)明:1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方泄露公司商業(yè)秘密,應(yīng)賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的經(jīng)濟(jì)損失。3.第三方未按照合作協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,包括但不限于退還服務(wù)費(fèi)用、賠償損失等。全文完。2024年個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.3合同簽訂的背景2.勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)者的身份2.2用人單位的名稱和性質(zhì)2.3勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容2.4勞動(dòng)合同期限3.工作時(shí)間和休息休假3.1工作時(shí)間規(guī)定3.2休息休假規(guī)定3.3加班加點(diǎn)規(guī)定4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資支付標(biāo)準(zhǔn)及支付時(shí)間4.2最低工資保障4.3獎(jiǎng)金及津貼4.4社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)的類型5.2社會(huì)保險(xiǎn)的繳納5.3社會(huì)保險(xiǎn)的待遇6.福利待遇6.1福利項(xiàng)目的種類6.2福利項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)6.3福利項(xiàng)目的發(fā)放7.勞動(dòng)者的義務(wù)7.1完成工作任務(wù)7.2遵守勞動(dòng)紀(jì)律7.3保守商業(yè)秘密7.4維護(hù)單位利益8.用人單位的義務(wù)8.1提供勞動(dòng)條件8.2保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益8.3招聘、培訓(xùn)及晉升8.4維護(hù)勞動(dòng)者的身體健康9.勞動(dòng)合同的變更和解除9.1勞動(dòng)合同的變更9.2勞動(dòng)合同的解除9.3解除合同的賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的方式10.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間10.3爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)11.合同的終止11.1合同終止的條件11.2合同終止的程序11.3合同終止的后果12.違約責(zé)任12.1違約行為的種類12.2違約責(zé)任的承擔(dān)12.3違約責(zé)任的賠償13.合同的其他條款13.1合同的生效日期13.2合同的附件13.3合同的補(bǔ)充協(xié)議14.合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議第一部分:合同如下:第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方(用人單位)名稱:________________________地址:________________________法定代表人:________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動(dòng)者)姓名:________________________身份證號(hào)碼:________________________住址:________________________聯(lián)系電話:________________________1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)本合同于____年__月__日在____市____區(qū)訂立。1.3合同簽訂的背景甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處從事____崗位工作事宜達(dá)成如下協(xié)議。第二條勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)者的身份乙方同意加入甲方,成為甲方的一名正式員工。2.2用人單位的名稱和性質(zhì)甲方為依法成立的個(gè)體工商戶,名稱為:________________________。2.3勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容乙方在甲方處擔(dān)任____崗位,主要工作內(nèi)容包括:________________________。2.4勞動(dòng)合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1工作時(shí)間規(guī)定乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)___天,每天工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。3.2休息休假規(guī)定乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日、節(jié)假日及帶薪年休假。3.3加班加點(diǎn)規(guī)定甲方安排乙方加班加點(diǎn)時(shí),應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資支付標(biāo)準(zhǔn)及支付時(shí)間乙方月工資為人民幣_(tái)___元,每月____日支付。4.2最低工資保障甲方承諾支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.3獎(jiǎng)金及津貼甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),可給予一定的獎(jiǎng)金及津貼。4.4社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)的類型甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)類型包括:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2社會(huì)保險(xiǎn)的繳納甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方個(gè)人部分由甲方代扣代繳。5.3社會(huì)保險(xiǎn)的待遇乙方在符合國(guó)家規(guī)定的條件下,享有社會(huì)保險(xiǎn)的待遇。第六條福利待遇6.1福利項(xiàng)目的種類6.2福利項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)甲方提供的福利待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定及本合同約定執(zhí)行。6.3福利項(xiàng)目的發(fā)放甲方按國(guó)家規(guī)定及本合同約定發(fā)放福利待遇。第七條勞動(dòng)者的義務(wù)7.1完成工作任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成本職工作,確保工作質(zhì)量。7.2遵守勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)章制度,服從管理。7.3保守商業(yè)秘密乙方在任職期間及離職后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。7.4維護(hù)單位利益乙方應(yīng)維護(hù)甲方的合法權(quán)益,不得損害甲方利益。第一部分:合同如下:第八條用人單位的義務(wù)8.1提供勞動(dòng)條件甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身安全和健康。8.2保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益甲方應(yīng)依法保障乙方的勞動(dòng)權(quán)利,不得非法解除勞動(dòng)合同。8.3招聘、培訓(xùn)及晉升甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。8.4維護(hù)勞動(dòng)者的身體健康甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行體檢,確保乙方身體健康。第九條勞動(dòng)合同的變更和解除9.1勞動(dòng)合同的變更雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的條款。變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式確認(rèn)。9.2勞動(dòng)合同的解除9.2.1乙方解除合同乙方提前30日以書(shū)面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。9.2.2甲方解除合同(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。9.3解除合同的賠償因甲方原因解除合同,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間爭(zhēng)議發(fā)生后,雙方應(yīng)在____日內(nèi)達(dá)成協(xié)議;未達(dá)成協(xié)議的,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)為雙方爭(zhēng)議解決的主管機(jī)構(gòu)。第十一條合同的終止11.1合同終止的條件(1)合同期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除合同;(3)乙方退休或死亡;(4)甲方依法注銷、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或因其他原因終止經(jīng)營(yíng)。11.2合同終止的程序合同終止前,甲方應(yīng)提前通知乙方,并辦理相關(guān)手續(xù)。11.3合同終止的后果合同終止后,雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移、檔案轉(zhuǎn)移等。第十二條違約責(zé)任12.1違約行為的種類雙方在履行合同過(guò)程中,如有違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.3違約責(zé)任的賠償違約方應(yīng)按照損失的大小,賠償對(duì)方的損失。第十三條合同的其他條款13.1合同的生效日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2合同的附件本合同附件包括:甲方規(guī)章制度、乙方入職登記表等。13.3合同的補(bǔ)充協(xié)議本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議本合同附件和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念和范圍15.1第三方的定義本合同中的第三方是指除甲方和乙方之外的,為達(dá)成本合同目的或履行本合同內(nèi)容而介入合同關(guān)系的個(gè)人或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者、咨詢顧問(wèn)等。15.2第三方的介入范圍(1)合同訂立過(guò)程中的咨詢、評(píng)估、推薦等;(2)合同履行過(guò)程中的技術(shù)服務(wù)、質(zhì)量監(jiān)督、項(xiàng)目管理等;(3)合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議解決、仲裁或訴訟代理等。第十六條第三方的責(zé)權(quán)利16.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定,對(duì)其提供的服務(wù)或行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方的權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定,享受相應(yīng)的權(quán)利,包括但不限于:(1)獲取報(bào)酬;(2)要求甲方和乙方履行合同義務(wù);(3)在合同履行過(guò)程中進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。16.3第三方的義務(wù)(1)按照合同約定提供專業(yè)、高質(zhì)量的服務(wù);(2)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密;(3)在合同履行過(guò)程中,及時(shí)向甲方和乙方報(bào)告相關(guān)情況。第十七條甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款17.1甲方和乙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件,能夠履行合同義務(wù)。17.2甲方和乙方應(yīng)在合同中明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限和違約責(zé)任。17.3甲方和乙方應(yīng)將第三方的介入情況及時(shí)通知對(duì)方,并取得對(duì)方的書(shū)面同意。第十八條第三方責(zé)任限額的明確18.1第三方責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同約定來(lái)確定。18.2責(zé)任限額的適用第三方責(zé)任限額適用于第三方因提供的服務(wù)或行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失。18.3超出責(zé)任限額的損失承擔(dān)若第三方因提供的服務(wù)或行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失超出責(zé)任限額,甲方和乙方應(yīng)協(xié)商解決超出部分的損失承擔(dān)問(wèn)題。第十九條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系,雙方應(yīng)按照服務(wù)合同的約定履行各自的義務(wù)。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系為委托或代理關(guān)系,雙方應(yīng)按照委托或代理合同的約定履行各自的義務(wù)。19.3第三方與合同其他各方的關(guān)系第三方與其他各方的關(guān)系應(yīng)按照本合同和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理,確保各方權(quán)益的平衡。第二十條合同變更和終止時(shí)的第三方責(zé)任20.1合同變更合同變更時(shí),第三方應(yīng)按照變更后的合同約定繼續(xù)履行其義務(wù)。20.2合同終止合同終止時(shí),第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定,處理其剩余的服務(wù)或行為。20.3第三方責(zé)任的承擔(dān)合同變更或終止后,第三方應(yīng)承擔(dān)其合同約定的責(zé)任,除非法律法規(guī)或合同另有規(guī)定。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.甲方規(guī)章制度要求:詳細(xì)列明甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括但不限于考勤制度、獎(jiǎng)懲制度、保密制度等。說(shuō)明:本附件作為甲方內(nèi)部管理文件,用于規(guī)范乙方在甲方的工作行為。2.乙方入職登記表要求:包含乙方的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說(shuō)明:本附件用于記錄乙方入職的基本信息,作為合同附件之一。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)要求:詳細(xì)記錄甲乙雙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的金額、時(shí)間等。說(shuō)明:本附件用于證明甲乙雙方履行了社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。4.福利待遇明細(xì)要求:列明甲方提供的各項(xiàng)福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、節(jié)假日加班費(fèi)等。說(shuō)明:本附件用于明確甲方提供的福利待遇內(nèi)容。5.第三方服務(wù)協(xié)議要求:詳細(xì)列明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限和違約責(zé)任。說(shuō)明:本附件用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。6.補(bǔ)充協(xié)議要求:針對(duì)合同中未盡事宜,雙方另行簽訂的補(bǔ)充協(xié)議。說(shuō)明:本附件用于完善合同內(nèi)容,確保合同條款的完整性和準(zhǔn)確性。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:未按時(shí)足額支付乙方工資;未提供符合合同約定的勞動(dòng)條件;未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);非法解除勞動(dòng)合同。乙方違約行為:未按時(shí)完成工作任務(wù);嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律;泄露甲方商業(yè)秘密;離職未提前通知甲方。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)支付滯納金;未提供符合合同約定的勞動(dòng)條件的,應(yīng)賠償乙方相應(yīng)的損失;未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并支付滯納金;非法解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違約責(zé)任:未按時(shí)完成工作任務(wù)的,應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失;嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并要求乙方賠償損失;泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失;離職未提前通知甲方的,應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。3.違約行為示例說(shuō)明:甲方違約示例:甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資,導(dǎo)致乙方生活困難。全文完。2024年個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.3聯(lián)系方式及地址2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)3.合同期限3.1合同起始時(shí)間3.2合同終止時(shí)間3.3合同續(xù)簽條款4.工作內(nèi)容與崗位職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述4.2崗位職責(zé)4.3工作地點(diǎn)4.4工作時(shí)間5.勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3工資支付時(shí)間及方式5.4加班費(fèi)計(jì)算及支付6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類及繳納比例6.2公積金繳納比例及提取條件7.工作條件與勞動(dòng)保護(hù)7.1工作場(chǎng)所安全7.2勞動(dòng)防護(hù)用品7.3工作環(huán)境及設(shè)施7.4工作休息時(shí)間8.競(jìng)業(yè)限制條款8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍及期限8.2違反競(jìng)業(yè)限制的責(zé)任9.違約責(zé)任及處理方式9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約處理方式10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同的變更與解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同終止后的待遇12.1合同終止后工資支付12.2合同終止后社會(huì)保險(xiǎn)待遇12.3合同終止后勞動(dòng)爭(zhēng)議處理13.合同附件13.1附件一:勞動(dòng)合同13.2附件二:崗位說(shuō)明書(shū)13.3附件三:其他相關(guān)文件14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同生效時(shí)間14.3合同附件效力14.4合同未盡事宜協(xié)商解決14.5合同簽署日期第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方:[甲方全稱]乙方:[乙方全稱]1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人:[甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人姓名]乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人:[乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人姓名]1.3聯(lián)系方式及地址甲方聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]、[甲方地址]乙方聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]、[乙方地址]2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)合同簽訂時(shí)間:[具體日期]合同簽訂地點(diǎn):[具體地點(diǎn)]3.合同期限3.1合同起始時(shí)間合同起始時(shí)間:[具體日期]3.2合同終止時(shí)間合同終止時(shí)間:[具體日期]3.3合同續(xù)簽條款如需續(xù)簽,雙方應(yīng)提前[具體時(shí)間]書(shū)面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書(shū)面續(xù)簽協(xié)議。4.工作內(nèi)容與崗位職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述乙方應(yīng)在甲方提供的[具體工作地點(diǎn)],按照甲方要求,從事[具體工作內(nèi)容]。4.2崗位職責(zé)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;完成甲方分配的工作任務(wù);保持工作場(chǎng)所的整潔和安全;維護(hù)甲方聲譽(yù),保守商業(yè)秘密;參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。4.3工作地點(diǎn)工作地點(diǎn):[具體工作地點(diǎn)]4.4工作時(shí)間工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,具體安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實(shí)際情況確定。5.勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式5.1基本工資乙方的基本工資為每月[具體金額],按月支付。5.2獎(jiǎng)金及津貼根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī),甲方將按季度或年度給予乙方一定的獎(jiǎng)金和津貼。5.3工資支付時(shí)間及方式甲方將在每月[具體日期]前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。5.4加班費(fèi)計(jì)算及支付乙方加班按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,加班費(fèi)計(jì)算及支付方式由甲方另行規(guī)定。6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類及繳納比例乙方應(yīng)依法參加并繳納[具體社會(huì)保險(xiǎn)種類],繳納比例為[具體比例]。6.2公積金繳納比例及提取條件乙方應(yīng)依法參加并繳納住房公積金,繳納比例為[具體比例]。公積金提取條件按國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.競(jìng)業(yè)限制條款8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍及期限合同期滿或解除后,乙方在[具體時(shí)間]內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)范圍相同或相近的領(lǐng)域內(nèi),自行或受雇于任何與甲方直接或間接競(jìng)爭(zhēng)的公司或組織。8.2違反競(jìng)業(yè)限制的責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為[具體金額]。9.違約責(zé)任及處理方式9.1違約情形任何一方違反合同約定的義務(wù),均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3違約處理方式發(fā)生違約時(shí),雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地或乙方居住地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同的變更與解除11.1合同變更條件任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)提前[具體時(shí)間]以書(shū)面形式提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.2合同解除條件一方嚴(yán)重違約;出現(xiàn)不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同解除程序合同解除應(yīng)提前[具體時(shí)間]以書(shū)面形式通知對(duì)方,并說(shuō)明解除原因。12.合同終止后的待遇12.1合同終止后工資支付合同終止后,甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。12.2合同終止后社會(huì)保險(xiǎn)待遇合同終止后,乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或終止手續(xù)。12.3合同終止后勞動(dòng)爭(zhēng)議處理合同終止后,如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方應(yīng)按照國(guó)家及地方規(guī)定,通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院解決。13.合同附件13.1附件一:勞動(dòng)合同13.2附件二:崗位說(shuō)明書(shū)13.3附件三:其他相關(guān)文件14.合同生效及其他14.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同生效時(shí)間合同生效時(shí)間為[具體日期]。14.3合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。14.4合同未盡事宜協(xié)商解決本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。14.5合同簽署日期本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中所述的“第三方”是指非合同雙方當(dāng)事人,但為履行本合同目的,根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致,參與合同履行的其他個(gè)人或組織,包括但不限于中介方、顧問(wèn)、供應(yīng)商、服務(wù)商等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同條款的執(zhí)行、提供專業(yè)服務(wù)或完成特定任務(wù)。16.第三方介入的同意16.1第三方介入需經(jīng)雙方同意任何第三方介入本合同,必須事先經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。16.2第三方介入的書(shū)面協(xié)議第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議,明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任界定第三方在履行本合同過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任,應(yīng)按照第三方與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行界定。17.2第三方責(zé)任限額甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定第三方責(zé)任限額,并在書(shū)面協(xié)議中明確:第三方在履行合同過(guò)程中因自身原因造成損失的最高賠償限額;第三方在履行合同過(guò)程中因不可抗力等原因造成損失的最高賠償限額;第三方在履行合同過(guò)程中違反保密義務(wù)造成損失的最高賠償限額。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利根據(jù)合同約定獲得報(bào)酬;依法行使合同約定的權(quán)利;享受合同約定的保密權(quán)益。18.2第三方義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定;按時(shí)、按質(zhì)完成合同約定的任務(wù);保守甲乙雙方的商業(yè)秘密;對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方與其他各方的劃分19.1責(zé)任劃分第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任,由第三方自行承擔(dān),除非法律規(guī)定或合同約定由甲乙雙方共同承擔(dān)。19.2爭(zhēng)議解決第三方與其他各方的爭(zhēng)議,應(yīng)按照第三方與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或相關(guān)法律法規(guī)解決。20.第三方介入的具體條款20.1第三方介入的條件合同約定或雙方協(xié)商一致;第三方具備完成合同任務(wù)的能力和條件;第三方同意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.2第三方介入的程序雙方簽訂書(shū)面協(xié)議;第三方提交相關(guān)資質(zhì)證明;雙方共同確定第三方的工作內(nèi)容、時(shí)間表和預(yù)算;第三方按照約定履行合同義務(wù)。21.第三方介入的變更與解除21.1第三方介入的變更如需變更第三方介入的內(nèi)容或方式,甲乙雙方應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致,并通知第三方。21.2第三方介入的解除第三方違反合同約定;第三方無(wú)法履行合同義務(wù);雙方協(xié)商一致解除。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:勞動(dòng)合同詳細(xì)要求:包括合同雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)、競(jìng)業(yè)限制條款、違約責(zé)任及處理方式、爭(zhēng)議解決方式、合同的變更與解除、合同終止后的待遇等。說(shuō)明:這是合同的主要文件,明確了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.附件二:崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求:包括崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、任職資格、績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:崗位說(shuō)明書(shū)是乙方了解工作內(nèi)容和要求的重要文件。3.附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求:包括社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳納比例、繳納金額、繳納時(shí)間等。說(shuō)明:該附件用于記錄甲乙雙方的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納情況。4.附件四:勞動(dòng)防護(hù)用品清單詳細(xì)要求:包括勞動(dòng)防護(hù)用品的種類、數(shù)量、使用說(shuō)明等。說(shuō)明:該附件用于確保乙方在工作中能夠使用到必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。5.附件五:工作場(chǎng)所安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括工作場(chǎng)所的安全規(guī)定、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急預(yù)案等。說(shuō)明:該附件用于確保乙方工作環(huán)境的安全和衛(wèi)生。6.附件六:加班費(fèi)計(jì)算及支付標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括加班費(fèi)的計(jì)算方法、支付時(shí)間、支付方式等。說(shuō)明:該附件用于明確加班費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和程序。7.附件七:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方的基本信息、介入目的、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明:該附件用于明確第三方介入的具體條款和責(zé)任。8.附件八:合同變更協(xié)議詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說(shuō)明:該附件用于記錄合同變更的具體情況。9.附件九:合同解除協(xié)議詳細(xì)要求:包括解除原因、解除日期、解除后的處理等。說(shuō)明:該附件用于記錄合同解除的具體情況。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:未按時(shí)支付乙方工資;未提供乙方應(yīng)得的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金;未提供安全的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù);未按約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。乙方違約行為:未按約定履行工作職責(zé);未經(jīng)甲方同意擅自離職;泄露甲方商業(yè)秘密;未經(jīng)甲方同意擅自變更工作內(nèi)容。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金;甲方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給乙方造成的損失;甲方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的法律費(fèi)用。乙方違約責(zé)任認(rèn)定:乙方應(yīng)賠償甲方因違約行為造成的損失;乙方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的法律費(fèi)用;乙方可能面臨合同解除和支付違約金。3.違約示例說(shuō)明:甲方未按時(shí)支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償金,并可能要求解除合同。乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權(quán)要求乙方支付賠償金,并可能要求解除合同。全文完。2024年個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同4本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同簽訂依據(jù)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述4.2工作職責(zé)具體要求5.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間5.1工作地點(diǎn)5.2工作時(shí)間6.工資與待遇6.1工資結(jié)構(gòu)6.2工資支付方式6.3獎(jiǎng)金及福利待遇7.社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納7.2福利待遇8.考勤與休假8.1考勤制度8.2休假制度9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)9.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃10.違約責(zé)任與合同解除10.1違約責(zé)任10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.保密條款12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱:_________________法定代表人:_________________聯(lián)系電話:_________________電子郵箱:_________________1.2乙方基本信息乙方姓名:_________________身份證號(hào)碼:_________________聯(lián)系電話:_________________電子郵箱:_________________2.合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。3.合同期限3.1合同起始日期:____年__月__日3.2合同終止日期:____年__月__日4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述乙方在甲方處從事個(gè)體工商戶經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體工作內(nèi)容包括但不限于:負(fù)責(zé)店鋪的日常經(jīng)營(yíng)管理;負(fù)責(zé)商品采購(gòu)、庫(kù)存管理和銷售;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)及售后支持;負(fù)責(zé)店鋪的清潔與維護(hù);完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。4.2工作職責(zé)具體要求嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;確保店鋪的正常運(yùn)營(yíng),提高店鋪的經(jīng)營(yíng)效益;定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展及經(jīng)營(yíng)狀況;參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),提升個(gè)人能力。5.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間5.1工作地點(diǎn)乙方在甲方指定的店鋪地址從事工作,具體地址為:_________________。5.2工作時(shí)間乙方每周工作六天,每天工作時(shí)間為_(kāi)_小時(shí),具體工作時(shí)間為:上午__點(diǎn)__分至下午__點(diǎn)__分。6.工資與待遇6.1工資結(jié)構(gòu)乙方工資由基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金組成,具體如下:基本工資:人民幣_(tái)___元/月;績(jī)效工資:根據(jù)店鋪經(jīng)營(yíng)狀況和個(gè)人表現(xiàn),每月支付人民幣_(tái)___元;獎(jiǎng)金:根據(jù)年度業(yè)績(jī)和公司規(guī)定支付。6.2工資支付方式甲方每月____日前支付乙方上月工資,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。6.3獎(jiǎng)金及福利待遇依法繳納社會(huì)保險(xiǎn);提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期;提供定期體檢;提供節(jié)日慰問(wèn)金等。7.社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2福利待遇依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期;提供帶薪年休假;提供員工體檢;提供節(jié)日慰問(wèn)金等。8.考勤與休假8.1考勤制度乙方應(yīng)按時(shí)上下班,不得遲到、早退或曠工。甲方將建立考勤制度,記錄乙方的出勤情況。8.2休假制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。具體休假安排和天數(shù)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。9.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將協(xié)助乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展支持。10.違約責(zé)任與合同解除10.1違約責(zé)任若乙方違反合同約定,甲方有權(quán)根據(jù)違約情況采取相應(yīng)措施,包括但不限于警告、罰款、解除合同等。10.2合同解除條件乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度;乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失;乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同;甲方因經(jīng)營(yíng)需要或法律、法規(guī)規(guī)定需解除合同。10.3合同解除程序合同解除應(yīng)提前通知乙方,并按照法定程序進(jìn)行。合同解除后,雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。11.保密條款乙方同意對(duì)其在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得向任何第三方泄露或使用。12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方協(xié)商不成且無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)時(shí),爭(zhēng)議提交至合同履行地的人民法院解決。13.合同生效與變更13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)書(shū)面提出變更請(qǐng)求,經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書(shū)面變更協(xié)議后,變更生效。14.合同附件甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;乙方身份證復(fù)印件;乙方入職登記表;其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中,“第三方”是指除甲方和乙方以外的,為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、代理或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲方或乙方更好地履行合同義務(wù),提高工作效率,確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。16.第三方介入方式16.1介入方式提供專業(yè)咨詢服務(wù);執(zhí)行特定的任務(wù)或項(xiàng)目;代理甲方或乙方進(jìn)行部分合同事務(wù);其他雙方同意的協(xié)助方式。16.2介入程序第三方介入前,甲方或乙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并取得對(duì)方的同意。介入?yún)f(xié)議應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同簽訂。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在介入過(guò)程中,僅限于執(zhí)行其介入?yún)f(xié)議中明確約定的責(zé)任范圍。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方責(zé)任限額第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的,甲方和乙方各自承擔(dān)相應(yīng)比例的責(zé)任;第三方因介入行為導(dǎo)致甲方或乙方損失的,甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)不超過(guò)人民幣_(tái)_____元的賠償責(zé)任。17.2.2保險(xiǎn)責(zé)任若第三方已購(gòu)買(mǎi)相關(guān)責(zé)任保險(xiǎn),其責(zé)任限額應(yīng)不低于本條款約定的責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的介入?yún)f(xié)議約定,甲方應(yīng)確保第三方的介入符合合同目的,并監(jiān)督第三方的行為。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的介入?yún)f(xié)議約定,乙方應(yīng)確保第三方的介入符合合同目的,并監(jiān)督第三方的行為。18.3第三方與合同其他各方的關(guān)系第三方與合同其他各方(如甲方、乙方以外的其他第三方)之間的關(guān)系由各自簽訂的協(xié)議或合同約定。19.第三方介入的終止19.1終止條件合同履行完畢或提前解除;第三方無(wú)法繼續(xù)履行介入?yún)f(xié)議;雙方同意終止介入?yún)f(xié)議。19.2終止程序第三方介入終止前,甲方、乙方和第三方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面終止協(xié)議。20.第三方介入的后續(xù)處理20.1繼續(xù)履行若第三方介入終止后,合同仍需繼續(xù)履行,甲方、乙方和第三方應(yīng)根據(jù)終止協(xié)議約定,繼續(xù)履行合同。20.2損害賠償若第三方介入終止導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的,應(yīng)按照本合同及介入?yún)f(xié)議的約定,由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。20.3其他處理第三方介入終止后,甲方、乙方和第三方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和合同約定,辦理相關(guān)手續(xù),處理剩余事宜。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求:清晰、完整,加蓋甲方公章。說(shuō)明:證明甲方合法經(jīng)營(yíng)資格。2.乙方身份證復(fù)印件要求:清晰、完整,加蓋乙方簽名。說(shuō)明:證明乙方身份信息。3.乙方入職登記表要求:填寫(xiě)完整,簽字確認(rèn)。說(shuō)明:記錄乙方入職信息。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求:雙方簽字蓋章,內(nèi)容明確。說(shuō)明:約定第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)等。5.考勤記錄要求:每月記錄,真實(shí)、準(zhǔn)確。說(shuō)明:記錄乙方出勤情況。6.工資支付憑證要求:清晰、完整,加蓋甲方公章。說(shuō)明:證明工資已支付。7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證要求:清晰、完整,加蓋社保機(jī)構(gòu)公章。說(shuō)明:證明社會(huì)保險(xiǎn)已繳納。8.休假記錄要求:每月記錄,真實(shí)、準(zhǔn)確。說(shuō)明:記錄乙方休假情況。9.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求:雙方簽字蓋章,內(nèi)容明確。說(shuō)明:約定爭(zhēng)議解決方式。10.合同變更協(xié)議要求:雙方簽字蓋章,內(nèi)容明確。說(shuō)明:約定合同變更的具體內(nèi)容。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1乙方遲到、早退或曠工;1.2乙方未按規(guī)定完成工作任務(wù);1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密;1.4甲方未按時(shí)支付乙方工資;1.5甲方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn);1.6第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé);1.7雙方未按約定履行合同變更或解除程序。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約行為的認(rèn)定以事實(shí)為依據(jù),以合同約定為準(zhǔn)。2.2責(zé)任認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、情節(jié)和影響程度確定。3.違約責(zé)任:3.1乙方違約,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:賠償損失;依法解除合同;追究刑事責(zé)任。3.2甲方違約,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:賠償損失;依法解除合同;追究刑事責(zé)任。3.3第三方違約,甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.示例說(shuō)明:4.1乙方未按規(guī)定完成工作任務(wù),導(dǎo)致甲方損失人民幣_(tái)_____元,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。4.2甲方未按時(shí)支付乙方工資,導(dǎo)致乙方生活困難,甲方應(yīng)支付乙方違約金人民幣_(tái)_____元。4.3第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé),導(dǎo)致甲方損失人民幣_(tái)_____元,甲方和乙方有權(quán)要求第三方賠償損失。全文完。2024年個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同5本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方(雇員)基本信息1.2乙方(雇主)基本信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作內(nèi)容3.2崗位職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3加班工資5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3試用期工資5.4績(jī)效考核與獎(jiǎng)金6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.3違約金計(jì)算方法10.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決期限11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除或終止程序12.其他約定12.1合同生效條件12.2合同變更12.3合同解除與終止后的處理13.合同份數(shù)與效力13.1合同份數(shù)13.2合同效力14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1甲方(雇員)基本信息1.1.1姓名:_______1.1.2性別:_______1.1.3身份證號(hào)碼:_______1.1.4聯(lián)系電話:_______1.1.5電子郵箱:_______1.2乙方(雇主)基本信息1.2.1名稱:_______1.2.2法定代表人:_______1.2.3注冊(cè)地址:_______1.2.4聯(lián)系電話:_______1.2.5電子郵箱:_______2.合同期限2.1合同起始日期:_______2.2合同終止日期:_______2.3合同續(xù)簽條件2.3.1雙方同意續(xù)簽2.3.2乙方同意支付續(xù)簽期間工資3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作內(nèi)容3.1.1甲方應(yīng)在乙方規(guī)定的地點(diǎn)從事_______工作。3.1.2甲方應(yīng)按照乙方要求完成工作任務(wù)。3.2崗位職責(zé)3.2.1甲方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和乙方規(guī)章制度。3.2.2甲方應(yīng)負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域的日常管理工作。3.3工作地點(diǎn)3.3.1工作地點(diǎn):_______4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:_______小時(shí)/天4.1.2工作日:_______天/周4.2休息休假4.2.1甲方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。4.2.2甲方享有每周_______天休息日。4.3加班工資4.3.1甲方加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1甲方月工資為_(kāi)______元。5.1.2工資支付周期為每月_______日。5.2工資支付方式5.2.1甲方工資通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。5.3試用期工資5.3.1甲方試用期工資為_(kāi)______元/月。5.4績(jī)效考核與獎(jiǎng)金5.4.1乙方將對(duì)甲方的工作進(jìn)行績(jī)效考核。5.4.2績(jī)效考核結(jié)果將作為獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)。6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.1.1乙方依法為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.2福利待遇6.2.1乙方為甲方提供_______等福利待遇。7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.1.1甲方應(yīng)保守乙方商業(yè)秘密,包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。7.2保密期限7.2.1保密期限自合同終止之日起_______年。7.3違約責(zé)任7.3.1甲方違反保密協(xié)議,乙方有權(quán)要求賠償損失。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.1.1甲方在合同終止后____年內(nèi),不得在與乙方業(yè)務(wù)范圍相同或相近的行業(yè)內(nèi)工作。8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為自合同終止之日起____年內(nèi)。8.3違約責(zé)任8.3.1若甲方違反競(jìng)業(yè)限制約定,應(yīng)向乙方支付違約金_______元。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1甲方違反合同約定的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)或保密義務(wù)。9.1.2乙方違反合同約定的工資支付、福利待遇或社會(huì)保險(xiǎn)繳納。9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約金計(jì)算方法9.3.1違約金的計(jì)算依據(jù)為實(shí)際損失或合同約定金額。10.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1如協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交至_______仲裁委員會(huì)仲裁。10.3爭(zhēng)議解決期限10.3.1爭(zhēng)議解決期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起_______個(gè)月內(nèi)。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1甲方提出解除合同,需提前_______日書(shū)面通知乙方。11.2合同終止條件11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.2.2甲方因故無(wú)法繼續(xù)履行合同。11.3解除或終止程序11.3.1合同解除或終止前,雙方應(yīng)完成工作交接。12.其他約定12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后合同生效。12.2合同變更12.2.1合同變更需雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議

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