2024年度臨時演員勞務(wù)派遣合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度臨時演員勞務(wù)派遣合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2勞務(wù)人員基本信息1.3派遣單位指定使用單位2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作時間及工作地點(diǎn)3.勞務(wù)人員工作期限3.1派遣期限起止時間3.2合同期滿后的續(xù)簽及終止條件4.勞務(wù)人員薪資待遇4.1基本工資4.2獎金及補(bǔ)貼4.3工資支付方式及時間5.勞務(wù)人員社會保險及福利5.1社會保險種類及繳納比例5.2住房公積金繳納比例5.3福利待遇6.工作紀(jì)律及職責(zé)6.1工作紀(jì)律要求6.2勞務(wù)人員職責(zé)7.派遣單位責(zé)任及義務(wù)7.1派遣單位對勞務(wù)人員的保障責(zé)任7.2派遣單位對使用單位的協(xié)調(diào)責(zé)任7.3派遣單位對勞務(wù)人員的培訓(xùn)責(zé)任8.使用單位責(zé)任及義務(wù)8.1使用單位對勞務(wù)人員的安排責(zé)任8.2使用單位對勞務(wù)人員的保障責(zé)任8.3使用單位對派遣單位的配合責(zé)任9.違約責(zé)任及處理9.1勞務(wù)人員違約責(zé)任9.2使用單位違約責(zé)任9.3派遣單位違約責(zé)任9.4違約處理方式及賠償標(biāo)準(zhǔn)10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除及終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決費(fèi)用12.合同生效及其他12.1合同生效條件12.2合同附件及補(bǔ)充協(xié)議12.3其他約定事項13.合同簽署及生效日期13.1合同簽署日期13.2合同生效日期14.合同附件清單14.1附件一：勞務(wù)人員基本信息14.2附件二：崗位需求說明14.3附件三：薪資待遇明細(xì)14.4附件四：社會保險繳納明細(xì)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1單位名稱：________1.1.2法定代表人：________1.1.3注冊地址：________1.1.4注冊資本：________1.1.5營業(yè)執(zhí)照號碼：________1.2勞務(wù)人員基本信息1.2.1姓名：________1.2.2性別：________1.2.3出生日期：________1.2.4身份證號碼：________1.2.5聯(lián)系電話：________1.3派遣單位指定使用單位1.3.1使用單位名稱：________1.3.2使用單位地址：________1.3.3使用單位聯(lián)系人：________1.3.4聯(lián)系電話：________2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱：________2.2工作內(nèi)容描述：2.2.1負(fù)責(zé)________2.2.2負(fù)責(zé)________2.2.3負(fù)責(zé)________2.3工作時間：________2.4工作地點(diǎn)：________3.勞務(wù)人員工作期限3.1派遣期限起止時間：________至________3.2合同期滿后的續(xù)簽及終止條件：3.2.1續(xù)簽條件：________3.2.2終止條件：________4.勞務(wù)人員薪資待遇4.1基本工資：________元/月4.2獎金及補(bǔ)貼：4.2.1獎金：________元/月4.2.2補(bǔ)貼：________元/月4.3工資支付方式及時間：4.3.1支付方式：________4.3.2支付時間：________5.勞務(wù)人員社會保險及福利5.1社會保險種類及繳納比例：5.1.1基本養(yǎng)老保險：________%5.1.2基本醫(yī)療保險：________%5.1.3失業(yè)保險：________%5.1.4工傷保險：________%5.1.5生育保險：________%5.2住房公積金繳納比例：________%5.3福利待遇：5.3.1節(jié)假日休息：________5.3.2休息日：________6.工作紀(jì)律及職責(zé)6.1工作紀(jì)律要求：6.1.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度6.1.2保守工作秘密，維護(hù)單位形象6.1.3服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，積極參與工作6.2勞務(wù)人員職責(zé)：6.2.1完成崗位規(guī)定的工作任務(wù)6.2.2保持工作場所的清潔和安全6.2.3遵守職業(yè)道德，維護(hù)行業(yè)規(guī)范7.派遣單位責(zé)任及義務(wù)7.1派遣單位對勞務(wù)人員的保障責(zé)任：7.1.1按照國家規(guī)定為勞務(wù)人員繳納社會保險7.1.2按時足額支付勞務(wù)人員工資7.1.3為勞務(wù)人員提供必要的工作條件和安全防護(hù)7.2派遣單位對使用單位的協(xié)調(diào)責(zé)任：7.2.1協(xié)助使用單位解決勞務(wù)人員在工作中的問題7.2.2負(fù)責(zé)處理勞務(wù)人員與使用單位之間的爭議7.3派遣單位對勞務(wù)人員的培訓(xùn)責(zé)任：7.3.1對勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)7.3.2定期對勞務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全教育8.使用單位責(zé)任及義務(wù)8.1使用單位對勞務(wù)人員的安排責(zé)任：8.1.1按照合同約定安排勞務(wù)人員的工作崗位8.1.2提供必要的工作條件和安全防護(hù)措施8.1.3指導(dǎo)勞務(wù)人員完成工作任務(wù)8.2使用單位對勞務(wù)人員的保障責(zé)任：8.2.1按時向勞務(wù)人員支付工資8.2.2保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益8.2.3為勞務(wù)人員提供必要的勞動保護(hù)8.3使用單位對派遣單位的配合責(zé)任：8.3.1向派遣單位反饋勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)8.3.2配合派遣單位對勞務(wù)人員進(jìn)行管理8.3.3在合同約定范圍內(nèi)，為勞務(wù)人員提供必要的工作支持9.違約責(zé)任及處理9.1勞務(wù)人員違約責(zé)任：9.1.1勞務(wù)人員未按時完成工作任務(wù)，按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任9.1.2勞務(wù)人員違反工作紀(jì)律，按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任9.2使用單位違約責(zé)任：9.2.1使用單位未按合同約定支付工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任9.2.2使用單位未按合同約定提供工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任9.3派遣單位違約責(zé)任：9.3.1派遣單位未按時支付勞務(wù)人員工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任9.3.2派遣單位未按合同約定提供勞務(wù)人員，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任9.4違約處理方式及賠償標(biāo)準(zhǔn)：9.4.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金9.4.2違約金的計算標(biāo)準(zhǔn)按照合同約定執(zhí)行9.4.3若違約行為造成損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任10.合同解除及終止10.1合同解除條件：10.1.1雙方協(xié)商一致10.1.2勞務(wù)人員因個人原因提出解除合同10.1.3使用單位或派遣單位因不可抗力原因需要解除合同10.2合同終止條件：10.2.1派遣期限屆滿10.2.2合同約定的其他終止條件10.3合同解除及終止程序：10.3.1雙方協(xié)商解除合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議10.3.2單方解除合同，應(yīng)提前通知對方，并按照合同約定執(zhí)行11.爭議解決11.1爭議解決方式：11.1.1雙方協(xié)商解決11.1.2仲裁解決11.1.3訴訟解決11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1仲裁機(jī)構(gòu)11.2.2人民法院11.3爭議解決費(fèi)用：11.3.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)11.3.2訴訟費(fèi)用按照法律規(guī)定執(zhí)行12.合同生效及其他12.1合同生效條件：12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)12.2合同附件及補(bǔ)充協(xié)議：12.2.1本合同附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份12.2.2本合同如有補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力12.3其他約定事項：12.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決13.合同簽署及生效日期13.1合同簽署日期：________13.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同附件清單14.1附件一：勞務(wù)人員基本信息14.2附件二：崗位需求說明14.3附件三：薪資待遇明細(xì)14.4附件四：社會保險繳納明細(xì)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及界定1.1本合同所稱第三方，是指除派遣單位、勞務(wù)人員和使用單位之外的，為合同的履行提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。1.2第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議，明確第三方的具體服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。2.第三方責(zé)權(quán)利2.1第三方責(zé)任：2.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，確保合同的順利履行。2.1.2第三方在提供服務(wù)的過中，如因自身原因?qū)е潞贤男惺茏瑁瑧?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.1.3第三方在提供中介、咨詢等服務(wù)過程中，如涉及勞務(wù)人員權(quán)益，應(yīng)協(xié)助甲乙雙方妥善處理。2.2第三方權(quán)利：2.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以完成其服務(wù)任務(wù)。2.3第三方義務(wù)：2.3.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。2.3.2第三方應(yīng)保守合同內(nèi)容及相關(guān)秘密，不得泄露給任何第三方。3.第三方介入時的額外條款及說明3.1.1第三方介入的書面協(xié)議應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、期限、費(fèi)用及責(zé)任。3.1.2第三方介入期間，甲乙雙方仍應(yīng)履行本合同約定的各自義務(wù)。3.1.3第三方介入期間，如因第三方原因?qū)е潞贤男惺茏瑁滓译p方應(yīng)協(xié)商解決。4.第三方責(zé)任限額4.1.1第三方的責(zé)任限額不得超過其收取的服務(wù)費(fèi)用。4.1.2第三方的責(zé)任限額不得超過因第三方原因?qū)е潞贤男惺茏杷斐傻闹苯訐p失。4.1.3第三方的責(zé)任限額不得超過法律法規(guī)規(guī)定的最高限額。4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在書面協(xié)議中明確約定。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與派遣單位、勞務(wù)人員和使用單位的劃分：5.1.1第三方與派遣單位之間的關(guān)系，以書面協(xié)議為準(zhǔn)。5.1.2第三方與勞務(wù)人員之間的關(guān)系，以書面協(xié)議為準(zhǔn)。5.1.3第三方與使用單位之間的關(guān)系，以書面協(xié)議為準(zhǔn)。5.2第三方與其他各方的責(zé)任劃分：5.2.1第三方對派遣單位、勞務(wù)人員和使用單位的責(zé)任，以書面協(xié)議為準(zhǔn)。5.2.2派遣單位、勞務(wù)人員和使用單位對第三方的責(zé)任，以本合同約定為準(zhǔn)。5.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)確保各自與第三方之間的關(guān)系明確，責(zé)任劃分清晰。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)人員基本信息要求：包含勞務(wù)人員的姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系電話、居住地址、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗等基本信息。說明：用于核實勞務(wù)人員身份和背景，確保合同履行過程中的準(zhǔn)確性。2.附件二：崗位需求說明要求：詳細(xì)描述派遣崗位的名稱、工作內(nèi)容、工作要求、工作環(huán)境、工作時間、工作地點(diǎn)等。說明：用于明確雙方對派遣崗位的理解和期望，確保合同履行過程中工作任務(wù)的明確性。3.附件三：薪資待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出基本工資、獎金、補(bǔ)貼、社會保險、住房公積金等薪資構(gòu)成。說明：用于明確勞務(wù)人員的薪資待遇，確保合同履行過程中薪資支付的透明性。4.附件四：社會保險繳納明細(xì)要求：列出社會保險的種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。說明：用于明確社會保險的繳納情況，確保勞務(wù)人員的社會保險權(quán)益。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、期限、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：用于規(guī)范第三方介入合同履行過程中的行為，確保各方權(quán)益。6.附件六：合同解除及終止協(xié)議要求：詳細(xì)說明合同解除及終止的條件、程序、責(zé)任等。說明：用于明確合同解除及終止的具體情況，確保雙方權(quán)益。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、費(fèi)用等。說明：用于規(guī)范爭議解決過程，確保雙方在爭議解決過程中的權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.勞務(wù)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1.勞務(wù)人員未按時完成工作任務(wù)，每延誤一日，應(yīng)支付合同約定金額的違約金。1.2.勞務(wù)人員違反工作紀(jì)律，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，支付一定數(shù)額的違約金或解除合同。2.使用單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1.使用單位未按合同約定支付工資，每延誤一日，應(yīng)支付合同約定金額的違約金。2.2.使用單位未按合同約定提供工作條件，根據(jù)情況，支付一定數(shù)額的違約金或賠償損失。3.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1.派遣單位未按時支付勞務(wù)人員工資，每延誤一日，應(yīng)支付合同約定金額的違約金。3.2.派遣單位未按合同約定提供勞務(wù)人員，根據(jù)情況，支付一定數(shù)額的違約金或賠償損失。4.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：4.1.第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，每延誤一日，應(yīng)支付合同約定金額的違約金。4.2.第三方泄露合同內(nèi)容及相關(guān)秘密，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：勞務(wù)人員A未按時完成工作任務(wù)，延誤了3天，應(yīng)支付合同約定金額的3倍違約金。使用單位B未按合同約定支付工資，延誤了5天，應(yīng)支付合同約定金額的5倍違約金。全文完。2024年度臨時演員勞務(wù)派遣合同1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及背景1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的事實背景1.3合同訂立的目的2.合同主體2.1派遣單位的基本信息2.2用工單位的基本信息2.3臨時演員的基本信息3.勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容3.1派遣勞務(wù)的具體工作內(nèi)容3.2派遣勞務(wù)的工作時間安排3.3派遣勞務(wù)的工作地點(diǎn)4.勞務(wù)派遣期限4.1派遣期限的具體起止時間4.2合同續(xù)簽條件及程序4.3合同終止的條件及程序5.勞務(wù)報酬及支付方式5.1勞務(wù)報酬的計算標(biāo)準(zhǔn)5.2勞務(wù)報酬的支付時間5.3勞務(wù)報酬的支付方式6.社會保險及住房公積金6.1社會保險的繳納6.2住房公積金的繳納6.3社會保險和住房公積金的繳納比例7.勞動保護(hù)與安全7.1工作場所的安全條件7.2勞動保護(hù)措施7.3安全事故的處理程序8.勞動紀(jì)律與規(guī)章制度8.1工作紀(jì)律8.2制度規(guī)定8.3違紀(jì)行為的處理9.保密條款9.1保密內(nèi)容的界定9.2保密義務(wù)及違約責(zé)任9.3保密期限10.違約責(zé)任10.1違約情形的界定10.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式10.3違約責(zé)任的追究程序11.爭議解決11.1爭議解決的方式11.2爭議解決的地點(diǎn)11.3爭議解決的具體程序12.合同的生效、變更、解除與終止12.1合同的生效條件12.2合同的變更程序12.3合同的解除條件12.4合同的終止情形13.其他約定13.1不可抗力條款13.2合同附件13.3合同的解釋14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人身份證明14.3合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及背景1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)1.1.2依據(jù)《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)政策1.2合同訂立的事實背景1.2.1派遣單位與用工單位根據(jù)實際工作需要1.2.2臨時演員具備相應(yīng)的工作能力和資質(zhì)1.3合同訂立的目的1.3.1明確派遣單位、用工單位和臨時演員的權(quán)利義務(wù)1.3.2確保勞務(wù)派遣工作的順利進(jìn)行2.合同主體2.1派遣單位的基本信息2.1.1派遣單位名稱：有限公司2.1.2派遣單位住所：省市區(qū)路號2.1.3派遣單位法定代表人：2.1.4派遣單位統(tǒng)一社會信用代碼：914401X2.2用工單位的基本信息2.2.1用工單位名稱：YYYY傳媒有限公司2.2.2用工單位住所：省市區(qū)路號2.2.3用工單位法定代表人：2.2.4用工單位統(tǒng)一社會信用代碼：914401X2.3臨時演員的基本信息2.3.1臨時演員姓名：2.3.2性別：男2.3.3出生日期：1990年1月1日2.3.4身份證號碼：X101199001013.勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容3.1派遣勞務(wù)的具體工作內(nèi)容3.1.1參與YYYY傳媒有限公司拍攝的電影《夏日陽光》3.1.2扮演劇中角色“小李”3.1.3負(fù)責(zé)拍攝期間的化妝、服裝和道具準(zhǔn)備3.2派遣勞務(wù)的工作時間安排3.2.1工作時間：每日8小時，每周工作5天3.2.2拍攝周期：自2024年5月1日至2024年7月31日3.2.3工作地點(diǎn)：省市區(qū)影視基地3.3派遣勞務(wù)的工作地點(diǎn)3.3.1具體工作地點(diǎn)：YYYY傳媒有限公司指定拍攝場地4.勞務(wù)派遣期限4.1派遣期限的具體起止時間4.1.1起止時間：2024年5月1日至2024年7月31日4.2合同續(xù)簽條件及程序4.2.1如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前30日協(xié)商一致4.2.2續(xù)簽程序：按照原合同條款執(zhí)行4.3合同終止的條件及程序4.3.1臨時演員因故無法繼續(xù)履行合同4.3.2用工單位或派遣單位單方解除合同5.勞務(wù)報酬及支付方式5.1勞務(wù)報酬的計算標(biāo)準(zhǔn)5.1.1基本工資：每月人民幣10,000元5.1.2獎金：根據(jù)實際工作表現(xiàn)及拍攝周期給予獎勵5.2勞務(wù)報酬的支付時間5.2.1每月1日前支付上一個月度的工資5.2.2拍攝周期結(jié)束后支付獎金5.3勞務(wù)報酬的支付方式5.3.1銀行轉(zhuǎn)賬支付至臨時演員指定賬戶6.社會保險及住房公積金6.1社會保險的繳納6.1.1按照國家規(guī)定繳納社會保險6.1.2派遣單位承擔(dān)社會保險費(fèi)用6.2住房公積金的繳納6.2.1按照國家規(guī)定繳納住房公積金6.2.2派遣單位承擔(dān)住房公積金費(fèi)用6.3社會保險和住房公積金的繳納比例6.3.1按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行，具體比例見附件一7.勞動保護(hù)與安全7.1工作場所的安全條件7.1.1用工單位負(fù)責(zé)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作場所7.1.2派遣單位負(fù)責(zé)監(jiān)督用工單位落實安全措施7.2勞動保護(hù)措施7.2.1用工單位提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品7.2.2派遣單位負(fù)責(zé)監(jiān)督用工單位落實勞動保護(hù)措施7.3安全事故的處理程序7.3.1發(fā)生安全事故，立即啟動應(yīng)急預(yù)案7.3.2及時向有關(guān)部門報告，并協(xié)助調(diào)查處理8.勞動紀(jì)律與規(guī)章制度8.1工作紀(jì)律8.1.1臨時演員應(yīng)按時到崗，不得遲到早退8.1.2未經(jīng)允許不得擅自離崗或換崗8.1.3遵守拍攝現(xiàn)場的紀(jì)律，服從導(dǎo)演和工作人員的安排8.2制度規(guī)定8.2.1臨時演員應(yīng)遵守用工單位的各項規(guī)章制度8.2.2參加用工單位組織的各項培訓(xùn)活動8.2.3積極配合用工單位進(jìn)行的工作檢查8.3違紀(jì)行為的處理8.3.1違紀(jì)行為包括但不限于遲到早退、擅自離崗、不服從管理等8.3.2第一次違紀(jì)，給予口頭警告8.3.3第二次違紀(jì)，給予書面警告，并扣除當(dāng)月工資的10%8.3.4第三次違紀(jì)，解除合同9.保密條款9.1保密內(nèi)容的界定9.1.1與工作相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密9.1.2與項目相關(guān)的劇本、拍攝計劃、演員陣容等9.2保密義務(wù)及違約責(zé)任9.2.1臨時演員在合同有效期內(nèi)及合同終止后兩年內(nèi)，對保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)9.2.2違反保密義務(wù)，賠償派遣單位及用工單位經(jīng)濟(jì)損失9.3保密期限9.3.1保密期限自合同終止之日起計算，為期兩年10.違約責(zé)任10.1違約情形的界定10.1.1臨時演員違反合同約定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度10.1.2臨時演員未按時完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)10.1.3臨時演員泄露保密信息10.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式10.2.1違約責(zé)任包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金10.2.2嚴(yán)重違約，有權(quán)解除合同10.3違約責(zé)任的追究程序10.3.1雙方協(xié)商解決10.3.2協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁11.爭議解決11.1爭議解決的方式11.1.1通過友好協(xié)商解決11.1.2協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁11.1.3仲裁不成的，依法向人民法院提起訴訟11.2爭議解決的地點(diǎn)11.2.1爭議解決的地點(diǎn)為合同簽訂地11.3爭議解決的具體程序11.3.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)提交仲裁或訴訟申請11.3.2仲裁或訴訟過程中，雙方應(yīng)積極配合，提供必要證據(jù)12.合同的生效、變更、解除與終止12.1合同的生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2派遣單位、用工單位和臨時演員均同意履行合同12.2合同的變更程序12.2.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議12.2.2變更協(xié)議作為合同附件12.3合同的解除條件12.3.1臨時演員違反合同約定，經(jīng)警告無效12.3.2用工單位或派遣單位單方解除合同，需提前30日通知12.3.3不可抗力導(dǎo)致合同無法履行12.4合同的終止情形12.4.1合同約定的期限屆滿12.4.2合同解除12.4.3不可抗力導(dǎo)致合同無法履行13.其他約定13.1不可抗力條款13.1.1不可抗力包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等13.1.2不可抗力事件發(fā)生，雙方互不承擔(dān)責(zé)任13.2合同附件13.2.1附件一：社會保險及住房公積金繳納比例13.2.2附件二：保密信息清單13.3合同的解釋13.3.1合同條款如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)14.合同簽署14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.2簽署人身份證明14.2.1派遣單位授權(quán)代表簽字14.2.2用工單位授權(quán)代表簽字14.2.3臨時演員本人簽字14.3合同份數(shù)及保管14.3.1本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份14.3.2各方妥善保管合同原件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念界定1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方一致同意介入合同關(guān)系，對合同條款的履行、爭議解決等事項提供服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供合同履行過程中的中介、咨詢、評估、監(jiān)督等服務(wù)。2.2第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，享有相應(yīng)的報酬和費(fèi)用。2.3第三方對甲乙雙方的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。3.第三方介入的程序3.1甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入的具體事項和服務(wù)內(nèi)容。3.2甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各自的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。3.3第三方在協(xié)議生效后，開始履行相關(guān)服務(wù)。4.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款4.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)將第三方的信息及時通知對方，包括第三方名稱、聯(lián)系方式、服務(wù)內(nèi)容等。4.2第三方的介入不改變甲乙雙方在合同中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲乙雙方的責(zé)任。4.3甲乙雙方應(yīng)確保第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，不損害對方的合法權(quán)益。5.第三方責(zé)任限額的明確5.1第三方在提供服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方協(xié)議中約定，原則上不超過其收取的服務(wù)費(fèi)用的總額。5.3如第三方責(zé)任限額不足以賠償甲乙雙方的損失，甲乙雙方可另行追究第三方的責(zé)任。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。6.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的獨(dú)立決策權(quán)，不得干涉甲乙雙方的合同履行。6.3第三方在提供中介服務(wù)時，應(yīng)保證信息的真實性和準(zhǔn)確性，不得故意誤導(dǎo)甲乙雙方。7.第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可提交第三方協(xié)議中約定的爭議解決機(jī)構(gòu)或方式。7.3若第三方協(xié)議未約定爭議解決方式，爭議解決方式可參照本合同中的爭議解決條款。8.第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需變更合同條款，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并通知第三方。8.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供變更后的合同條款的咨詢服務(wù)。9.第三方介入后的合同解除9.1第三方介入后，如需解除合同，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并通知第三方。9.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供解除合同的服務(wù)。10.第三方介入后的合同終止10.1第三方介入后的合同終止，應(yīng)按照本合同中的合同終止條款執(zhí)行。10.2第三方介入服務(wù)結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)及時支付第三方剩余的服務(wù)費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：社會保險及住房公積金繳納比例詳細(xì)要求：列出社會保險和住房公積金的具體繳納比例，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金的繳納比例。說明：此附件為合同附件，用于明確雙方在合同履行期間的社會保險和住房公積金的繳納標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：保密信息清單詳細(xì)要求：列舉合同中涉及的保密信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、劇本內(nèi)容、拍攝計劃、演員陣容等。說明：此附件為合同附件，用于明確雙方在合同履行期間需要保密的信息內(nèi)容。3.附件三：工作日程表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出拍攝周期內(nèi)每日的工作安排，包括工作時間、工作內(nèi)容、休息時間等。說明：此附件為合同附件，用于明確雙方在合同履行期間的工作時間和工作內(nèi)容。4.附件四：勞務(wù)報酬支付明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出每月勞務(wù)報酬的構(gòu)成，包括基本工資、獎金、加班費(fèi)等，以及支付時間。說明：此附件為合同附件，用于明確雙方在合同履行期間的勞務(wù)報酬支付方式和金額。5.附件五：工作場所安全檢查記錄詳細(xì)要求：記錄工作場所的安全檢查情況，包括安全設(shè)施、安全措施等。說明：此附件為合同附件，用于證明工作場所的安全條件符合國家規(guī)定。6.附件六：違約行為處理記錄詳細(xì)要求：記錄違約行為的發(fā)生時間、違約行為的具體情況、處理結(jié)果等。說明：此附件為合同附件，用于記錄和證明違約行為的處理過程。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：臨時演員未按時到崗或擅自離崗。臨時演員未按照約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。臨時演員泄露保密信息。用工單位或派遣單位未按時支付勞務(wù)報酬。第三方未按照約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合要求。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：臨時演員未按時到崗或擅自離崗，每次扣除當(dāng)月工資的5%。臨時演員未按照約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，根據(jù)損失程度進(jìn)行賠償。臨時演員泄露保密信息，賠償對方經(jīng)濟(jì)損失。用工單位或派遣單位未按時支付勞務(wù)報酬，支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1%。第三方未按照約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合要求，賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.示例說明：臨時演員因故無法按時參加拍攝，需提前一天通知用工單位，否則視為違約，扣除當(dāng)月工資的5%。用工單位因臨時演員工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)導(dǎo)致拍攝進(jìn)度延誤，臨時演員需承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用。臨時演員在拍攝過程中泄露劇本內(nèi)容，需賠償用工單位經(jīng)濟(jì)損失，包括劇本重寫費(fèi)用、名譽(yù)損失賠償?shù)?。全文完?024年度臨時演員勞務(wù)派遣合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2勞務(wù)人員基本信息2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位2.2工作內(nèi)容2.3工作時間2.4工作地點(diǎn)3.勞務(wù)報酬及支付方式3.1勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)3.2支付方式3.3支付時間3.4預(yù)算及費(fèi)用報銷4.社會保險及公積金4.1社會保險4.2公積金5.工作條件及安全保障5.1工作條件5.2安全保障5.3應(yīng)急預(yù)案6.工作紀(jì)律及規(guī)章制度6.1工作紀(jì)律6.2制度規(guī)定6.3違規(guī)處理7.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識產(chǎn)權(quán)使用7.3知識產(chǎn)權(quán)糾紛8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任8.2爭議解決方式8.3爭議解決程序9.合同期限及解除條件9.1合同期限9.2解除條件9.3解除程序10.合同生效及附件10.1合同生效條件10.2附件內(nèi)容11.保密條款11.1保密事項11.2保密責(zé)任11.3違約責(zé)任12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.2其他約定事項二12.3其他約定事項三13.合同簽訂及生效日期13.1簽訂日期13.2生效日期14.合同解除及終止14.1解除條件14.2終止條件14.3解除及終止程序第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1派遣單位名稱：_______1.1.2派遣單位法定代表人：_______1.1.3派遣單位地址：_______1.1.4派遣單位聯(lián)系電話：_______1.1.5派遣單位開戶銀行及賬號：_______1.2勞務(wù)人員基本信息1.2.1勞務(wù)人員姓名：_______1.2.2勞務(wù)人員身份證號碼：_______1.2.3勞務(wù)人員性別：_______1.2.4勞務(wù)人員出生日期：_______1.2.5勞務(wù)人員聯(lián)系電話：_______2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位2.1.1崗位名稱：_______2.1.2崗位職責(zé)：_______2.1.3崗位要求：_______2.2工作內(nèi)容2.2.1工作任務(wù)：_______2.2.2工作標(biāo)準(zhǔn)：_______2.2.3工作要求：_______2.3工作時間2.3.1工作時間：_______2.3.2休息時間：_______2.3.3節(jié)假日安排：_______2.4工作地點(diǎn)2.4.1工作地點(diǎn)：_______2.4.2工作地點(diǎn)變動：_______3.勞務(wù)報酬及支付方式3.1勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)3.1.1基本工資：_______3.1.2獎金及補(bǔ)貼：_______3.1.3加班費(fèi)計算標(biāo)準(zhǔn)：_______3.2支付方式3.2.1支付周期：_______3.2.2支付方式：_______3.2.3領(lǐng)取地點(diǎn)：_______3.3支付時間3.3.1支付時間：_______3.3.2預(yù)付款支付時間：_______3.4預(yù)算及費(fèi)用報銷3.4.1預(yù)算：_______3.4.2費(fèi)用報銷：_______4.社會保險及公積金4.1社會保險4.1.1社會保險種類：_______4.1.2社會保險繳納比例：_______4.2公積金4.2.1公積金繳納比例：_______5.工作條件及安全保障5.1工作條件5.1.1辦公環(huán)境：_______5.1.2辦公設(shè)施：_______5.2安全保障5.2.1安全生產(chǎn)責(zé)任制：_______5.2.2安全培訓(xùn)：_______5.3應(yīng)急預(yù)案5.3.1應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容：_______5.3.2應(yīng)急預(yù)案實施：_______8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任8.1.1派遣單位違約責(zé)任8.1.1.1未按時支付勞務(wù)報酬的責(zé)任8.1.1.2未提供符合約定的工作條件和安全保障的責(zé)任8.1.1.3違反合同約定解除合同的責(zé)任8.1.2勞務(wù)人員違約責(zé)任8.1.2.1未按時完成工作任務(wù)的責(zé)任8.1.2.2違反工作紀(jì)律的責(zé)任8.1.2.3未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的責(zé)任8.2爭議解決方式8.2.1協(xié)商解決8.2.2仲裁解決8.2.3訴訟解決8.3爭議解決程序8.3.1協(xié)商解決程序8.3.2仲裁解決程序8.3.3訴訟解決程序9.合同期限及解除條件9.1合同期限9.1.1合同起始日期：_______9.1.2合同終止日期：_______9.2解除條件9.2.1雙方協(xié)商一致解除9.2.2勞務(wù)人員因健康原因無法繼續(xù)工作的9.2.3派遣單位因工作需要調(diào)整崗位或終止合同的9.3解除程序9.3.1解除通知9.3.2解除手續(xù)9.3.3解除后的相關(guān)事宜處理10.合同生效及附件10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章10.1.2合同內(nèi)容符合法律規(guī)定10.2附件內(nèi)容10.2.1附件一：勞務(wù)人員崗位說明書10.2.2附件二：勞務(wù)人員培訓(xùn)計劃10.2.3附件三：勞務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)11.保密條款11.1保密事項11.1.1派遣單位商業(yè)秘密11.1.2勞務(wù)人員工作內(nèi)容涉及的秘密11.2保密責(zé)任11.2.1派遣單位保密責(zé)任11.2.2勞務(wù)人員保密責(zé)任11.3違約責(zé)任11.3.1未經(jīng)允許泄露保密信息的責(zé)任11.3.2因違反保密義務(wù)造成損失的賠償責(zé)任12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.1.1合同變更程序12.1.2合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.2其他約定事項二12.2.1合同解除后的勞動關(guān)系處理12.2.2合同解除后的社會保險和公積金處理12.3其他約定事項三12.3.1合同執(zhí)行中的溝通協(xié)調(diào)12.3.2合同執(zhí)行中的爭議解決機(jī)制13.合同簽訂及生效日期13.1簽訂日期13.1.1派遣單位簽訂日期：_______13.1.2勞務(wù)人員簽訂日期：_______13.2生效日期13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同解除及終止14.1解除條件14.1.1雙方協(xié)商一致解除14.1.2勞務(wù)人員因健康原因無法繼續(xù)工作的14.1.3派遣單位因工作需要調(diào)整崗位或終止合同的14.2終止條件14.2.1合同期限屆滿14.2.2合同解除14.3解除及終止程序14.3.1解除通知14.3.2解除手續(xù)14.3.3解除后的相關(guān)事宜處理第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，由甲方或乙方邀請或委托的，為合同履行提供中介、咨詢、擔(dān)保、評估等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于合同簽訂、履行過程中的信息提供、風(fēng)險評估、合同履行監(jiān)督、爭議解決等方面。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入方式包括但不限于委托、聘請、合作等。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方的責(zé)任限額由甲方和乙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。16.2第三方責(zé)任限額計算16.2.1第三方責(zé)任限額根據(jù)合同金額的一定比例確定，具體比例由雙方協(xié)商確定。16.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整16.3.1如合同金額發(fā)生變化，第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)新的合同金額重新計算。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取甲方或乙方提供的必要信息。17.1.2第三方有權(quán)對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出合理化建議。17.1.3第三方有權(quán)在合同履行過程中，根據(jù)約定收取服務(wù)費(fèi)用。17.2第三方義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，保證其提供的服務(wù)真實、合法、有效。17.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。17.2.3第三方應(yīng)按照合同約定，履行其監(jiān)督和咨詢等職責(zé)。17.3第三方責(zé)任17.3.1第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，如因不可抗力等原因?qū)е?/p>