生物醫(yī)藥領(lǐng)域人才引進(jìn)協(xié)議

生物醫(yī)藥領(lǐng)域人才引進(jìn)協(xié)議合同編號(hào)：__________生物醫(yī)藥領(lǐng)域人才引進(jìn)協(xié)議甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________一、協(xié)議內(nèi)容1.1甲方同意乙方以其專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，為甲方提供科研、技術(shù)支持等服務(wù)。1.2乙方同意在甲方工作，并全力協(xié)助甲方完成相關(guān)的科研項(xiàng)目。1.3甲乙雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，尊重彼此的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。二、協(xié)議期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。2.2協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、工作條件和待遇3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。3.2乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天八小時(shí)。3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.4甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的薪酬待遇。3.5甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件和科研設(shè)備。四、技術(shù)成果歸屬4.1乙方在甲方工作期間所取得的科技成果，屬于甲方所有。4.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請(qǐng)相關(guān)專利，并對(duì)專利權(quán)享有署名權(quán)。4.3乙方在甲方工作期間所發(fā)表的論文、著作等，應(yīng)注明甲方為資助單位。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。7.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明4.科技成果證明文件5.專利申請(qǐng)文件6.論文、著作發(fā)表證明7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.甲方提供的科研設(shè)備清單二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方提前解除協(xié)議，未支付約定違約金。3.甲方未按照約定時(shí)間支付薪酬待遇。4.甲方未提供乙方所需的工作條件和科研設(shè)備。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按照約定給予乙方專利權(quán)署名權(quán)。7.乙方未按照約定協(xié)助甲方申請(qǐng)相關(guān)專利。三、法律名詞及解釋：1.生物醫(yī)藥領(lǐng)域：指涉及生物技術(shù)和醫(yī)藥產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售等行業(yè)。2.人才引進(jìn)：指通過各種方式吸引具有特定技能和經(jīng)驗(yàn)的人才加入企業(yè)。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的商業(yè)信息。5.科技成果：指在科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)過程中取得的有創(chuàng)新性、先進(jìn)性和實(shí)用性的成果。6.專利權(quán)：指國(guó)家專利局根據(jù)專利法規(guī)定，授予發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人對(duì)其發(fā)明創(chuàng)造在一定期限內(nèi)的獨(dú)占實(shí)施權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作進(jìn)度滯后：與乙方溝通，了解原因，調(diào)整工作計(jì)劃，提供必要的支持和指導(dǎo)。2.甲方未按約定提供工作條件：與甲方溝通，要求甲方履行合同約定，提供相應(yīng)的工作條件和科研設(shè)備。3.乙方要求解除協(xié)議：了解乙方解除協(xié)議的原因，如合理，協(xié)商解決；如不合理，可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.科技成果歸屬爭(zhēng)議：查閱相關(guān)法律法規(guī)，明確科技成果歸屬權(quán)，如雙方協(xié)商無(wú)果，可尋求法律途徑解決。5.專利申請(qǐng)權(quán)爭(zhēng)議：查閱相關(guān)法律法規(guī)，明確專利申請(qǐng)權(quán)歸屬，如雙方協(xié)商無(wú)果，可尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為生物醫(yī)藥領(lǐng)域研究企業(yè)，需要引進(jìn)具有相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的人才。2.乙方具備生物醫(yī)藥領(lǐng)域?qū)I(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，希望加入甲方企業(yè)從事相關(guān)工作。3.甲乙雙方就乙方