2024理發(fā)店美發(fā)沙龍勞動(dòng)合同書(shū)_第1頁(yè)
2024理發(fā)店美發(fā)沙龍勞動(dòng)合同書(shū)_第2頁(yè)
2024理發(fā)店美發(fā)沙龍勞動(dòng)合同書(shū)_第3頁(yè)
2024理發(fā)店美發(fā)沙龍勞動(dòng)合同書(shū)_第4頁(yè)
2024理發(fā)店美發(fā)沙龍勞動(dòng)合同書(shū)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

?合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系電話(huà):__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜,經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本勞動(dòng)合同,以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事__________工作,具體職責(zé)和要求如下:(此處詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和要求)第二條合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)____小時(shí),具體工作時(shí)間安排如下:(此處詳細(xì)描述乙方的工作時(shí)間安排)第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資和獎(jiǎng)金組成,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:(此處詳細(xì)描述乙方的工資組成和標(biāo)準(zhǔn))第五條福利待遇5.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。5.2乙方享有甲方的其他福利待遇,具體如下:(此處詳細(xì)描述乙方的其他福利待遇)第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi),任何一方有權(quán)提前解除合同,但應(yīng)提前____天通知對(duì)方。7.2合同期滿(mǎn),本合同自動(dòng)終止。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法:1.合同雙方應(yīng)確保所提供的個(gè)人信息真實(shí)準(zhǔn)確,如出現(xiàn)虛假信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)立即解除本合同。2.乙方在簽訂合應(yīng)確保其健康狀況符合從事理發(fā)店美發(fā)沙龍工作的要求,如因健康原因?qū)е聼o(wú)法繼續(xù)工作,雙方可協(xié)商解除或終止合同。3.雙方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),尊重對(duì)方合法權(quán)益,不得有違法違紀(jì)行為。如一方違反法律法規(guī)或合同約定,另一方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.合同期內(nèi),乙方如欲解除或終止合同,應(yīng)提前通知甲方,并根據(jù)甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。否則,乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。5.合同期內(nèi),甲方如欲解除或終止合同,應(yīng)提前通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否則,甲方需承擔(dān)違約責(zé)任。6.如本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸,該條款將視為無(wú)效,但不影響其他條款的效力。雙方應(yīng)立即協(xié)商修改該條款,以確保合同合法有效。涉及的法律名詞及名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.甲方:指用人單位,即理發(fā)店美發(fā)沙龍。3.乙方:指勞動(dòng)者,即在理發(fā)店美發(fā)沙龍工作的員工。4.工作內(nèi)容:乙方在甲方的工作職責(zé)和要求。5.合同期限:勞動(dòng)合同的有效期限。6.工作時(shí)間:乙方在甲方的工作時(shí)間安排。7.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方在履行勞動(dòng)合同期間應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金等報(bào)酬。8.福利待遇:乙方在甲方享受的各種福利和待遇。9.保密協(xié)議:乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。10.違約責(zé)任:雙方在履行合同過(guò)程中違反約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決:雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議的解決方式。應(yīng)用場(chǎng)合:1.理發(fā)店美發(fā)沙龍與新招聘的美發(fā)師、發(fā)型師、美容師等員工簽訂勞動(dòng)合同。2.適用于理發(fā)店美發(fā)沙龍內(nèi)部員工之間的勞動(dòng)關(guān)系管理。3.作為員工入職培訓(xùn)的一部分,明確員工的權(quán)益和義務(wù)。4.在員工調(diào)崗、晉升等情況下,作為調(diào)整勞動(dòng)合同的依據(jù)。5.用于處理勞動(dòng)合同解除、終止等情況的相關(guān)事宜。補(bǔ)充條款:1.乙方在合同期內(nèi)如遇特殊情況,需請(qǐng)假或休假的,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),并按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方在合同期內(nèi)如遇喪失勞動(dòng)能力等不可抗力因素,導(dǎo)致無(wú)法繼續(xù)履行合同的,雙方可協(xié)商解除或終止合同。3.甲方如因業(yè)務(wù)需要,調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容,應(yīng)提前通知乙方,并與其充分溝通。4.乙方在合同期內(nèi),如有違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律等行為,甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分或解除合同。5.雙方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī),對(duì)涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論