2024年度標(biāo)準(zhǔn)安保勞務(wù)派遣協(xié)議典范一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度標(biāo)準(zhǔn)安保勞務(wù)派遣協(xié)議典范一本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1定義與解釋1.2雙方權(quán)益與義務(wù)1.3協(xié)議的有效期第二條勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1派遣人員的要求2.2派遣人員的職責(zé)2.3派遣人員的培訓(xùn)與考核第三條勞務(wù)派遣數(shù)量與配置3.1派遣人數(shù)3.2人員配置3.3派遣人員的更替第四條勞務(wù)派遣費(fèi)用4.1費(fèi)用計(jì)算4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間第五條勞動(dòng)保障5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2公積金5.3勞動(dòng)糾紛的處理第六條管理與指揮權(quán)6.1派遣人員的管理與指揮權(quán)6.2甲方對(duì)派遣人員的指示權(quán)6.3乙方對(duì)派遣人員的監(jiān)督權(quán)第七條違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任7.3違約賠償方式第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議的解決方式8.2仲裁機(jī)構(gòu)的選定8.3法律適用第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件9.2合同終止的條件9.3合同終止后的相關(guān)事宜第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約保密條款的賠償方式第十一條不可抗力11.1不可抗力的定義11.2不可抗力的后果11.3不可抗力后的處理方式第十二條合同的生效、修改與解除12.1合同的生效條件12.2合同的修改方式12.3合同的解除條件第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)13.2附加條款的效力13.3條款的解釋權(quán)第十四條合同的簽字蓋章14.1合同簽字蓋章的程序14.2簽字蓋章后的合同效力14.3合同副本的管理第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1定義與解釋1.2雙方權(quán)益與義務(wù)甲方權(quán)益：（1）甲方有權(quán)按照協(xié)議約定，接收并使用乙方派遣的安保人員。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣的安保人員進(jìn)行工作上的指導(dǎo)和監(jiān)督。（3）甲方在協(xié)議有效期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要，要求乙方調(diào)整派遣人員。乙方權(quán)益：（1）乙方有權(quán)按照協(xié)議約定，向甲方提供安保人員。（2）乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。雙方義務(wù)：（1）甲方應(yīng)按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，并及時(shí)提供乙方所需的相關(guān)信息。（2）乙方應(yīng)按照約定提供安保人員，并保證派遣人員的素質(zhì)和能力。1.3協(xié)議的有效期本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效，有效期為2024年全年。第二條勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1派遣人員的要求（1）年齡在2045周歲之間，身體健康，無(wú)犯罪記錄。2.2派遣人員的職責(zé)（1）負(fù)責(zé)甲方的安全保障工作，包括但不限于甲方總部、分支機(jī)構(gòu)和甲方員工的個(gè)人安全。（2）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。（3）妥善保管甲方的財(cái)物和信息安全。2.3派遣人員的培訓(xùn)與考核第三條勞務(wù)派遣數(shù)量與配置3.1派遣人數(shù)根據(jù)甲方的實(shí)際需求，乙方應(yīng)確保至少派遣名安全保鏢人員到甲方工作。3.2人員配置乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，合理安排派遣人員的工作崗位和職責(zé)。3.3派遣人員的更替如有派遣人員因故離職或被解雇，乙方應(yīng)在接到甲方通知后的3個(gè)工作日內(nèi)，提供替代人員。第四條勞務(wù)派遣費(fèi)用4.1費(fèi)用計(jì)算本協(xié)議的勞務(wù)派遣費(fèi)用為元/人·月，具體費(fèi)用根據(jù)派遣人數(shù)和合同期限計(jì)算。4.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式，按月支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。4.3費(fèi)用支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月10日前，支付上一個(gè)月的勞務(wù)派遣費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保障5.1社會(huì)保險(xiǎn)乙方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2公積金乙方應(yīng)依法為派遣人員繳納住房公積金。5.3勞動(dòng)糾紛的處理如發(fā)生派遣人員與甲方之間的勞動(dòng)糾紛，由乙方負(fù)責(zé)處理。如糾紛涉及甲方，乙方應(yīng)積極協(xié)助解決。第六條管理與指揮權(quán)6.1派遣人員的管理與指揮權(quán)派遣人員在工作期間，應(yīng)服從甲方的管理與指揮。6.2甲方對(duì)派遣人員的指示權(quán)甲方有權(quán)對(duì)派遣人員的工作進(jìn)行指示，乙方應(yīng)確保派遣人員遵守甲方的指示。6.3乙方對(duì)派遣人員的監(jiān)督權(quán)乙方應(yīng)對(duì)派遣人員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督，確保派遣人員履行工作職責(zé)。第七條違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任如甲方未按約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用總額的10%。7.2乙方違約責(zé)任如乙方未按約定提供派遣人員，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用總額的10%。7.3違約賠償方式如甲方、乙方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議的解決方式如雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2仲裁機(jī)構(gòu)的選定雙方同意將爭(zhēng)議提交至仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。8.3法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件任何一方如需變更本協(xié)議的內(nèi)容，應(yīng)提前30天書(shū)面向?qū)Ψ教岢鲎兏?qǐng)求，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.2合同終止的條件（1）雙方同意提前終止本協(xié)議；（2）本協(xié)議有效期屆滿(mǎn)；（3）一方嚴(yán)重違反本協(xié)議，另一方有權(quán)終止本協(xié)議；（4）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方同意終止本協(xié)議。9.3合同終止后的相關(guān)事宜本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)立即停止提供勞務(wù)派遣服務(wù)，并按照甲方的要求，協(xié)助甲方處理與派遣人員相關(guān)的事宜。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容雙方在簽訂和履行本協(xié)議過(guò)程中，獲悉對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。10.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。10.3違約保密條款的賠償方式如任何一方違反本保密條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十一條不可抗力11.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。11.2不可抗力的后果如因不可抗力導(dǎo)致任何一方不能履行或部分履行本協(xié)議，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。11.3不可抗力后的處理方式如發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商確定本協(xié)議的履行方式、時(shí)間、條件等。第十二條合同的生效、修改與解除12.1合同的生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的修改方式本協(xié)議的修改應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。12.3合同的解除條件本協(xié)議在履行過(guò)程中，如發(fā)生協(xié)議約定的解除條件，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2附加條款的效力本協(xié)議的附加條款與本協(xié)議具有同等法律效力。13.3條款的解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同所有。第十四條合同的簽字蓋章14.1合同簽字蓋章的程序本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。14.2簽字蓋章后的合同效力本協(xié)議簽字蓋章后，對(duì)雙方具有法律約束力。14.3合同副本的管理本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。如有副本差異，以簽字蓋章的正式副本為準(zhǔn)。說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：《安保勞務(wù)派遣人員名單》詳細(xì)列出所有派遣人員的姓名、性別、年齡、職務(wù)等信息。2.附件二：《安保勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)記錄》記錄派遣人員接受培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等信息。3.附件三：《安保勞務(wù)派遣費(fèi)用明細(xì)表》詳細(xì)列出費(fèi)用計(jì)算的依據(jù)、各項(xiàng)費(fèi)用的具體金額等信息。4.附件四：《安保勞務(wù)派遣人員的工作時(shí)間表》列出派遣人員的工作時(shí)間、班次、工作地點(diǎn)等信息。5.附件五：《安保勞務(wù)派遣人員的績(jī)效評(píng)估報(bào)告》評(píng)估派遣人員的工作表現(xiàn)、工作質(zhì)量、工作態(tài)度等信息。6.附件六：《違約行為記錄》記錄雙方在履行合同過(guò)程中的違約行為及處理結(jié)果。7.附件七：《爭(zhēng)議解決過(guò)程中的通信記錄》記錄在爭(zhēng)議解決過(guò)程中雙方的通信內(nèi)容及結(jié)果。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的違約行為，應(yīng)按照合同約定支付違約金。示例：甲方在2024年2月未能按時(shí)支付1月的勞務(wù)派遣費(fèi)用，應(yīng)支付違約金元。2.乙方未按約定提供足夠數(shù)量派遣人員的違約行為，應(yīng)按照合同約定支付違約金。示例：乙方在2024年3月未能提供合同約定的名派遣人員，應(yīng)支付違約金元。3.甲方未按照約定要求對(duì)派遣人員進(jìn)行指示的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲方在2024年4月未對(duì)派遣人員進(jìn)行的工作進(jìn)行指示，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金元。4.乙方未按照約定對(duì)派遣人員進(jìn)行監(jiān)督的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：乙方在2024年5月未對(duì)派遣人員進(jìn)行的工作進(jìn)行監(jiān)督，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金元。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.標(biāo)準(zhǔn)安保勞務(wù)派遣協(xié)議：是指甲方與乙方簽訂的，由乙方提供安保人員，甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的協(xié)議。2.不可抗力：是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。3.違約金：是指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)支付給對(duì)方的金錢(qián)。4.爭(zhēng)議解決：是指當(dāng)雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決爭(zhēng)議的行為。5.仲裁：是指由雙方共同選定的仲裁機(jī)構(gòu)，對(duì)雙方的爭(zhēng)議進(jìn)行審理，并做出具有法律約束力的裁決。6.法律適用：是指本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋1.本合同附件列表中的所有附件均為本合同的有效組成部分，具有同等法律效力。2.雙方