2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同3篇_第1頁
2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同3篇_第2頁
2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同3篇_第3頁
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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)2.招聘崗位及職責(zé)2.1崗位名稱及描述2.2崗位職責(zé)及要求2.3工作時(shí)間及地點(diǎn)3.工資待遇3.1基本工資3.2績(jī)效獎(jiǎng)金3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金3.4薪資發(fā)放時(shí)間及方式4.工作內(nèi)容與要求4.1教學(xué)內(nèi)容與方法4.2教學(xué)進(jìn)度與成果4.3學(xué)生管理與溝通4.4考核與評(píng)價(jià)5.工作紀(jì)律與規(guī)范5.1出勤與考勤5.2工作時(shí)間安排5.3工作保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.4違規(guī)處理6.培訓(xùn)與支持6.1培訓(xùn)內(nèi)容與形式6.2培訓(xùn)時(shí)間安排6.3培訓(xùn)考核與認(rèn)證7.合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.2合同續(xù)簽條件7.3合同解除與終止8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.不可抗力10.1不可抗力定義10.2不可抗力影響10.3不可抗力處理11.合同附件11.1附件一:招聘信息11.2附件二:教學(xué)計(jì)劃11.3附件三:考核標(biāo)準(zhǔn)12.合同簽署12.1簽署時(shí)間12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人13.合同生效13.1生效時(shí)間13.2生效條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方:[企業(yè)名稱]地址:[企業(yè)地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方:[外教姓名]身份證號(hào)碼:[身份證號(hào)碼]聯(lián)系方式:[聯(lián)系方式]1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)本合同于2024年[日期]在[地點(diǎn)]簽訂。第二條招聘崗位及職責(zé)2.1崗位名稱及描述乙方受聘擔(dān)任甲方企業(yè)的兼職外教,負(fù)責(zé)為甲方企業(yè)的員工提供英語教學(xué)服務(wù)。2.2崗位職責(zé)及要求(1)根據(jù)甲方提供的課程大綱,制定并實(shí)施教學(xué)計(jì)劃;(2)確保教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)員的英語水平;(3)定期與甲方溝通,反饋教學(xué)進(jìn)度和學(xué)員學(xué)習(xí)情況;(4)遵守甲方企業(yè)的規(guī)章制度。2.3工作時(shí)間及地點(diǎn)乙方每周授課[具體時(shí)間],共計(jì)[課時(shí)數(shù)],具體授課時(shí)間由甲方安排。授課地點(diǎn)為甲方企業(yè)內(nèi)部或指定場(chǎng)所。第三條工資待遇3.1基本工資乙方的基本工資為每月[金額]元。3.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員反饋等因素,可獲得每月[金額]元的績(jī)效獎(jiǎng)金。3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,由甲方為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。3.4薪資發(fā)放時(shí)間及方式甲方每月[具體日期]前將乙方工資及獎(jiǎng)金發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。第四條工作內(nèi)容與要求4.1教學(xué)內(nèi)容與方法乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的課程大綱,采用適合學(xué)員的英語教學(xué)方法,開展教學(xué)工作。4.2教學(xué)進(jìn)度與成果乙方應(yīng)按照教學(xué)計(jì)劃,完成教學(xué)任務(wù),確保學(xué)員達(dá)到預(yù)期學(xué)習(xí)成果。4.3學(xué)生管理與溝通乙方應(yīng)關(guān)心學(xué)員的學(xué)習(xí)和生活,積極與學(xué)生溝通,及時(shí)解決學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題。4.4考核與評(píng)價(jià)甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度等。第五條工作紀(jì)律與規(guī)范5.1出勤與考勤乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守考勤制度,按時(shí)參加授課,不得無故缺課。5.2工作時(shí)間安排乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成授課任務(wù),不得擅自調(diào)整授課時(shí)間。5.3工作保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方應(yīng)遵守工作保密制度,不得泄露甲方企業(yè)的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.4違規(guī)處理乙方如有違反本合同規(guī)定的行為,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,給予警告、罰款、解除合同等處理。第六條培訓(xùn)與支持6.1培訓(xùn)內(nèi)容與形式甲方將提供必要的培訓(xùn),包括教學(xué)方法、教學(xué)技巧等方面的培訓(xùn)。6.2培訓(xùn)時(shí)間安排甲方將在乙方入職后的一周內(nèi)安排培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間共計(jì)[課時(shí)數(shù)]。6.3培訓(xùn)考核與認(rèn)證乙方完成培訓(xùn)后,需通過甲方組織的考核,合格者可獲得相應(yīng)的培訓(xùn)證書。第七條合同期限與續(xù)簽7.1合同期限本合同期限為[具體期限],自簽訂之日起生效。7.2合同續(xù)簽條件在合同期滿前,若雙方同意且無違約行為,可協(xié)商續(xù)簽合同。7.3合同解除與終止(1)如乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除合同;(2)如甲方企業(yè)因經(jīng)營(yíng)需要或乙方自身原因,需解除合同,應(yīng)提前[具體時(shí)間]書面通知對(duì)方;(3)合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第一部分:合同如下:第八條違約責(zé)任8.1違約情形(1)乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé),影響教學(xué)質(zhì)量的;(2)乙方違反工作紀(jì)律,給甲方企業(yè)造成不良影響的;(3)乙方違反保密義務(wù),泄露甲方企業(yè)商業(yè)秘密的;(4)乙方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,且未提前通知甲方的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)(1)乙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失;(2)甲方因乙方違約行為解除合同的,乙方應(yīng)支付違約金,違約金為[金額]元;(3)因乙方違約導(dǎo)致合同解除的,甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的補(bǔ)償金。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)(1)[具體機(jī)構(gòu)名稱];(2)[具體機(jī)構(gòu)名稱]。第十條不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等非乙方所能預(yù)見、避免且克服的客觀情況。10.2不可抗力影響發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致本合同無法履行時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,盡量減少損失。10.3不可抗力處理(1)發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)立即通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明;(2)在不可抗力事件持續(xù)期間,雙方應(yīng)暫停履行合同;(3)不可抗力事件結(jié)束后,雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。第十一條合同附件11.1附件一:招聘信息包括但不限于崗位描述、任職資格、薪資待遇等內(nèi)容。11.2附件二:教學(xué)計(jì)劃包括但不限于課程大綱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。11.3附件三:考核標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度、教學(xué)成果等。第十二條合同簽署12.1簽署時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地為[具體地點(diǎn)]。12.3簽署人甲方代表:[甲方代表姓名]乙方代表:[乙方代表姓名]第十三條合同生效13.1生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后,自生效之日起具有法律效力。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同未盡事宜,以中華人民共和國(guó)法律法規(guī)為準(zhǔn)。14.4本合同自簽訂之日起至履行完畢止,任何一方不得擅自更改或撤銷。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定義在本合同中,“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的介入目的第三方介入本合同,旨在提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助履行合同義務(wù)、提供擔(dān)?;蚪鉀Q爭(zhēng)議等。15.3第三方的選擇與確認(rèn)15.3.1甲方或乙方在必要時(shí)可引入第三方。15.3.2引入第三方前,甲方或乙方應(yīng)與第三方進(jìn)行充分溝通,確保第三方了解合同內(nèi)容并同意介入。15.3.3甲方或乙方應(yīng)書面通知對(duì)方關(guān)于引入第三方的意向和具體信息。16.第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定,履行其職責(zé),確保其行為符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方的權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲取必要的信息和資料。16.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,對(duì)甲方或乙方提出建議或要求。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系基于合同約定,甲方應(yīng)按約定支付相關(guān)費(fèi)用,并對(duì)第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系基于合同約定,乙方應(yīng)按照合同約定提供必要的工作條件和支持,并對(duì)第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督。17.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與其他各方的關(guān)系應(yīng)基于各自的合同約定,各方應(yīng)相互尊重、合作,共同確保合同的履行。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額18.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合同約定和第三方提供服務(wù)的內(nèi)容確定。18.1.2第三方的責(zé)任限額不得超過合同約定的金額。18.2責(zé)任限額的調(diào)整18.2.1如有特殊情況需要調(diào)整第三方責(zé)任限額,雙方應(yīng)書面協(xié)商一致。18.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)書面通知對(duì)方,并作為合同附件。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入的條件19.1.1甲方或乙方認(rèn)為有必要引入第三方;19.1.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力;19.1.3第三方愿意接受合同約定的責(zé)任和權(quán)利。19.2第三方介入的程序19.2.1甲方或乙方提出引入第三方意向;19.2.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體內(nèi)容;19.2.3第三方與甲方或乙方簽訂相關(guān)協(xié)議;19.2.4第三方介入合同履行過程。19.3第三方介入的終止19.3.1如第三方不再履行合同約定的職責(zé),雙方應(yīng)協(xié)商終止其介入;19.3.2第三方介入終止后,甲方或乙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:招聘信息詳細(xì)要求:包含崗位名稱、工作內(nèi)容、任職資格、薪資待遇、工作地點(diǎn)、聯(lián)系方式等詳細(xì)信息。說明:此附件作為合同附件,用于明確乙方應(yīng)聘的崗位要求和甲方招聘的初衷。2.附件二:教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求:包含課程大綱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等詳細(xì)信息。說明:此附件作為合同附件,用于明確乙方在教學(xué)過程中的具體工作內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三:考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包含教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)員滿意度調(diào)查、教學(xué)成果評(píng)估等詳細(xì)信息。說明:此附件作為合同附件,用于明確甲方對(duì)乙方教學(xué)工作的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。4.附件四:第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求:包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利、保密條款等詳細(xì)信息。說明:此附件作為合同附件,用于明確第三方在合同中的角色和職責(zé)。5.附件五:不可抗力事件清單詳細(xì)要求:列舉可能發(fā)生的不可抗力事件類型,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。說明:此附件作為合同附件,用于明確不可抗力事件的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。6.附件六:違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:列舉違約行為類型、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、賠償金額等詳細(xì)信息。說明:此附件作為合同附件,用于明確違約行為的處理方式和賠償標(biāo)準(zhǔn)。7.附件七:爭(zhēng)議解決機(jī)制詳細(xì)要求:明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等詳細(xì)信息。說明:此附件作為合同附件,用于明確爭(zhēng)議解決的具體流程。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為1.1乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé),導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降。1.2乙方違反工作紀(jì)律,如遲到、早退、擅自離崗等。1.3乙方泄露甲方企業(yè)商業(yè)秘密,給甲方造成損失。1.4乙方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,未提前通知甲方。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因教學(xué)質(zhì)量下降造成的損失。2.2乙方違反工作紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,給予警告、罰款、解除合同等處理。2.3乙方泄露甲方企業(yè)商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因泄露造成的損失。2.4乙方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,未提前通知甲方,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因未提前通知造成的損失。3.違約責(zé)任示例3.1乙方未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù),導(dǎo)致課程進(jìn)度滯后,甲方有權(quán)要求乙方賠償因進(jìn)度滯后造成的學(xué)員學(xué)習(xí)損失。3.2乙方擅自離崗,導(dǎo)致課程無法正常進(jìn)行,甲方有權(quán)要求乙方賠償因課程中斷造成的損失。3.3乙方泄露甲方企業(yè)商業(yè)秘密,給甲方造成[具體金額]元的損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償該損失。全文完。2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同雙方基本信息2.外教職責(zé)與義務(wù)2.1教學(xué)內(nèi)容與目標(biāo)2.2教學(xué)計(jì)劃與安排2.3教學(xué)質(zhì)量與考核2.4教學(xué)資源與設(shè)備3.教學(xué)場(chǎng)所與時(shí)間3.1教學(xué)地點(diǎn)3.2教學(xué)時(shí)間安排3.3考勤與請(qǐng)假4.薪酬與福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2薪酬支付方式與時(shí)間4.3福利待遇5.合同解除與違約責(zé)任5.1合同解除條件5.2違約責(zé)任與賠償6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.合同生效與變更8.1合同生效條件8.2合同變更程序9.其他約定事項(xiàng)9.1不可抗力9.2合同附件9.3合同份數(shù)10.合同附件10.1教學(xué)大綱10.2教學(xué)計(jì)劃表10.3薪酬支付明細(xì)表11.合同簽字與蓋章11.1雙方簽字11.2蓋章11.3簽字日期12.合同生效日期12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同解除程序13.1解除通知13.2解除期限13.3解除后果14.合同解除后的處理14.1教學(xué)交接14.2薪酬結(jié)算14.3保密責(zé)任第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同名稱:本合同名稱為《2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同》。1.2合同編號(hào):本合同編號(hào)為X。1.3合同簽訂日期:本合同簽訂日期為2024年X月X日。1.4合同有效期:本合同自簽訂之日起至2024年X月X日止,有效期為X個(gè)月。1.5合同雙方基本信息:1.5.1聘用方:[公司名稱],住所地:[地址],法定代表人:[姓名],聯(lián)系電話:[電話號(hào)碼]。1.5.2被聘用方:[外教姓名],國(guó)籍:[國(guó)籍],護(hù)照號(hào)碼:[護(hù)照號(hào)碼],聯(lián)系電話:[電話號(hào)碼]。2.外教職責(zé)與義務(wù)2.1教學(xué)內(nèi)容與目標(biāo):被聘用方應(yīng)按照聘用方提供的教學(xué)大綱和教學(xué)目標(biāo),進(jìn)行英語教學(xué)。2.2教學(xué)計(jì)劃與安排:被聘用方應(yīng)按照聘用方制定的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué),并確保教學(xué)進(jìn)度和質(zhì)量。2.3教學(xué)質(zhì)量與考核:被聘用方應(yīng)定期接受聘用方的教學(xué)質(zhì)量考核,考核結(jié)果作為評(píng)估和續(xù)聘的依據(jù)。2.4教學(xué)資源與設(shè)備:被聘用方有權(quán)使用聘用方提供的教學(xué)資源與設(shè)備,并負(fù)責(zé)妥善使用。3.教學(xué)場(chǎng)所與時(shí)間3.1教學(xué)地點(diǎn):被聘用方應(yīng)在聘用方指定的教學(xué)場(chǎng)所進(jìn)行教學(xué),具體地點(diǎn)為[教學(xué)場(chǎng)所地址]。3.2教學(xué)時(shí)間安排:被聘用方應(yīng)按照聘用方提供的教學(xué)時(shí)間表進(jìn)行教學(xué),具體時(shí)間為[教學(xué)時(shí)間]。3.3考勤與請(qǐng)假:被聘用方應(yīng)按時(shí)到崗進(jìn)行教學(xué)工作,如需請(qǐng)假,應(yīng)提前X天向聘用方提出書面申請(qǐng)。4.薪酬與福利4.1薪酬結(jié)構(gòu):被聘用方的薪酬包括基本工資和課時(shí)費(fèi),具體金額為[基本工資]元/月和[課時(shí)費(fèi)]元/課時(shí)。4.2薪酬支付方式與時(shí)間:聘用方將在每月X號(hào)前支付被聘用方上月薪酬,通過銀行轉(zhuǎn)賬方式直接打入被聘用方的銀行賬戶。4.3福利待遇:聘用方將為被聘用方提供意外傷害保險(xiǎn),并按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.合同解除與違約責(zé)任5.1.1被聘用方嚴(yán)重違反合同約定,聘用方有權(quán)單方面解除合同。5.1.2聘用方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整教學(xué)計(jì)劃,導(dǎo)致被聘用方無法繼續(xù)履行合同。5.1.3雙方協(xié)商一致,自愿解除合同。5.2違約責(zé)任與賠償:任何一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。6.保密條款6.1保密內(nèi)容:被聘用方在履行合同過程中,對(duì)聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。6.2保密期限:保密期限自合同簽訂之日起至合同解除后X年。6.3違約責(zé)任:被聘用方違反保密義務(wù),聘用方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償由此造成的損失。7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議,協(xié)商不成時(shí),可向聘用方所在地人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為聘用方所在地人民法院。8.合同生效與變更8.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同變更程序:任何一方提出變更本合同內(nèi)容,應(yīng)書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議,變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.其他約定事項(xiàng)9.1不可抗力:因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或者部分無法履行的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。發(fā)生不可抗力事件后,一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并采取一切可能的措施減輕損失。9.2合同附件:本合同附件包括但不限于教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃表、薪酬支付明細(xì)表等,與本合同具有同等法律效力。9.3合同份數(shù):本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。10.合同附件10.1教學(xué)大綱:[教學(xué)大綱內(nèi)容]10.2教學(xué)計(jì)劃表:[教學(xué)計(jì)劃表內(nèi)容]10.3薪酬支付明細(xì)表:[薪酬支付明細(xì)表內(nèi)容]11.合同簽字與蓋章11.1雙方簽字:本合同經(jīng)雙方代表簽字后生效。11.2蓋章:本合同經(jīng)雙方加蓋公章或合同專用章后生效。11.3簽字日期:本合同簽字日期為2024年X月X日。12.合同生效日期12.1合同生效條件:本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后即生效。12.2合同生效日期:本合同生效日期為2024年X月X日。13.合同解除程序13.1解除通知:一方解除合同,應(yīng)提前X天向?qū)Ψ桨l(fā)出書面解除通知。13.2解除期限:解除通知發(fā)出后,合同自通知送達(dá)對(duì)方之日起解除。13.3解除后果:合同解除后,雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算和資料交接。14.合同解除后的處理14.1教學(xué)交接:合同解除后,被聘用方應(yīng)將所教授的學(xué)生名單、教學(xué)資料等移交給聘用方指定的接替教師或機(jī)構(gòu)。14.2薪酬結(jié)算:合同解除后,聘用方應(yīng)按照約定支付被聘用方合同解除前的薪酬。14.3保密責(zé)任:合同解除后,雙方仍應(yīng)遵守本合同中關(guān)于保密條款的約定。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義:本合同中所提及的第三方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)提供商、保險(xiǎn)代理等,以及任何與本合同履行相關(guān)的第三方實(shí)體。15.2.1為了提高教學(xué)效率和質(zhì)量,引入專業(yè)的教學(xué)輔助服務(wù)。15.2.2為了優(yōu)化教學(xué)資源配置,引入技術(shù)支持服務(wù)。15.2.3為了解決合同履行過程中的特定問題,引入咨詢服務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義:第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任,包括但不限于因其過錯(cuò)或疏忽導(dǎo)致的損失或損害,均應(yīng)設(shè)定責(zé)任限額。16.2責(zé)任限額確定:第三方責(zé)任限額應(yīng)由雙方在合同中明確約定,并根據(jù)第三方的專業(yè)性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)進(jìn)行合理確定。16.3責(zé)任限額條款:本合同中關(guān)于第三方責(zé)任限額的條款如下:16.3.1第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的任何損失或損害承擔(dān)有限責(zé)任,責(zé)任限額為[具體金額]。16.3.2第三方的責(zé)任限額不適用于因第三方故意或重大過失造成的損失或損害。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1.1獲取與履行合同相關(guān)的必要信息。17.1.2按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)。17.1.3在合同規(guī)定的范圍內(nèi)獨(dú)立履行職責(zé)。17.2.1按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。17.2.2保守商業(yè)秘密和客戶隱私。17.2.3對(duì)因自身原因造成的損失或損害承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分:第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任,僅限于其提供服務(wù)的部分,與甲乙雙方的其他責(zé)任劃分如下:18.1.1甲方的責(zé)任:甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)場(chǎng)所、教學(xué)資源和必要的配合。18.1.2乙方的責(zé)任:乙方負(fù)責(zé)教學(xué)活動(dòng)的組織和實(shí)施,確保教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成。18.1.3第三方的責(zé)任:第三方僅負(fù)責(zé)其提供服務(wù)的內(nèi)容,不承擔(dān)甲乙雙方的責(zé)任。18.2.1因第三方原因造成的損失,由第三方承擔(dān)責(zé)任。18.2.2因甲方或乙方原因造成的損失,由相應(yīng)的責(zé)任方承擔(dān)責(zé)任。18.2.3因不可抗力造成的損失,根據(jù)不可抗力條款處理。19.第三方變更19.1變更程序:任何一方要求變更第三方,應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)對(duì)方同意后方可進(jìn)行。19.2變更協(xié)議:第三方變更后,應(yīng)與變更后的第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確各方的權(quán)利和義務(wù)。20.第三方退出20.1.1第三方無法繼續(xù)履行合同。20.1.2雙方同意第三方退出。20.1.3因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行合同。20.2退出程序:第三方退出本合同,應(yīng)提前X天書面通知甲乙雙方,并按照合同約定進(jìn)行善后處理。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.教學(xué)大綱詳細(xì)要求和說明:教學(xué)大綱應(yīng)包括課程目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、評(píng)估方式等,以明確教學(xué)方向和標(biāo)準(zhǔn)。2.教學(xué)計(jì)劃表詳細(xì)要求和說明:教學(xué)計(jì)劃表應(yīng)詳細(xì)列出每節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容、時(shí)間安排、教學(xué)目標(biāo)等,以便跟蹤教學(xué)進(jìn)度。3.薪酬支付明細(xì)表詳細(xì)要求和說明:薪酬支付明細(xì)表應(yīng)列明每月薪酬、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金、扣除項(xiàng)等,確保薪酬支付透明。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說明:第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定第三方的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、責(zé)任等,確保第三方服務(wù)符合合同要求。5.教學(xué)評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求和說明:教學(xué)評(píng)估報(bào)告應(yīng)包括學(xué)生反饋、教學(xué)質(zhì)量分析、改進(jìn)措施等,以持續(xù)改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量。6.教學(xué)資料7.教學(xué)設(shè)備清單詳細(xì)要求和說明:教學(xué)設(shè)備清單應(yīng)列明所需教學(xué)設(shè)備的名稱、型號(hào)、數(shù)量、使用方法等,以確保教學(xué)設(shè)備滿足教學(xué)需求。8.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明:合同變更協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、雙方簽字等,以確保合同變更的有效性。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:被聘用方未按時(shí)到崗進(jìn)行教學(xué),或未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離開教學(xué)場(chǎng)所。被聘用方未按照教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué),導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降。被聘用方泄露聘用方的商業(yè)秘密或客戶隱私。聘用方未按時(shí)支付薪酬或未提供必要的支持。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):被聘用方違約,應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和影響,由聘用方要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。聘用方違約,應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和影響,由被聘用方要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約責(zé)任示例:被聘用方未按時(shí)到崗,每次遲到或早退,聘用方有權(quán)扣除當(dāng)天的課時(shí)費(fèi)。被聘用方泄露商業(yè)秘密,聘用方有權(quán)要求其支付賠償金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。聘用方未按時(shí)支付薪酬,每逾期一天,聘用方應(yīng)向被聘用方支付相當(dāng)于未支付薪酬金額的[具體百分比]的違約金。全文完。2024年企業(yè)國(guó)際化項(xiàng)目兼職外教聘用合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘用雙方信息2.1企業(yè)基本信息2.2外教基本信息3.聘用目的4.聘用期限4.1起止時(shí)間4.2試用期5.工作內(nèi)容5.1教學(xué)任務(wù)5.2教學(xué)方法5.3教學(xué)成果6.工作地點(diǎn)7.工作時(shí)間7.1工作日7.2工作時(shí)間7.3工作休息8.工資與福利8.1基本工資8.2獎(jiǎng)金8.3福利待遇9.教學(xué)資料與資源10.教學(xué)評(píng)估與反饋10.1教學(xué)評(píng)估方式10.2教學(xué)反饋渠道11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.解約條款12.1解約條件12.2解約程序12.3解約責(zé)任13.違約責(zé)任13.1違約行為13.2違約責(zé)任13.3違約賠償14.爭(zhēng)議解決與法律適用14.1爭(zhēng)議解決方式14.2法律適用14.3其他約定第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義1.1.1“企業(yè)”指在本合同中指稱的[企業(yè)名稱],其注冊(cè)地址為[企業(yè)注冊(cè)地址],統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為[統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]。1.1.2“外教”指在本合同中指稱的[外教姓名],其國(guó)籍為[外教國(guó)籍],身份證件號(hào)碼為[外教身份證件號(hào)碼]。1.1.3“教學(xué)任務(wù)”指外教根據(jù)企業(yè)的要求,在指定的教學(xué)地點(diǎn),按照企業(yè)規(guī)定的方式進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)。1.1.4“教學(xué)方法”指外教在教學(xué)過程中采用的教學(xué)方法、教學(xué)手段和教學(xué)技巧。1.1.5“教學(xué)成果”指外教通過教學(xué)活動(dòng)所達(dá)到的教學(xué)效果和學(xué)績(jī)。1.2解釋1.2.1本合同中未定義的術(shù)語,其含義應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例。2.聘用雙方信息2.1企業(yè)基本信息[企業(yè)名稱],統(tǒng)一社會(huì)信用代碼[統(tǒng)一社會(huì)信用代碼],注冊(cè)地址[企業(yè)注冊(cè)地址],法定代表人[法定代表人姓名],聯(lián)系電話[聯(lián)系電話]。2.2外教基本信息[外教姓名],國(guó)籍[外教國(guó)籍],身份證件號(hào)碼[外教身份證件號(hào)碼],聯(lián)系方式[外教聯(lián)系方式]。3.聘用目的外教受聘于企業(yè),旨在提升企業(yè)的國(guó)際化教學(xué)水平,為學(xué)生提供高質(zhì)量的外語教學(xué)服務(wù)。4.聘用期限4.1起止時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,期限為[聘用期限],即從[起止日期]至[終止日期]。4.2試用期外教在本合同簽訂后[試用期時(shí)長(zhǎng)]內(nèi)為試用期,試用期屆滿后,雙方無異議,本合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式合同。5.工作內(nèi)容5.1教學(xué)任務(wù)外教應(yīng)按照企業(yè)安排的教學(xué)計(jì)劃,承擔(dān)[具體教學(xué)科目]的教學(xué)任務(wù),每周[具體課時(shí)數(shù)]。5.2教學(xué)方法外教應(yīng)采用啟發(fā)式、互動(dòng)式等現(xiàn)代教學(xué)方法,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和效果。5.3教學(xué)成果外教應(yīng)確保學(xué)生的外語水平得到有效提升,達(dá)到企業(yè)設(shè)定的教學(xué)目標(biāo)。6.工作地點(diǎn)外教應(yīng)在企業(yè)指定的教學(xué)地點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)活動(dòng),具體地點(diǎn)為[教學(xué)地點(diǎn)]。7.工作時(shí)間7.1工作日外教應(yīng)按照企業(yè)規(guī)定的工作日進(jìn)行工作,工作日為[具體工作日]。7.2工作時(shí)間外教每天的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間],即從[開始時(shí)間]至[結(jié)束時(shí)間]。7.3工作休息外教在工作期間享有規(guī)定的休息時(shí)間,具體安排由企業(yè)制定。8.工資與福利8.1基本工資8.1.1外教的基本工資為人民幣[基本工資金額]元/月。8.1.2基本工資按月支付,支付日期為每月[支付日期],如遇法定節(jié)假日,則提前至工作日支付。8.2獎(jiǎng)金8.2.1外教在完成教學(xué)任務(wù)且教學(xué)質(zhì)量達(dá)到企業(yè)要求的情況下,可獲得績(jī)效獎(jiǎng)金,具體金額為基本工資的[績(jī)效獎(jiǎng)金比例]%。8.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金在年度考核后一次性發(fā)放。8.3福利待遇8.3.1外教享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和年假。8.3.2企業(yè)為外教提供社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.3.3企業(yè)為外教提供工作期間的住宿,住宿條件應(yīng)符合當(dāng)?shù)匦袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn)。9.教學(xué)資料與資源9.1企業(yè)將為外教提供必要的教學(xué)資料和資源,包括但不限于教材、教輔材料、教學(xué)設(shè)備等。9.2外教應(yīng)妥善保管和使用企業(yè)提供的資料和資源,不得私自復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或泄露。10.教學(xué)評(píng)估與反饋10.1教學(xué)評(píng)估方式10.1.1企業(yè)將定期對(duì)外教的教學(xué)進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生反饋等。10.1.2教學(xué)評(píng)估結(jié)果將作為外教績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)之一。10.2教學(xué)反饋渠道10.2.1學(xué)生、家長(zhǎng)和企業(yè)內(nèi)部教師可通過[反饋渠道名稱]對(duì)外教的教學(xué)提出意見和建議。10.2.2外教應(yīng)定期參加企業(yè)組織的教師培訓(xùn),提升教學(xué)能力。11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1外教應(yīng)保守企業(yè)的商業(yè)秘密,包括但不限于課程內(nèi)容、教學(xué)方法、學(xué)生信息等。11.1.2保密期限為合同有效期內(nèi)及合同終止后[保密期限]年內(nèi)。11.2保密期限如外教違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償企業(yè)損失。11.3違約責(zé)任如外教違反保密條款,企業(yè)有權(quán)終止合同,并要求外教支付違約金,違約金為[違約金金額]。12.解約條款12.1解約條件12.1.1雙方協(xié)商一致,可解除本合同。12.1.2如企業(yè)因故需要解除合同,應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知外教,并支付相應(yīng)的補(bǔ)償金。12.2解約程序12.2.1雙方協(xié)商解除合同,應(yīng)簽訂書面協(xié)議。12.2.2如一方違反合同,另一方有權(quán)單方面解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。13.違約責(zé)任13.1違約行為a)違反保密條款;c)擅自離職或曠工的;d)其他違反合同約定的行為。13.2違約責(zé)任13.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。13.2.2違約金的計(jì)算方式為:[違約金計(jì)算方式]。14.爭(zhēng)議解決與法律適用14.1爭(zhēng)議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。14.1.2如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.2法律適用本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄,合同條款的解釋和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義與介入目的1.1第三方定義1.1.1“第三方”指在本合同中提供中介、咨詢、評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.1.2第三方不包括本合同的甲方(企業(yè))和乙方(外教)。1.2介入目的1.2.1第三方介入的目的是為了確保合同的順利履行,提高服務(wù)質(zhì)量,解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方責(zé)任2.1.1第三方在提供服務(wù)過程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定,對(duì)因其服務(wù)引起的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.1.2第三方責(zé)任限額為人民幣[責(zé)任限額金額]元。2.2責(zé)任限額明確2.2.1第三方應(yīng)在合同中明確聲明其責(zé)任限額,并在提供服務(wù)前獲得甲乙雙方確認(rèn)。2.2.2如第三方未在合同中聲明責(zé)任限額,甲方和乙方有權(quán)要求第三方在合同履行期間增加責(zé)任限額。3.第三方權(quán)利3.1第三方權(quán)利3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定提供相關(guān)服務(wù),并收取合理的服務(wù)費(fèi)用。3.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和數(shù)據(jù),以便其履行服務(wù)職責(zé)。4.第三方義務(wù)4.1第三方義務(wù)4.1.1第三方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù),確保服務(wù)的及時(shí)性和有效性。4.1.2第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1甲方與第三方5.1.1甲方有權(quán)選擇第三方,并與其簽訂服務(wù)合同。5.1.2甲方應(yīng)向第三方支付服務(wù)費(fèi)用,并監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。5.2乙方與第三方5.2.1乙方應(yīng)配合第三方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估、咨詢等服務(wù)。5.2.2乙方應(yīng)遵守第三方的建議和指導(dǎo),提高教學(xué)質(zhì)量。5.3第三方與甲方、乙方的關(guān)系5.3.1第三方與甲方、乙方之間

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