員工退休金協(xié)議

員工退休金協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，現(xiàn)甲乙雙方本著平等自愿的原則，就乙方的退休金事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條退休金權(quán)益1.1乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。1.2乙方在達(dá)到法定退休年齡時(shí)，有權(quán)按照國家的規(guī)定享受退休金待遇。第二條退休金支付方式2.1乙方達(dá)到法定退休年齡后，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的退休金。2.2退休金的支付方式為每月支付一次，支付日期為每月的第一個(gè)工作日。第三條退休金調(diào)整3.1甲方應(yīng)根據(jù)國家關(guān)于退休金調(diào)整的規(guī)定，及時(shí)調(diào)整乙方的退休金金額。3.2乙方同意，甲方在調(diào)整退休金時(shí)，有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際工作年限、職務(wù)等因素進(jìn)行合理調(diào)整。第四條合同解除或終止4.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，如甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同，甲方仍應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并支付乙方應(yīng)得的退休金。4.2甲方解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并一次性支付乙方應(yīng)得的退休金。第五條保密條款5.1乙方同意，在合同期間及解除或終止合同后，不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。5.2甲方同意，在合同期間及解除或終止合同后，不得以任何方式泄露或透露乙方的個(gè)人信息。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人身份證明文件2.乙方工作證明文件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件4.退休金領(lǐng)取證明文件5.甲方公司資質(zhì)證明文件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.雙方簽訂的勞動(dòng)合同二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付退休金：甲方未按時(shí)足額支付乙方退休金，違反本協(xié)議第二條。2.甲方未按約定調(diào)整退休金：甲方未按照國家規(guī)定或合理調(diào)整乙方退休金，違反本協(xié)議第三條。3.甲方提前解除或終止合同未支付退休金：甲方在解除或終止合同時(shí)，未按本協(xié)議第四條支付乙方應(yīng)得的退休金。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方違反本協(xié)議第五條，泄露或透露甲方的商業(yè)秘密。5.乙方未按時(shí)履行保密義務(wù)：乙方未按照本協(xié)議第五條履行保密義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.退休金：指甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)中，乙方在達(dá)到法定退休年齡后應(yīng)享受的待遇。2.法定退休年齡：指國家規(guī)定的勞動(dòng)者退休的年齡界限。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制規(guī)定用人單位和勞動(dòng)者繳納的，用于解決勞動(dòng)者養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等問題的制度。4.違約行為：指違反合同約定的一方行為。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付退休金：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)支付；必要時(shí)，可依法向相關(guān)部門投訴或提起訴訟。2.甲方未調(diào)整退休金：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求按照國家規(guī)定或合理調(diào)整；必要時(shí)，可依法向相關(guān)部門投訴或提起訴訟。3.甲方提前解除或終止合同未支付退休金：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求支付應(yīng)得的退休金；必要時(shí)，可依法向相關(guān)部門投訴或提起訴訟。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方應(yīng)及時(shí)采取措施，要求乙方停止泄露，并可依法向相關(guān)部門投訴或提起訴訟。5.乙方未按時(shí)履行保密義務(wù)：甲方應(yīng)及時(shí)采取措施，要求乙方履行保密義務(wù)；必要時(shí)，可依法向相關(guān)部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況下，與乙方簽訂員工退休金協(xié)議。2.乙方達(dá)