健身教練助理聘任合同

健身教練助理聘任合同合同編號(hào)：__________甲方（聘請(qǐng)方）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方是一家專(zhuān)業(yè)從事健身教練服務(wù)的機(jī)構(gòu)，乙方愿意擔(dān)任甲方的健身教練助理，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動(dòng)續(xù)約____年。第二條乙方的職責(zé)和義務(wù)（1）協(xié)助甲方健身教練進(jìn)行健身指導(dǎo)和服務(wù)；（2）參與健身課程的研發(fā)和實(shí)施；（3）負(fù)責(zé)健身場(chǎng)所的清潔和安全；（4）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)；（2）按照約定支付乙方的薪酬；（3）為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；（4）保障乙方的合法權(quán)益。3.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬待遇為每月人民幣_(tái)___元（稅前），每月____日為發(fā)放薪酬的期限。4.2乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間執(zhí)行，如需加班，按照甲方制定的加班工資制度支付加班工資。4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家的法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿(mǎn)后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方同意不得利用甲方的資源和信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同解除前乙方薪酬的____%。6.2乙方提前終止本合同，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為本合同解除前乙方薪酬的____%。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請(qǐng)方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件3.工作服及配飾清單4.甲方提供的培訓(xùn)資料5.甲方健身場(chǎng)所設(shè)施清單6.甲方制定的工作時(shí)間表7.甲方制定的加班工資制度8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明9.薪酬支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行職務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶(hù)信息，視為違約。3.乙方利用甲方資源從事競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)，視為違約。4.甲方未按約定支付乙方薪酬，視為違約。5.甲方未為乙方提供約定的工作條件，視為違約。6.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.健身教練助理：指在健身場(chǎng)所協(xié)助健身教練進(jìn)行健身指導(dǎo)和服務(wù)的人員。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方在工作中受傷，解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施保障乙方權(quán)益，如及時(shí)送醫(yī)治療，并為其申請(qǐng)工傷認(rèn)定。2.乙方薪酬未按時(shí)支付，解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方薪酬，如遇特殊情況，應(yīng)提前與乙方溝通解釋。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，解決辦法：甲方應(yīng)與乙方解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約金責(zé)任。4.甲方未提供約定工作條件，解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定提供工作條件，如無(wú)法立即提供，應(yīng)與乙方協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新開(kāi)業(yè)的健身中心聘請(qǐng)乙方作為健身教練助理。2.乙方在甲方健身中心工作期間，因個(gè)人原因?qū)е录?/p>