2024人力資源外包加盟合作協(xié)議書正本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024人力資源外包加盟合作協(xié)議書正本本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合作伙伴的定義1.2外包服務(wù)的定義1.3人力資源的定義1.4合作期限的定義1.5本合同的定義2.合作伙伴的權(quán)利和義務(wù)2.1合作伙伴的權(quán)利2.2合作伙伴的義務(wù)3.外包服務(wù)的范圍和內(nèi)容3.1外包服務(wù)的具體范圍3.2外包服務(wù)的具體內(nèi)容3.3外包服務(wù)的交付方式4.人力資源配置和管理4.1人力資源的配置要求4.2人力資源的管理職責(zé)4.3人力資源的培訓(xùn)與發(fā)展5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方法5.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式5.3服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間6.合作期限和終止6.1合作期限的約定6.2合作期限的延長6.3合作期限的終止條件7.保密條款7.1保密信息的定義7.2保密信息的保護(hù)義務(wù)7.3違反保密條款的責(zé)任8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)的歸屬8.2知識產(chǎn)權(quán)的使用8.3知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)9.違約責(zé)任9.1違約行為的定義9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.3違約責(zé)任的賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)的選定10.3爭議解決程序11.合同的修改和補(bǔ)充11.1合同修改的條件11.2合同補(bǔ)充的內(nèi)容11.3合同修改和補(bǔ)充的生效12.合同的生效和終止12.1合同的生效條件12.2合同的生效時(shí)間12.3合同的終止條件13.其他13.1法律適用13.2合同附件13.3合同份數(shù)14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：第一條定義和解釋1.1合作伙伴的定義本合同中“合作伙伴”指甲方（人力資源外包服務(wù)商）和乙方（人力資源需求方）。1.2外包服務(wù)的定義本合同中“外包服務(wù)”指甲方根據(jù)乙方的要求，提供的人力資源配置、管理、培訓(xùn)和發(fā)展等服務(wù)。1.3人力資源的定義本合同中“人力資源”指甲方根據(jù)乙方需求，提供的具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的員工。1.4合作期限的定義本合同中“合作期限”指本合同自雙方簽署之日起至約定的終止日期止。1.5本合同的定義本合同指《2024人力資源外包加盟合作協(xié)議書正本》。第二條合作伙伴的權(quán)利和義務(wù)2.1合作伙伴的權(quán)利2.1.1甲方有權(quán)要求乙方提供準(zhǔn)確、完整的人力資源需求信息。2.1.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方需求調(diào)整人力資源配置。2.2合作伙伴的義務(wù)2.2.1乙方有義務(wù)按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.2.2乙方有義務(wù)配合甲方進(jìn)行人力資源的培訓(xùn)和發(fā)展。第三條外包服務(wù)的范圍和內(nèi)容3.1外包服務(wù)的具體范圍3.1.1人力資源招聘與配置3.1.2員工關(guān)系管理3.1.3培訓(xùn)與發(fā)展3.1.4績效考核3.2外包服務(wù)的具體內(nèi)容3.2.1甲方負(fù)責(zé)招聘乙方所需的人力資源，并提供相應(yīng)資質(zhì)和能力的員工。3.2.2甲方負(fù)責(zé)管理員工關(guān)系，包括勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、解除等。3.2.3甲方負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)和發(fā)展，提高員工的專業(yè)技能和工作能力。3.2.4甲方負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。第四條人力資源配置和管理4.1人力資源的配置要求4.1.1甲方根據(jù)乙方需求，提供符合崗位要求的人力資源。4.1.2甲方在人力資源配置過程中，應(yīng)優(yōu)先考慮乙方的利益。4.2人力資源的管理職責(zé)4.2.1甲方負(fù)責(zé)管理乙方員工的工作環(huán)境和工作條件。4.2.2甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方員工的工作表現(xiàn)，確保工作質(zhì)量和效率。4.3人力資源的培訓(xùn)與發(fā)展4.3.1甲方為乙方員工提供培訓(xùn)課程，提高員工的專業(yè)技能。4.3.2甲方協(xié)助乙方員工制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，并提供相應(yīng)的支持。第五條服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方法5.1.1服務(wù)費(fèi)用按甲方實(shí)際提供的人力資源數(shù)量和約定的單價(jià)計(jì)算。5.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式5.2.1乙方應(yīng)在每月的固定日期前，向甲方支付當(dāng)月的服務(wù)費(fèi)用。5.3服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間5.3.1乙方應(yīng)在每月的固定日期前，將服務(wù)費(fèi)用匯入甲方指定的賬戶。第六條合作期限和終止6.1合作期限的約定本合同的合作期限為一年，自雙方簽署之日起計(jì)算。6.2合作期限的延長如雙方同意，合作期限可經(jīng)協(xié)商一致后延長，但不得超過三年。6.3合作期限的終止條件6.3.1本合同到期后，如雙方無續(xù)簽意愿，本合同自動(dòng)終止。6.3.2任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，另一方有權(quán)終止合同。第七條保密條款7.1保密信息的定義本合同中“保密信息”指任何一方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他敏感信息。7.2保密信息的保護(hù)義務(wù)7.2.1雙方對本合同中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。7.2.2雙方應(yīng)采取必要措施，保護(hù)保密信息不被泄露、篡改或丟失。7.3違反保密條款的責(zé)任7.3.1如一方違反保密義務(wù)，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)的歸屬8.1.1本合同中產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，歸各自擁有者所有。8.1.2甲方在提供服務(wù)過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有，除非雙方另有約定。8.2知識產(chǎn)權(quán)的使用8.2.1乙方同意在合作期限內(nèi)，使用甲方提供的知識產(chǎn)權(quán)，但僅限于本合同約定的服務(wù)范圍。8.2.2乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方知識產(chǎn)權(quán)用于本合同服務(wù)范圍之外的其他用途。8.3知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)8.3.1雙方應(yīng)采取一切必要措施，保護(hù)各自知識產(chǎn)權(quán)不受侵犯。8.3.2如發(fā)現(xiàn)第三方侵犯知識產(chǎn)權(quán)，雙方應(yīng)及時(shí)采取法律行動(dòng)，維護(hù)自身權(quán)益。第九條違約責(zé)任9.1違約行為的定義本合同中“違約行為”指任何一方未履行本合同約定的義務(wù)，或者違反本合同約定的條件。9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，修復(fù)違約行為，并賠償守約方因此遭受的損失。9.2.2若違約行為導(dǎo)致合同無法履行，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方支付違約金。9.3違約責(zé)任的賠償9.3.1違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得低于實(shí)際損失。9.3.2如違約金不足以彌補(bǔ)實(shí)際損失，守約方有權(quán)要求違約方支付額外賠償。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)的選定10.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院作為爭議解決的最終機(jī)構(gòu)。10.3爭議解決程序10.3.1爭議提交法院后，雙方應(yīng)按照法院的訴訟程序進(jìn)行。10.3.2法院判決為終審判決，雙方均應(yīng)遵守。第十一條合同的修改和補(bǔ)充11.1合同修改的條件11.1.1合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.1.2任何修改均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽署。11.2合同補(bǔ)充的內(nèi)容11.2.1合同補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)與本合同主題相關(guān)，并明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。11.3合同修改和補(bǔ)充的生效11.3.1合同的修改和補(bǔ)充自雙方簽署之日起生效。第十二條合同的生效和終止12.1合同的生效條件12.1.1本合同經(jīng)雙方簽署并加蓋公章后生效。12.1.2合同生效前，雙方應(yīng)確保已履行合同簽署前的所有先決條件。12.2合同的生效時(shí)間12.2.1本合同自雙方簽署之日起生效。12.3合同的終止條件12.3.1合同到期或因雙方協(xié)商一致解除合同而終止。12.3.2發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)一方證明無法履行合同，合同可終止。第十三條其他13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方的定義與范圍1.1第三方的定義本合同中“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。1.2第三方的范圍1.2.1第三方可參與本合同的履行，提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持或其他與本合同相關(guān)的服務(wù)。1.2.2第三方的參與需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第二條甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1第三方介入時(shí)的權(quán)利2.1.1甲乙雙方有權(quán)選擇是否引入第三方參與本合同的履行。2.1.2引入第三方后，甲乙雙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同要求。2.2第三方介入時(shí)的義務(wù)2.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，履行其約定的義務(wù)。2.2.2第三方應(yīng)向甲乙雙方提供必要的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。第三條第三方的責(zé)任與責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任3.1.1第三方對本合同項(xiàng)下提供的服務(wù)承擔(dān)直接責(zé)任。3.1.2第三方因提供的服務(wù)不符合合同要求或存在過錯(cuò)而造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方的責(zé)任限額3.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得低于法律規(guī)定。3.2.2如第三方責(zé)任限額不足以彌補(bǔ)損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方支付額外賠償。第四條第三方介入后的合同變更4.1合同變更的必要性4.1.1第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對合同進(jìn)行必要的變更。4.1.2合同變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。4.2合同變更的內(nèi)容4.2.1合同變更可能涉及服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任分配等。4.2.2合同變更不影響本合同其他條款的效力。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分5.1.1第三方應(yīng)向甲方提供約定的服務(wù)，甲方對第三方的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。5.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供必要的報(bào)告和證明材料。5.2第三方與乙方的劃分5.2.1第三方應(yīng)向乙方提供約定的服務(wù)，乙方對第三方的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。5.2.2乙方有權(quán)要求第三方提供必要的報(bào)告和證明材料。5.3第三方與甲乙雙方的劃分5.3.1第三方應(yīng)向甲乙雙方提供必要的服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。5.3.2甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的工作，確保其履行合同義務(wù)。第六條第三方介入后的合同終止6.1合同終止的條件6.1.1第三方無法履行合同義務(wù)或存在嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方可終止合同。6.1.2第三方介入后的合同終止，需符合本合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定。6.2合同終止的程序6.2.1甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方終止合同。6.2.2第三方應(yīng)在接到終止通知后，立即停止提供服務(wù)，并協(xié)助甲乙雙方處理相關(guān)事宜。第七條第三方介入后的爭議解決7.1爭議解決方式7.1.1第三方介入后的爭議解決方式，可參照本合同第十條的規(guī)定。7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.2.1第三方介入后的爭議解決機(jī)構(gòu)，可參照本合同第十條的規(guī)定。第八條第三方介入后的合同補(bǔ)充8.1合同補(bǔ)充的必要性8.1.1第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對合同進(jìn)行補(bǔ)充。8.2合同補(bǔ)充的內(nèi)容8.2.1合同補(bǔ)充內(nèi)容可能涉及服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任分配等。8.3合同補(bǔ)充的生效8.3.1合同補(bǔ)充自甲乙雙方和第三方簽署之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.合作協(xié)議書詳細(xì)要求和說明：本附件為雙方簽署的正式合作協(xié)議，包含合同的所有條款和條件，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀并遵守。2.人力資源配置計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了甲方將為乙方提供的人力資源配置計(jì)劃，包括人員數(shù)量、崗位要求、技能要求等。3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：本附件列出了甲方提供的服務(wù)費(fèi)用明細(xì)，包括服務(wù)項(xiàng)目、單價(jià)、總費(fèi)用等。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件為甲乙雙方之間簽訂的保密協(xié)議，規(guī)定了雙方對合同內(nèi)容和商業(yè)秘密的保密義務(wù)。5.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件為甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議，明確了第三方在本合同中的角色、責(zé)任和服務(wù)內(nèi)容。6.人力資源培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了甲方為乙方員工提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)課程、時(shí)間安排、培訓(xùn)目標(biāo)等。7.績效考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了甲方對乙方員工的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，包括考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的應(yīng)用等。8.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了甲方提供服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，包括服務(wù)響應(yīng)時(shí)間、服務(wù)質(zhì)量評估方法等。9.合同變更記錄詳細(xì)要求和說明：本附件記錄了合同履行過程中發(fā)生的任何變更，包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。10.爭議解決記錄詳細(xì)要求和說明：本附件記錄了合同履行過程中發(fā)生的任何爭議，包括爭議內(nèi)容、爭議解決過程、爭議結(jié)果等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為違約行為一：甲方未按合同約定提供人力資源或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。違約行為二：乙方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。違約行為三：第三方未按合作協(xié)議履行其義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。違約行為四：任何一方泄露對方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。2.違約責(zé)任示例示例一：甲方未按合同約定提供人力資源，導(dǎo)致乙方業(yè)務(wù)受到影響。違約責(zé)任：甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因業(yè)務(wù)影響造成的損失。示例二：乙方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，導(dǎo)致甲方服務(wù)中斷。違約責(zé)任：乙方應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因服務(wù)中斷造成的損失。示例三：第三方未按合作協(xié)議提供技術(shù)支持，導(dǎo)致甲方系統(tǒng)故障。違約責(zé)任：第三方應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因系統(tǒng)故障造成的損失。全文完。2024人力資源外包加盟合作協(xié)議書正本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合作伙伴定義1.2人力資源服務(wù)定義1.3合作協(xié)議定義2.合作雙方的基本信息2.1加盟方基本信息2.2外包方基本信息3.合作范圍3.1人力資源服務(wù)內(nèi)容3.2合作期限3.3合作地域4.合作模式4.1人力資源外包模式4.2合作方式4.3合作流程5.人力資源服務(wù)內(nèi)容5.1招聘與配置5.2培訓(xùn)與發(fā)展5.3績效考核5.4薪酬福利管理5.5員工關(guān)系管理6.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)6.1服務(wù)質(zhì)量要求6.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)6.3服務(wù)監(jiān)督與評價(jià)7.價(jià)格與支付7.1服務(wù)費(fèi)用7.2支付方式7.3付款期限7.4付款條件8.合作雙方的權(quán)益與義務(wù)8.1加盟方權(quán)益與義務(wù)8.2外包方權(quán)益與義務(wù)9.合作期限與續(xù)約9.1合作期限9.2續(xù)約條件9.3終止條件10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3違約處理11.保密條款11.1保密信息11.2保密義務(wù)11.3違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同解除條件14.其他14.1不可抗力14.2法律適用14.3合同附件14.4合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合作伙伴定義1.1.1“加盟方”是指根據(jù)本合同約定，向外包方支付加盟費(fèi)用并接受外包方提供的人力資源外包服務(wù)的公司或機(jī)構(gòu)。1.1.2“外包方”是指根據(jù)本合同約定，向加盟方提供人力資源外包服務(wù)并收取相應(yīng)費(fèi)用的公司或機(jī)構(gòu)。1.2人力資源服務(wù)定義1.2.1“人力資源服務(wù)”是指外包方根據(jù)加盟方需求，提供包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等在內(nèi)的全方位人力資源服務(wù)。1.3合作協(xié)議定義1.3.1“合作協(xié)議”是指本合同及其附件，包括但不限于服務(wù)協(xié)議、保密協(xié)議等，共同構(gòu)成加盟方與外包方之間的完整協(xié)議。2.合作雙方的基本信息2.1加盟方基本信息2.1.1公司名稱：_______2.1.2法定代表人：_______2.1.3注冊資本：_______2.1.4注冊地址：_______2.2外包方基本信息2.2.1公司名稱：_______2.2.2法定代表人：_______2.2.3注冊資本：_______2.2.4注冊地址：_______3.合作范圍3.1人力資源服務(wù)內(nèi)容3.1.1招聘與配置：外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供招聘渠道、招聘流程管理、面試評估等服務(wù)，確保招聘質(zhì)量。3.1.2培訓(xùn)與發(fā)展：外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供新員工培訓(xùn)、在職員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等服務(wù)。3.1.3績效考核：外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供績效考核方案、考核實(shí)施、績效反饋等服務(wù)。3.1.4薪酬福利管理：外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、薪酬發(fā)放、福利管理等服務(wù)。3.1.5員工關(guān)系管理：外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供員工關(guān)系咨詢、勞動(dòng)爭議處理等服務(wù)。3.2合作期限：本合作期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.3合作地域：本合作協(xié)議適用于加盟方在其經(jīng)營區(qū)域內(nèi)的人力資源外包服務(wù)。4.合作模式4.1人力資源外包模式4.1.1加盟方向外包方支付加盟費(fèi)用，獲得人力資源外包服務(wù)。4.1.2外包方根據(jù)加盟方需求，提供定制化的人力資源外包服務(wù)。4.2合作方式4.2.1雙方通過簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用等。4.2.2雙方通過定期溝通，確保合作順利進(jìn)行。4.3合作流程4.3.1加盟方提出服務(wù)需求。4.3.2外包方制定服務(wù)方案。4.3.3雙方協(xié)商確定服務(wù)協(xié)議。4.3.4外包方開始提供服務(wù)。4.3.5雙方進(jìn)行服務(wù)評價(jià)。5.人力資源服務(wù)內(nèi)容5.1招聘與配置5.1.1外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供招聘渠道，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、獵頭服務(wù)等。5.1.2外包方負(fù)責(zé)對簡歷進(jìn)行篩選，組織面試，評估應(yīng)聘者能力。5.1.3外包方負(fù)責(zé)協(xié)助加盟方完成招聘流程，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、辦理入職手續(xù)等。5.2培訓(xùn)與發(fā)展5.2.1外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供新員工培訓(xùn)，包括企業(yè)文化、崗位技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓(xùn)。5.2.2外包方負(fù)責(zé)為在職員工提供各類培訓(xùn)，提升員工綜合素質(zhì)。5.2.3外包方負(fù)責(zé)協(xié)助加盟方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)成長。5.3績效考核5.3.1外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供績效考核方案，包括考核指標(biāo)、考核方法等。5.3.2外包方負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核，包括考核數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋等。5.3.3外包方負(fù)責(zé)協(xié)助加盟方進(jìn)行績效面談，幫助員工了解自身績效狀況。5.4薪酬福利管理5.4.1外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，包括崗位薪酬等級、薪酬標(biāo)準(zhǔn)等。5.4.2外包方負(fù)責(zé)實(shí)施薪酬發(fā)放，確保員工薪酬及時(shí)、準(zhǔn)確。5.4.3外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供福利管理服務(wù)，包括福利方案設(shè)計(jì)、福利實(shí)施等。5.5員工關(guān)系管理5.5.1外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供員工關(guān)系咨詢，包括勞動(dòng)法規(guī)咨詢、員工溝通等。5.5.2外包方負(fù)責(zé)協(xié)助加盟方處理勞動(dòng)爭議，維護(hù)雙方合法權(quán)益。5.5.3外包方負(fù)責(zé)為加盟方提供員工滿意度調(diào)查，了解員工需求，改善員工關(guān)系。7.價(jià)格與支付7.1服務(wù)費(fèi)用：加盟方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付服務(wù)費(fèi)用。7.2支付方式：加盟方應(yīng)按照本合同約定的支付方式，在服務(wù)期限內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。7.3付款期限：加盟方應(yīng)在服務(wù)結(jié)束后_______個(gè)工作日內(nèi)支付當(dāng)期服務(wù)費(fèi)用。7.4付款條件：加盟方支付服務(wù)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)保證資金來源合法，并按照約定的支付條件進(jìn)行支付。8.合作雙方的權(quán)益與義務(wù)8.1加盟方權(quán)益與義務(wù)8.1.1加盟方享有獲得外包方提供的人力資源外包服務(wù)的權(quán)利。8.1.2加盟方有義務(wù)按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。8.1.3加盟方有義務(wù)提供準(zhǔn)確的服務(wù)需求和相關(guān)信息。8.1.4加盟方有義務(wù)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保業(yè)務(wù)合規(guī)性。8.2外包方權(quán)益與義務(wù)8.2.1外包方享有根據(jù)本合同約定收取服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利。8.2.2外包方有義務(wù)按照本合同約定提供人力資源外包服務(wù)。8.2.3外包方有義務(wù)保護(hù)加盟方的商業(yè)秘密和員工隱私。8.2.4外包方有義務(wù)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保服務(wù)質(zhì)量。9.合作期限與續(xù)約9.1合作期限：本合作期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。9.2續(xù)約條件：在合作期限屆滿前_______個(gè)月，雙方均可提出續(xù)約意向，如無異議，本合同自動(dòng)續(xù)約一年。9.3終止條件：9.3.1本合同因加盟方違約而終止。9.3.2本合同因外包方違約而終止。9.3.3雙方協(xié)商一致解除本合同。9.3.4因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行。10.違約責(zé)任10.1違約行為：10.1.1加盟方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的。10.1.2外包方未按約定提供服務(wù)的。10.2違約責(zé)任：10.2.1加盟方未支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向外包方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_______%。10.2.2外包方未提供服務(wù)或服務(wù)不符合約定的，應(yīng)向加盟方支付違約金，違約金為未提供服務(wù)或不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的_______%。10.3違約處理：10.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問題。10.3.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.保密條款11.1保密信息：本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密信息。11.2保密義務(wù)：雙方對本合同項(xiàng)下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.3違約責(zé)任：違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.3爭議解決程序：訴訟程序按照我國相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。13.合同生效與終止13.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同終止條件：本合同因本協(xié)議約定的合作期限屆滿、違約等原因終止。13.3合同解除條件：任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。14.其他14.1不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.2法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同附件：本合同附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.4合同份數(shù)：本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”是指在本合同執(zhí)行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入本合同關(guān)系并提供相關(guān)服務(wù)的任何個(gè)人、企業(yè)或機(jī)構(gòu)。15.1.2第三方不包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入條件15.2.1.1甲乙雙方書面同意。15.2.1.2第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資質(zhì)和能力。15.2.1.3第三方介入不會(huì)損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入程序15.3.1.1甲乙雙方共同簽署第三方介入?yún)f(xié)議。15.3.1.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。15.3.1.3第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方的額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)的質(zhì)量和合規(guī)性。16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，并有權(quán)要求第三方糾正工作中的錯(cuò)誤。16.1.3甲方應(yīng)向第三方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。16.2乙方的額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的支持和協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保第三方遵守合同約定。16.2.3乙方應(yīng)向第三方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.第三方的責(zé)權(quán)利17.1第三方的權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照協(xié)議支付服務(wù)費(fèi)用。17.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定提供服務(wù)，并要求甲乙雙方提供必要的配合。17.2第三方的義務(wù)17.2.1第三方有義務(wù)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。17.2.2第三方有義務(wù)保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和員工隱私。17.2.3第三方有義務(wù)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。17.3第三方的責(zé)任17.3.1第三方因自身原因?qū)е路?wù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.3.2第三方因違反保密義務(wù)而導(dǎo)致的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.第三方的責(zé)任限額18.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。18.1.2第三方的責(zé)任限額不得低于因第三方違約導(dǎo)致甲乙雙方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。18.1.3第三方的責(zé)任限額不得超過第三方介入?yún)f(xié)議中約定的服務(wù)費(fèi)用總額。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系19.1.1第三方與甲方之間是合同關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)。19.1.2甲方應(yīng)直接與第三方進(jìn)行溝通，解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。19.2第三方與乙方的的關(guān)系19.2.1第三方與乙方之間也是合同關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)。19.2.2乙方應(yīng)直接與第三方進(jìn)行溝通，解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。19.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系19.3.1第三方介入本合同是為了協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，因此第三方與甲乙雙方之間是合作關(guān)系。19.3.2第三方應(yīng)遵守本合同的約定，并協(xié)助甲乙雙方實(shí)現(xiàn)合同目的。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方介入?yún)f(xié)議要求：協(xié)議中應(yīng)明確第三方的身份、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任及保密條款等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。2.服務(wù)協(xié)議要求：協(xié)議中應(yīng)詳細(xì)列明人力資源服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量要求等。說明：服務(wù)協(xié)議是本合同的附件，用于明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。3.保密協(xié)議要求：協(xié)議中應(yīng)明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是本合同的附件，用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和員工隱私。4.薪酬福利方案要求：方案中應(yīng)詳細(xì)列明薪酬結(jié)構(gòu)、福利項(xiàng)目、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等。說明：薪酬福利方案是本合同的附件，用于指導(dǎo)外包方進(jìn)行薪酬福利管理。5.績效考核方案要求：方案中應(yīng)明確考核指標(biāo)、考核方法、考核周期等。說明：績效考核方案是本合同的附件，用于指導(dǎo)外包方進(jìn)行績效考核。6.員工關(guān)系管理方案要求：方案中應(yīng)明確員工關(guān)系管理的內(nèi)容、方法、流程等。說明：員工關(guān)系管理方案是本合同的附件，用于指導(dǎo)外包方進(jìn)行員工關(guān)系管理。7.招聘與配置方案要求：方案中應(yīng)明確招聘渠道、招聘流程、面試評估標(biāo)準(zhǔn)等。說明：招聘與配置方案是本合同的附件，用于指導(dǎo)外包方進(jìn)行招聘與配置。8.培訓(xùn)與發(fā)展方案要求：方案中應(yīng)明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)周期等。說明：培訓(xùn)與發(fā)展方案是本合同的附件，用于指導(dǎo)外包方進(jìn)行培訓(xùn)與發(fā)展。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1加盟方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的。1.2外包方未按約定提供服務(wù)的。1.3第三方未按協(xié)議提供服務(wù)或違反保密義務(wù)的。1.4甲乙雙方未按約定履行合作義務(wù)的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為的認(rèn)定應(yīng)以合同約定和法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)包括違約行為的性質(zhì)、程度、后果等。2.3責(zé)任認(rèn)定應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可由有管轄權(quán)的人民法院判決。3.違約責(zé)任示例說明：3.1加盟方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向外包方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_______%。3.2外包方未按約定提供服務(wù)，應(yīng)向加盟方支付違約金，違約金為未提供服務(wù)或不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的_______%。3.3第三方未按協(xié)議提供服務(wù)或違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。3.4甲乙雙方未按約定履行合作義務(wù)，應(yīng)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、程度、后果等因素確定責(zé)任。全文完。2024人力資源外包加盟合作協(xié)議書正本2本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議雙方基本信息1.4協(xié)議簽訂時(shí)間及地點(diǎn)2.人力資源外包服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)方式2.4服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1費(fèi)用構(gòu)成3.2費(fèi)用支付3.3付款時(shí)間及方式4.保密條款4.1保密內(nèi)容4.2保密期限4.3違約責(zé)任5.違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任承擔(dān)5.3違約賠償6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機(jī)構(gòu)6.3爭議解決程序7.不可抗力條款7.1不可抗力定義7.2不可抗力通知7.3不可抗力處理8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序9.合同生效及修改9.1合同生效條件9.2合同修改程序10.合同附件10.1附件一：人力資源外包服務(wù)明細(xì)10.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)11.其他約定11.1法律適用11.2合同份數(shù)11.3通知與送達(dá)12.合同簽署12.1簽署方代表12.2簽署時(shí)間12.3簽署地點(diǎn)13.合同附件清單14.合同簽署頁第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“2024人力資源外包加盟合作協(xié)議書正本”。1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在人力資源外包服務(wù)方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。1.3協(xié)議雙方基本信息甲乙雙方名稱、法定代表人、住所、聯(lián)系方式等基本信息詳見附件一。1.4協(xié)議簽訂時(shí)間及地點(diǎn)本協(xié)議簽訂時(shí)間為2024年X月X日，簽訂地點(diǎn)為甲乙雙方約定的地點(diǎn)。2.人力資源外包服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍本協(xié)議涉及的人力資源外包服務(wù)包括但不限于：招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理、績效管理等方面。2.2服務(wù)期限本協(xié)議有效期為X年，自雙方簽訂之日起生效。2.3服務(wù)方式甲乙雙方約定以遠(yuǎn)程服務(wù)、現(xiàn)場服務(wù)、線上線下相結(jié)合等方式提供人力資源外包服務(wù)。2.4服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)甲乙雙方約定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。3.服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1費(fèi)用構(gòu)成人力資源外包服務(wù)費(fèi)用包括但不限于：人力成本、培訓(xùn)費(fèi)用、咨詢費(fèi)用、設(shè)備費(fèi)用等。3.2費(fèi)用支付乙方應(yīng)按照甲乙雙方約定的費(fèi)用支付方式進(jìn)行支付。3.3付款時(shí)間及方式甲方應(yīng)在服務(wù)完成后X個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.保密條款4.1保密內(nèi)容甲乙雙方在本協(xié)議履行過程中所獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容。4.2保密期限本保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后X年。4.3違約責(zé)任若任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。5.違約責(zé)任5.1違約情形（1）未按照協(xié)議約定提供或接受服務(wù)；（2）違反保密條款；（3）未按照協(xié)議約定支付費(fèi)用；（4）其他違反本協(xié)議約定的事項(xiàng)。5.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償對方因此遭受的損失；（2）承擔(dān)因違約行為而產(chǎn)生的其他法律責(zé)任。5.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時(shí)，可依法向人民法院提起訴訟。6.爭議解決6.1爭議解決方式甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。6.2爭議解決機(jī)構(gòu)若雙方同意，可約定將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。6.3爭議解決程序爭議解決程序按照爭議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)定進(jìn)行。7.不可抗力條款7.1不可抗力定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。7.2不可抗力通知發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后X小時(shí)內(nèi)書面通知對方。7.3不可抗力處理發(fā)生不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，必要時(shí)可中止或解除本協(xié)議。8.合同解除與終止8.1合同解除條件（1）協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除；（2）一方違約，經(jīng)另一方書面通知后X日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施；（3）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致協(xié)議無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。8.2合同終止條件（1）協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止；（3）協(xié)議解除；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。8.3合同解除與終止程序（1）一方提出解除或終止請求，應(yīng)提前X日書面通知對方；（2）雙方應(yīng)在收到解除或終止通知后X日內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)；（4）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定進(jìn)行結(jié)算。9.合同生效及修改9.1合同生效條件本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。9.2合同修改程序合同的修改需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，修改后的條款與本協(xié)議具有同等法律效力。10.合同附件10.1附件一：人力資源外包服務(wù)明細(xì)附件一詳細(xì)列明了人力資源外包服務(wù)的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。10.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)附件二詳細(xì)列明了人力資源外包服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成和支付方式。11.其他約定11.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。11.2合同份數(shù)本協(xié)議一式X份，甲乙雙方各執(zhí)X份，具有同等法律效力。11.3通知與送達(dá)除非另有約定，所有通知和文件應(yīng)通過書面形式送達(dá)至對方指定的地址，送達(dá)日期以郵戳日期為準(zhǔn)。12.合同簽署12.1簽署方代表本協(xié)議由甲乙雙方的法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）。12.2簽署時(shí)間本協(xié)議簽署時(shí)間為2024年X月X日。12.3簽署地點(diǎn)本協(xié)議簽署地點(diǎn)為甲乙雙方約定的地點(diǎn)。13.合同附件清單13.1附件一：人力資源外包服務(wù)明細(xì)13.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)14.合同簽署頁此頁為合同簽署頁，甲乙雙方應(yīng)在此頁簽字（或蓋章）確認(rèn)合同內(nèi)容。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本協(xié)議中所指的第三方是指除甲乙雙方之外，為履行本協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人、其他組織或個(gè)人。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高服務(wù)質(zhì)量、降低成本、優(yōu)化資源配置或?qū)崿F(xiàn)特定業(yè)務(wù)目標(biāo)。16.第三方介入的同意16.1第三方選擇甲乙雙方均有權(quán)選擇合適的第三方參與本協(xié)議的履行。16.2第三方介入的同意任何一方引入第三方參與本協(xié)議的履行前，應(yīng)取得另一方的書面同意。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任承擔(dān)第三方在本協(xié)議中的責(zé)任限于其提供的服務(wù)或協(xié)助范圍內(nèi)。17.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的具體服務(wù)或協(xié)助