![經(jīng)濟(jì)學(xué)校食堂炊事員招聘簡(jiǎn)章_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view12/M02/34/33/wKhkGWdlA0-AahChAAFNKPrx7RM265.jpg)
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經(jīng)濟(jì)學(xué)校食堂炊事員招聘簡(jiǎn)章合同編號(hào):__________合同雙方:甲方:__________(經(jīng)濟(jì)學(xué)校食堂)地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方:__________(炊事員)地址:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方經(jīng)濟(jì)學(xué)校食堂的需求,現(xiàn)擬定食堂炊事員招聘合同,具體內(nèi)容如下:一、崗位職責(zé)1.乙方負(fù)責(zé)食堂的日常炊事工作,包括食材清洗、烹飪、餐具清洗等。2.乙方應(yīng)保證食品安全衛(wèi)生,遵循食品安全法規(guī),確保食堂飯菜質(zhì)量。3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的食堂管理制度,服從甲方管理。二、招聘條件1.乙方須具備廚師資格證書(shū)或相關(guān)烹飪經(jīng)驗(yàn)。2.乙方年齡在1850周歲之間,身體健康,無(wú)傳染病史。三、合同期限本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。四、薪資待遇1.乙方薪資為每月人民幣_(tái)___元,按月支付。2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的福利待遇。五、工作時(shí)間和休息休假1.乙方工作時(shí)間每日不超過(guò)8小時(shí),每周不超過(guò)40小時(shí)。2.乙方享有帶薪年假、病假等休假待遇,具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、違約責(zé)任1.乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。2.甲方未按約定支付薪資,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。八、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):__________乙方(簽字/蓋章):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.廚師資格證書(shū)2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.健康證明4.無(wú)犯罪記錄證明5.保密協(xié)議6.食堂管理制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息,經(jīng)核實(shí)確有其事,視為違約。2.乙方未按約定完成工作任務(wù),或工作質(zhì)量不符合甲方要求,視為違約。3.甲方未按約定支付乙方薪資,或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),視為違約。4.甲方違反合同約定,解除合同without合法理由,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.廚師資格證書(shū):指符合國(guó)家相關(guān)法規(guī),經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)并考試合格的廚師證明。2.保密協(xié)議:指雙方在合同中約定,乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息的協(xié)議。3.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.法定節(jié)假日:指國(guó)家法律規(guī)定的休息日,包括春節(jié)、國(guó)慶節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方工作能力不足,影響食堂正常運(yùn)營(yíng)。解決辦法:甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn),提高其工作能力;如培訓(xùn)后仍不能滿足要求,甲方有權(quán)解除合同。2.乙方在工作中發(fā)生工傷,影響工作。解決辦法:按照我國(guó)相關(guān)法律法規(guī),乙方應(yīng)享有工傷待遇,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方申報(bào)工傷,并承擔(dān)相應(yīng)待遇。3.甲方因特殊情況需解除合同,但乙方不同意。解決辦法:雙方應(yīng)友好協(xié)商,盡量達(dá)成一致;如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為經(jīng)濟(jì)學(xué)校食堂,需招聘炊事員負(fù)責(zé)食堂日
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