家居顧問招聘合同模板

家居顧問招聘合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（求職者）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事家居顧問業(yè)務(wù)的公司，乙方愿意加入甲方團(tuán)隊(duì)，共同為客戶提供專業(yè)的家居咨詢服務(wù)。甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將在有效期屆滿后自動續(xù)約____年。第二條乙方職責(zé)2.1乙方作為甲方的家居顧問，應(yīng)全面了解甲方提供的家居產(chǎn)品及服務(wù)，為客戶提供專業(yè)的家居咨詢服務(wù)。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓(xùn)，提升自身專業(yè)素養(yǎng)，以更好地為客戶服務(wù)。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)。第三條甲方義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，為乙方提供薪酬及福利。3.2甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件，包括但不限于辦公場所、辦公設(shè)備等。3.3甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)能力。第四條薪酬及福利4.1乙方的薪酬由基本工資、提成、獎(jiǎng)金等組成，具體金額及支付方式見附件。4.2甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)。4.3甲方應(yīng)提供乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。6.2違約金的計(jì)算方式為：違約方應(yīng)支付的違約金金額=守約方損失金額×10%。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（求職者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人單位）詳細(xì)信息2.乙方（求職者）詳細(xì)信息3.薪酬福利方案4.培訓(xùn)計(jì)劃5.保密協(xié)議6.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等2.乙方未按約定提供專業(yè)咨詢服務(wù)3.甲方未按約定支付薪酬及福利4.甲方未提供乙方所需的工作條件5.甲方未按約定進(jìn)行乙方培訓(xùn)6.雙方未按約定解決爭議三、法律名詞及解釋：1.家居顧問：專業(yè)提供家居咨詢服務(wù)的人員2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息3.違約金：違約方應(yīng)支付給守約方的賠償金4.社會保險(xiǎn)：國家規(guī)定的為乙方提供的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)5.休假待遇：國家法定節(jié)假日、年假、病假等四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：甲方提供培訓(xùn)，乙方參加相關(guān)培訓(xùn)提升自身能力2.甲方未按約定支付薪酬：乙方與甲方溝通，要求按時(shí)支付薪酬3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金4.工作條件不佳：甲方改善工作條件，提供合適的工作環(huán)境5.爭議解決不暢：雙方按約定向有