2024年度涉外勞務(wù)派遣與勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度涉外勞務(wù)派遣與勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2接收方基本信息第二條合同目的與依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)第三條派遣人員的基本情況3.1派遣人員名單3.2派遣人員工作職責(zé)3.3派遣人員工作地點(diǎn)第四條派遣人員的派遣程序4.1派遣人員選拔與培訓(xùn)4.2派遣人員派遣流程4.3派遣人員派遣手續(xù)第五條派遣人員的薪酬福利5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.4其他福利待遇第六條派遣人員的勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1工作時(shí)間與休息休假6.2工作環(huán)境與安全6.3勞動(dòng)保護(hù)用品與職業(yè)健康檢查第七條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決機(jī)制7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決程序7.3爭(zhēng)議解決期限第八條合同期限與終止8.1合同期限8.2合同終止條件8.3合同終止程序第九條違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任第十一條合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除11.3合同解除后的處理第十二條合同的生效、解釋與爭(zhēng)議解決12.1合同生效條件12.2合同解釋12.3爭(zhēng)議解決方式第十三條合同附件13.1附件一：派遣人員名單13.2附件二：派遣人員工作職責(zé)13.3附件三：派遣人員薪酬福利明細(xì)13.4附件四：其他相關(guān)文件第十四條其他約定14.1通知方式與送達(dá)14.2合同附件14.3本合同目錄一覽第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1派遣方名稱：X勞務(wù)派遣公司1.1.2派遣方住所：省市區(qū)街道號(hào)1.1.3法定代表人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx55551.2接收方基本信息1.2.1接收方名稱：外商投資企業(yè)1.2.2接收方住所：省市區(qū)街道號(hào)1.2.3法定代表人：1.2.4聯(lián)系電話：139xxxx6666第二條合同目的與依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確派遣方將符合條件的勞務(wù)人員派遣至接收方工作，實(shí)現(xiàn)雙方合作共贏。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)制定。第三條派遣人員的基本情況3.1派遣人員名單詳見(jiàn)附件一：派遣人員名單。3.2派遣人員工作職責(zé)詳見(jiàn)附件二：派遣人員工作職責(zé)。3.3派遣人員工作地點(diǎn)省市區(qū)街道號(hào)。第四條派遣人員的派遣程序4.1派遣人員選拔與培訓(xùn)派遣方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行選拔和培訓(xùn)，確保其具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。4.2派遣人員派遣流程（1）派遣方將派遣人員名單及簡(jiǎn)歷提交接收方；（2）接收方對(duì)派遣人員名單進(jìn)行審核，確定是否接納；（3）雙方簽訂派遣協(xié)議；（4）派遣方將派遣人員派往接收方工作。4.3派遣人員派遣手續(xù)（1）派遣方負(fù)責(zé)辦理派遣人員入職手續(xù)；（2）接收方負(fù)責(zé)辦理派遣人員社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。第五條派遣人員的薪酬福利5.1基本工資派遣人員的基本工資按月支付，具體金額詳見(jiàn)附件三：派遣人員薪酬福利明細(xì)。5.2獎(jiǎng)金與提成根據(jù)派遣人員工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金與提成。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金派遣方按照國(guó)家規(guī)定為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.4其他福利待遇（1）提供工作餐；（2）提供住宿；（3）定期組織員工活動(dòng)。第六條派遣人員的勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1工作時(shí)間與休息休假派遣人員實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作五天，每天工作8小時(shí)，每周休息兩天。6.2工作環(huán)境與安全接收方確保派遣人員工作環(huán)境安全、衛(wèi)生，并定期進(jìn)行安全檢查。6.3勞動(dòng)保護(hù)用品與職業(yè)健康檢查接收方為派遣人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期組織職業(yè)健康檢查。第七條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決機(jī)制7.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2爭(zhēng)議解決程序（1）爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在7日內(nèi)協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成，任何一方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；（3）勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出裁決。7.3爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)解決。第一部分：合同如下：第八條合同期限與終止8.1合同期限本合同有效期為一年，自雙方簽訂之日起計(jì)算。8.2合同終止條件（1）合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；（3）一方違反合同約定，給另一方造成重大損失；（4）法律法規(guī)規(guī)定或合同約定的其他終止條件。8.3合同終止程序（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知另一方；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；（3）合同終止后，派遣方應(yīng)將派遣人員按照原渠道退回。第九條違約責(zé)任9.1違約情形（1）一方未按合同約定履行義務(wù)；（2）一方提供虛假信息，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）一方違反合同約定，給另一方造成損失。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失；（2）因違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他違約責(zé)任。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。10.2保密義務(wù)（1）雙方應(yīng)對(duì)所知悉的對(duì)方保密信息予以保密；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（3）保密義務(wù)在合同終止后仍有效。10.3違約責(zé)任違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方損失。第十一條合同的變更與解除11.1合同變更（1）雙方協(xié)商一致，可對(duì)本合同進(jìn)行變更；（2）變更內(nèi)容應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并自通知之日起生效。11.2合同解除（1）發(fā)生合同約定的解除條件；（2）雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同解除后的處理（1）解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；（2）解除合同后，派遣方應(yīng)將派遣人員按照原渠道退回。第十二條合同的生效、解釋與爭(zhēng)議解決12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同解釋本合同條款如與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。12.3爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條合同附件13.1附件一：派遣人員名單13.2附件二：派遣人員工作職責(zé)13.3附件三：派遣人員薪酬福利明細(xì)13.4附件四：其他相關(guān)文件第十四條其他約定14.1通知方式與送達(dá)（1）雙方的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行；（2）通知送達(dá)方式為：專(zhuān)人送達(dá)、郵寄或電子郵件。14.2本合同目錄一覽本合同目錄一覽為本合同不可分割的一部分。14.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為：____年____月____日。14.4合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，因特定需要或經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，介入本合同相關(guān)事宜的獨(dú)立第三方。1.2第三方可以是但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入事由（1）合同履行過(guò)程中，甲乙雙方對(duì)某些條款理解不一致，需要第三方進(jìn)行解釋?zhuān)唬?）合同履行過(guò)程中，出現(xiàn)爭(zhēng)議需要第三方進(jìn)行調(diào)解；（3）合同履行過(guò)程中，需要第三方提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)或服務(wù)；（4）法律法規(guī)要求或甲乙雙方協(xié)商一致的其他情況。第三條第三方責(zé)任3.1第三方在介入本合同相關(guān)事宜時(shí)，應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。3.2第三方在介入過(guò)程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：3.3.1第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)___萬(wàn)元整。3.3.2第三方責(zé)任限額自合同簽訂之日起生效，至合同履行完畢之日止。第四條第三方權(quán)利4.1.1了解合同相關(guān)情況的權(quán)利；4.1.2要求甲乙雙方提供必要資料的權(quán)利；4.1.3對(duì)合同履行過(guò)程中的問(wèn)題提出建議或意見(jiàn)的權(quán)利；4.2第三方在行使權(quán)利時(shí)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第五條第三方與其他各方的劃分5.1第三方在本合同中的責(zé)任和義務(wù)，僅限于其介入的特定事宜，不影響甲乙雙方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。5.2第三方介入本合同相關(guān)事宜時(shí)，應(yīng)與甲乙雙方保持獨(dú)立，不得參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。5.3第三方在介入本合同相關(guān)事宜時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得違反公序良俗。第六條第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜進(jìn)行充分協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作，確保第三方能夠順利履行其職責(zé)。6.3第三方介入過(guò)程中，如甲乙雙方對(duì)第三方的工作有異議，應(yīng)及時(shí)與第三方溝通，協(xié)商解決。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入事宜完成后，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第八條本合同修正本合同修正作為本合同的不可分割的一部分，與原合同具有同等法律效力。第八條修正生效日期本合同修正生效日期為：____年____月____日。第八條修正份數(shù)本合同修正一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單要求：列出所有派遣人員的姓名、性別、年齡、籍貫、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等基本信息。明確派遣人員的崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、薪酬待遇等。2.附件二：派遣人員工作職責(zé)要求：詳細(xì)列出派遣人員在接收方工作期間的具體職責(zé)和任務(wù)。規(guī)定派遣人員在工作中應(yīng)遵守的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：派遣人員薪酬福利明細(xì)要求：列出派遣人員的基本工資、獎(jiǎng)金、提成、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等薪酬福利項(xiàng)目。明確各項(xiàng)薪酬福利的計(jì)算方式和支付時(shí)間。4.附件四：其他相關(guān)文件派遣協(xié)議；勞動(dòng)合同；社會(huì)保險(xiǎn)登記表；公積金登記表；安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)；其他甲乙雙方認(rèn)為需要提供的文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：派遣方未按合同約定時(shí)間派遣人員；接收方未按合同約定支付薪酬；派遣方派遣的人員不符合合同約定條件；接收方未按合同約定提供工作條件；雙方未按合同約定解決爭(zhēng)議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生時(shí)，應(yīng)立即通知對(duì)方；雙方應(yīng)在收到通知之日起____日內(nèi)協(xié)商解決；3.違約責(zé)任示例：派遣方未按合同約定時(shí)間派遣人員，每延遲一天，應(yīng)向接收方支付人民幣_(tái)___元違約金；接收方未按合同約定支付薪酬，每延遲一天，應(yīng)向派遣方支付人民幣_(tái)___元違約金；派遣方派遣的人員不符合合同約定條件，接收方有權(quán)解除合同，派遣方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；接收方未按合同約定提供工作條件，每發(fā)生一次，應(yīng)向派遣方支付人民幣_(tái)___元違約金；雙方未按合同約定解決爭(zhēng)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度涉外勞務(wù)派遣與勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同1本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.2接收方信息第二條派遣勞務(wù)人員基本情況2.1勞務(wù)人員姓名2.2性別2.3年齡2.4身份證號(hào)碼2.5職務(wù)2.6技能等級(jí)第三條派遣勞務(wù)人員派遣期限3.1派遣起始日期3.2派遣結(jié)束日期3.3合同續(xù)簽條件第四條派遣勞務(wù)人員工作地點(diǎn)4.1工作地點(diǎn)4.2工作地點(diǎn)變更程序第五條派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容5.1工作內(nèi)容概述5.2工作職責(zé)5.3工作標(biāo)準(zhǔn)第六條派遣勞務(wù)人員勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金6.3工資支付方式6.4工資支付時(shí)間第七條社會(huì)保險(xiǎn)和公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)種類(lèi)7.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例7.3公積金繳納比例7.4社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納程序第八條工作時(shí)間和休息休假8.1工作時(shí)間規(guī)定8.2休息休假制度8.3加班工資計(jì)算第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十條合同解除和終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除和終止程序第十一條違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式11.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)第十二條合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同變更效力第十三條不可抗力13.1不可抗力事件定義13.2不可抗力事件發(fā)生時(shí)的處理13.3不可抗力事件解除合同的條件第十四條合同爭(zhēng)議解決14.1合同爭(zhēng)議解決方式14.2合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.3合同爭(zhēng)議解決費(fèi)用14.4合同爭(zhēng)議解決時(shí)效第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣方信息名稱：_________地址：_________法定代表人：_________聯(lián)系電話：_________1.2接收方信息名稱：_________地址：_________法定代表人：_________聯(lián)系電話：_________第二條派遣勞務(wù)人員基本情況2.1勞務(wù)人員姓名：_________2.2性別：_________2.3年齡：_________2.4身份證號(hào)碼：_________2.5職務(wù)：_________2.6技能等級(jí)：_________第三條派遣勞務(wù)人員派遣期限3.1派遣起始日期：_________3.2派遣結(jié)束日期：_________3.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同，續(xù)簽期限最長(zhǎng)為_(kāi)________年。第四條派遣勞務(wù)人員工作地點(diǎn)4.1工作地點(diǎn)：_________4.2工作地點(diǎn)變更程序：如需變更工作地點(diǎn)，派遣方應(yīng)提前_________天向接收方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可變更。第五條派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容5.1工作內(nèi)容概述：_________5.2工作職責(zé)：_________5.3工作標(biāo)準(zhǔn)：_________第六條派遣勞務(wù)人員勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資：_________元/月6.2獎(jiǎng)金：_________元/月6.3工資支付方式：按月支付6.4工資支付時(shí)間：每月_________日支付第七條社會(huì)保險(xiǎn)和公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)種類(lèi)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)7.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行7.3公積金繳納比例：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行7.4社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納程序：派遣方負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納手續(xù)第八條工作時(shí)間和休息休假8.1工作時(shí)間規(guī)定：勞務(wù)人員每周工作5天，每天工作8小時(shí)，每周工作時(shí)間共計(jì)40小時(shí)。8.2休息休假制度：勞務(wù)人員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休日以及年休假。8.3加班工資計(jì)算：加班工資按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付。第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決程序：仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，依法進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或雙方協(xié)商分?jǐn)偂５谑畻l合同解除和終止a)勞務(wù)人員嚴(yán)重違反合同規(guī)定；b)派遣方或接收方未履行合同義務(wù)，經(jīng)催告后仍未改正；c)發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；d)雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同終止條件：合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。10.3合同解除和終止程序：合同解除或終止前，雙方應(yīng)提前_________天通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條違約責(zé)任a)未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬；b)未能保障勞務(wù)人員的人身安全；c)未按照合同約定提供工作條件；d)未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更合同內(nèi)容。11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)際情況，由雙方協(xié)商確定。第十二條合同生效及變更12.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。12.3合同變更效力：合同變更后的內(nèi)容具有同等法律效力。第十三條不可抗力13.1不可抗力事件定義：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。13.2不可抗力事件發(fā)生時(shí)的處理：發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題；如合同無(wú)法履行，可根據(jù)不可抗力的影響程度，部分或全部免除責(zé)任。13.3不可抗力事件解除合同的條件：發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方確認(rèn)，合同無(wú)法履行，可解除合同。第十四條合同爭(zhēng)議解決14.1合同爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。14.2合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：有管轄權(quán)的人民法院。14.3合同爭(zhēng)議解決費(fèi)用：訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或雙方協(xié)商分?jǐn)偂?4.4合同爭(zhēng)議解決時(shí)效：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)提出訴訟。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及范圍1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方約定或法律法規(guī)規(guī)定，介入合同履行并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。a)勞務(wù)派遣中介機(jī)構(gòu)；b)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納代理機(jī)構(gòu)；c)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)；d)人力資源咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)；e)其他法律法規(guī)規(guī)定的第三方。第二條第三方介入條件及程序2.1第三方介入條件：a)合同履行過(guò)程中，甲乙雙方協(xié)商一致需第三方介入；b)法律法規(guī)規(guī)定必須由第三方介入；c)合同履行過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法自行解決的問(wèn)題，需要第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。2.2第三方介入程序：a)甲乙雙方書(shū)面通知第三方介入；b)第三方在接到通知后，應(yīng)在_________日內(nèi)確認(rèn)是否介入；c)第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的相關(guān)工作。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在合同履行過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額：a)第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的賠償責(zé)任總額，不得超過(guò)合同總金額的_________%；b)第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的賠償責(zé)任，應(yīng)在其注冊(cè)資本或保證金的范圍內(nèi)；c)如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，甲乙雙方可向第三方追償。第四條第三方權(quán)利a)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助；b)要求甲乙雙方遵守合同約定；c)要求甲乙雙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。第五條第三方義務(wù)a)依法履行合同約定的職責(zé)；b)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；c)在其能力范圍內(nèi)，提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)。第六條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方介入合同履行后，其與甲乙雙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方應(yīng)按照甲乙雙方的授權(quán)行使權(quán)利、履行義務(wù)。6.2第三方在合同履行過(guò)程中，與其他各方（如勞務(wù)人員、供應(yīng)商等）的關(guān)系，由第三方自行處理，甲乙雙方對(duì)此不承擔(dān)責(zé)任。6.3第三方在合同履行過(guò)程中，如與其他各方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)自行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)7.1第三方介入合同履行所產(chǎn)生的一切費(fèi)用，由甲乙雙方按照約定分?jǐn)偂)第三方的服務(wù)費(fèi)用；b)第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的其他費(fèi)用；c)第三方介入產(chǎn)生的仲裁、訴訟等費(fèi)用。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入合同履行后，如甲乙雙方協(xié)商一致，可終止第三方的介入。8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第九條本附加條款的效力9.1本附加條款是合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。9.2本附加條款的簽訂、修改和終止，均需甲乙雙方書(shū)面確認(rèn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)人員派遣協(xié)議詳細(xì)要求：包含勞務(wù)人員的派遣期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納等相關(guān)信息。說(shuō)明：此附件為合同履行的重要依據(jù)，應(yīng)詳細(xì)列明勞務(wù)派遣的具體細(xì)節(jié)。2.附件二：勞務(wù)人員名單及基本信息詳細(xì)要求：包括勞務(wù)人員的姓名、性別、年齡、身份證號(hào)碼、職務(wù)、技能等級(jí)等基本信息。說(shuō)明：此附件用于確認(rèn)勞務(wù)人員的身份和派遣信息。3.附件三：工作地點(diǎn)變更通知詳細(xì)要求：包括變更后的工作地點(diǎn)、變更原因、變更日期等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄工作地點(diǎn)的變更情況，確保雙方對(duì)工作地點(diǎn)的變更有明確的了解。4.附件四：工作內(nèi)容變更通知詳細(xì)要求：包括變更后的工作內(nèi)容、變更原因、變更日期等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄工作內(nèi)容的變更情況，確保雙方對(duì)工作內(nèi)容的變更有明確的了解。5.附件五：勞動(dòng)報(bào)酬調(diào)整通知詳細(xì)要求：包括調(diào)整后的勞動(dòng)報(bào)酬、調(diào)整原因、調(diào)整日期等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄勞動(dòng)報(bào)酬的調(diào)整情況，確保雙方對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬的調(diào)整有明確的了解。6.附件六：加班記錄及工資支付憑證詳細(xì)要求：包括加班時(shí)間、加班工資計(jì)算方法、工資支付憑證等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄加班情況及工資支付情況，確保雙方的權(quán)益得到保障。7.附件七：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納憑證詳細(xì)要求：包括社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納明細(xì)、繳納憑證等信息。說(shuō)明：此附件用于證明社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納情況，確保雙方履行相關(guān)義務(wù)。8.附件八：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)詳細(xì)要求：包括仲裁裁決書(shū)的主要內(nèi)容、裁決結(jié)果等信息。說(shuō)明：此附件用于證明勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決結(jié)果，確保雙方遵守裁決結(jié)果。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬支付方式和時(shí)間，未支付或未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，視為違約。示例：甲乙雙方約定每月5日支付工資，如甲方于5日后仍未支付工資，則甲方構(gòu)成違約。2.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納比例和程序，未繳納或未足額繳納的，視為違約。示例：甲乙雙方約定甲方負(fù)責(zé)繳納勞務(wù)人員的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，如甲方未按照約定繳納，則甲方構(gòu)成違約。3.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定提供工作條件。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定的工作條件，未提供或未按標(biāo)準(zhǔn)提供的，視為違約。示例：甲乙雙方約定甲方提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，如甲方未提供，則甲方構(gòu)成違約。4.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定履行合同解除和終止程序。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定的解除和終止程序，未按照程序履行或未提前通知的，視為違約。示例：甲乙雙方約定合同解除前需提前_________天通知對(duì)方，如甲方未提前通知，則甲方構(gòu)成違約。5.違約行為：第三方在合同履行過(guò)程中未履行合同約定的職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定的第三方職責(zé)，未履行或未按標(biāo)準(zhǔn)履行的，視為違約。示例：第三方在合同履行過(guò)程中，未按照約定提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)，則第三方構(gòu)成違約。全文完。2024年度涉外勞務(wù)派遣與勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.合同雙方信息2.1派遣方基本信息2.2受派方基本信息3.派遣勞務(wù)人員信息3.1勞務(wù)人員基本信息3.2勞務(wù)人員派遣期限4.勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容4.1派遣勞務(wù)服務(wù)項(xiàng)目4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量要求5.勞務(wù)派遣費(fèi)用及支付方式5.1費(fèi)用構(gòu)成5.2支付方式與時(shí)間6.勞務(wù)派遣協(xié)議期限及終止條件6.1合同期限6.2終止條件7.勞務(wù)派遣人員管理7.1人員派遣手續(xù)7.2人員培訓(xùn)與管理8.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決機(jī)制8.1爭(zhēng)議解決原則8.2爭(zhēng)議解決途徑9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.不可抗力11.1不可抗力定義11.2不可抗力處理12.合同生效及解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.合同解除后的處理13.1費(fèi)用結(jié)算13.2權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同份數(shù)及效力第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.1.1本合同指雙方就涉外勞務(wù)派遣及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決達(dá)成的協(xié)議。1.1.2涉外勞務(wù)派遣是指派遣方根據(jù)受派方需求，將派遣勞務(wù)人員派遣至受派方工作場(chǎng)所，從事受派方委托的工作。1.2術(shù)語(yǔ)解釋1.2.1派遣方：指在本合同中承擔(dān)派遣勞務(wù)人員職責(zé)的一方。1.2.2受派方：指在本合同中接收派遣勞務(wù)人員并安排其工作的另一方。1.2.3勞務(wù)人員：指由派遣方派遣至受派方工作場(chǎng)所，從事受派方委托工作的個(gè)人。1.2.4勞動(dòng)爭(zhēng)議：指派遣方與受派方之間，或者派遣方與勞務(wù)人員之間，因勞務(wù)派遣產(chǎn)生的爭(zhēng)議。2.合同雙方信息2.1派遣方基本信息2.1.1派遣方名稱：2.1.2法定代表人：2.1.3注冊(cè)地址：2.1.4聯(lián)系電話：2.1.5電子郵箱：2.2受派方基本信息2.2.1受派方名稱：2.2.2法定代表人：2.2.3注冊(cè)地址：2.2.4聯(lián)系電話：2.2.5電子郵箱：3.派遣勞務(wù)人員信息3.1勞務(wù)人員基本信息3.1.1姓名：3.1.2性別：3.1.3出生日期：3.1.4身份證號(hào)碼：3.1.5職業(yè)資格證書(shū)：3.2勞務(wù)派遣期限3.2.1派遣起始日期：3.2.2派遣終止日期：4.派遣勞務(wù)服務(wù)內(nèi)容4.1派遣勞務(wù)服務(wù)項(xiàng)目4.1.1派遣勞務(wù)人員至受派方工作場(chǎng)所；4.1.2按受派方要求，對(duì)派遣勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)與培訓(xùn)；4.1.3負(fù)責(zé)派遣勞務(wù)人員的日常管理。4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量要求4.2.1派遣勞務(wù)人員應(yīng)具備受派方崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)；4.2.2派遣勞務(wù)人員應(yīng)遵守受派方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度；4.2.3派遣勞務(wù)人員應(yīng)按時(shí)完成受派方委托的工作任務(wù)。5.派遣勞務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1費(fèi)用構(gòu)成5.1.1派遣勞務(wù)人員工資；5.1.2社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；5.1.3派遣服務(wù)費(fèi)。5.2支付方式與時(shí)間5.2.1派遣方在每月前五日內(nèi)向受派方提交費(fèi)用結(jié)算單；5.2.2受派方在收到費(fèi)用結(jié)算單后十個(gè)工作日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。6.派遣協(xié)議期限及終止條件6.1合同期限6.1.1本合同期限為一年，自雙方簽字蓋章之日起生效；6.1.2本合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可自動(dòng)續(xù)簽。6.2終止條件6.2.1合同期限屆滿；6.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；6.2.3發(fā)生不可抗力事件；6.2.4一方違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，另一方有權(quán)解除合同。8.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決機(jī)制8.1爭(zhēng)議解決原則8.1.2如協(xié)商不成，應(yīng)依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決途徑8.2.1雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面協(xié)商方式解決爭(zhēng)議；8.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等；9.1.2雙方在本合同履行過(guò)程中約定需要保密的其他信息。9.2保密責(zé)任9.2.1雙方對(duì)本合同約定的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；9.2.2一方違反保密義務(wù)，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1一方未按約定時(shí)間支付費(fèi)用；10.1.2一方未按約定提供勞務(wù)人員；10.1.3一方未按約定履行保密義務(wù)；10.1.4一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金；10.2.2因違約造成的損失超過(guò)違約金的，違約方還應(yīng)賠償超出部分的損失。11.不可抗力11.1不可抗力定義11.1.1不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。11.2不可抗力處理11.2.1發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行的，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；11.2.2不可抗力事件發(fā)生后，合同履行期限可以相應(yīng)順延；11.2.3因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方可協(xié)商解除合同。12.合同生效及解除12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后，本合同自之日起生效。12.2合同解除條件12.2.1雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；12.2.3一方違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，另一方有權(quán)解除合同。13.合同解除后的處理13.1費(fèi)用結(jié)算13.1.1合同解除后，雙方應(yīng)立即進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算；13.1.2雙方應(yīng)按照合同約定，支付各自應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用。13.2權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移13.2.1合同解除后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止；13.2.2雙方應(yīng)將合同解除情況通知相關(guān)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同份數(shù)及效力14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；14.2.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方是指在勞務(wù)派遣合同履行過(guò)程中，為了協(xié)助合同雙方履行合同義務(wù)，或解決合同爭(zhēng)議而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方的范圍包括但不限于：1.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)；1.2.2人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)；1.2.3法律顧問(wèn)；1.2.4專(zhuān)業(yè)技術(shù)評(píng)估機(jī)構(gòu)；1.2.5其他經(jīng)雙方同意的第三方。2.第三方的責(zé)任與義務(wù)2.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，以及中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)。2.2第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)保持中立、客觀、公正的原則，不得偏袒任何一方。2.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤p方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方的權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取必要的合同履行信息。3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。3.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，提出建議或解決方案。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額為本合同總金額的10%。4.2如第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤p方權(quán)益受損，超出責(zé)任限額的部分，由第三方自行承擔(dān)。5.第三方介入的程序5.1雙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。5.2雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。5.3第三方介入后，應(yīng)按照合同約定和雙方的要求，及時(shí)履行職責(zé)。6.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)6.1第三方介入的費(fèi)用由合同雙方根據(jù)合同約定和第三方服務(wù)內(nèi)容，協(xié)商確定。6.2如合同未約定費(fèi)用，雙方應(yīng)按市場(chǎng)合理價(jià)格承擔(dān)。7.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明7.1第三方與派遣方、受派方及勞務(wù)人員之間的關(guān)系，由第三方與派遣方、受派方另行約定。7.2第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)與派遣方、受派方保持溝通，確保合同履行。7.3第三方與勞務(wù)人員之間的關(guān)系，由第三方與勞務(wù)人員另行約定。7.4第三方在介入過(guò)程中，如需與勞務(wù)人員直接接觸，應(yīng)征得派遣方、受派方的同意