2024年夜晚安保值班規(guī)定3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年夜晚安保值班規(guī)定本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同目的1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同適用范圍2.值班人員2.1值班人員資格要求2.2值班人員選拔與培訓(xùn)2.3值班人員工作職責(zé)2.4值班人員工作紀(jì)律3.值班安排3.1值班時(shí)間3.2值班人員數(shù)量3.3值班人員交接班3.4值班區(qū)域劃分4.值班職責(zé)4.1安全巡邏4.2安全檢查4.3應(yīng)急處理4.4消防安全4.5突發(fā)事件處理5.值班設(shè)備與工具5.1值班設(shè)備清單5.2值班工具清單5.3設(shè)備與工具的維護(hù)與管理6.值班記錄與報(bào)告6.1值班記錄內(nèi)容6.2值班記錄格式6.3值班報(bào)告提交6.4值班記錄保存期限7.值班工作考核7.1考核內(nèi)容7.2考核方式7.3考核結(jié)果運(yùn)用8.值班人員待遇8.1工資與福利8.2值班補(bǔ)貼8.3值班人員獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰9.違約責(zé)任9.1值班人員違約責(zé)任9.2值班單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同附件13.1附件一：值班人員名單13.2附件二：值班安排表13.3附件三：值班記錄模板14.其他約定14.1合同未盡事宜14.2合同修訂14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同名稱本合同名稱為《2024年夜晚安保值班規(guī)定》。1.2合同目的本合同旨在明確2024年夜晚安保值班人員的工作職責(zé)、工作安排及待遇，確保夜間安保工作的正常進(jìn)行。1.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同期限本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.5合同適用范圍本合同適用于本單位的夜間安保工作，包括但不限于辦公樓、住宅區(qū)、商業(yè)區(qū)等。第二條值班人員2.1值班人員資格要求（3）具備一定的安保知識(shí)，熟悉夜間安保工作流程。2.2值班人員選拔與培訓(xùn)（1）單位將根據(jù)崗位需求，通過(guò)面試、體檢等方式選拔值班人員；（2）對(duì)新選拔的值班人員，單位將進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保其熟悉崗位職責(zé)和工作流程。2.3值班人員工作職責(zé)（1）負(fù)責(zé)夜間巡邏，確保單位內(nèi)部安全；（2）負(fù)責(zé)檢查消防設(shè)施、設(shè)備，確保其正常運(yùn)行；（3）負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件，及時(shí)上報(bào)并采取措施；（4）負(fù)責(zé)記錄值班情況，填寫(xiě)值班記錄表。2.4值班人員工作紀(jì)律（1）值班人員必須按時(shí)到崗，不得遲到、早退；（2）值班期間不得擅自離崗、脫崗；（3）值班人員應(yīng)保持通訊暢通，確保在緊急情況下能及時(shí)聯(lián)系；（4）值班人員應(yīng)嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度，不得違反國(guó)家法律法規(guī)。第三條值班安排3.1值班時(shí)間夜間值班時(shí)間為每日22:00至次日6:00。3.2值班人員數(shù)量根據(jù)實(shí)際情況，夜間值班人員數(shù)量不少于2人。3.3值班人員交接班（1）值班人員交接班時(shí)間為每日22:00和次日6:00；（2）交接班時(shí)，雙方應(yīng)認(rèn)真核對(duì)值班記錄，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。3.4值班區(qū)域劃分單位將根據(jù)實(shí)際情況劃分夜間值班區(qū)域，并明確各區(qū)域的責(zé)任人。第四條值班職責(zé)4.1安全巡邏值班人員應(yīng)按照規(guī)定的路線和時(shí)間進(jìn)行安全巡邏，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)并處理。4.2安全檢查值班人員應(yīng)定期檢查消防設(shè)施、設(shè)備，確保其正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并維修。4.3應(yīng)急處理（1）值班人員應(yīng)熟悉應(yīng)急處置流程，遇到突發(fā)事件能迅速采取有效措施；（2）值班人員應(yīng)保持與單位領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系，確保在緊急情況下能及時(shí)得到支持。4.4消防安全（1）值班人員應(yīng)確保消防通道暢通，不得堆放雜物；（2）值班人員應(yīng)定期檢查消防設(shè)施，確保其完好有效。4.5突發(fā)事件處理（1）值班人員應(yīng)掌握突發(fā)事件處理流程，確保在第一時(shí)間采取有效措施；（2）值班人員應(yīng)保持與單位領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系，確保在緊急情況下能及時(shí)得到支持。第五條值班設(shè)備與工具5.1值班設(shè)備清單值班設(shè)備包括但不限于對(duì)講機(jī)、手電筒、消防器材等。5.2值班工具清單值班工具包括但不限于巡邏車、警棍、鎖具等。5.3設(shè)備與工具的維護(hù)與管理（1）值班人員應(yīng)負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)，確保其正常運(yùn)行；（2）設(shè)備損壞或遺失，值班人員應(yīng)立即上報(bào)并采取措施。第六條值班記錄與報(bào)告6.1值班記錄內(nèi)容（1）值班時(shí)間、值班人員；（2）巡邏路線、發(fā)現(xiàn)的安全隱患；（3）突發(fā)事件處理情況；（4）消防設(shè)施、設(shè)備檢查情況。6.2值班記錄格式值班記錄應(yīng)采用統(tǒng)一的格式，包括時(shí)間、地點(diǎn)、事件描述、處理結(jié)果等。6.3值班報(bào)告提交（1）值班人員應(yīng)在每日下班前將值班記錄提交給單位領(lǐng)導(dǎo)；（2）單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期對(duì)值班記錄進(jìn)行審核，確保其真實(shí)、完整。6.4值班記錄保存期限值班記錄應(yīng)保存至少1年，以備查閱。第八條值班人員待遇8.1工資與福利（1）值班人員工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)崗位等級(jí)及公司薪酬制度執(zhí)行；（2）值班人員享有國(guó)家法定節(jié)假日加班工資、年假、病假等福利待遇；（3）值班期間提供工作餐，并根據(jù)實(shí)際情況提供交通補(bǔ)貼。8.2值班補(bǔ)貼（1）夜間值班期間，值班人員將獲得額外的值班補(bǔ)貼；（2）值班補(bǔ)貼的具體金額將根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。8.3值班人員獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰（1）對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的值班人員，公司將給予獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、晉升機(jī)會(huì)等；（2）對(duì)違反合同規(guī)定、工作不負(fù)責(zé)任的值班人員，公司將依法依規(guī)進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、降級(jí)、解雇等。第九條違約責(zé)任9.1值班人員違約責(zé)任（1）值班人員如有遲到、早退、脫崗等行為，每發(fā)生一次，將扣除一定數(shù)額的工資；（2）值班人員如有故意損壞單位財(cái)物、泄露單位機(jī)密等嚴(yán)重違約行為，公司將根據(jù)情況解除合同。9.2值班單位違約責(zé)任（1）如因單位原因?qū)е轮蛋嗳藛T權(quán)益受損，單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）如單位未能按照合同約定提供必要的設(shè)施和設(shè)備，單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議；（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）如雙方同意，可委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；（2）調(diào)解不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一條合同解除11.1合同解除條件（1）合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的遺留問(wèn)題。第十二條合同生效12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效日期本合同生效日期為雙方簽字蓋章之日。第十三條合同附件13.1附件一：值班人員名單包括值班人員的姓名、崗位、聯(lián)系方式等。13.2附件二：值班安排表詳細(xì)列出每月的值班人員、值班時(shí)間、值班區(qū)域等。13.3附件三：值班記錄模板提供值班記錄的具體格式和內(nèi)容要求。第十四條其他約定14.1合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。14.2合同修訂本合同如有修訂，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.3合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本合同執(zhí)行過(guò)程中的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、監(jiān)理方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同執(zhí)行效率，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，以及提供專業(yè)的技術(shù)支持、監(jiān)督和協(xié)調(diào)服務(wù)。第十六條第三方介入方式16.1第三方介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定需要介入的第三方；（2）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方在本合同中的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)；（3）第三方介入后，應(yīng)將相關(guān)協(xié)議報(bào)送甲乙雙方備案。16.2第三方介入范圍（1）技術(shù)服務(wù)；（2）項(xiàng)目監(jiān)理；（3）風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；（4）合同執(zhí)行監(jiān)督；（5）其他甲乙雙方協(xié)商一致的事項(xiàng)。第十七條第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”是指第三方在執(zhí)行本合同時(shí)，因自身過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方或相關(guān)方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模和潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素確定；（2）責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，并在第三方協(xié)議中予以確認(rèn)。17.3責(zé)任限額的調(diào)整（1）如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋潛在風(fēng)險(xiǎn)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整；（2）調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)書(shū)面通知第三方，并更新相關(guān)協(xié)議。第十八條第三方權(quán)利和義務(wù)18.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)工作；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的工作條件和信息；（3）第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬。18.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行相關(guān)職責(zé)，確保工作質(zhì)量；（2）第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)；（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第十九條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的劃分（1）甲方應(yīng)向第三方提供必要的支持，包括但不限于資金、信息、場(chǎng)地等；（2）甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量；（3）甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)完成工作。19.2第三方與乙方的劃分（1）乙方應(yīng)向第三方提供必要的支持，包括但不限于工作條件、信息、場(chǎng)地等；（2）乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量；（3）乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)完成工作。19.3第三方與相關(guān)方的劃分（1）第三方應(yīng)與甲乙雙方及其他相關(guān)方保持溝通，確保工作順利進(jìn)行；（2）第三方應(yīng)遵守相關(guān)方的合理要求，不得損害其合法權(quán)益；（3）第三方應(yīng)按照合同約定，與其他相關(guān)方協(xié)調(diào)工作關(guān)系。第二十條第三方介入的終止20.1第三方介入終止條件（1）合同約定的第三方介入期限屆滿；（2）合同終止；（3）第三方完成合同約定的任務(wù)；（4）甲乙雙方協(xié)商一致，終止第三方介入。20.2第三方介入終止程序（1）甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方終止介入；（2）第三方應(yīng)按照合同約定，妥善處理合同終止后的遺留問(wèn)題；第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：值班人員名單要求：詳細(xì)列出值班人員的姓名、崗位、聯(lián)系方式、培訓(xùn)情況等。說(shuō)明：此名單用于明確值班人員的信息，便于管理和溝通。2.附件二：值班安排表要求：每月制定詳細(xì)的值班安排，包括值班人員、值班時(shí)間、值班區(qū)域等。說(shuō)明：此安排表用于確保夜間安保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。3.附件三：值班記錄模板要求：提供統(tǒng)一的值班記錄格式，包括時(shí)間、地點(diǎn)、事件描述、處理結(jié)果等。說(shuō)明：此模板用于規(guī)范值班人員記錄工作情況，便于后續(xù)查閱和分析。4.附件四：第三方協(xié)議要求：詳細(xì)約定第三方在本合同中的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明：此協(xié)議用于明確第三方介入的細(xì)節(jié)，確保合作順利進(jìn)行。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：明確各種違約行為及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：此標(biāo)準(zhǔn)用于在違約發(fā)生時(shí)，迅速、公正地處理相關(guān)事宜。6.附件六：合同修訂記錄要求：記錄合同修訂的時(shí)間、內(nèi)容、雙方簽字等。說(shuō)明：此記錄用于跟蹤合同的變更情況，確保各方對(duì)合同內(nèi)容的了解。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：值班人員遲到、早退、脫崗；值班人員未履行安全巡邏、安全檢查等職責(zé)；第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)或監(jiān)理；甲乙雙方未按約定提供必要的支持；違反國(guó)家法律法規(guī)等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的性質(zhì)、嚴(yán)重程度；違約行為對(duì)合同履行的影響；違約方的過(guò)錯(cuò)程度；合同約定的責(zé)任條款。3.示例說(shuō)明：示例一：值班人員遲到責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)合同約定，值班人員遲到將扣除一定數(shù)額的工資。示例二：第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因違約行為造成的損失。示例三：違反國(guó)家法律法規(guī)責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于行政責(zé)任、刑事責(zé)任。全文完。2024年夜晚安保值班規(guī)定1本合同目錄一覽1.合同背景及目的1.1合同簽訂雙方1.2合同簽訂時(shí)間1.3合同生效時(shí)間1.4合同適用范圍2.值班人員2.1值班人員資格要求2.2值班人員培訓(xùn)2.3值班人員職責(zé)2.4值班人員待遇3.值班安排3.1值班時(shí)間3.2值班班次3.3值班地點(diǎn)3.4值班人員調(diào)休4.值班工作內(nèi)容4.1巡邏檢查4.2安全隱患排查4.3緊急事件處理4.4工作記錄5.安全防護(hù)措施5.1個(gè)人防護(hù)裝備5.2安全防范設(shè)施5.3緊急疏散預(yù)案6.值班記錄與報(bào)告6.1值班記錄內(nèi)容6.2值班記錄保存6.3值班報(bào)告制度7.紀(jì)律與獎(jiǎng)懲7.1值班紀(jì)律7.2違規(guī)處理7.3獎(jiǎng)勵(lì)措施8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止程序8.3合同解除與終止后的處理9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決期限11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同附件12.1附件一：值班人員名單12.2附件二：值班工作流程12.3附件三：安全防護(hù)措施清單13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序13.3變更生效14.其他14.1合同解釋14.2合同份數(shù)14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同背景及目的1.1合同簽訂雙方甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同簽訂時(shí)間本合同于2024年[具體日期]簽訂。1.3合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同適用范圍本合同適用于甲方2024年夜晚安保工作，具體范圍為[安保范圍描述]。2.值班人員2.1值班人員資格要求（1）年滿18周歲，身體健康，無(wú)犯罪記錄；（2）具備基本的安保知識(shí)和技能；（3）持有相關(guān)崗位證書(shū)者優(yōu)先。2.2值班人員培訓(xùn)甲方將對(duì)值班人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，內(nèi)容包括：（1）安保工作流程；（2）安全防范措施；（3）突發(fā)事件處理；（4）職業(yè)道德與紀(jì)律。2.3值班人員職責(zé)（1）負(fù)責(zé)安保區(qū)域的巡邏檢查；（2）發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)并采取措施；（3）處理緊急事件，確保安全；（4）做好值班記錄，及時(shí)上報(bào)工作情況。2.4值班人員待遇（1）按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）提供住宿和餐飲；（3）根據(jù)工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。3.值班安排3.1值班時(shí)間值班時(shí)間為每日18:00至次日06:00。3.2值班班次值班班次為三班倒，每班8小時(shí)。3.3值班地點(diǎn)值班地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)描述]。3.4值班人員調(diào)休值班人員可根據(jù)實(shí)際情況申請(qǐng)調(diào)休，經(jīng)甲方同意后進(jìn)行調(diào)整。4.值班工作內(nèi)容4.1巡邏檢查值班人員應(yīng)按規(guī)定的路線和時(shí)間進(jìn)行巡邏檢查，確保安保區(qū)域安全。4.2安全隱患排查值班人員應(yīng)定期對(duì)安保區(qū)域進(jìn)行安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)并采取措施。4.3緊急事件處理值班人員應(yīng)熟悉緊急事件處理流程，確保在緊急情況下能夠迅速、有效地進(jìn)行處理。4.4工作記錄值班人員應(yīng)做好值班記錄，包括巡邏情況、安全隱患、緊急事件處理等。5.安全防護(hù)措施5.1個(gè)人防護(hù)裝備值班人員應(yīng)配備必要的個(gè)人防護(hù)裝備，如防刺服、防割手套等。5.2安全防范設(shè)施安保區(qū)域應(yīng)配備完善的監(jiān)控設(shè)施、報(bào)警系統(tǒng)等安全防范設(shè)施。5.3緊急疏散預(yù)案甲方應(yīng)制定緊急疏散預(yù)案，并定期組織值班人員進(jìn)行演練。6.值班記錄與報(bào)告6.1值班記錄內(nèi)容值班記錄應(yīng)包括時(shí)間、地點(diǎn)、事件、處理結(jié)果等內(nèi)容。6.2值班記錄保存值班記錄應(yīng)保存至少[保存期限]年。6.3值班報(bào)告制度值班人員應(yīng)按時(shí)報(bào)送值班報(bào)告，內(nèi)容包括值班期間的工作情況、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理措施等。8.合同解除與終止8.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)甲方書(shū)面通知后，乙方在[通知期限]內(nèi)仍未改正；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）合同約定的其他解除條件。8.2合同終止程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)書(shū)面通知另一方；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）按照合同約定或法律規(guī)定終止合同。8.3合同解除與終止后的處理（2）解除或終止合同后，甲方應(yīng)支付乙方已履行部分的報(bào)酬；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的遺留問(wèn)題。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）乙方未按合同約定履行值班職責(zé)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，造成甲方損失；（4）合同約定的其他違約情形。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）因乙方違約造成甲方損失的，乙方應(yīng)予以賠償；（3）合同約定的其他違約責(zé)任承擔(dān)方式。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成的，提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁；（3）仲裁不成的，依法向人民法院起訴。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]，仲裁地點(diǎn)：[仲裁地點(diǎn)]。10.3爭(zhēng)議解決期限爭(zhēng)議解決期限為[具體期限]，自爭(zhēng)議發(fā)生之日起計(jì)算。11.合同生效11.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同生效日期本合同自[具體日期]起生效。12.合同附件12.1附件一：值班人員名單12.2附件二：值班工作流程12.3附件三：安全防護(hù)措施清單13.合同變更13.1變更條件（1）合同簽訂后，如因客觀情況變化，確需變更合同內(nèi)容的；（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定變更合同。13.2變更程序（1）一方提出變更要求，應(yīng)書(shū)面通知另一方；（2）雙方協(xié)商一致后，簽訂變更協(xié)議；（3）變更協(xié)議作為本合同的組成部分。13.3變更生效變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.其他14.1合同解釋本合同的解釋以中文為準(zhǔn)，雙方對(duì)本合同的理解如有歧義，應(yīng)以誠(chéng)實(shí)信用原則進(jìn)行解釋。14.2合同份數(shù)本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.3合同生效日期本合同自[具體日期]起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定或經(jīng)甲乙雙方同意，參與本合同履行過(guò)程中的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、安全顧問(wèn)、保險(xiǎn)公司等。15.2第三方介入范圍（1）提供安保技術(shù)服務(wù)或咨詢；（2）協(xié)助進(jìn)行安保設(shè)備和系統(tǒng)的安裝、調(diào)試和維護(hù)；（3）提供安全防范設(shè)備；（4）提供緊急救援服務(wù)；（5）其他經(jīng)甲乙雙方約定的服務(wù)。16.第三方介入的程序16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定和實(shí)際需要，共同選擇合適的第三方。16.2第三方合同簽訂甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.3第三方介入通知甲乙雙方應(yīng)將第三方介入情況及時(shí)通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書(shū)面同意。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額（1）第三方應(yīng)依法承擔(dān)其提供的服務(wù)的相關(guān)責(zé)任；（2）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在服務(wù)合同中約定，但不得超過(guò)本合同約定的責(zé)任限額；（3）如第三方責(zé)任超過(guò)本合同約定的責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。17.2第三方責(zé)任承擔(dān)（1）第三方在其責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任；（2）第三方責(zé)任超出其責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方按比例分擔(dān)；（3）甲乙雙方在第三方責(zé)任限額內(nèi)對(duì)第三方的賠償責(zé)任承擔(dān)責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1責(zé)任劃分（1）第三方對(duì)甲乙雙方直接承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方對(duì)第三方承擔(dān)責(zé)任；（2）第三方對(duì)安保區(qū)域內(nèi)的第三方不承擔(dān)責(zé)任；（3）甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。18.2權(quán)利劃分（1）第三方享有其服務(wù)合同中約定的權(quán)利；（2）甲乙雙方享有本合同中約定的權(quán)利；（3）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的權(quán)利。19.第三方介入的終止19.1第三方介入終止條件（1）本合同終止；（2）第三方服務(wù)合同終止；（3）其他經(jīng)甲乙雙方同意的終止條件。19.2第三方介入終止程序（1）甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方終止介入；（2）第三方應(yīng)按照合同約定或?qū)嶋H需要，妥善處理其介入事務(wù)；（3）第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：值班人員名單詳細(xì)要求：包括值班人員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式、資格證明等。說(shuō)明：該名單應(yīng)與實(shí)際值班人員相符，并保持實(shí)時(shí)更新。2.附件二：值班工作流程詳細(xì)要求：詳細(xì)描述值班工作流程，包括巡邏路線、檢查內(nèi)容、突發(fā)事件處理程序等。說(shuō)明：工作流程應(yīng)清晰、具體，便于值班人員執(zhí)行。3.附件三：安全防護(hù)措施清單詳細(xì)要求：列舉安保區(qū)域內(nèi)的安全防護(hù)措施，包括監(jiān)控設(shè)備、報(bào)警系統(tǒng)、防入侵設(shè)施等。說(shuō)明：清單應(yīng)詳細(xì)列出每種設(shè)施的位置、功能和使用方法。4.附件四：第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)的內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任限額等。說(shuō)明：合同應(yīng)明確第三方的權(quán)利義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和效率。5.附件五：緊急疏散預(yù)案詳細(xì)要求：包括疏散路線、集合點(diǎn)、緊急聯(lián)系方式等。說(shuō)明：預(yù)案應(yīng)定期演練，確保在緊急情況下能夠迅速、有序地疏散。6.附件六：值班記錄模板詳細(xì)要求：包括時(shí)間、地點(diǎn)、事件、處理結(jié)果等記錄內(nèi)容。說(shuō)明：記錄模板應(yīng)便于值班人員填寫(xiě)，確保記錄完整、準(zhǔn)確。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）值班人員未按時(shí)到崗或擅離職守；（2）值班人員未按規(guī)定進(jìn)行巡邏檢查；（3）值班人員泄露甲方商業(yè)秘密；（4）第三方未按合同約定提供服務(wù)；（5）甲方未按合同約定支付報(bào)酬。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）值班人員違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；（2）值班人員泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）第三方違約，甲方有權(quán)解除服務(wù)合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任；（4）甲方未按合同約定支付報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。3.違約責(zé)任示例：（1）值班人員未按時(shí)到崗，導(dǎo)致安保區(qū)域出現(xiàn)安全隱患，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；（2）第三方未按合同約定提供安保服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任；（3）甲方未按合同約定支付報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的滯納金。全文完。2024年夜晚安保值班規(guī)定2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.值班時(shí)間安排2.1值班時(shí)間表2.2值班人員2.3值班班次3.值班人員職責(zé)3.1巡邏檢查3.2安全防范3.3應(yīng)急處理4.值班人員行為規(guī)范4.1著裝要求4.2儀容儀表4.3工作態(tài)度5.值班設(shè)備與工具5.1值班設(shè)備清單5.2設(shè)備使用規(guī)定5.3設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)6.值班記錄與報(bào)告6.1值班記錄要求6.2值班報(bào)告內(nèi)容6.3報(bào)告提交時(shí)間7.值班交接班規(guī)定7.1交接班時(shí)間7.2交接班流程7.3交接班內(nèi)容8.值班人員培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)時(shí)間8.3培訓(xùn)考核9.值班人員考核與獎(jiǎng)懲9.1考核標(biāo)準(zhǔn)9.2獎(jiǎng)勵(lì)措施9.3懲罰措施10.值班人員休假與調(diào)休10.1休假規(guī)定10.2調(diào)休規(guī)定10.3休假申請(qǐng)與審批11.值班人員離職與終止11.1離職程序11.2離職手續(xù)11.3離職補(bǔ)償12.合同變更與終止12.1變更程序12.2終止條件12.3終止程序13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用14.其他14.1合同生效14.2合同份數(shù)14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“安保值班”指在本合同所指區(qū)域內(nèi)，按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和班次進(jìn)行的巡邏、監(jiān)控、報(bào)警等安全防范工作。1.1.2“值班人員”指經(jīng)招聘錄用，與本合同簽訂合同，負(fù)責(zé)安保值班工作的人員。1.1.3“值班時(shí)間”指根據(jù)值班安排表，值班人員應(yīng)當(dāng)履行值班職責(zé)的時(shí)間段。1.2解釋1.2.1本合同中所提及的“規(guī)定”是指本合同第一條至第七條的具體內(nèi)容。1.2.2本合同中所提及的“設(shè)備”指為值班人員配備的巡邏車輛、監(jiān)控設(shè)備、報(bào)警設(shè)備等。第二條值班時(shí)間安排2.1值班時(shí)間表2.1.1值班時(shí)間表由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定，并提前通知乙方。2.1.2值班時(shí)間表應(yīng)包括值班人員的姓名、值班日期、班次、工作時(shí)間、休息時(shí)間等。2.2值班人員2.2.1甲方根據(jù)工作需要，安排具備相應(yīng)資質(zhì)的值班人員。2.2.2值班人員應(yīng)按時(shí)到崗，不得無(wú)故遲到、早退。2.3值班班次2.3.1值班班次分為早班、中班、晚班，具體班次安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。2.3.2值班班次應(yīng)保持合理的人員配置，確保值班工作正常進(jìn)行。第三條值班人員職責(zé)3.1巡邏檢查3.1.1值班人員應(yīng)按照規(guī)定路線、規(guī)定時(shí)間進(jìn)行巡邏檢查。3.1.2巡邏檢查內(nèi)容包括但不限于：區(qū)域內(nèi)的安全狀況、消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備等。3.2安全防范3.2.1值班人員應(yīng)時(shí)刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)處理。3.2.2值班人員應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。3.3應(yīng)急處理3.3.1值班人員應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，掌握應(yīng)急處理流程。3.3.2遇到緊急情況，值班人員應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，采取措施進(jìn)行處置。第四條值班人員行為規(guī)范4.1著裝要求4.1.1值班人員應(yīng)穿著統(tǒng)一的安保制服，保持整潔。4.1.2不得穿著便裝、休閑裝等非制服類服裝上崗。4.2儀容儀表4.2.1值班人員應(yīng)保持儀容儀表整潔，不得留長(zhǎng)發(fā)、奇裝異服。4.2.2不得佩戴有色眼鏡、首飾等裝飾品。4.3工作態(tài)度4.3.1值班人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。4.3.2對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，不得懈怠。第五條值班設(shè)備與工具5.1值班設(shè)備清單5.1.1甲方為值班人員配備必要的巡邏車輛、監(jiān)控設(shè)備、報(bào)警設(shè)備等。5.1.2值班設(shè)備清單包括但不限于：巡邏車輛、對(duì)講機(jī)、監(jiān)控?cái)z像頭、報(bào)警器等。5.2設(shè)備使用規(guī)定5.2.1值班人員應(yīng)按照規(guī)定使用值班設(shè)備，不得隨意損壞、丟棄。5.2.2未經(jīng)甲方同意，值班人員不得擅自將值班設(shè)備帶出工作區(qū)域。5.3設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)5.3.1值班人員應(yīng)定期對(duì)值班設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)。5.3.2發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障，應(yīng)及時(shí)上報(bào)甲方，并配合甲方進(jìn)行維修。第六條值班記錄與報(bào)告6.1值班記錄要求6.1.1值班人員應(yīng)按照規(guī)定格式填寫(xiě)值班記錄，記錄內(nèi)容包括但不限于：值班時(shí)間、巡邏路線、發(fā)現(xiàn)情況、處理措施等。6.1.2值班記錄應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容完整，不得隨意涂改、刪減。6.2值班報(bào)告內(nèi)容6.2.1值班報(bào)告應(yīng)包括值班時(shí)間、值班人員、值班內(nèi)容、存在問(wèn)題、處理措施等。6.2.2值班報(bào)告應(yīng)真實(shí)、客觀、全面地反映值班工作情況。6.3報(bào)告提交時(shí)間6.3.1值班人員應(yīng)在值班結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)，將值班報(bào)告提交給甲方。第七條值班交接班規(guī)定7.1交接班時(shí)間7.1.1交接班時(shí)間為值班時(shí)間段的結(jié)束時(shí)間。7.1.2交接班時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定，并提前通知乙方。7.2交接班流程7.2.1交接班前，雙方應(yīng)檢查值班設(shè)備、工具，確保正常運(yùn)行。7.2.2交接班時(shí)，雙方應(yīng)互相檢查工作記錄，確認(rèn)無(wú)誤。7.2.3交接班后，雙方應(yīng)在值班記錄上簽字確認(rèn)，并各自保存一份。第八條值班人員培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.1.1值班人員培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：安全知識(shí)、法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、設(shè)備操作等。8.1.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)結(jié)合實(shí)際工作需要，確保培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。8.2培訓(xùn)時(shí)間8.2.1新員工入職后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成崗前培訓(xùn)。8.2.2值班人員每年至少參加一次由甲方組織的綜合培訓(xùn)。8.3培訓(xùn)考核8.3.1培訓(xùn)考核分為理論考核和實(shí)踐操作考核兩部分。8.3.2考核不合格的值班人員，需重新參加培訓(xùn)，直至考核合格。第九條值班人員考核與獎(jiǎng)懲9.1考核標(biāo)準(zhǔn)9.1.1考核標(biāo)準(zhǔn)包括工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量、應(yīng)急處理能力等方面。9.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)客觀、公正，便于操作和評(píng)估。9.2獎(jiǎng)勵(lì)措施9.2.1對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的值班人員，甲方將給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或精神鼓勵(lì)。9.2.2獎(jiǎng)勵(lì)形式包括但不限于：獎(jiǎng)金、晉升、表彰等。9.3懲罰措施9.3.1對(duì)違反合同規(guī)定或工作紀(jì)律的值班人員，甲方將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過(guò)、降級(jí)等處罰。9.3.2情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除合同。第十條值班人員休假與調(diào)休10.1休假規(guī)定10.1.1值班人員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。10.1.2值班人員請(qǐng)假需提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。10.2調(diào)休規(guī)定10.2.1值班人員因工作需要，可申請(qǐng)調(diào)休，調(diào)休時(shí)間需與甲方協(xié)商一致。10.3休假申請(qǐng)與審批10.3.1值班人員應(yīng)按照甲方規(guī)定的程序申請(qǐng)休假，并提交相關(guān)證明材料。10.3.2甲方應(yīng)在收到休假申請(qǐng)后，及時(shí)給予答復(fù)。第十一條值班人員離職與終止11.1離職程序11.1.1值班人員提出離職申請(qǐng)，需提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。11.1.2甲方在收到離職申請(qǐng)后，應(yīng)及時(shí)與值班人員辦理離職手續(xù)。11.2離職手續(xù)11.2.1值班人員離職前，應(yīng)完成工作交接，確保工作連續(xù)性。11.2.2值班人員離職后，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的離職補(bǔ)償。11.3離職補(bǔ)償11.3.1離職補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定執(zhí)行。11.3.2離職補(bǔ)償包括但不限于：工資、獎(jiǎng)金、福利等。第十二條合同變更與終止12.1變更程序12.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確定。12.1.2任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。12.2終止條件12.2.1合同因法定原因或雙方協(xié)商一致而終止。12.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.3終止程序12.3.1合同終止前，雙方應(yīng)提前通知對(duì)方。12.3.2合同終止后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行資產(chǎn)清算和債務(wù)清償。第十三條爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。13.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)包括但不限于：仲裁委員會(huì)、調(diào)解組織等。13.2.2雙方可根據(jù)具體情況選擇合適的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。13.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。第十四條其他14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入條件1.1“第三方”指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行事宜的獨(dú)立法人或其他組織。1.2第三方介入條件：1.2.1第三方必須具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠勝任介入事項(xiàng)。1.2.2第三方介入事項(xiàng)應(yīng)符合本合同的約定，不違反法律法規(guī)。1.2.3第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。2.第三方職責(zé)與權(quán)利2.1第三方職責(zé)：2.1.1第三方應(yīng)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，履行相應(yīng)的職責(zé)。2.1.2第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，確保介入事項(xiàng)的順利進(jìn)行。2.1.3第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。2.2第三方權(quán)利：2.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。2.2.2第三方有權(quán)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1第三方介入后，其職責(zé)和權(quán)利僅限于《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定的范圍。3.2第三方不得干涉甲乙雙方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。3.3第三方與其他各方（包括甲乙雙方）之間，應(yīng)保持獨(dú)立、公正、誠(chéng)信的原則。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額：4.1.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.1.2第三方責(zé)任限額由《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定，原則上不超過(guò)乙方在本合同項(xiàng)下應(yīng)付給甲方的總金額的10%。4.1.3如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。5.第三方介入的程序5.1第三方介入程序：5.1.1甲乙雙方協(xié)商一致后，選定第三方并簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。5.1.2第三方根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，開(kāi)始履行職責(zé)。5.1