附小勤儉節(jié)約、杜絕浪費管理規(guī)定（2篇）

附小勤儉節(jié)約、杜絕浪費管理規(guī)定為了貫徹實施勤儉節(jié)約、根除浪費的企業(yè)文化，本組織特此發(fā)布以下管理措施：1.增強(qiáng)全員節(jié)約意識：我們將組織系統(tǒng)和全面的培訓(xùn)及宣傳活動，以提升員工對資源合理使用和高效管理的認(rèn)識，并強(qiáng)化資源監(jiān)管。2.精細(xì)化采購成本控制：采購部門需合理安排采購訂單，嚴(yán)格控制采購成本，并在采購活動中優(yōu)先考慮那些性能優(yōu)越、耐用且節(jié)能環(huán)保的產(chǎn)品和設(shè)備。3.優(yōu)化資源利用和管理流程：各職能部門需對能源、水資源和辦公用品等關(guān)鍵資源的使用實施嚴(yán)格管理，避免不必要的浪費，并在執(zhí)行項目時充分考慮資源的高效使用。4.飯?zhí)眠\營優(yōu)化：飯?zhí)脩?yīng)設(shè)計科學(xué)合理的菜譜，減少食物浪費。員工用餐時也應(yīng)自覺控制食量，避免過量消費。5.節(jié)水措施：制定并執(zhí)行水資源節(jié)約計劃，倡導(dǎo)員工在洗車、洗澡和沖廁時減少用水量，并合理安排用水時間。6.能源效率提升：強(qiáng)化對電力、天然氣等能源的管理，提升能源利用效率，減少不必要的能源消耗。7.減少紙張消費：推廣電子文檔的使用，減少打印用紙，同時鼓勵員工實施雙面打印。8.員工行為激勵：構(gòu)建獎懲機(jī)制，對節(jié)約資源的行為予以獎勵，對浪費行為實施處罰，以此激勵員工培養(yǎng)節(jié)約習(xí)慣。9.教育和宣傳：定期舉辦以節(jié)約資源為主題的教育活動，增強(qiáng)員工的環(huán)保意識和社會責(zé)任感。10.監(jiān)督與評價：定期對各職能部門的資源使用狀況進(jìn)行檢查和評估，對在節(jié)約資源、遏制浪費方面表現(xiàn)突出的部門和個人給予表彰和獎勵。通過實施以上管理規(guī)定，我們旨在加強(qiáng)資源使用的過程管理和監(jiān)督，推動勤儉節(jié)約、反對浪費的企業(yè)價值觀在本組織內(nèi)部全面鋪開并深入人心。附小勤儉節(jié)約、杜絕浪費管理規(guī)定（二）第一章總則1.1為了貫徹國家關(guān)于勤儉節(jié)約的政策，強(qiáng)化資源管理與財務(wù)監(jiān)管，特制定本規(guī)定。1.2本規(guī)定適用于所有師生及進(jìn)入學(xué)校的人員。1.3學(xué)校將以培養(yǎng)節(jié)約意識和加強(qiáng)資源使用管理為目標(biāo)，通過教育與制度約束等手段，推動勤儉節(jié)約和杜絕浪費的行動。1.4學(xué)校教職工應(yīng)以身作則，引導(dǎo)學(xué)生珍惜資源，實踐節(jié)儉，防止浪費。第二章節(jié)約用水管理2.1學(xué)校需完善用水管理制度，明確各責(zé)任區(qū)的節(jié)水分擔(dān)，確保水資源的有效節(jié)約。2.2全體師生應(yīng)增強(qiáng)節(jié)水意識，積極參與節(jié)水活動。2.3禁止任何無謂的用水行為，如亂扔廢水，隨意開啟或關(guān)閉水龍頭。2.4學(xué)校應(yīng)定期舉辦節(jié)水宣傳周活動，鼓勵師生通過種綠植、使用節(jié)水設(shè)備等方式，為節(jié)約用水貢獻(xiàn)力量。第三章節(jié)約用電管理3.1學(xué)校要加強(qiáng)用電設(shè)備的安全管理，禁止私拉亂接電線和電器。3.2離開教室、宿舍等場所時，必須關(guān)閉電源，避免不必要的能源浪費。3.3禁止使用大功率電器進(jìn)行非必要的消費活動，不得私自電加熱或電熱水。3.4教室內(nèi)外照明設(shè)備和電器應(yīng)合理規(guī)劃使用時間，減少長時間通電造成的能源浪費。第四章食品與餐飲管理4.1學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)合理消費和反浪費的教育宣傳。4.2禁止任何形式的食品浪費，如丟棄食物和飲料。4.3學(xué)校需合理安排食堂菜譜，控制食物分量，減少廚余垃圾。4.4食堂必須依照食品安全規(guī)范儲存和處理食物，同時培養(yǎng)環(huán)保意識。第五章辦公耗材管理5.1學(xué)校應(yīng)制定合理的辦公耗材管理制度，做到節(jié)約使用，避免浪費。5.2辦公耗材如紙張、墨盒等，必須經(jīng)過審批才能使用。5.3鼓勵辦公室雙面打印和重復(fù)利用草稿紙，減少用紙量。5.4推廣無紙化辦公，減少紙質(zhì)文件使用，節(jié)約資源。第六章公務(wù)差旅管理6.1學(xué)校應(yīng)建立公務(wù)差旅預(yù)算制度，對差旅費用進(jìn)行嚴(yán)格控制。6.2公務(wù)差旅必須經(jīng)過審批程序，禁止私自出差。6.3公務(wù)接待應(yīng)規(guī)范行為，避免浪費，合理控制餐費和住宿費。6.4公務(wù)出行應(yīng)節(jié)約成本，優(yōu)先選擇公共交通，限制公務(wù)車輛使用。第七章財務(wù)管理7.1學(xué)校要建立規(guī)范的財務(wù)管理制度，實現(xiàn)財務(wù)精細(xì)化管理，避免浪費。7.2財務(wù)部門應(yīng)根據(jù)實際需求，合理編制預(yù)算，并嚴(yán)格把關(guān)開支。7.3費用報銷必須嚴(yán)格遵守程序，杜絕虛假報銷和重復(fù)報銷。7.4各部門必須依照采購規(guī)定行事，防止過量采購和閑置物品。第八章獎懲制度8.1學(xué)校應(yīng)設(shè)立獎勵機(jī)制，表彰勤儉節(jié)約的行為。8.2對于違規(guī)浪費和揮霍行為，應(yīng)進(jìn)行及時教育，并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，實施相應(yīng)紀(jì)律處分。第九章其他規(guī)定9.1學(xué)校應(yīng)定期開展節(jié)約用水、用電、辦公耗材等方面的檢查和整改，確保規(guī)定得到