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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度大學(xué)生兼職校園交通疏導(dǎo)合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的2.雙方基本信息2.1兼職人員基本信息2.2用人單位基本信息3.兼職崗位及工作內(nèi)容3.1兼職崗位3.2工作內(nèi)容4.工作時間及地點4.1工作時間4.2工作地點5.工作職責(zé)及要求5.1工作職責(zé)5.2工作要求6.工資及待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2工資發(fā)放方式6.3社會保險及福利7.工作紀(jì)律及考核7.1工作紀(jì)律7.2考核制度8.合同期限及終止條件8.1合同期限8.2終止條件9.違約責(zé)任及處理9.1違約責(zé)任9.2處理方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.其他約定事項11.1保密條款11.2其他約定12.合同生效及解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.合同附件13.1附件一:工作職責(zé)說明書13.2附件二:工資待遇明細(xì)表14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期14.2合同生效日期第一部分:合同如下:1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就2024年度大學(xué)生兼職校園交通疏導(dǎo)事宜達(dá)成如下協(xié)議。1.2合同目的本合同的目的是為了規(guī)范大學(xué)生兼職校園交通疏導(dǎo)工作,提高校園交通秩序,保障師生安全,同時為大學(xué)生提供社會實踐和就業(yè)機(jī)會。2.雙方基本信息2.1兼職人員基本信息姓名:____________________性別:____________________出生年月:________________身份證號碼:________________聯(lián)系方式:________________2.2用人單位基本信息單位名稱:____________________法定代表人:____________________單位地址:____________________聯(lián)系電話:____________________3.兼職崗位及工作內(nèi)容3.1兼職崗位校園交通疏導(dǎo)員3.2工作內(nèi)容(1)協(xié)助學(xué)校安保部門維護(hù)校園交通秩序;(2)引導(dǎo)師生有序通行;(3)協(xié)助處理校園交通安全事件;(4)完成學(xué)校安保部門交辦的其他相關(guān)工作。4.工作時間及地點4.1工作時間每周一至周五,上午8:00至11:30,下午2:00至5:30,共5小時。4.2工作地點____________________5.工作職責(zé)及要求5.1工作職責(zé)(1)遵守國家法律法規(guī),遵守學(xué)校規(guī)章制度;(2)認(rèn)真履行工作職責(zé),確保校園交通安全;(3)愛護(hù)校園環(huán)境,維護(hù)校園秩序;(4)服從學(xué)校安保部門的安排和指揮。5.2工作要求(2)身體健康,無色盲、色弱等視力問題;(3)具備一定的交通管理知識;(4)服從工作安排,按時到崗。6.工資及待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)每小時人民幣____元。6.2工資發(fā)放方式每月底前,通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放上一個月的工資。6.3社會保險及福利根據(jù)國家及地方相關(guān)政策,為兼職人員繳納相應(yīng)的社會保險,并享受國家法定節(jié)假日及休息日待遇。8.合同期限及終止條件8.1合同期限本合同期限為自2024年9月1日至2024年12月31日,共計4個月。8.2終止條件(1)合同期限屆滿,雙方無異議;(2)兼職人員因個人原因提出解除合同;(3)用人單位因工作需要或其他正當(dāng)理由提出解除合同;(4)發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無法履行;(5)兼職人員違反合同約定,經(jīng)警告無效;(6)用人單位違反合同約定,經(jīng)警告無效。9.違約責(zé)任及處理9.1違約責(zé)任(1)兼職人員未按時到崗或擅自離崗,每遲到或早退一次,扣除當(dāng)日工資的50%;(2)兼職人員不履行工作職責(zé),造成不良后果,根據(jù)情節(jié)輕重,扣除一定金額的工資,并可視情節(jié)解除合同;(3)用人單位未按時支付工資,每逾期一天,支付兼職人員當(dāng)月工資的1%作為違約金;(4)用人單位未按規(guī)定繳納社會保險,按照國家及地方相關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.2處理方式(1)雙方協(xié)商解決;(2)協(xié)商不成,可向?qū)W校相關(guān)部門或勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁;(3)仲裁機(jī)構(gòu)作出的裁決為終局裁決。10.爭議解決10.1爭議解決方式本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;10.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成,可向?qū)W校相關(guān)部門或勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。11.其他約定事項11.1保密條款兼職人員對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)用人單位同意,不得向任何第三方泄露。11.2其他約定(1)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;(2)本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.合同簽署及生效日期12.1合同簽署日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.2合同生效日期2024年8月1日。13.合同附件13.1附件一:工作職責(zé)說明書13.2附件二:工資待遇明細(xì)表14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2合同生效日期2024年8月1日。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,第三方是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、安全保障服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高工作效率,優(yōu)化資源配置,確保合同履行過程中的專業(yè)性和安全性。15.3第三方介入方式(1)由甲乙雙方共同邀請第三方參與;(2)甲乙雙方中的任何一方邀請第三方參與;(3)第三方主動提出參與。15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方責(zé)任范圍第三方在本合同中的責(zé)任限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容,不承擔(dān)本合同中甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。15.4.2第三方責(zé)任限額(1)第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方或校園交通秩序受到損害的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,但賠償總額不超過其提供服務(wù)的合同金額。(2)第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方或校園交通秩序受到損害的,第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。15.5第三方權(quán)利(1)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用;(2)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的工作條件和支持;(3)第三方有權(quán)要求甲乙雙方在合同履行過程中提供必要的協(xié)助。15.6第三方與其他各方的劃分說明(1)第三方與甲乙雙方之間為獨立合同關(guān)系,第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系;(2)第三方與校園師生之間為服務(wù)提供關(guān)系,第三方應(yīng)遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度;(3)第三方與學(xué)校安保部門之間為協(xié)助關(guān)系,第三方應(yīng)服從安保部門的指揮和管理。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時,需增加的額外條款16.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,以保障服務(wù)質(zhì)量。16.2甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的相關(guān)事宜達(dá)成一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.3甲乙雙方應(yīng)明確第三方的責(zé)任范圍,并在補(bǔ)充協(xié)議中予以約定。16.4甲乙雙方應(yīng)就第三方介入可能產(chǎn)生的費用進(jìn)行協(xié)商,并在補(bǔ)充協(xié)議中明確費用承擔(dān)方式。17.第三方介入后的合同履行17.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的約定,履行各自的權(quán)利義務(wù)。17.2第三方應(yīng)按照合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的約定,提供相應(yīng)的服務(wù)。17.3甲乙雙方應(yīng)就第三方介入后的合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督,確保合同目的的實現(xiàn)。18.第三方介入后的爭議解決18.1第三方介入后的爭議,仍適用本合同第10條關(guān)于爭議解決的規(guī)定。18.2第三方介入后的爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向?qū)W校相關(guān)部門或勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求:(1)詳細(xì)列舉兼職校園交通疏導(dǎo)員的崗位職責(zé);(2)明確工作職責(zé)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和流程;(3)列出兼職人員需遵守的規(guī)章制度。附件說明:本附件為兼職校園交通疏導(dǎo)員的崗位說明書,旨在明確兼職人員的工作職責(zé)和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),保障校園交通秩序。2.附件二:工資待遇明細(xì)表詳細(xì)要求:(1)明確兼職人員的工資標(biāo)準(zhǔn)及計算方法;(2)詳細(xì)列出工資待遇包括的內(nèi)容;(3)說明工資發(fā)放的時間及方式。附件說明:本附件為兼職校園交通疏導(dǎo)員的工資待遇明細(xì)表,旨在明確兼職人員的工資待遇,保障兼職人員的合法權(quán)益。3.附件三:第三方介入補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求:(1)明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任;(2)約定第三方介入的費用及承擔(dān)方式;(3)規(guī)定第三方介入的期限和終止條件。附件說明:本附件為第三方介入補(bǔ)充協(xié)議,旨在明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任,保障合同履行的順利進(jìn)行。4.附件四:違約責(zé)任及處理辦法詳細(xì)要求:(1)列舉合同中可能出現(xiàn)的違約行為;(2)明確違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn);(3)規(guī)定違約責(zé)任的承擔(dān)方式。附件說明:本附件為違約責(zé)任及處理辦法,旨在明確合同中可能出現(xiàn)的違約行為,保障合同雙方的權(quán)益。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.兼職人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定:(1)違約行為:未按時到崗或擅自離崗;責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):每遲到或早退一次,扣除當(dāng)日工資的50%。示例說明:若兼職人員未按時到崗,扣除當(dāng)天的50%工資。(2)違約行為:不履行工作職責(zé),造成不良后果;責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)情節(jié)輕重,扣除一定金額的工資,并可視情節(jié)解除合同。示例說明:若兼職人員因不履行職責(zé)導(dǎo)致校園交通事故,扣除當(dāng)月工資的20%,并解除合同。2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定:(1)違約行為:未按時支付工資;責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):每逾期一天,支付兼職人員當(dāng)月工資的1%作為違約金。示例說明:若用人單位逾期支付工資一天,支付兼職人員當(dāng)月工資的1%作為違約金。(2)違約行為:未按規(guī)定繳納社會保險;責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):按照國家及地方相關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明:若用人單位未按規(guī)定繳納社會保險,需按照相關(guān)政策補(bǔ)繳并承擔(dān)相應(yīng)罰款。全文完。2024年度大學(xué)生兼職校園交通疏導(dǎo)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人1.2雙方聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期2.兼職工作內(nèi)容2.1工作崗位2.2工作地點2.3工作時間2.4工作職責(zé)3.工資及福利待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2工資支付方式及時間3.3社會保險及公積金3.4其他福利待遇4.工作任務(wù)及要求4.1交通疏導(dǎo)工作內(nèi)容4.2工作標(biāo)準(zhǔn)4.3工作紀(jì)律5.工作裝備及安全5.1工作裝備提供5.2安全培訓(xùn)5.3安全責(zé)任6.合同期限及終止6.1合同期限6.2合同終止條件6.3合同解除程序7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.合同生效及修改9.1合同生效條件9.2合同修改程序10.其他約定事項10.1保密條款10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3合同附件11.合同附件清單11.1工作崗位描述11.2工作裝備清單11.3安全培訓(xùn)記錄11.4工資支付記錄12.合同簽署12.1雙方簽署12.2合同生效13.合同備案13.1備案機(jī)關(guān)13.2備案手續(xù)14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止程序第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人甲方:某某大學(xué)法定代表人:乙方:某某交通疏導(dǎo)公司法定代表人:1.2雙方聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年1月1日。2.兼職工作內(nèi)容2.1工作崗位乙方指派具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的人員擔(dān)任校園交通疏導(dǎo)志愿者。2.2工作地點甲方校園內(nèi),包括但不限于教學(xué)樓、宿舍樓、食堂、圖書館等主要區(qū)域。2.3工作時間每日8:0020:00,每周工作5天,具體工作時間根據(jù)甲方需求調(diào)整。2.4工作職責(zé)乙方派遣的人員需負(fù)責(zé)校園內(nèi)交通秩序維護(hù),包括但不限于:(1)引導(dǎo)車輛和行人遵守交通規(guī)則;(2)協(xié)助處理交通擁堵;(3)協(xié)助處理交通事故;(4)維護(hù)校園交通安全。3.工資及福利待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方派遣人員每小時工資為15元人民幣。3.2工資支付方式及時間乙方派遣人員的工資每月結(jié)算一次,于次月10日前支付。3.3社會保險及公積金乙方派遣人員的社保及公積金由乙方負(fù)責(zé)繳納。3.4其他福利待遇乙方派遣人員享有國家法定節(jié)假日、休息日及調(diào)休待遇。4.工作任務(wù)及要求4.1交通疏導(dǎo)工作內(nèi)容(1)校園內(nèi)交通引導(dǎo);(2)協(xié)助處理交通擁堵;(3)處理校園內(nèi)交通事故;(4)協(xié)助維護(hù)校園交通安全。4.2工作標(biāo)準(zhǔn)(1)遵守國家法律法規(guī)及交通規(guī)則;(2)服從甲方管理,執(zhí)行甲方指令;(4)確保自身安全,防止意外事故發(fā)生。4.3工作紀(jì)律(1)按時到崗,不遲到、不早退;(2)堅守崗位,不得擅自離崗;(3)不得利用職務(wù)之便謀取私利;(4)不得參與與工作無關(guān)的活動。5.工作裝備及安全5.1工作裝備提供甲方為乙方派遣人員提供統(tǒng)一的工作服、工作帽及交通指揮棒。5.2安全培訓(xùn)甲方為乙方派遣人員提供安全培訓(xùn),包括交通安全知識、應(yīng)急處置等。5.3安全責(zé)任甲方和乙方共同承擔(dān)乙方派遣人員在執(zhí)行工作任務(wù)過程中發(fā)生的安全責(zé)任。6.合同期限及終止6.1合同期限本合同自簽訂之日起至2024年12月31日止。6.2合同終止條件(1)合同期滿;(2)甲方或乙方提前30日書面通知對方終止合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。6.3合同解除程序任何一方解除合同,需提前30日書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致。7.違約責(zé)任7.1違約情形(1)甲方未按約定支付工資及福利待遇;(2)乙方未按約定提供工作裝備及安全培訓(xùn);(3)乙方派遣人員違反工作紀(jì)律,造成不良影響;(4)因甲方原因?qū)е乱曳脚汕踩藛T受傷或死亡。7.2違約責(zé)任承擔(dān)(1)違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部損失及賠償;(2)違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的違約金;(3)違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的訴訟費用及律師費用。8.工作裝備及安全8.1工作裝備提供甲方為乙方派遣人員提供統(tǒng)一的工作服、工作帽、交通指揮棒、反光背心、交通標(biāo)志牌等必需的工作裝備。8.2安全培訓(xùn)甲方對乙方派遣人員進(jìn)行安全培訓(xùn),內(nèi)容包括但不限于:(1)交通安全知識;(2)緊急疏散程序;(3)意外傷害處理;(4)消防知識;(5)自然災(zāi)害應(yīng)對措施。8.3安全責(zé)任甲方和乙方共同承擔(dān)乙方派遣人員在執(zhí)行工作任務(wù)過程中發(fā)生的安全責(zé)任。甲方負(fù)責(zé)提供安全的工作環(huán)境和必要的防護(hù)措施。9.合同期限及終止9.1合同期限本合同自簽訂之日起至2024年12月31日止,合同期限為一年。9.2合同終止條件(1)合同期滿;(2)甲方或乙方提前30日書面通知對方終止合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行;(4)乙方派遣人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定,經(jīng)甲方書面通知后,乙方未在15日內(nèi)予以糾正;(5)甲方因校園交通疏導(dǎo)工作需要調(diào)整,經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.3合同解除程序任何一方解除合同,需提前30日書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致。合同解除后,雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于工作交接、工資結(jié)算等。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)(1)合同簽訂地仲裁委員會;(2)合同簽訂地人民法院。11.合同生效及修改11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷?,必須以書面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.其他約定事項12.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。12.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬本合同中涉及到的甲方知識產(chǎn)權(quán),未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得用于任何商業(yè)用途。13.合同附件清單13.1工作崗位描述13.2工作裝備清單13.3安全培訓(xùn)記錄13.4工資支付記錄14.合同簽署14.1雙方簽署本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中,由甲乙雙方共同認(rèn)可的,提供咨詢、服務(wù)、擔(dān)保、監(jiān)督或其他輔助作用的獨立法人或自然人。1.2第三方介入的目的在于提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權(quán)益,以及確保合同目的的實現(xiàn)。2.第三方介入的同意2.1任何第三方介入本合同,必須事先取得甲乙雙方的書面同意。2.2第三方介入的同意應(yīng)當(dāng)明確第三方的身份、職責(zé)、權(quán)限以及介入的具體事項。3.第三方職責(zé)與權(quán)限3.1第三方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī),恪守職業(yè)道德,獨立、客觀、公正地履行職責(zé)。3.2第三方的職責(zé)包括但不限于:(1)對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督;(2)提供專業(yè)咨詢和建議;(3)協(xié)助解決合同履行過程中的爭議;(4)在必要時,代表甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商或調(diào)解。3.3第三方的權(quán)限包括但不限于:(1)查閱合同相關(guān)文件;(2)參加合同履行過程中的會議;(3)對合同履行情況進(jìn)行評估;(4)提出整改意見和建議。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利包括但不限于:(1)根據(jù)合同約定收取合理費用;(2)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料;(3)在履行職責(zé)過程中,有權(quán)要求甲乙雙方配合。4.2第三方的義務(wù)包括但不限于:(1)保守商業(yè)秘密;(2)不得泄露甲乙雙方的隱私;(3)不得濫用職權(quán);(4)不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行職責(zé)過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,并書面確認(rèn)。5.3第三方的責(zé)任限額包括但不限于:(1)直接經(jīng)濟(jì)損失;(2)間接經(jīng)濟(jì)損失;(3)因第三方責(zé)任導(dǎo)致的合同解除或終止產(chǎn)生的損失。6.第三方介入的費用6.1第三方介入的費用由甲乙雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。6.2第三方介入的費用包括但不限于:(1)咨詢費;(2)服務(wù)費;(3)監(jiān)督費;(4)其他相關(guān)費用。7.第三方介入的期限7.1第三方介入的期限由甲乙雙方在合同中約定。7.2第三方介入的期限包括但不限于:(1)合同履行期限;(2)合同履行過程中的特定階段;(3)根據(jù)實際情況需要延長的期限。8.第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件包括但不限于:(1)合同履行完畢;(2)甲乙雙方協(xié)商一致;(3)第三方因故無法繼續(xù)履行職責(zé)。8.2第三方介入的終止程序:(1)甲乙雙方書面通知第三方;(2)第三方在收到通知后,應(yīng)當(dāng)立即停止介入行為;9.第三方與其他各方的劃分說明9.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系是獨立的,第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。9.2第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī),尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。9.3第三方與其他各方在合同履行中的責(zé)任劃分如下:(1)甲方負(fù)責(zé)提供合同履行的必要條件,承擔(dān)合同履行的最終責(zé)任;(2)乙方負(fù)責(zé)合同履行的具體實施,承擔(dān)合同履行的直接責(zé)任;(3)第三方在合同履行過程中提供輔助和支持,不承擔(dān)合同履行的直接責(zé)任。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.工作崗位描述詳細(xì)描述乙方派遣人員的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律等。2.工作裝備清單列出甲方為乙方派遣人員提供的所有工作裝備及其規(guī)格、數(shù)量。3.安全培訓(xùn)記錄記錄乙方派遣人員接受安全培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、培訓(xùn)師等信息。4.工資支付記錄記錄乙方派遣人員每月工資支付的時間、金額、支付方式等信息。5.工作績效評估報告評估乙方派遣人員在合同履行期間的工作表現(xiàn),包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度等。6.爭議解決文件記錄雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議,以及爭議的解決過程和結(jié)果。7.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的具體事項、職責(zé)、權(quán)限、費用等。8.合同履行過程中的其他文件包括但不限于會議紀(jì)要、通知、協(xié)議等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為(1)甲方違約行為:未按時支付乙方派遣人員工資;提供的工作裝備不符合約定標(biāo)準(zhǔn);未按照約定提供安全培訓(xùn)。(2)乙方違約行為:派遣人員不符合工作要求;派遣人員違反工作紀(jì)律;未按時完成工作任務(wù)。(3)第三方違約行為:未按照約定履行職責(zé);提供的咨詢服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn);未保守商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(1)甲方違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方應(yīng)賠償乙方因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因違約產(chǎn)生的合理費用。(2)乙方違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)賠償甲方因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因違約產(chǎn)生的合理費用。(3)第三方違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)賠償因違約給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;第三方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的合理費用。3.違約示例說明(1)甲方違約示例:甲方未按時支付乙方派遣人員工資,乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的工資,并按照合同約定支付違約金。(2)乙方違約示例:乙方派遣人員違反工作紀(jì)律,造成交通擁堵,甲方有權(quán)要求乙方更換派遣人員,并賠償由此造成的損失。(3)第三方違約示例:第三方在提供咨詢服務(wù)時,泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密,甲乙雙方有權(quán)要求第三方停止侵權(quán)行為,并賠償損失。全文完。2024年度大學(xué)生兼職校園交通疏導(dǎo)合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.3聯(lián)系方式1.4住所地2.合同標(biāo)的2.1兼職校園交通疏導(dǎo)工作內(nèi)容2.2工作地點2.3工作時間3.工作職責(zé)3.1交通疏導(dǎo)員職責(zé)3.2學(xué)校管理部門職責(zé)4.工作要求4.1交通疏導(dǎo)員工作標(biāo)準(zhǔn)4.2交通疏導(dǎo)員行為規(guī)范4.3交通疏導(dǎo)員著裝要求5.工作待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式5.2社會保險及公積金5.3假期及福利待遇6.工作考核6.1考核方式及標(biāo)準(zhǔn)6.2考核結(jié)果運(yùn)用7.違約責(zé)任7.1交通疏導(dǎo)員違約責(zé)任7.2學(xué)校管理部門違約責(zé)任8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.2合同期限11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序13.合同附件13.1交通疏導(dǎo)工作手冊13.2交通疏導(dǎo)員培訓(xùn)材料13.3其他相關(guān)文件14.其他約定14.1合同解釋14.2通知送達(dá)14.3合同份數(shù)14.4合同簽署第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(1)甲方:某大學(xué)(2)乙方:某大學(xué)生兼職交通疏導(dǎo)服務(wù)公司1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名(1)甲方法定代表人:(2)乙方負(fù)責(zé)人:1.3聯(lián)系方式1.4住所地(1)甲方住所地:某市某區(qū)某路某號(2)乙方住所地:某市某區(qū)某路某號2.合同標(biāo)的2.1兼職校園交通疏導(dǎo)工作內(nèi)容(1)負(fù)責(zé)校園內(nèi)道路的交通安全疏導(dǎo),包括但不限于交通指揮、車輛引導(dǎo)、行人分流等。(2)協(xié)助維護(hù)校園交通秩序,確保校園內(nèi)道路暢通。2.2工作地點某大學(xué)校內(nèi)所有道路及停車場2.3工作時間(1)工作時間:每日8:0020:00(2)工作日安排:周一至周五(3)周末及節(jié)假日工作安排根據(jù)實際需要另行通知3.工作職責(zé)3.1交通疏導(dǎo)員職責(zé)(1)按照甲方要求,執(zhí)行交通疏導(dǎo)任務(wù)。(2)確保交通指揮信號的準(zhǔn)確傳達(dá)。(3)及時處理突發(fā)交通事件。(4)對違反交通規(guī)則的行為進(jìn)行勸導(dǎo)和糾正。3.2學(xué)校管理部門職責(zé)(1)為乙方提供必要的交通疏導(dǎo)設(shè)備和工具。(2)對交通疏導(dǎo)員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。(3)對交通疏導(dǎo)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。(4)對交通疏導(dǎo)員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價和反饋。4.工作要求4.1交通疏導(dǎo)員工作標(biāo)準(zhǔn)(1)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。(3)具備一定的交通管理知識和技能。4.2交通疏導(dǎo)員行為規(guī)范(1)著裝整齊,佩戴工作證。(2)禮貌待人,文明服務(wù)。(3)不得從事與工作無關(guān)的活動。4.3交通疏導(dǎo)員著裝要求(1)統(tǒng)一穿著甲方提供的制服。(2)制服整潔,不得擅自修改。5.工作待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式(1)工資標(biāo)準(zhǔn):人民幣元/小時。(2)支付方式:每月底前支付當(dāng)月工資。5.2社會保險及公積金(1)甲方為乙方購買社會保險及繳納住房公積金。(2)具體保險及公積金繳納比例按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3假期及福利待遇(1)乙方享有國家法定節(jié)假日及周末休息。(2)根據(jù)工作表現(xiàn),甲方提供一定的福利待遇。6.工作考核6.1考核方式及標(biāo)準(zhǔn)(1)考核方式:每月進(jìn)行一次工作考核。(2)考核標(biāo)準(zhǔn):按照工作表現(xiàn)、遵守規(guī)章制度、服務(wù)態(tài)度等方面進(jìn)行綜合評價。6.2考核結(jié)果運(yùn)用(1)考核結(jié)果作為乙方工資及晉升的依據(jù)。(2)考核不合格者,甲方有權(quán)終止合同。8.合同解除8.1合同解除條件(1)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同,需提前一個月向甲方提出書面申請。(2)甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定,經(jīng)書面通知后,乙方未在規(guī)定時間內(nèi)改正。(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。8.2合同解除程序(1)任何一方要求解除合同時,應(yīng)提前書面通知對方。(2)合同解除后,雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)。(3)合同解除后,甲方應(yīng)向乙方支付已完成的兼職工作期間的報酬。8.3合同解除后的處理(1)合同解除后,乙方應(yīng)將工作證、工作服等歸還甲方。(2)雙方應(yīng)就合同解除后的費用結(jié)算、工作交接等事項進(jìn)行協(xié)商處理。9.爭議解決9.1爭議解決方式(1)雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。(2)協(xié)商不成時,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)(1)爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。(2)爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》等相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行審理。10.合同生效及期限10.1合同生效條件(1)雙方簽字蓋章后生效。(2)合同簽訂后七個工作日內(nèi),乙方需提交相關(guān)資質(zhì)證明。10.2合同期限(1)本合同期限自2004年9月1日至2005年8月31日。(2)合同期滿后,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。11.合同變更11.1合同變更條件(1)因國家政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等原因,導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。(2)因雙方協(xié)商一致,需要變更合同條款。11.2合同變更程序(1)任何一方提出變更要求時,應(yīng)提前書面通知對方。(2)雙方應(yīng)就變更內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成一致后簽訂變更協(xié)議。12.合同終止12.1合同終止條件(1)合同期限屆滿。(2)雙方協(xié)商一致終止合同。(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.2合同終止程序(1)合同終止前,雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商。(2)合同終止后,雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)。13.合同附件13.1交通疏導(dǎo)工作手冊(1)詳細(xì)說明交通疏導(dǎo)員的工作職責(zé)、工作流程、注意事項等。13.2交通疏導(dǎo)員培訓(xùn)材料(1)包括交通管理知識、安全常識、服務(wù)禮儀等方面的培訓(xùn)內(nèi)容。13.3其他相關(guān)文件(1)包括但不限于工作證、工作服、勞動合同、變更協(xié)議等。14.其他約定14.1合同解釋(1)本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。(2)本合同解釋權(quán)歸甲方所有。14.2通知送達(dá)(1)通知應(yīng)以書面形式送達(dá),自送達(dá)之日起生效。(2)送達(dá)地址為合同雙方所提供的住所地或聯(lián)系方式。14.3合同份數(shù)(1)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義(1)本合同所稱第三方,是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、監(jiān)理機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的(1)第三方介入旨在提高合同履行的效率和公正性,確保合同條款的執(zhí)行。(2)第三方可提供專業(yè)服務(wù),如技術(shù)支持、風(fēng)險評估、合同管理等。16.第三方介入程序16.1介入申請(1)甲乙雙方均可向第三方提出介入申請。(2)介入申請應(yīng)包含介入原因、介入范圍、預(yù)期效果等內(nèi)容。16.2介入同意(1)第三方在收到介入申請后,應(yīng)在五個工作日內(nèi)答復(fù)是否同意介入。(2)第三方同意介入的,應(yīng)與甲乙雙方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。17.第三方職責(zé)與權(quán)利17.1第三方職責(zé)(1)第三方應(yīng)按照合同約定和介入?yún)f(xié)議的約定履行職責(zé)。(2)第三方應(yīng)保持獨立性,公正客觀地履行職責(zé)。(3)第三方應(yīng)保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。17.2第三方權(quán)利(1)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供與介入相關(guān)的信息。(2)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和介入?yún)f(xié)議的約定,對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。(3)第三方有權(quán)要求甲乙雙方承擔(dān)因其介入而產(chǎn)生的合理費用。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1與甲方的關(guān)系(1)第三方應(yīng)與甲方保持密切溝通,及時反饋介入情況。(2)第三方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和要求。18.2與乙方的關(guān)系(1)第三方應(yīng)與乙方保持密切溝通,確保乙方了解介入情況。(2)第三方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益。18.3與甲乙雙方的關(guān)系(1)第三方應(yīng)作為甲乙雙方的共同合作方,共同維護(hù)合同
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