2024年度事業(yè)單位實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化實(shí)習(xí)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事業(yè)單位實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化實(shí)習(xí)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生定義1.2實(shí)習(xí)單位定義1.3實(shí)習(xí)成果定義1.4轉(zhuǎn)化定義2.實(shí)習(xí)目的與內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容2.3實(shí)習(xí)期限2.4實(shí)習(xí)地點(diǎn)3.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)生權(quán)利3.2實(shí)習(xí)生義務(wù)4.實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利4.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)5.實(shí)習(xí)成果的評(píng)估與驗(yàn)收5.1評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)5.2評(píng)估流程5.3驗(yàn)收流程6.實(shí)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化6.1轉(zhuǎn)化方式6.2轉(zhuǎn)化流程6.3轉(zhuǎn)化成果的歸屬7.薪酬與福利7.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)7.2福利待遇7.3薪酬支付方式8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除條件12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息12.2附件二：實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：薪酬待遇明細(xì)13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定事項(xiàng)的修改與補(bǔ)充14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生定義實(shí)習(xí)生是指在規(guī)定期限內(nèi)，根據(jù)本合同約定，在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)活動(dòng)的具有高等教育學(xué)歷的人員。1.2實(shí)習(xí)單位定義實(shí)習(xí)單位是指與實(shí)習(xí)生簽訂本合同，提供實(shí)習(xí)崗位和指導(dǎo)，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)管理的單位。1.3實(shí)習(xí)成果定義實(shí)習(xí)成果是指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，按照實(shí)習(xí)單位要求完成的工作任務(wù)，取得的具有實(shí)際應(yīng)用價(jià)值的技術(shù)、成果、項(xiàng)目或論文等。1.4轉(zhuǎn)化定義轉(zhuǎn)化是指將實(shí)習(xí)成果應(yīng)用于實(shí)際工作或生產(chǎn)過(guò)程中，產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益或科技進(jìn)步的過(guò)程。第二條實(shí)習(xí)目的與內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的本合同的實(shí)習(xí)目的為：實(shí)習(xí)生通過(guò)在實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)，提高自身專業(yè)能力，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為將來(lái)從事相關(guān)工作打下基礎(chǔ)。2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容實(shí)習(xí)內(nèi)容主要包括：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)單位的實(shí)際工作崗位進(jìn)行操作、研究、設(shè)計(jì)、分析等工作，以及參與實(shí)習(xí)單位組織的各類培訓(xùn)和活動(dòng)。2.3實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)期限為一年，自合同簽訂之日起計(jì)算。2.4實(shí)習(xí)地點(diǎn)實(shí)習(xí)地點(diǎn)為實(shí)習(xí)單位指定的場(chǎng)所。第三條實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)生權(quán)利（1）獲得實(shí)習(xí)崗位的勞動(dòng)條件；（2）獲得實(shí)習(xí)單位提供的培訓(xùn)、指導(dǎo)；（3）獲得實(shí)習(xí)單位規(guī)定的福利待遇；（4）對(duì)實(shí)習(xí)單位的工作提出建議和意見。3.2實(shí)習(xí)生義務(wù)（1）遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；（2）服從實(shí)習(xí)單位的工作安排；（3）保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密；（4）完成實(shí)習(xí)單位規(guī)定的實(shí)習(xí)任務(wù)。第四條實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利（1）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)管理；（2）根據(jù)實(shí)習(xí)生表現(xiàn)，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行獎(jiǎng)懲；（3）要求實(shí)習(xí)生保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密。4.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)（1）為實(shí)習(xí)生提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)習(xí)條件；（2）為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)、指導(dǎo)；（3）保障實(shí)習(xí)生的人身安全和合法權(quán)益；（4）按時(shí)足額支付實(shí)習(xí)生薪酬和福利。第五條實(shí)習(xí)成果的評(píng)估與驗(yàn)收5.1評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)成果的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)包括：完成實(shí)習(xí)任務(wù)的完整性、質(zhì)量、創(chuàng)新性、實(shí)際應(yīng)用價(jià)值等。5.2評(píng)估流程（1）實(shí)習(xí)單位根據(jù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果進(jìn)行初步評(píng)估；（2）實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生進(jìn)行成果交流，對(duì)成果進(jìn)行補(bǔ)充和完善；（3）實(shí)習(xí)單位組織專家對(duì)實(shí)習(xí)成果進(jìn)行最終評(píng)估。5.3驗(yàn)收流程（1）實(shí)習(xí)單位根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)實(shí)習(xí)成果進(jìn)行驗(yàn)收；（2）驗(yàn)收合格后，實(shí)習(xí)成果歸實(shí)習(xí)單位所有；（3）驗(yàn)收不合格的，實(shí)習(xí)單位應(yīng)給予實(shí)習(xí)生改進(jìn)機(jī)會(huì)。第六條實(shí)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化6.1轉(zhuǎn)化方式實(shí)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化方式包括：技術(shù)轉(zhuǎn)化、產(chǎn)品轉(zhuǎn)化、服務(wù)轉(zhuǎn)化等。6.2轉(zhuǎn)化流程（1）實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)成果的特點(diǎn)，選擇合適的轉(zhuǎn)化方式；（2）實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生共同制定轉(zhuǎn)化計(jì)劃；（3）實(shí)習(xí)單位組織實(shí)施轉(zhuǎn)化計(jì)劃，確保轉(zhuǎn)化效果。6.3轉(zhuǎn)化成果的歸屬轉(zhuǎn)化成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有，實(shí)習(xí)生享有相應(yīng)的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)。第八條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位均應(yīng)遵守保密義務(wù)，對(duì)在實(shí)習(xí)過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)作的與實(shí)習(xí)內(nèi)容相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，其所有權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有。實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接受實(shí)習(xí)單位委托創(chuàng)作的作品，其著作權(quán)亦歸實(shí)習(xí)單位所有。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位應(yīng)共同采取必要措施，保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)不受侵犯。如發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為，雙方應(yīng)積極配合，共同維護(hù)自身合法權(quán)益。第九條違約責(zé)任9.1違約情形（1）實(shí)習(xí)生未按照合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，影響實(shí)習(xí)單位正常工作；（2）實(shí)習(xí)單位未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位、培訓(xùn)、指導(dǎo)等；（3）實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密；（4）實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反合同約定，造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。9.2違約責(zé)任（2）實(shí)習(xí)單位未提供實(shí)習(xí)崗位或違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；（3）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。9.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方可約定將爭(zhēng)議提交至具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)仲裁。10.3爭(zhēng)議解決程序（1）提交爭(zhēng)議申請(qǐng)書，明確爭(zhēng)議事項(xiàng)；（2）仲裁委員會(huì)受理后，按照仲裁規(guī)則進(jìn)行審理；（3）仲裁委員會(huì)作出仲裁裁決，雙方應(yīng)自覺履行。第十一條合同生效與終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件（1）實(shí)習(xí)期限屆滿；（2）實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（4）一方違約，另一方解除合同。11.3合同解除條件（1）實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反合同約定，經(jīng)提醒仍不改正；（2）一方出現(xiàn)合同約定的解除條件；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。第十二條合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、專業(yè)等。12.2附件二：實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列明評(píng)估指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)重分配等。12.3附件三：薪酬待遇明細(xì)包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、福利等具體金額和支付方式。第十三條其他約定13.1其他約定事項(xiàng)雙方在本合同中未約定的其他事項(xiàng)，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。13.2其他約定事項(xiàng)的修改與補(bǔ)充任何對(duì)本合同的修改與補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2生效日期本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義第三方是指在實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位簽訂本合同過(guò)程中，提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)，或者參與合同履行過(guò)程中的其他自然人和法人。15.2第三方介入范圍（1）提供實(shí)習(xí)崗位信息的中介機(jī)構(gòu)；（2）提供實(shí)習(xí)成果評(píng)估服務(wù)的第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)；（3）提供實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化服務(wù)的第三方轉(zhuǎn)化機(jī)構(gòu)；（4）提供實(shí)習(xí)期間保險(xiǎn)保障的保險(xiǎn)公司；（5）提供實(shí)習(xí)期間法律咨詢的律師事務(wù)所；（6）其他經(jīng)雙方同意介入的第三方。第十六條第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任（1）按照約定提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)；（2）保證所提供服務(wù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、有效；（3）在合同履行過(guò)程中，維護(hù)實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益；（4）對(duì)因自身原因造成實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2第三方權(quán)利（1）根據(jù)約定收取服務(wù)費(fèi)用；（2）要求實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位提供必要的配合；（3）在合同履行過(guò)程中，對(duì)實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位的違法行為提出警告或制止。第十七條第三方介入的程序17.1介入申請(qǐng)實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，并說(shuō)明介入的原因、目的和第三方的基本信息。17.2第三方審查對(duì)方收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)在七個(gè)工作日內(nèi)審查第三方是否符合介入條件，并決定是否同意第三方介入。17.3第三方介入?yún)f(xié)議雙方同意第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。第十八條第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在合同履行過(guò)程中，因自身原因造成實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。18.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由雙方在簽訂第三方介入?yún)f(xié)議時(shí)協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。18.3責(zé)任限額的調(diào)整如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，雙方應(yīng)書面同意，并重新簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。第十九條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1責(zé)任劃分（1）實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的責(zé)任，由本合同約定；（2）第三方與實(shí)習(xí)生之間的責(zé)任，由第三方介入?yún)f(xié)議約定；（3）第三方與實(shí)習(xí)單位之間的責(zé)任，由第三方介入?yún)f(xié)議約定。19.2爭(zhēng)議解決（1）實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的爭(zhēng)議，按照本合同第十條約定解決；（2）第三方與其他各方之間的爭(zhēng)議，按照第三方介入?yún)f(xié)議約定解決。第二十條第三方介入的終止20.1終止條件（1）第三方完成介入任務(wù)；（2）實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位單方面終止第三方介入；（3）第三方介入?yún)f(xié)議約定的其他終止條件。20.2終止程序第三方介入終止時(shí)，實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位和第三方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)，并解除所有相關(guān)協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息詳細(xì)要求：包含姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、專業(yè)、實(shí)習(xí)意向等。說(shuō)明：用于實(shí)習(xí)單位了解實(shí)習(xí)生基本情況，以便安排合適的實(shí)習(xí)崗位。2.附件二：實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列明評(píng)估指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)重分配等。說(shuō)明：用于評(píng)估實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)和成果。3.附件三：薪酬待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、福利等具體金額和支付方式。說(shuō)明：用于明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的經(jīng)濟(jì)待遇。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的原因、目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任和權(quán)利等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入行為，保障各方權(quán)益。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說(shuō)明：用于保護(hù)實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。6.附件六：實(shí)習(xí)協(xié)議解除通知書詳細(xì)要求：明確解除原因、解除日期、雙方簽字（或蓋章）等。說(shuō)明：用于規(guī)范實(shí)習(xí)協(xié)議解除流程。7.附件七：違約責(zé)任認(rèn)定書詳細(xì)要求：列明違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、賠償金額等。說(shuō)明：用于明確違約責(zé)任，保障合同履行。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，確定賠償金額。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未提供實(shí)習(xí)崗位、未按時(shí)支付薪酬、未提供培訓(xùn)指導(dǎo)等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，確定賠償金額。示例：實(shí)習(xí)單位未提供培訓(xùn)指導(dǎo)，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無(wú)法達(dá)到實(shí)習(xí)預(yù)期目標(biāo)，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生相應(yīng)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供服務(wù)、泄露保密信息、造成實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，確定賠償金額。示例：第三方在提供中介服務(wù)過(guò)程中，泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，造成實(shí)習(xí)生損失，應(yīng)賠償相應(yīng)損失。4.合同解除違約責(zé)任認(rèn)定：違約行為：任意解除合同、未按約定支付違約金等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)解除原因和違約程度，確定賠償金額。全文完。2024年度事業(yè)單位實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化實(shí)習(xí)協(xié)議1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.4實(shí)習(xí)生所在院校2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間5.實(shí)習(xí)期間待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2工作餐5.3交通補(bǔ)貼5.4住宿安排6.實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化要求6.1實(shí)習(xí)成果類型6.2實(shí)習(xí)成果質(zhì)量要求6.3實(shí)習(xí)成果提交時(shí)間7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.2實(shí)習(xí)考核方式7.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果8.實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障8.1實(shí)習(xí)生人身安全8.2實(shí)習(xí)生合法權(quán)益8.3實(shí)習(xí)生勞動(dòng)權(quán)益9.實(shí)習(xí)生義務(wù)與責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生工作紀(jì)律9.2實(shí)習(xí)生保密義務(wù)9.3實(shí)習(xí)生責(zé)任承擔(dān)10.實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止10.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除條件10.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止條件10.3實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止程序11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款14.2附件第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：056781.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.4實(shí)習(xí)生所在院校：大學(xué)第二條實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：事業(yè)單位2.2實(shí)習(xí)單位地址：省市區(qū)路號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式三條實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：部門實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1協(xié)助完成部門日常工作3.2.2參與項(xiàng)目調(diào)研與數(shù)據(jù)分析3.2.4完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容：3.3.1每周工作時(shí)間為周一至周五，每天工作8小時(shí)3.3.2實(shí)習(xí)期間需完成部門分配的任務(wù)，并按時(shí)提交工作成果3.3.3參加部門組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)第四條實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間：2024年3月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年6月30日第五條實(shí)習(xí)期間待遇5.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣2000元，按月發(fā)放5.2工作餐：提供每日兩餐，費(fèi)用由實(shí)習(xí)單位承擔(dān)5.3交通補(bǔ)貼：每月人民幣200元，按月發(fā)放5.4住宿安排：提供集體宿舍，住宿費(fèi)用由實(shí)習(xí)生自行承擔(dān)第六條實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化要求6.1實(shí)習(xí)成果類型：實(shí)習(xí)報(bào)告、項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告、數(shù)據(jù)分析報(bào)告等6.2實(shí)習(xí)成果質(zhì)量要求：6.2.1內(nèi)容完整，結(jié)構(gòu)清晰6.2.2數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，分析合理6.2.3文字表達(dá)流暢，符合規(guī)范6.3實(shí)習(xí)成果提交時(shí)間：實(shí)習(xí)結(jié)束前一周第七條實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：7.1.1工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)7.1.2工作能力：完成任務(wù)質(zhì)量，工作效率7.1.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與同事溝通合作，共同進(jìn)步7.2實(shí)習(xí)考核方式：7.2.1部門領(lǐng)導(dǎo)及同事評(píng)價(jià)7.2.2實(shí)習(xí)生自評(píng)7.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果：7.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)7.3.2優(yōu)秀實(shí)習(xí)生將獲得實(shí)習(xí)單位出具的實(shí)習(xí)證明和優(yōu)秀實(shí)習(xí)生證書第八條實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障8.1實(shí)習(xí)生人身安全：實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)生在工作場(chǎng)所的人身安全，提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施。8.2實(shí)習(xí)生合法權(quán)益：實(shí)習(xí)單位不得違反勞動(dòng)法規(guī)，確保實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，如休息休假、勞動(dòng)報(bào)酬等。8.3實(shí)習(xí)生勞動(dòng)權(quán)益：實(shí)習(xí)單位應(yīng)保障實(shí)習(xí)生享有與正式員工同等的勞動(dòng)權(quán)益，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第九條實(shí)習(xí)生義務(wù)與責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生工作紀(jì)律：實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的工作紀(jì)律，包括工作時(shí)間、工作態(tài)度和保密規(guī)定。9.2實(shí)習(xí)生保密義務(wù)：實(shí)習(xí)生對(duì)實(shí)習(xí)過(guò)程中獲取的機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)許可不得泄露給第三方。9.3實(shí)習(xí)生責(zé)任承擔(dān)：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間因個(gè)人原因造成實(shí)習(xí)單位損失或損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止10.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)生因故無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)10.1.3雙方協(xié)商一致同意解除協(xié)議10.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止條件：10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿10.2.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議被解除10.2.3實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議被解除10.3實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止程序：10.3.1雙方書面通知對(duì)方10.3.2協(xié)商確定解除或終止的具體事宜10.3.3實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的要求辦理離職手續(xù)第十一條違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：11.1.1實(shí)習(xí)生未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任11.1.2實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，造成實(shí)習(xí)單位損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：11.2.1實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任11.2.2實(shí)習(xí)單位違反保密義務(wù)，造成實(shí)習(xí)生損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)或人民法院。第十三條法律適用與管轄13.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。13.2管轄法院：本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由人民法院管轄。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1其他條款：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2附件：本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)協(xié)議書、實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書等。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同關(guān)系，提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.1提供實(shí)習(xí)崗位信息的中介機(jī)構(gòu)15.2.2提供實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化咨詢的專家團(tuán)隊(duì)15.2.3提供實(shí)習(xí)期間安全保障的安保公司15.2.4提供實(shí)習(xí)成果鑒定評(píng)估的第三方機(jī)構(gòu)第十六條第三方介入的同意與選擇16.1同意：甲乙雙方同意第三方介入本合同關(guān)系，需書面通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書面同意。第十七條第三方的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)其服務(wù)合同，對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于提供準(zhǔn)確的信息、專業(yè)咨詢、安全保障等。17.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)其服務(wù)合同，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.3利益：第三方在履行服務(wù)合同過(guò)程中，享有合法權(quán)益的保護(hù)。第十八條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1劃分：第三方作為獨(dú)立第三方，其責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)與甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)相互獨(dú)立，不因本合同的履行而混同。18.2責(zé)任劃分：18.2.1第三方對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。18.2.2甲乙雙方對(duì)其自身的違約行為承擔(dān)責(zé)任。18.2.3第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十九條第三方的責(zé)任限額19.1限額設(shè)定：第三方在履行服務(wù)合同過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，其責(zé)任限額由甲乙雙方在服務(wù)合同中約定。19.2限額執(zhí)行：19.2.1第三方在履行服務(wù)合同過(guò)程中，如發(fā)生損失，應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任限額內(nèi)的賠償責(zé)任。19.2.2超過(guò)責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)責(zé)任劃分原則承擔(dān)。第二十條第三方介入的合同變更20.1變更條件：第三方介入本合同關(guān)系，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并導(dǎo)致合同內(nèi)容變更的，應(yīng)書面通知對(duì)方。20.2變更內(nèi)容：第三方介入導(dǎo)致的合同變更，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。第二十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決：第三方介入本合同關(guān)系產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同第十二條的規(guī)定解決。第二十二條第三方介入的合同終止22.1.1服務(wù)合同履行完畢22.1.2雙方協(xié)商一致22.1.3出現(xiàn)法律規(guī)定的終止情形22.2終止程序：第三方介入的合同終止，應(yīng)按照服務(wù)合同約定的程序進(jìn)行。第二十三條第三方介入的合同解除23.1.1實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位單方面解除實(shí)習(xí)協(xié)議23.1.2第三方違約23.2解除程序：第三方介入的合同解除，應(yīng)按照服務(wù)合同約定的程序進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)協(xié)議書：詳細(xì)規(guī)定實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的權(quán)利義務(wù)，包括實(shí)習(xí)期限、工作內(nèi)容、待遇等。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書：明確實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、技能要求等。3.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表：收集實(shí)習(xí)生的基本信息，如姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。4.實(shí)習(xí)單位基本信息表：收集實(shí)習(xí)單位的基本信息，如單位名稱、地址、聯(lián)系人等。5.實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化報(bào)告：記錄實(shí)習(xí)期間完成的成果轉(zhuǎn)化工作，包括成果類型、質(zhì)量要求、提交時(shí)間等。6.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表：記錄實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果，包括工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。7.實(shí)習(xí)生工作日志：記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容和時(shí)間安排。8.第三方服務(wù)合同：詳細(xì)規(guī)定第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。9.實(shí)習(xí)生離職證明：證明實(shí)習(xí)生已完成實(shí)習(xí)并離開實(shí)習(xí)單位。10.實(shí)習(xí)單位出具的實(shí)習(xí)證明：證明實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：所有附件應(yīng)為書面形式，并由甲乙雙方簽字或蓋章確認(rèn)。附件內(nèi)容應(yīng)與合同相符，不得有沖突或矛盾。附件應(yīng)妥善保管，作為合同的一部分。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，擅自離職，違反工作紀(jì)律等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償實(shí)習(xí)單位損失、支付違約金等。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供實(shí)習(xí)崗位，未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，未提供安全保障等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償實(shí)習(xí)生損失、支付違約金等。示例：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，實(shí)習(xí)生可要求實(shí)習(xí)單位支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供服務(wù)，提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方損失、支付違約金等。示例：第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求，甲乙雙方可要求第三方支付違約金。4.雙方協(xié)商一致違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：雙方協(xié)商一致解除或終止合同。責(zé)任認(rèn)定：雙方應(yīng)根據(jù)協(xié)商結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例：雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)按照協(xié)商結(jié)果分擔(dān)責(zé)任。全文完。2024年度事業(yè)單位實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化實(shí)習(xí)協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)單位名稱及地址1.2實(shí)習(xí)生姓名及聯(lián)系方式1.3指導(dǎo)教師姓名及聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)目的和意義2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)意義3.實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位3.2實(shí)習(xí)任務(wù)3.3實(shí)習(xí)計(jì)劃4.實(shí)習(xí)時(shí)間4.1實(shí)習(xí)起止時(shí)間4.2實(shí)習(xí)周期5.實(shí)習(xí)地點(diǎn)5.1實(shí)習(xí)單位地點(diǎn)5.2實(shí)習(xí)生住宿安排6.實(shí)習(xí)待遇6.1實(shí)習(xí)工資6.2住宿補(bǔ)貼6.3伙食補(bǔ)貼6.4保險(xiǎn)待遇7.實(shí)習(xí)成果要求7.1實(shí)習(xí)成果形式7.2實(shí)習(xí)成果質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)7.3實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收8.實(shí)習(xí)過(guò)程管理8.1實(shí)習(xí)生考核8.2實(shí)習(xí)生請(qǐng)假8.3實(shí)習(xí)生辭職9.實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化9.1成果轉(zhuǎn)化形式9.2成果轉(zhuǎn)化流程9.3成果轉(zhuǎn)化收益分配10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.合同附件13.1實(shí)習(xí)生考核表13.2實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收?qǐng)?bào)告14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)單位名稱：[實(shí)習(xí)單位全稱]1.2實(shí)習(xí)單位地址：[實(shí)習(xí)單位詳細(xì)地址]1.3實(shí)習(xí)生姓名：[實(shí)習(xí)生姓名]1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：[實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話及電子郵箱]1.5指導(dǎo)教師姓名：[指導(dǎo)教師姓名]1.6指導(dǎo)教師聯(lián)系方式：[指導(dǎo)教師聯(lián)系電話及電子郵箱]2.實(shí)習(xí)目的和意義2.1實(shí)習(xí)目的2.1.1提高實(shí)習(xí)生的專業(yè)技能和實(shí)際操作能力2.1.2促進(jìn)實(shí)習(xí)生將理論知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合2.1.3培養(yǎng)實(shí)習(xí)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和職業(yè)素養(yǎng)2.2實(shí)習(xí)意義2.2.1為實(shí)習(xí)生提供就業(yè)前的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)2.2.2為實(shí)習(xí)單位提供新鮮血液，促進(jìn)單位發(fā)展2.2.3為事業(yè)單位培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才3.實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位：[具體實(shí)習(xí)崗位名稱]3.2實(shí)習(xí)任務(wù)3.2.1參與項(xiàng)目研發(fā)、實(shí)施、維護(hù)等工作3.2.2協(xié)助完成部門內(nèi)部管理工作3.2.3完成指導(dǎo)教師安排的其他工作任務(wù)3.3實(shí)習(xí)計(jì)劃3.3.1實(shí)習(xí)第一階段：熟悉工作環(huán)境和崗位要求，完成基本技能培訓(xùn)3.3.2實(shí)習(xí)第二階段：參與具體項(xiàng)目，學(xué)習(xí)實(shí)際操作技能3.3.3實(shí)習(xí)第三階段：獨(dú)立完成工作任務(wù)，提升綜合能力4.實(shí)習(xí)時(shí)間4.1實(shí)習(xí)起止時(shí)間：[具體起止日期]4.2實(shí)習(xí)周期：[實(shí)習(xí)總時(shí)長(zhǎng)，如：6個(gè)月]5.實(shí)習(xí)地點(diǎn)5.1實(shí)習(xí)單位地點(diǎn)：[實(shí)習(xí)單位詳細(xì)地址]5.2實(shí)習(xí)生住宿安排：[實(shí)習(xí)生住宿地點(diǎn)及條件]6.實(shí)習(xí)待遇6.1實(shí)習(xí)工資：[實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式]6.2住宿補(bǔ)貼：[住宿補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式]6.3伙食補(bǔ)貼：[伙食補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式]6.4保險(xiǎn)待遇：[為實(shí)習(xí)生購(gòu)買的商業(yè)保險(xiǎn)種類及費(fèi)用]7.實(shí)習(xí)成果要求7.1實(shí)習(xí)成果形式7.1.1項(xiàng)目成果：[具體項(xiàng)目名稱及成果形式]7.1.2技術(shù)報(bào)告：[實(shí)習(xí)期間完成的技術(shù)報(bào)告要求]7.1.3軟件著作權(quán)：[如適用，申請(qǐng)軟件著作權(quán)的要求]7.2實(shí)習(xí)成果質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)7.2.1項(xiàng)目成果需符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范7.2.2技術(shù)報(bào)告需內(nèi)容完整、結(jié)構(gòu)清晰、邏輯嚴(yán)密7.2.3軟件著作權(quán)需符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)7.3實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收7.3.1實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收時(shí)間：[具體驗(yàn)收日期]7.3.2實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收方式：[驗(yàn)收方式，如：專家評(píng)審、部門考核等]7.3.3實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：[驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，如：功能、性能、穩(wěn)定性等]8.實(shí)習(xí)過(guò)程管理8.1實(shí)習(xí)生考核8.1.1考核內(nèi)容：[考核具體項(xiàng)目，如：專業(yè)技能、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等]8.1.2考核方式：[考核方法，如：定期評(píng)估、項(xiàng)目考核、指導(dǎo)教師評(píng)價(jià)等]8.1.3考核結(jié)果：[考核結(jié)果反饋及改進(jìn)措施]8.2實(shí)習(xí)生請(qǐng)假8.2.1請(qǐng)假流程：[請(qǐng)假申請(qǐng)、審批、備案等流程]8.2.2請(qǐng)假時(shí)限：[請(qǐng)假時(shí)間限制，如：提前幾天申請(qǐng)]8.2.3請(qǐng)假次數(shù)：[請(qǐng)假次數(shù)限制]8.3實(shí)習(xí)生辭職8.3.1辭職流程：[辭職申請(qǐng)、審批、交接等流程]8.3.2辭職通知：[辭職通知期限及方式]8.3.3辭職手續(xù)：[離職手續(xù)辦理及注意事項(xiàng)]9.實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化9.1成果轉(zhuǎn)化形式9.1.1技術(shù)成果轉(zhuǎn)化：[如：專利申請(qǐng)、技術(shù)論文發(fā)表等]9.1.2項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化：[如：產(chǎn)品推廣、市場(chǎng)應(yīng)用等]9.2成果轉(zhuǎn)化流程9.2.1成果鑒定：[成果鑒定標(biāo)準(zhǔn)及程序]9.2.2轉(zhuǎn)化申請(qǐng)：[成果轉(zhuǎn)化申請(qǐng)流程及要求]9.2.3轉(zhuǎn)化實(shí)施：[成果轉(zhuǎn)化實(shí)施過(guò)程及管理]9.3成果轉(zhuǎn)化收益分配9.3.1收益分配原則：[收益分配依據(jù)及比例]9.3.2收益分配方式：[收益分配具體操作方式]10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.1.1未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)：[違約責(zé)任及處理方式]10.1.2嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律：[違約責(zé)任及處理方式]10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任10.2.1未按約定支付實(shí)習(xí)待遇：[違約責(zé)任及處理方式]10.2.2未按約定提供實(shí)習(xí)條件：[違約責(zé)任及處理方式]11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1協(xié)商解決：[協(xié)商解決流程及期限]11.1.2仲裁解決：[仲裁機(jī)構(gòu)及仲裁程序]11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱：[如：某仲裁委員會(huì)]11.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)地址：[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)詳細(xì)地址]12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同內(nèi)容完整、清晰12.2合同解除條件12.2.1實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位單方面提出解除12.2.2雙方協(xié)商一致解除13.合同附件13.1實(shí)習(xí)生考核表13.2實(shí)習(xí)成果驗(yàn)收?qǐng)?bào)告13.3其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效14.3本合同自簽訂之日起至實(shí)習(xí)期滿之日止有效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，為協(xié)助合同雙方實(shí)現(xiàn)合同目的而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方根據(jù)合同約定，提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助合同雙方完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。15.2.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)合同雙方的合法權(quán)益。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和資料，以便其履行職責(zé)。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.4第三方與其他各方的關(guān)系15.4.1第三方與合同雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與合同雙方的內(nèi)部事務(wù)。15.4.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。16.第三方介入的額外條款16.1第三方介入程序16.1.1合同雙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方，并說(shuō)明第三方介入的原因和目的。16.1.2合同雙方應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方介入的具體內(nèi)容和職責(zé)。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2.2第三方責(zé)任限額根據(jù)合同約定和第三方服務(wù)性質(zhì)確定，并在補(bǔ)充協(xié)議中明確。16.3第三方責(zé)任免除16.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方