2024年標(biāo)準(zhǔn)化出差管理人員協(xié)議模板版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年標(biāo)準(zhǔn)化出差管理人員協(xié)議模板版本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（出差人員）1.2乙方（出差管理人員）第二條合同期限2.1合同的有效期2.2合同的續(xù)約第三條出差管理職責(zé)3.1乙方的基本職責(zé)3.2甲方對乙方職責(zé)的認(rèn)可第四條出差計劃與審批4.1甲方提出出差計劃4.2乙方對出差計劃的審批第五條差旅費用5.1差旅費用的范圍5.2差旅費用的支付與報銷第六條出差待遇6.1甲方的出差待遇6.2乙方對甲方出差待遇的保障第七條通訊與信息7.1甲乙雙方的通訊方式7.2信息共享與保密第八條變更與解除合同8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件第九條違約責(zé)任9.1甲乙雙方的違約責(zé)任9.2違約賠償方式第十條爭議解決10.1爭議解決的方式10.2適用法律第十一條附則11.1合同的生效11.2合同的終止第十二條其他約定12.1甲乙雙方的其他約定第十三條附件13.1附件清單第十四條簽字蓋章14.1甲乙雙方的簽字蓋章14.2合同的份數(shù)與保管第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（出差人員）甲方為具有完全民事行為能力的自然人，或依法成立的組織。1.2乙方（出差管理人員）乙方為甲方指定的負(fù)責(zé)管理甲方出差事宜的負(fù)責(zé)人或組織。第二條合同期限2.1合同的有效期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.2合同的續(xù)約合同到期前____個月，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)約，并以書面形式簽訂續(xù)約協(xié)議。第三條出差管理職責(zé)3.1乙方的基本職責(zé)乙方負(fù)責(zé)對甲方的出差計劃進行審批，并根據(jù)甲方的實際出差需求，提供必要的出差支持與服務(wù)，包括但不限于：（1）為甲方預(yù)定出差所需的交通工具與住宿；（2）為甲方報銷出差期間的合理費用；（3）協(xié)助甲方處理出差過程中可能遇到的問題與風(fēng)險。3.2甲方對乙方職責(zé)的認(rèn)可甲方認(rèn)可乙方的基本職責(zé)，并應(yīng)積極配合乙方完成出差管理工作。第四條出差計劃與審批4.1甲方提出出差計劃甲方應(yīng)根據(jù)實際工作需求，提前向乙方提出書面的出差計劃，包括但不限于：（1）出差的目的地、時間、任務(wù)；（2）預(yù)計的出差人數(shù)；（3）交通工具與住宿的需求。4.2乙方對出差計劃的審批乙方應(yīng)在收到甲方出差計劃后的____個工作日內(nèi)完成審批，并向甲方反饋審批結(jié)果。如乙方對甲方提出的出差計劃有異議，應(yīng)及時與甲方溝通，協(xié)商確定最終的出差計劃。第五條差旅費用5.1差旅費用的范圍差旅費用包括但不限于：（1）交通工具的費用；（2）住宿費用；（3）出差期間的餐飲費用；（4）出差所需的通訊費用；（5）其他與出差直接相關(guān)的費用。5.2差旅費用的支付與報銷甲方出差期間的費用，應(yīng)按照乙方的規(guī)定進行支付與報銷。甲方應(yīng)在出差結(jié)束后，向乙方提交完整的費用報銷申請，乙方在核實無誤后，按照約定的時間與方式，向甲方支付或報銷相應(yīng)的費用。第六條出差待遇6.1甲方的出差待遇甲方享有出差期間的相關(guān)待遇，包括但不限于：（1）出差期間的工資、獎金及福利；（2）差旅費用的報銷；（3）出差期間的住宿、交通等條件的保障。6.2乙方對甲方出差待遇的保障乙方應(yīng)確保甲方的出差待遇符合國家相關(guān)法律法規(guī)及雙方約定，并嚴(yán)格按照本合同的約定履行相關(guān)義務(wù)。第七條通訊與信息7.1甲乙雙方的通訊方式甲乙雙方應(yīng)互相提供有效的聯(lián)系方式，以便在出差過程中保持及時的溝通與聯(lián)系。7.2信息共享與保密甲乙雙方在出差管理過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露。第八條變更與解除合同8.1合同變更的條件本合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2合同解除的條件在合同有效期內(nèi)，任何一方不得單方面解除合同。如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除合同，并簽訂書面解除協(xié)議。解除協(xié)議應(yīng)明確解除合同的原因、解除日期等相關(guān)事項。第九條違約責(zé)任9.1甲乙雙方的違約責(zé)任甲乙雙方如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于：（1）違約方需向守約方支付違約金；（2）違約方需賠償因違約給守約方造成的直接經(jīng)濟損失；（3）違約方需承擔(dān)因違約產(chǎn)生的其他相關(guān)費用。9.2違約賠償方式甲乙雙方應(yīng)按照合同約定及國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，確定違約賠償方式。賠償金額應(yīng)根據(jù)實際損失和違約程度確定。第十條爭議解決10.1爭議解決的方式甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條附則11.1合同的生效本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的終止本合同在有效期屆滿后自行終止。合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定履行相關(guān)后續(xù)事項。第十二條其他約定12.1甲乙雙方的其他約定甲乙雙方在本合同之外的其他事項，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條附件13.1附件清單附件清單如下：（1）甲方出差管理制度；（2）乙方出差管理職責(zé)說明；（3）出差費用報銷標(biāo)準(zhǔn)；（4）其他與出差管理相關(guān)的文件。第十四條簽字蓋章14.1甲乙雙方的簽字蓋章本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后，本合同即具有法律效力。14.2合同的份數(shù)與保管本合同的份數(shù)、保管及使用，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方出差管理制度詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)包含甲方對出差管理的各項規(guī)定，包括但不限于出差申請流程、審批流程、費用報銷標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：乙方出差管理職責(zé)說明詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述乙方的出差管理職責(zé)，包括但不限于出差計劃的審批、費用報銷、提供出差支持等服務(wù)。附件三：出差費用報銷標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)明確列出出差期間各項費用的報銷標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于交通工具費用、住宿費用、餐飲費用等。附件四：其他與出差管理相關(guān)的文件詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)包含與出差管理相關(guān)的其他文件，包括但不限于出差期間的應(yīng)急預(yù)案、出差待遇的具體規(guī)定等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照約定時間向乙方提出出差計劃；2.乙方未按照約定時間完成出差計劃的審批；3.甲方未按照約定時間提交費用報銷申請；4.乙方未按照約定時間支付或報銷甲方出差費用；5.甲乙雙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法正常履行。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方需向守約方支付違約金，違約金的具體金額根據(jù)合同約定及實際損失確定；2.違約方需賠償因違約給守約方造成的直接經(jīng)濟損失；3.違約方需承擔(dān)因違約產(chǎn)生的其他相關(guān)費用；4.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：假設(shè)甲方未按照約定時間向乙方提出出差計劃，乙方無法及時審批并安排出差事宜，導(dǎo)致合同無法正常履行。根據(jù)本合同約定，甲方需向乙方支付違約金，并賠償因違約給乙方造成的直接經(jīng)濟損失。說明三：法律名詞及解釋：1.合同主體：指本合同的一方或雙方，包括甲方（出差人員）和乙方（出差管理人員）；2.合同期限：指本合同的有效期限，自合同生效之日起計算；3.出差管理職責(zé)：指乙方根據(jù)本合同約定，負(fù)責(zé)管理甲方的出差事宜，包括但不限于審批出差計劃、提供出差支持與服務(wù)等；4.出差計劃：指甲方根據(jù)實際工作需求，向乙方提出的書面出差計劃；5