2024年度事業(yè)單位編制合同（社會(huì)福利機(jī)構(gòu)專用）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事業(yè)單位編制合同（社會(huì)福利機(jī)構(gòu)專用）本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同簽訂雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同生效時(shí)間2.合同期限與續(xù)簽2.1合同期限2.2續(xù)簽條件及程序3.職位與工作內(nèi)容3.1職位名稱3.2工作內(nèi)容與職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2休息時(shí)間規(guī)定4.3假期規(guī)定5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績效獎(jiǎng)金5.3福利待遇5.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.工作條件與設(shè)施6.1工作場所設(shè)施6.2安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)6.3培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)7.勞動(dòng)紀(jì)律與保密7.1勞動(dòng)紀(jì)律7.2保密事項(xiàng)7.3違約責(zé)任8.培訓(xùn)與考核8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法8.3考核結(jié)果與應(yīng)用9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.2爭議解決方式9.3爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.合同變更與補(bǔ)充11.1合同變更條件11.2合同補(bǔ)充方式11.3合同變更與補(bǔ)充程序12.合同解除后的權(quán)利義務(wù)12.1退還保證金12.2工資結(jié)算12.3其他權(quán)利義務(wù)13.其他約定事項(xiàng)13.1法律法規(guī)遵循13.2合同附件13.3合同份數(shù)14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同簽訂雙方基本信息甲方（社會(huì)福利機(jī)構(gòu)名稱）：地址：聯(lián)系電話：法定代表人：職務(wù)：乙方（員工姓名）：地址：聯(lián)系電話：身份證號(hào)碼：1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)本合同于2024年X月X日簽訂，簽訂地點(diǎn)為甲方單位。1.3合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條合同期限與續(xù)簽2.1合同期限本合同期限為X年，自2024年X月X日起至202X年X月X日止。2.2續(xù)簽條件及程序在合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)達(dá)成書面協(xié)議，并按照原合同條款續(xù)簽。第三條職位與工作內(nèi)容3.1職位名稱乙方在本合同期間擔(dān)任的職位為：職位。3.2工作內(nèi)容與職責(zé)乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：1.負(fù)責(zé)社會(huì)福利機(jī)構(gòu)的具體工作；2.參與機(jī)構(gòu)活動(dòng)策劃與執(zhí)行；3.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部及對(duì)外溝通協(xié)調(diào)；4.完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。3.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方單位。第四條工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間規(guī)定乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。4.2休息時(shí)間規(guī)定乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。4.3假期規(guī)定乙方在合同期間享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假，具體假期安排按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。第五條工資與福利待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣X元。5.2績效獎(jiǎng)金乙方在合同期間，如達(dá)到甲方規(guī)定的績效標(biāo)準(zhǔn)，可獲得相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。5.3福利待遇乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：1.住房公積金；2.醫(yī)療保險(xiǎn)；3.養(yǎng)老保險(xiǎn)；4.工傷保險(xiǎn)；5.失業(yè)保險(xiǎn)。5.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第六條工作條件與設(shè)施6.1工作場所設(shè)施甲方為乙方提供必要的工作場所和設(shè)施，包括但不限于辦公桌、電腦、網(wǎng)絡(luò)等。6.2安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)保障乙方在工作和休息過程中的安全，提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。6.3培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提高業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。第七條勞動(dòng)紀(jì)律與保密7.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及職業(yè)道德，服從管理，保守工作秘密。7.2保密事項(xiàng)乙方在合同期間及合同解除后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密事項(xiàng)。7.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條培訓(xùn)與考核8.1培訓(xùn)計(jì)劃甲方將為乙方提供與其工作相關(guān)的培訓(xùn)，包括但不限于入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)等。培訓(xùn)計(jì)劃將根據(jù)乙方的工作需要和甲方的發(fā)展需求制定。8.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法甲方將對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核標(biāo)準(zhǔn)將包括工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)道德等方面?？己朔椒▽⒉捎米晕以u(píng)估、同事評(píng)價(jià)、上級(jí)評(píng)估等方式。8.3考核結(jié)果與應(yīng)用考核結(jié)果將作為乙方薪酬調(diào)整、職位晉升、培訓(xùn)計(jì)劃制定的重要依據(jù)。第九條違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任如乙方違反本合同條款，甲方有權(quán)根據(jù)違約情況采取警告、降級(jí)、辭退等處理措施。如乙方造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2爭議解決方式因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件1.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或職業(yè)道德；2.乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任；3.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作；4.甲方因機(jī)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營困難等原因，需要裁減人員。10.2合同終止條件1.合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；2.乙方死亡或被宣告死亡；3.甲方被依法撤銷或解散。10.3合同解除與終止程序合同解除或終止前，甲方應(yīng)提前X日通知乙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條合同變更與補(bǔ)充11.1合同變更條件在合同履行期間，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)本合同進(jìn)行變更。11.2合同補(bǔ)充方式本合同的補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)采用書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.3合同變更與補(bǔ)充程序合同變更或補(bǔ)充后，雙方應(yīng)按照變更或補(bǔ)充的內(nèi)容履行合同。第十二條合同解除后的權(quán)利義務(wù)12.1退還保證金合同解除后，如乙方無違約行為，甲方應(yīng)退還乙方已繳納的保證金。12.2工資結(jié)算合同解除后，甲方應(yīng)按照規(guī)定結(jié)算乙方在解除合同前的工資待遇。12.3其他權(quán)利義務(wù)合同解除后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十三條其他約定事項(xiàng)13.1法律法規(guī)遵循本合同未盡事宜，雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定。13.2合同附件本合同附件包括但不限于：1.乙方個(gè)人簡歷；2.甲方規(guī)章制度；3.培訓(xùn)計(jì)劃；4.考核結(jié)果。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系，提供相關(guān)服務(wù)或參與合同履行的獨(dú)立主體。1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢服務(wù)提供方、設(shè)備供應(yīng)商等。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.2第三方介入應(yīng)符合國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方介入后，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中詳細(xì)列明。3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：1.第三方提供的服務(wù)的質(zhì)量責(zé)任；2.第三方提供的技術(shù)或咨詢服務(wù)的準(zhǔn)確性責(zé)任；3.第三方提供的設(shè)備或材料的瑕疵責(zé)任。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：1.按照合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；2.在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立行使權(quán)利，履行義務(wù)；3.享有合同約定的其他權(quán)利。4.2第三方義務(wù)：1.按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；2.遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范；3.對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；4.對(duì)其提供的設(shè)備或材料的質(zhì)量負(fù)責(zé)；5.遵守合同約定的保密條款。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系：1.第三方應(yīng)向甲方提供合同約定的服務(wù)或產(chǎn)品；2.第三方應(yīng)按照甲方的要求，履行合同約定的義務(wù)；3.第三方應(yīng)承擔(dān)合同約定的責(zé)任。5.2第三方與乙方的關(guān)系：1.第三方應(yīng)向乙方提供合同約定的服務(wù)或產(chǎn)品；2.第三方應(yīng)按照乙方的需求，履行合同約定的義務(wù)；3.第三方應(yīng)承擔(dān)合同約定的責(zé)任。5.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：1.第三方應(yīng)同時(shí)與甲乙雙方保持溝通，確保合同履行的順利進(jìn)行；2.第三方應(yīng)遵守甲乙雙方共同約定的條款；3.第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌暮贤男酗L(fēng)險(xiǎn)。6.第三方介入的合同條款1.第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；2.第三方的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、交付時(shí)間；3.第三方的責(zé)任限額；4.第三方的權(quán)利和義務(wù)；5.第三方介入的費(fèi)用及支付方式；6.第三方介入的期限；7.第三方介入的終止條件；8.第三方介入的爭議解決方式。7.第三方介入的合同生效7.1第三方介入的合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效；7.2第三方介入的合同作為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的合同變更與解除8.1第三方介入的合同變更需經(jīng)甲乙雙方及第三方書面同意；8.2第三方介入的合同解除需符合合同約定的解除條件，并經(jīng)甲乙雙方及第三方書面同意。9.第三方介入的合同終止9.1第三方介入的合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)算相關(guān)費(fèi)用；9.2第三方介入的合同終止后，第三方應(yīng)按照合同約定，履行其剩余義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷要求：詳細(xì)列出乙方的工作經(jīng)歷、教育背景、專業(yè)技能等信息。說明：本附件用于甲方了解乙方的工作背景和能力，以便更好地安排工作。2.甲方規(guī)章制度要求：包括甲方的組織架構(gòu)、工作流程、薪酬福利、獎(jiǎng)懲制度等。說明：本附件用于乙方了解甲方的管理制度，以便遵守和執(zhí)行。3.培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)講師等信息。說明：本附件用于甲方安排乙方參加培訓(xùn)，提升乙方的工作能力。4.考核結(jié)果要求：記錄乙方的考核成績、考核評(píng)價(jià)等信息。說明：本附件用于甲方評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，作為薪酬調(diào)整、晉升的依據(jù)。5.第三方介入合同要求：詳細(xì)列出第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額等信息。說明：本附件用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任，確保合同履行。6.保密協(xié)議要求：明確甲乙雙方的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限等。說明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。7.合同補(bǔ)充協(xié)議要求：記錄合同履行過程中產(chǎn)生的補(bǔ)充條款和變更內(nèi)容。說明：本附件用于記錄合同履行過程中的變更和補(bǔ)充，確保合同的完整性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違反勞動(dòng)紀(jì)律責(zé)任認(rèn)定：給予警告或降級(jí)處理，情節(jié)嚴(yán)重者可解除合同。示例：未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗、工作時(shí)間玩手機(jī)等。1.2嚴(yán)重違反職業(yè)道德責(zé)任認(rèn)定：解除合同，并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。示例：泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方利益等。1.3患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作責(zé)任認(rèn)定：甲方根據(jù)實(shí)際情況提供轉(zhuǎn)崗或解除合同。示例：乙方因疾病無法勝任原崗位工作。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：支付滯納金，并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。示例：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資。2.2未提供必要的工作條件責(zé)任認(rèn)定：賠償乙方因此遭受的損失。示例：甲方未提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定責(zé)任認(rèn)定：第三方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，甲方有權(quán)要求乙方提供替代服務(wù)或產(chǎn)品。示例：第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品存在質(zhì)量問題，影響甲方工作。全文完。2024年度事業(yè)單位編制合同（社會(huì)福利機(jī)構(gòu)專用）1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1合同起止時(shí)間2.2合同續(xù)簽條件3.甲方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利3.2甲方義務(wù)4.乙方權(quán)利和義務(wù)4.1乙方權(quán)利4.2乙方義務(wù)5.工作內(nèi)容和職責(zé)5.1工作內(nèi)容概述5.2具體職責(zé)要求6.工作時(shí)間和休息休假6.1工作時(shí)間安排6.2休息休假制度7.工資和福利待遇7.1基本工資7.2績效工資7.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.4其他福利待遇8.培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.2爭議解決程序11.合同解除和終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.合同的生效和變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：福利待遇明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：X社會(huì)福利機(jī)構(gòu)1.1.2甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：027876543211.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號(hào)碼：XXXXXXX1.2.3乙方住址：省市區(qū)街道號(hào)1.2.4乙方聯(lián)系電話：13856782.合同期限2.1合同起止時(shí)間：自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.2合同續(xù)簽條件：如雙方無異議，合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限最長不超過一年。3.甲方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利3.1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方按照崗位職責(zé)要求履行職責(zé)。3.1.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。3.2甲方義務(wù)3.2.1甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。3.2.2甲方應(yīng)保障乙方的勞動(dòng)安全，提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。4.乙方權(quán)利和義務(wù)4.1乙方權(quán)利4.1.1乙方有權(quán)依法享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.1.2乙方有權(quán)獲得與其崗位相匹配的工資和福利待遇。4.2乙方義務(wù)4.2.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。4.2.2乙方應(yīng)按照崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。5.工作內(nèi)容和職責(zé)5.1工作內(nèi)容概述乙方在本社會(huì)福利機(jī)構(gòu)擔(dān)任X職位，負(fù)責(zé)X工作。5.2具體職責(zé)要求5.2.1負(fù)責(zé)社會(huì)福利機(jī)構(gòu)內(nèi)的日常管理工作；5.2.2參與制定和實(shí)施社會(huì)福利機(jī)構(gòu)的發(fā)展規(guī)劃；5.2.3協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件；5.2.4負(fù)責(zé)社會(huì)福利機(jī)構(gòu)內(nèi)的協(xié)調(diào)和溝通工作；5.2.5完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。6.工作時(shí)間和休息休假6.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作8小時(shí)，每周工作5天。6.2休息休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等休假待遇。具體休假時(shí)間按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。7.工資和福利待遇7.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。7.2績效工資乙方績效工資根據(jù)年度考核結(jié)果進(jìn)行發(fā)放，具體考核標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放比例由甲方制定。7.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.4其他福利待遇7.4.1免費(fèi)工作餐；7.4.2定期健康體檢；7.4.3生日慰問；7.4.4法定節(jié)假日加班工資；7.4.5上下班交通補(bǔ)貼。8.培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃甲方將為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、服務(wù)理念培訓(xùn)等。培訓(xùn)計(jì)劃將根據(jù)乙方的工作需要和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃制定。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將協(xié)助乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部晉升、外部交流等。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于所欠金額的10%作為違約金。9.2乙方違約責(zé)任若乙方未履行合同約定的職責(zé)，甲方有權(quán)根據(jù)違約情節(jié)給予警告、降職、解聘等處理，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序雙方在協(xié)商過程中應(yīng)保持溝通，爭取在合理期限內(nèi)達(dá)成一致。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟，并按照法定程序進(jìn)行。11.合同解除和終止11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定；11.1.2甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇，乙方書面提出解除合同后甲方未在規(guī)定期限內(nèi)改正；11.1.3出現(xiàn)不可抗力，致使合同無法履行。11.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同即終止。12.合同的生效和變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序任何一方提出合同變更，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充部分。13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：福利待遇明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃表14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自簽訂之日起，任何一方不得擅自復(fù)制、泄露或傳播合同內(nèi)容。14.4本合同如有未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供中介服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持、財(cái)務(wù)審計(jì)、法律服務(wù)等各類服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行過程中，如需引入第三方提供服務(wù)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。15.2.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同履行的質(zhì)量或解決合同履行中的特定問題。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式。15.3.2雙方應(yīng)簽訂書面服務(wù)協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.3.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)保持與第三方的溝通，確保第三方按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)。16.甲乙雙方額外條款16.1.1第三方介入事項(xiàng)的詳細(xì)說明；16.1.2第三方介入的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式；16.1.3第三方介入的費(fèi)用預(yù)算和支付方式；16.1.4第三方介入的成果要求和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定17.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議中的約定確定。17.1.2如服務(wù)協(xié)議未明確約定，第三方責(zé)任限額應(yīng)參照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。17.2第三方責(zé)任承擔(dān)17.2.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2.2第三方責(zé)任限額內(nèi)的損失，由第三方承擔(dān)；超出責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方按比例分擔(dān)。17.3第三方責(zé)任免除17.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行服務(wù)協(xié)議的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3.2第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)導(dǎo)致的損失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定，向甲方提供服務(wù)。18.1.2甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，并提出改進(jìn)意見。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定，向乙方提供服務(wù)。18.2.2乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，并提出改進(jìn)意見。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系18.3.1第三方與甲乙雙方之間是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系。18.3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列明乙方的工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件為乙方履行職責(zé)的依據(jù)，應(yīng)與合同一同簽署。2.附件二：福利待遇明細(xì)表要求：詳細(xì)列明乙方的工資構(gòu)成、福利項(xiàng)目、支付方式等。說明：本附件為乙方享受福利待遇的依據(jù)，應(yīng)與合同一同簽署。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃表要求：詳細(xì)列明乙方參加的培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容等。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：本附件為第三方介入合同的依據(jù)，應(yīng)與合同一同簽署。5.附件五：爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列明爭議解決的方式、程序、期限等。說明：本附件為解決合同履行過程中爭議的依據(jù)，應(yīng)與合同一同簽署。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：本附件為合同變更的正式文件，應(yīng)與合同一同簽署。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)在合同約定的支付日期前支付乙方工資和福利待遇。示例：若甲方在約定支付日期后5個(gè)工作日內(nèi)仍未支付，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于所欠金額的10%作為違約金。2.違約行為：乙方未履行合同約定的職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照合同約定的職責(zé)履行工作，不得擅自離崗或違反工作紀(jì)律。示例：若乙方連續(xù)3次未履行合同約定的職責(zé)，甲方有權(quán)給予警告或解除合同。3.違約行為：第三方未按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定履行服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。示例：若第三方在服務(wù)過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.違約行為：合同一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：合同雙方應(yīng)嚴(yán)格保守對(duì)方商業(yè)秘密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得泄露。示例：若一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密，造成對(duì)方損失，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.違約行為：合同一方未按照約定時(shí)間履行合同責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：合同雙方應(yīng)按照合同約定的期限履行合同義務(wù)。示例：若一方未在約定時(shí)間內(nèi)履行合同，另一方有權(quán)要求賠償因延遲履行造成的損失。全文完。2024年度事業(yè)單位編制合同（社會(huì)福利機(jī)構(gòu)專用）2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止日期1.5合同簽訂雙方1.6合同簽訂地點(diǎn)2.合同當(dāng)事人基本信息2.1當(dāng)事人一基本信息2.1.1姓名2.1.2性別2.1.3出生日期2.1.4身份證號(hào)碼2.1.5聯(lián)系方式2.2當(dāng)事人二基本信息2.2.1姓名2.2.2性別2.2.3出生日期2.2.4身份證號(hào)碼2.2.5聯(lián)系方式3.合同內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作職責(zé)3.3工作時(shí)間3.4工作地點(diǎn)3.5工作待遇3.5.1工資3.5.2獎(jiǎng)金3.5.3社會(huì)保險(xiǎn)3.5.4住房公積金3.6工作考核3.7培訓(xùn)與進(jìn)修3.8職業(yè)健康檢查4.合同變更與解除4.1合同變更4.1.1變更條件4.1.2變更程序4.2合同解除4.2.1解除條件4.2.2解除程序4.2.3解除后的責(zé)任5.違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任5.3違約賠償6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機(jī)構(gòu)6.3爭議解決程序7.合同生效與終止7.1合同生效7.2合同終止7.3合同解除8.其他約定事項(xiàng)8.1保密條款8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.3法律適用8.4合同份數(shù)8.5合同附件9.合同附件清單9.1附件一：工作職責(zé)說明書9.2附件二：工資待遇明細(xì)表9.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表9.4附件四：住房公積金明細(xì)表9.5附件五：培訓(xùn)與進(jìn)修計(jì)劃9.6附件六：職業(yè)健康檢查報(bào)告10.合同附件說明10.1附件一說明10.2附件二說明10.3附件三說明10.4附件四說明10.5附件五說明10.6附件六說明11.合同簽訂雙方簽字11.1當(dāng)事人一簽字11.2當(dāng)事人二簽字11.3簽字日期12.合同簽訂雙方蓋章12.1當(dāng)事人一蓋章12.2當(dāng)事人二蓋章12.3蓋章日期13.合同附件簽署13.1附件一簽署13.2附件二簽署13.3附件三簽署13.4附件四簽署13.5附件五簽署13.6附件六簽署14.合同附件簽署日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號(hào)：SWLS2024YD0011.2合同簽訂日期：2024年1月1日1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.4合同終止日期：2024年12月31日1.5合同簽訂雙方：1.5.1當(dāng)事人一：社會(huì)福利機(jī)構(gòu)1.5.2當(dāng)事人二：1.6合同簽訂地點(diǎn)：市區(qū)路號(hào)2.合同當(dāng)事人基本信息2.1當(dāng)事人一基本信息：2.1.1姓名：社會(huì)福利機(jī)構(gòu)2.1.2性別：無2.1.3出生日期：無2.1.4身份證號(hào)碼：無2.2當(dāng)事人二基本信息：2.2.1姓名：2.2.2性別：男2.2.3出生日期：1990年5月15日2.2.4身份證號(hào)碼：XXXXXX3.合同內(nèi)容3.1工作崗位：社會(huì)福利機(jī)構(gòu)護(hù)理員3.2工作職責(zé)：3.2.1負(fù)責(zé)老人的日常生活照料3.2.2負(fù)責(zé)老人的醫(yī)療護(hù)理3.2.3負(fù)責(zé)老人的心理疏導(dǎo)3.2.4負(fù)責(zé)老人的環(huán)境衛(wèi)生和安全管理3.3工作時(shí)間：每周一至周五，每天8小時(shí)，共40小時(shí)/周3.4工作地點(diǎn)：市區(qū)路號(hào)社會(huì)福利機(jī)構(gòu)3.5工作待遇：3.5.1工資：月薪人民幣6000元3.5.2獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，每年年終獎(jiǎng)人民幣2000元3.5.3社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)3.5.4住房公積金：按照國家規(guī)定繳納3.6工作考核：每季度進(jìn)行一次工作考核，考核結(jié)果作為年終獎(jiǎng)發(fā)放的依據(jù)3.7培訓(xùn)與進(jìn)修：社會(huì)福利機(jī)構(gòu)將提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，并支持員工參加進(jìn)修學(xué)習(xí)3.8職業(yè)健康檢查：每年進(jìn)行一次職業(yè)健康檢查，費(fèi)用由社會(huì)福利機(jī)構(gòu)承擔(dān)4.合同變更與解除4.1合同變更：4.1.1變更條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更4.1.2變更程序：雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并在變更內(nèi)容上簽字蓋章4.2合同解除：4.2.1解除條件：出現(xiàn)合同約定的解除條件或法定解除條件4.2.2解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方4.2.3解除后的責(zé)任：雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任5.違約責(zé)任5.1違約情形：任何一方違反合同約定的義務(wù)5.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失5.3違約賠償：違約賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和合同約定確定6.爭議解決6.1爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟6.2爭議解決機(jī)構(gòu)：市區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)6.3爭議解決程序：按照《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》執(zhí)行8.其他約定事項(xiàng)8.1保密條款：雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及在工作過程中了解到的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：在本合同履行過程中產(chǎn)生的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商業(yè)秘密等，歸雙方共有，除非另有約定。8.3法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。8.4合同份數(shù)：本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。8.5合同附件：本合同附件包括但不限于工作職責(zé)說明書、工資待遇明細(xì)表、社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表、住房公積金明細(xì)表、培訓(xùn)與進(jìn)修計(jì)劃、職業(yè)健康檢查報(bào)告。9.合同附件清單9.1附件一：工作職責(zé)說明書9.2附件二：工資待遇明細(xì)表9.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表9.4附件四：住房公積金明細(xì)表9.5附件五：培訓(xùn)與進(jìn)修計(jì)劃9.6附件六：職業(yè)健康檢查報(bào)告10.合同附件說明10.1附件一說明：詳細(xì)列明當(dāng)事人二的工作職責(zé)和崗位要求。10.2附件二說明：明確當(dāng)事人二的工資構(gòu)成、發(fā)放時(shí)間及方式。10.3附件三說明：詳細(xì)列出社會(huì)保險(xiǎn)的繳納比例、繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)時(shí)間。10.4附件四說明：明確住房公積金的繳納比例、繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)時(shí)間。10.5附件五說明：規(guī)劃當(dāng)事人二的培訓(xùn)與進(jìn)修計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排等。10.6附件六說明：提供當(dāng)事人二最新的職業(yè)健康檢查報(bào)告，確保其符合工作要求。11.合同簽訂雙方簽字11.1當(dāng)事人一簽字：社會(huì)福利機(jī)構(gòu)法定代表人（或授權(quán)代表）簽字11.2當(dāng)事人二簽字：簽字11.3簽字日期：2024年1月1日12.合同簽訂雙方蓋章12.1當(dāng)事人一蓋章：社會(huì)福利機(jī)構(gòu)公章12.2當(dāng)事人二蓋章：無需蓋章12.3蓋章日期：2024年1月1日13.合同附件簽署13.1附件一簽署：當(dāng)事人一、當(dāng)事人二簽字并蓋章13.2附件二簽署：當(dāng)事人一、當(dāng)事人二簽字并蓋章13.3附件三簽署：當(dāng)事人一、當(dāng)事人二簽字并蓋章13.4附件四簽署：當(dāng)事人一、當(dāng)事人二簽字并蓋章13.5附件五簽署：當(dāng)事人一、當(dāng)事人二簽字并蓋章13.6附件六簽署：當(dāng)事人一、當(dāng)事人二簽字并蓋章14.合同附件簽署日期14.1附件一簽署日期：2024年1月1日14.2附件二簽署日期：2024年1月1日14.3附件三簽署日期：2024年1月1日14.4附件四簽署日期：2024年1月1日14.5附件五簽署日期：2024年1月1日14.6附件六簽署日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方定義：本合同中的第三方指任何非合同簽訂雙方的其他個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。15.2第三方介入情形：在合同履行過程中，如需第三方介入提供專業(yè)服務(wù)、評(píng)估、咨詢或中介服務(wù)，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方選擇：雙方應(yīng)共同選擇合適的第三方，并確保其具備履行相關(guān)服務(wù)的能力和資質(zhì)。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任：第三方在履行其職責(zé)時(shí)，若因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊懟蛟斐蓳p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2責(zé)任限額：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方合作協(xié)議或相關(guān)法律法規(guī)確定，并在合作協(xié)議中明確。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的要求，獨(dú)立開展其職責(zé)范圍內(nèi)的服務(wù)。17.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的配合和協(xié)助，包括但不限于提供相關(guān)資料、場地等。18.第三方義務(wù)18.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，確保其服務(wù)符合合同要求。18.2第三方應(yīng)保護(hù)合同雙方的商業(yè)秘密和隱私。18.3第三方應(yīng)及時(shí)向合同雙方報(bào)告其服務(wù)進(jìn)展和問題。19.第三方