國美員工合同范例

國美員工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：國美電器有限公司

地址：____________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________________

鑒于甲方系從事商業(yè)零售業(yè)務(wù)的有限責(zé)任公司，乙方愿意受雇于甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.本合同期滿后，甲乙雙方均有權(quán)續(xù)簽勞動合同，續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；

（2）服從甲方工作安排，認真履行崗位職責(zé)；

（3）保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方合法權(quán)益；

（4）積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)、考核等活動。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。

四、勞動報酬及福利待遇

1.乙方工資標準為____元/月，按月支付。

2.甲方為乙方繳納社會保險、住房公積金等法定福利。

3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司效益，給予一定的獎金和福利。

五、勞動保護及職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護措施。

2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定，對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)。

六、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

4.甲方住房公積金登記證復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：國美電器有限公司

地址：____________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

地址：____________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方系從事商業(yè)零售業(yè)務(wù)的有限責(zé)任公司，乙方愿意受雇于甲方，丙方作為第三方服務(wù)提供方，提供相關(guān)人力資源服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.本合同期滿后，甲乙雙方均有權(quán)續(xù)簽勞動合同，續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；

（2）服從甲方工作安排，認真履行崗位職責(zé)；

（3）保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方合法權(quán)益；

（4）積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)、考核等活動。

三、第三方服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負責(zé)乙方的招聘、入職、離職、工資發(fā)放、社會保險繳納、住房公積金繳納等人力資源服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方的工作條件和勞動報酬符合國家法律法規(guī)及甲方要求。

四、勞動報酬及福利待遇

1.乙方工資標準為____元/月，按月支付，由丙方代為發(fā)放。

2.丙方為乙方繳納社會保險、住房公積金等法定福利。

3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司效益，給予一定的獎金和福利。

五、勞動保護及職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護措施。

2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定，對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督管理，確保乙方的工作符合甲方要求。

2.甲方有權(quán)對乙方進行獎懲，包括但不限于警告、罰款、降職、解雇等。

3.甲方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)證明材料，以證明其身份、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等。

七、乙方的責(zé)任和義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，不得違反勞動紀律。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）嚴重損害甲方利益；

（4）違反國家法律法規(guī)。

2.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職，如有離職意向，應(yīng)提前____個月向甲方提出書面申請。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

5.甲方住房公積金登記證復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務(wù)提供方，介入甲乙雙方的勞動關(guān)系，有助于甲方集中精力發(fā)展主營業(yè)務(wù)，降低人力資源成本，提高管理效率。同時，丙方具備專業(yè)的人力資源管理能力，能夠為乙方提供更全面、高效的勞動保障服務(wù)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定詳細的權(quán)利和義務(wù)條款，保障自身合法權(quán)益，確保乙方的工作質(zhì)量和公司利益。同時，甲方通過設(shè)定獎懲機制，激勵乙方提高工作積極性，提升整體工作效率。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：某商業(yè)連鎖集團

地址：____________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________________

丙方（第三方人力資源公司）：____________________

地址：____________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方是一家商業(yè)連鎖集團，乙方希望加入甲方從事管理工作，丙方作為第三方人力資源公司，提供乙方的人力資源服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.本合同期滿后，甲乙雙方均有權(quán)續(xù)簽勞動合同，續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔(dān)任____崗位。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃和部門工作計劃；

（2）負責(zé)部門團隊的管理和建設(shè)；

（3）協(xié)調(diào)跨部門合作，提高工作效率；

（4）參與公司重大決策的討論和實施。

三、第三方服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負責(zé)乙方的招聘、入職、離職、工資發(fā)放、社會保險繳納、住房公積金繳納等人力資源服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資支付、休假權(quán)益等。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方享有以下權(quán)利：

（1）獲得符合國家規(guī)定的工資待遇；

（2）享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假等休假待遇；

（3）參與公司培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展計劃；

（4）獲得工作安全保障和勞動保護。

2.乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：

（1）遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度；

（2）忠誠履行崗位職責(zé)，保守公司商業(yè)秘密；

（3）按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；

（4）服從公司管理和領(lǐng)導(dǎo)安排。

五、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1.甲方應(yīng)保證乙方的工資待遇符合國家規(guī)定，并按時足額支付。

2.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護措施。

3.甲方應(yīng)支持乙方的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)需求。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)要求賠償，并可根據(jù)情況解除合同：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）違反國家勞動法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益；

（3）未提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護措施。

2.甲方不得隨意解雇乙方，如需解除合同，應(yīng)提前____個月通知乙方，并支付相應(yīng)經(jīng)濟補償。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

5.甲方住房公積金登記證復(fù)印件。

乙方