版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年標(biāo)準(zhǔn)人力資源實(shí)習(xí)培訓(xùn)合同版B版本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方(實(shí)習(xí)單位)1.2乙方(實(shí)習(xí)生)1.3丙方(見證人)第二條實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.2培訓(xùn)計(jì)劃與課程安排2.3實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)第三條實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始日期3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期3.3實(shí)習(xí)期延長(zhǎng)條件及程序第四條實(shí)習(xí)報(bào)酬4.1實(shí)習(xí)工資及支付方式4.2實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金與激勵(lì)政策4.3實(shí)習(xí)期間福利待遇第五條實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)第六條甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方權(quán)利6.2甲方義務(wù)第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條合同的變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同解除后的責(zé)任處理第九條違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2甲方違約責(zé)任第十條爭(zhēng)議解決方式10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條法律適用與爭(zhēng)議解決11.1適用法律11.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)第十二條其他約定12.1實(shí)習(xí)成果歸屬12.2甲方對(duì)乙方背景調(diào)查及資料使用12.3合同附件第十三條合同的生效、修改與終止13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同終止條件第十四條附則14.1合同的解釋權(quán)14.2合同的修訂版本14.3合同的簽署日期及地點(diǎn)第一部分:合同如下:第一條合同主體與定義1.1甲方(實(shí)習(xí)單位)是指具有獨(dú)立法人資格,能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的組織或者個(gè)人。1.2乙方(實(shí)習(xí)生)是指與甲方簽訂本合同,接受甲方實(shí)習(xí)培訓(xùn)的人員。1.3丙方(見證人)是指由甲方和乙方共同指定的,對(duì)甲乙雙方履行合同情況進(jìn)行監(jiān)督和見證的人員。第二條實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)乙方在實(shí)習(xí)期間,將被安排在甲方的具體崗位上,根據(jù)崗位的要求,履行相應(yīng)的職責(zé)。2.2培訓(xùn)計(jì)劃與課程安排甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求和實(shí)習(xí)崗位的特點(diǎn),制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和課程安排,包括專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐操作、軟技能等方面的培訓(xùn)。2.3實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)成果進(jìn)行定期評(píng)估,評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具體、明確,便于乙方了解自己的實(shí)習(xí)表現(xiàn)。第三條實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始日期本合同簽訂之日起,實(shí)習(xí)開始。3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期實(shí)習(xí)期限為____個(gè)月,自實(shí)習(xí)開始日期起計(jì)算,實(shí)習(xí)結(jié)束日期為____年__月__日。3.3實(shí)習(xí)期延長(zhǎng)條件及程序如乙方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方可以提出延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期的申請(qǐng),具體延長(zhǎng)條件和程序雙方另行協(xié)商確定。第四條實(shí)習(xí)報(bào)酬4.1實(shí)習(xí)工資及支付方式甲方應(yīng)支付給乙方每月實(shí)習(xí)工資____元人民幣,實(shí)習(xí)工資的支付方式為每月____日前通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付。4.2實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金與激勵(lì)政策甲方可以根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn),給予相應(yīng)的實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金或者其他激勵(lì)政策。4.3實(shí)習(xí)期間福利待遇乙方在實(shí)習(xí)期間,享有甲方規(guī)定的實(shí)習(xí)生福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等。第五條實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利乙方有權(quán)按照合同約定接受甲方的實(shí)習(xí)培訓(xùn),獲得實(shí)習(xí)報(bào)酬,享受甲方提供的福利待遇。5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)崗位職責(zé),保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。第六條甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方權(quán)利6.2甲方義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定,提供實(shí)習(xí)培訓(xùn),支付實(shí)習(xí)報(bào)酬,保障乙方的合法權(quán)益。第八條合同的變更與解除8.1合同變更條件本合同的變更應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。8.2合同解除條件a)雙方協(xié)商一致解除;b)乙方因個(gè)人原因提前解除;c)甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定解除;d)法律規(guī)定的其他解除條件。8.3合同解除后的責(zé)任處理合同解除后,甲方應(yīng)支付乙方已實(shí)習(xí)期間的工資及依法應(yīng)支付的其他費(fèi)用。如乙方因違反合同約定導(dǎo)致合同解除,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任乙方違反合同約定,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為甲方損失的____%。9.2甲方違約責(zé)任甲方違反合同約定,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方損失的____%。第十條爭(zhēng)議解決方式10.1協(xié)商解決甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。10.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.3法律途徑如調(diào)解不成,甲乙雙方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一條法律適用與爭(zhēng)議解決11.1適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)本合同爭(zhēng)議的解決地點(diǎn)為合同簽訂地。第十二條其他約定12.1實(shí)習(xí)成果歸屬乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的工作成果,包括但不限于技術(shù)成果、創(chuàng)作成果等,均屬于甲方所有。12.2甲方對(duì)乙方背景調(diào)查及資料使用甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行背景調(diào)查,調(diào)查結(jié)果僅用于本次實(shí)習(xí)的目的是。12.3合同附件本合同附件包括甲乙雙方提供的相關(guān)資料、培訓(xùn)計(jì)劃、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等,附件與合同具有同等法律效力。第十三條合同的生效、修改與終止13.1合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。13.2合同修改程序合同的修改應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面修改協(xié)議。13.3合同終止條件合同終止的條件如下:a)實(shí)習(xí)期限屆滿;b)雙方協(xié)商一致終止;c)法律規(guī)定的原因終止。第十四條附則14.1合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。14.2合同的修訂版本本合同的修訂版本應(yīng)由甲乙雙方共同簽署,并注明“修訂版本”字樣。14.3合同的簽署日期及地點(diǎn)本合同于____年__月__日在____(地點(diǎn))簽署。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷附件二:實(shí)習(xí)崗位描述附件三:培訓(xùn)計(jì)劃和課程安排附件四:實(shí)習(xí)工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)附件五:實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金和激勵(lì)政策詳情附件六:實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)附件七:背景調(diào)查授權(quán)書附件八:保密協(xié)議附件九:合同修訂記錄附件一:實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求:簡(jiǎn)歷應(yīng)包括乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長(zhǎng)等,以便甲方對(duì)乙方有一個(gè)全面的了解。附件二:實(shí)習(xí)崗位描述詳細(xì)要求:明確乙方的實(shí)習(xí)崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作環(huán)境等信息,以便乙方了解實(shí)習(xí)崗位的具體情況。附件三:培訓(xùn)計(jì)劃和課程安排詳細(xì)要求:詳細(xì)列出乙方的培訓(xùn)計(jì)劃和課程安排,包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師等。附件四:實(shí)習(xí)工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:明確乙方的實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間、支付方式等信息。附件五:實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金和激勵(lì)政策詳情詳細(xì)要求:詳細(xì)列出乙方的實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金和激勵(lì)政策的具體內(nèi)容,包括獎(jiǎng)金發(fā)放條件、獎(jiǎng)金金額等。附件六:實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:明確乙方的實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),包括評(píng)估方法、評(píng)估時(shí)間等。附件七:背景調(diào)查授權(quán)書詳細(xì)要求:乙方的背景調(diào)查授權(quán)書,用于授權(quán)甲方對(duì)乙方進(jìn)行背景調(diào)查。附件八:保密協(xié)議詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等信息。附件九:合同修訂記錄詳細(xì)要求:記錄本合同的修訂過程,包括修訂日期、修訂人員、修訂內(nèi)容等信息。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.乙方未按照合同約定履行實(shí)習(xí)職責(zé);2.乙方提前解除合同;3.甲方未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資或獎(jiǎng)金;4.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn);5.甲方未按照合同約定保護(hù)乙方的合法權(quán)益;6.甲方泄露乙方提供的商業(yè)秘密;7.乙方泄露甲方商業(yè)秘密;8.甲方未按照合同約定提供實(shí)習(xí)條件;9.乙方未按照合同約定保護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán);10.甲方未按照合同約定履行合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未按照合同約定履行實(shí)習(xí)職責(zé),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金;2.乙方提前解除合同,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償甲方損失;3.甲方未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資或獎(jiǎng)金,乙方有權(quán)要求甲方支付工資或獎(jiǎng)金及賠償損失;4.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn),乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù);5.甲方未按照合同約定保護(hù)乙方的合法權(quán)益,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)法律責(zé)任;6.甲方泄露乙方提供的商業(yè)秘密,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并向乙方支付賠償金;7.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并向甲方支付賠償金;8.甲方未按照合同約定提供實(shí)習(xí)條件,乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù);9.乙方未按照合同約定保護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并向甲方支付賠償金;10.甲方未按照合同約定履行合同義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明:如乙方未按照合同約定履行實(shí)習(xí)職責(zé),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為甲方損失的10%。說明三:法律名詞及解釋:1.獨(dú)立法人資格:指具有法人地位,能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的組織。2.民事責(zé)任:指違反民事法律規(guī)定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果享有的專有權(quán)利。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.違約金:指違
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025建筑裝飾工程合同
- 2025工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)合同范本(資格預(yù)審邀請(qǐng)書)
- 2025福州市房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)合同(甲種本)
- 2025保溫材料采購(gòu)合同范本
- 規(guī)范室內(nèi)裝修合同范本
- 定制行業(yè)合伙合同范例
- 固定車位出租合同范例
- 拆除機(jī)器合同范例
- 化糞池建造合同范例
- 果園承包解除合同范例
- 免疫治療免疫相關(guān)不良反應(yīng)的處理
- 優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)申報(bào)材料【優(yōu)秀5篇】
- 大學(xué)與青年發(fā)展智慧樹知到答案章節(jié)測(cè)試2023年華僑大學(xué)
- 深圳市2021-2022學(xué)年初三年級(jí)中考適應(yīng)性考試試題及答案
- 森林防火制度匯編
- 電石生產(chǎn)能耗的影響因素
- JJF(紡織)060-2010恒溫恒濕箱校準(zhǔn)規(guī)范
- THBFIA 0004-2020 紅棗制品標(biāo)準(zhǔn)
- GB/T 818-2000十字槽盤頭螺釘
- GB/T 3863-2008工業(yè)氧
- GB/T 31545-2015核電工程用硅酸鹽水泥
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論