公司職員競業(yè)禁止協(xié)議應(yīng)具備的條款要求（2024年版）

公司職員競業(yè)禁止協(xié)議應(yīng)具備的條款要求（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

本合同/協(xié)議由以下雙方簽訂：

甲方（用人單位）：___________

乙方（勞動者）：___________

鑒于甲方與乙方之間已建立勞動關(guān)系，為保障甲方商業(yè)秘密及合法權(quán)益不受侵害，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方競業(yè)禁止事宜達成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同/協(xié)議旨在明確乙方在勞動合同解除或終止后，應(yīng)遵守的競業(yè)禁止義務(wù)，以保護甲方商業(yè)秘密及合法權(quán)益。

二、簽訂背景

1.甲方認為乙方在其工作期間掌握了甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。

2.為防止乙方在勞動合同解除或終止后，利用所掌握的商業(yè)秘密從事與甲方具有競爭關(guān)系的工作，損害甲方的合法權(quán)益。

三、競業(yè)禁止條款

1.乙方在勞動合同解除或終止后，在約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得直接或間接從事與甲方具有競爭關(guān)系的工作。

2.競業(yè)禁止期限自勞動合同解除或終止之日起計算，具體期限由雙方協(xié)商確定。

3.乙方違反本合同/協(xié)議約定的競業(yè)禁止義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

四、其他

1.本合同/協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同/協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：___________

乙方（簽字）：___________

主要條款內(nèi)容：

一、保密條款

1.乙方同意在甲方任職期間及離職后一定期限內(nèi)，對甲方在業(yè)務(wù)活動中了解或掌握的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等負有保密義務(wù)。

2.保密信息包括但不限于甲方客戶名單、技術(shù)方案、研發(fā)成果、市場策略、財務(wù)數(shù)據(jù)等。

3.乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用上述保密信息。

4.乙方離職后，保密義務(wù)不受勞動合同終止或解除的影響，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。

二、競業(yè)禁止條款

1.乙方在勞動合同解除或終止后，自解除或終止之日起X年內(nèi)，不得在甲方所在行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)，直接或間接參與與甲方具有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。

2.競業(yè)禁止地域范圍：全國范圍內(nèi)。

3.乙方違反競業(yè)禁止條款，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為X元。

三、違約責任

1.乙方違反保密條款，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

2.乙方違反競業(yè)禁止條款，甲方有權(quán)要求乙方停止違法行為，并賠償甲方因此遭受的損失。

3.乙方違反本合同/協(xié)議其他條款，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

四、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方在甲方任職期間，應(yīng)按照甲方的要求，完成其分配的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

五、質(zhì)量標準

1.乙方完成的工作應(yīng)達到甲方規(guī)定的質(zhì)量標準。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進行審查，如不符合質(zhì)量標準，乙方應(yīng)予以改進。

六、價格支付

1.乙方的工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

2.甲方按照國家規(guī)定及合同約定，按時支付乙方工資及福利待遇。

3.乙方在勞動合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方經(jīng)濟補償金。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同/協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同/協(xié)議。

2.發(fā)生下列情況之一的，甲方有權(quán)解除或終止本合同/協(xié)議：

（1）乙方違反國家法律法規(guī)，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

（3）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的。

九、其他

1.本合同/協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同/協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同/協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

（1）根據(jù)法律法規(guī)和公司制度，對乙方的工作進行監(jiān)督和管理；

（2）要求乙方遵守公司規(guī)章制度，執(zhí)行工作任務(wù)；

（3）對乙方的工作成果進行審查，如不符合質(zhì)量標準，要求乙方進行改進；

（4）在乙方違反保密條款和競業(yè)禁止條款時，追究乙方的法律責任。

2.甲方義務(wù)：

（1）按照國家規(guī)定及合同約定，按時支付乙方工資及福利待遇；

（2）為乙方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全；

（3）保障乙方合法權(quán)益，不得非法解雇乙方；

（4）對乙方在工作中遇到的問題和困難，提供必要的幫助和支持。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方權(quán)利：

（1）獲得甲方提供的勞動報酬和福利待遇；

（2）在工作中享有休息、休假等權(quán)益；

（3）對甲方的工作安排提出合理化建議；

（4）在合法權(quán)益受到侵害時，向甲方提出申訴。

2.乙方義務(wù)：

（1）按照甲方的要求，完成工作任務(wù)；

（2）遵守公司規(guī)章制度，服從甲方管理；

（3）保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方；

（4）在勞動合同解除或終止后，履行競業(yè)禁止義務(wù)，不得從事與甲方具有競爭關(guān)系的工作。

三、合同執(zhí)行過程中的合作方式

1.雙方應(yīng)本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，共同履行合同義務(wù)。

2.甲方應(yīng)定期與乙方溝通，了解乙方的工作情況，為乙方提供必要的幫助和支持。

3.乙方應(yīng)主動向甲方匯報工作進展，及時解決工作中遇到的問題。

4.雙方應(yīng)共同維護合同的嚴肅性，不得擅自變更合同內(nèi)容。

四、合同履行過程中的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方在合同履行過程中，應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，按時支付乙方工資及福利待遇。

2.乙方在合同履行過程中，應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。

3.雙方在合同履行過程中，如遇特殊情況，應(yīng)協(xié)商解決，不得擅自變更合同內(nèi)容。

4.任何一方在合同履行過程中，如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期限為____年。

2.合同期滿前，如雙方無異議，合同可自動續(xù)簽____年。

3.合同期滿或自動續(xù)簽期滿后，如一方提出終止合同，應(yīng)提前____個月書面通知對方。

二、合同變更

1.本合同在有效期內(nèi)，如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。

2.變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力，對雙方均有約束力。

三、合同終止條件

1.合同期滿或自動續(xù)簽期滿；

2.雙方協(xié)商一致解除合同；

3.乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；

4.甲方因經(jīng)營需要或法律法規(guī)變化等原因，單方面解除合同；

5.乙方因傷病等原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方同意解除合同；

6.合同約定的其他終止條件。

四、合同的解除

1.在合同有效期內(nèi)，任何一方不得擅自解除合同。

2.如遇以下情況，甲方有權(quán)解除合同：

（1）乙方嚴重違反合同約定，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

3.如遇以下情況，乙方有權(quán)解除合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資及福利待遇；

（2）甲方未提供必要的勞動條件和工作環(huán)境，危及乙方人身安全；

（3）甲方違法解除合同。

五、爭議解決機制

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

1.本合同適用中華人民共和國法律。

2.雙方因履行本合同所發(fā)生的爭議，由甲方所在地人民法院管轄。

七、合同效力

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律效力。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方需要準備的附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱等相關(guān)證書復(fù)印件；

3.乙方前勞動合同解除或終止證明；

4.乙方離職前的工作總結(jié)及交接清單；

5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

6.甲方公司章程復(fù)印件；

7.甲方財務(wù)報表及資產(chǎn)負債表復(fù)印件；

8.甲方保密協(xié)議