公安局聘任合同范例

公安局聘任合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方：公安局

乙方：__________

鑒于甲方為維護(hù)社會治安，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就乙方聘任為甲方工作人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任崗位及職責(zé)

1.乙方被聘任為甲方__________崗位工作人員。

2.乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

二、聘任期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿，如甲乙雙方同意續(xù)聘，可另行簽訂合同。

三、工資待遇

1.乙方在甲方任職期間，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行__________工作制。

2.乙方每周工作__________天，每天工作__________小時。

3.乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。

五、合同解除與終止

1.合同期滿，甲乙雙方無異議，合同自動終止。

2.乙方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）乙方違反國家法律法規(guī)、公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律要求，造成嚴(yán)重后果的；

（2）乙方因工作原因被依法追究刑事責(zé)任的；

（3）乙方連續(xù)曠工__________天或者一年內(nèi)累計曠工__________天的；

（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（5）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.乙方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資或者提供勞動條件的；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費(fèi)的；

（3）甲方違反本合同約定，侵害乙方合法權(quán)益的。

六、保密條款

1.乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)，對工作中涉及的國家秘密、商業(yè)秘密等予以保密。

2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密條款，不得泄露甲方秘密。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決期間，本合同繼續(xù)履行。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.乙方個人簡歷

2.乙方學(xué)歷證書

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方健康證明

5.甲方出具的同意乙方應(yīng)聘的證明

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同主體：

甲方：公安局

乙方：__________

丙方：__________

鑒于甲方為維護(hù)社會治安，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方及丙方就乙方聘任為甲方工作人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任崗位及職責(zé)

1.乙方被聘任為甲方__________崗位工作人員。

2.乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

3.丙方作為乙方的人力資源服務(wù)商，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理等工作，并確保乙方符合甲方的要求。

二、聘任期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿，如甲乙雙方及丙方同意續(xù)聘，可另行簽訂合同。

三、工資待遇

1.乙方在甲方任職期間，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放，確保乙方工資的及時、準(zhǔn)確支付。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行__________工作制。

2.乙方每周工作__________天，每天工作__________小時。

3.丙方應(yīng)確保乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。

五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保乙方履行崗位職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方的崗位職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有權(quán)對乙方的工資、福利待遇進(jìn)行調(diào)整。

4.甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，但需提前__________日通知乙方。

5.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核。

六、丙方的權(quán)利和義務(wù)

1.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、管理等工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的要求，包括但不限于學(xué)歷、技能、經(jīng)驗(yàn)等。

3.丙方應(yīng)確保乙方的工資、福利待遇符合國家規(guī)定和合同約定。

4.丙方應(yīng)確保乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度。

5.丙方應(yīng)按照甲方的要求，對乙方進(jìn)行考核和評估。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律要求。

5.乙方應(yīng)保守國家秘密、商業(yè)秘密等，不得泄露給任何第三方。

八、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方未能履行本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

九、保密條款

1.乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)，對工作中涉及的國家秘密、商業(yè)秘密等予以保密。

2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密條款，不得泄露甲方秘密。

十、爭議解決

1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決期間，本合同繼續(xù)履行。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，提高招聘效率，降低招聘成本，同時確保乙方的素質(zhì)和能力符合甲方的要求。丙方的專業(yè)管理也有助于提升乙方的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同的甲方，其權(quán)益和利益應(yīng)得到充分保障。通過明確甲方的權(quán)利和義務(wù)，以及增加甲方的權(quán)利條款和利益條款，甲方能夠更好地維護(hù)自身權(quán)益，確保公安機(jī)關(guān)的工作順利進(jìn)行。同時，甲方對丙方的監(jiān)督和管理，也有助于確保丙方履行合同義務(wù)，保障乙方的權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同主體：

甲方：某科技有限公司

乙方：__________

丙方：某人力資源服務(wù)公司

鑒于甲方需要專業(yè)人才以推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展，乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，丙方作為人力資源服務(wù)公司，提供招聘、培訓(xùn)和人力資源管理服務(wù)。為明確甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方的工作安排，擔(dān)任甲方__________崗位的員工。

2.丙方作為乙方的人力資源服務(wù)商，負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、薪酬福利管理及離職手續(xù)辦理等事宜。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿，如甲乙丙三方同意，可續(xù)簽合同。

三、乙方權(quán)利

1.乙方享有國家規(guī)定的勞動權(quán)益，包括但不限于工資、社會保險、休息休假等。

2.乙方有權(quán)了解其工作職責(zé)、工作條件及工作環(huán)境。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)提出晉升或調(diào)整崗位的申請。

4.乙方有權(quán)獲得丙方提供的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。

四、乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及職業(yè)道德。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)妥善保管公司資料，不得泄露公司秘密。

五、甲方權(quán)利

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、評估。

2.甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位或職責(zé)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整乙方的薪酬福利。

六、甲方義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及社會保險。

2.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和工作環(huán)境。

3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得濫用職權(quán)。

七、丙方權(quán)利

1.丙方有權(quán)根據(jù)合同約定，對乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并向甲方反饋。

八、丙方義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的招聘、培訓(xùn)和管理服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方享有國家規(guī)定的勞動權(quán)益。

3.丙方應(yīng)妥善保管乙方的個人信息，不得泄露。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.丙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十、保密條款

1.乙方在任職期間，應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露公司秘密。

2.丙方應(yīng)妥善保管乙方的個人信息，不得泄露。

十一、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合同的核心主體，乙方權(quán)益的保障是合同的核心內(nèi)容。通過明確乙方的權(quán)利條款和利益條