廉潔自律守規(guī)書(shū)

廉潔自律守規(guī)書(shū)合同目錄第一章總則1.1本守則的制定目的1.2本守則的適用范圍1.3本守則的執(zhí)行原則第二章廉潔自律要求2.1禁止利益沖突2.2禁止接受賄賂2.3禁止職務(wù)侵占2.4公正客觀處理事務(wù)第三章行為規(guī)范3.1誠(chéng)實(shí)守信3.2公平競(jìng)爭(zhēng)3.3保護(hù)商業(yè)秘密3.4維護(hù)公司形象第四章合規(guī)管理4.1設(shè)立合規(guī)組織4.2合規(guī)培訓(xùn)與教育4.3合規(guī)監(jiān)督與檢查4.4合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)處置第五章合作方管理5.1合作方的選擇標(biāo)準(zhǔn)5.2合作方的監(jiān)督與管理5.3合作方合規(guī)審查5.4合作方廉潔協(xié)議第六章舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制6.1舉報(bào)渠道的設(shè)立6.2舉報(bào)事項(xiàng)的處理6.3舉報(bào)人保護(hù)6.4獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)機(jī)制第七章違規(guī)行為處理7.1違規(guī)行為的認(rèn)定7.2違規(guī)行為的處理措施7.3違規(guī)行為的糾正與整改7.4違規(guī)行為的記錄與追溯第八章內(nèi)部監(jiān)督與審計(jì)8.1內(nèi)部監(jiān)督組織的設(shè)立8.2內(nèi)部審計(jì)的開(kāi)展8.3內(nèi)部監(jiān)督與審計(jì)結(jié)果的處理8.4內(nèi)部監(jiān)督與審計(jì)的持續(xù)改進(jìn)第九章外部監(jiān)管與配合9.1遵守相關(guān)法律法規(guī)9.2配合政府監(jiān)管9.3與其他企業(yè)的協(xié)作與交流9.4應(yīng)對(duì)外部檢查與調(diào)查第十章持續(xù)改進(jìn)與提升10.1定期評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)10.2合規(guī)管理制度的修訂10.3員工合規(guī)意識(shí)的提升10.4合規(guī)管理成果的分享與推廣第十一章附則11.1本守則的解釋權(quán)歸屬11.2本守則的生效時(shí)間11.3本守則的修訂與廢止11.4其他相關(guān)事項(xiàng)的約定第十二章附件12.1廉潔自律守則相關(guān)規(guī)定12.2合規(guī)管理制度范本12.3合作方廉潔協(xié)議模板12.4舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制操作指南第十三章簽字頁(yè)13.1公司法定代表人簽字13.2員工簽字13.3見(jiàn)證人簽字第十四章備案頁(yè)14.1本守則的備案單位14.2本守則的備案日期14.3本守則的備案編號(hào)合同編號(hào)_________第一章總則1.1本守則的制定目的為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，提高員工廉潔自律意識(shí)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，特制定本守則。1.2本守則的適用范圍本守則適用于公司全體在職員工、勞務(wù)派遣人員、實(shí)習(xí)生以及與公司有業(yè)務(wù)往來(lái)的合作方。1.3本守則的執(zhí)行原則本守則秉承公平、公正、公開(kāi)的原則，確保公司運(yùn)營(yíng)合規(guī)，員工行為規(guī)范。第二章廉潔自律要求2.1禁止利益沖突2.1.1員工應(yīng)主動(dòng)披露與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的潛在利益沖突，并在無(wú)法避免時(shí)提出回避申請(qǐng)。2.1.2員工不應(yīng)利用職務(wù)之便為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。2.2禁止接受賄賂2.2.1員工不得接受任何形式的賄賂，包括財(cái)物、有價(jià)證券、傭金等。2.2.2員工不應(yīng)利用職務(wù)之便向他人索取財(cái)物或其他不正當(dāng)利益。2.3禁止職務(wù)侵占2.3.1員工不得侵占、挪用公司財(cái)物，包括資金、物品等。2.3.2員工不應(yīng)利用公司資源進(jìn)行個(gè)人謀利行為。2.4公正客觀處理事務(wù)2.4.1員工在處理公司事務(wù)時(shí)，應(yīng)保持公正客觀，不受任何不正當(dāng)影響。2.4.2員工不應(yīng)泄露公司內(nèi)部決策、商業(yè)秘密等敏感信息。第三章行為規(guī)范3.1誠(chéng)實(shí)守信3.1.1員工應(yīng)遵守誠(chéng)信原則，不得有任何虛假陳述、欺詐行為。3.1.2員工應(yīng)信守承諾，履行合同義務(wù)。3.2公平競(jìng)爭(zhēng)3.2.1員工應(yīng)遵守市場(chǎng)規(guī)則，進(jìn)行公平競(jìng)爭(zhēng)，不得采取不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手段。3.2.2員工不應(yīng)惡意詆毀、損害競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商業(yè)聲譽(yù)。3.3保護(hù)商業(yè)秘密3.3.1員工應(yīng)嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。3.3.2員工在離職時(shí)，應(yīng)歸還所有涉及商業(yè)秘密的文件、資料等，并簽署保密協(xié)議。3.4維護(hù)公司形象3.4.2員工不應(yīng)參與或支持任何有損公司聲譽(yù)的活動(dòng)。第四章合規(guī)管理4.1設(shè)立合規(guī)組織4.1.1公司應(yīng)設(shè)立合規(guī)管理部門(mén)，負(fù)責(zé)制定、落實(shí)合規(guī)管理制度。4.1.2合規(guī)管理部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司合規(guī)管理工作，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行處理。4.2合規(guī)培訓(xùn)與教育4.2.1公司應(yīng)定期組織合規(guī)培訓(xùn)，提高員工的合規(guī)意識(shí)和素養(yǎng)。4.2.2員工應(yīng)積極參與合規(guī)培訓(xùn)，了解并遵守公司合規(guī)要求。4.3合規(guī)監(jiān)督與檢查4.3.1公司應(yīng)定期進(jìn)行合規(guī)監(jiān)督與檢查，確保合規(guī)管理制度的執(zhí)行。4.3.2員工應(yīng)積極配合公司進(jìn)行合規(guī)監(jiān)督與檢查。4.4合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)處置4.4.1對(duì)于合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，公司應(yīng)采取相應(yīng)的預(yù)防、控制措施。4.4.2員工應(yīng)在發(fā)現(xiàn)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，及時(shí)報(bào)告并配合公司進(jìn)行處理。第五章合作方管理5.1合作方的選擇標(biāo)準(zhǔn)5.1.1公司應(yīng)對(duì)合作方進(jìn)行嚴(yán)格的篩選，確保其合法合規(guī)。5.2合作方的監(jiān)督與管理5.2.1公司應(yīng)對(duì)合作方的合規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督與管理。5.2.2合作方應(yīng)遵守合同約定，履行合同義務(wù)。5.3合作方合規(guī)審查5.3.1公司應(yīng)定期對(duì)合作方進(jìn)行合規(guī)審查，評(píng)估其合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。5.3.2合作方應(yīng)配合公司的合規(guī)審查，提供必要的資料和信息。5.4合作方廉潔協(xié)議5.4.1公司與合作方簽訂廉潔協(xié)議，明確雙方在合作過(guò)程中的廉潔自律要求。5.4.2合作方應(yīng)嚴(yán)格遵守廉潔協(xié)議，不得進(jìn)行賄賂等不正當(dāng)行為。第六章舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制6.1舉報(bào)渠道的設(shè)立6.1.1公司應(yīng)設(shè)立舉報(bào)渠道，方便員工進(jìn)行舉報(bào)。6.1.2舉報(bào)渠道包括但不限于舉報(bào)郵箱、舉報(bào)電話等。6.2舉報(bào)事項(xiàng)的處理6.2.1公司應(yīng)對(duì)第八章外部監(jiān)管與配合8.1遵守相關(guān)法律法規(guī)公司應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，配合政府監(jiān)管。8.2配合政府監(jiān)管8.2.1公司應(yīng)主動(dòng)接受政府監(jiān)管，及時(shí)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)情況。8.2.2公司應(yīng)配合政府進(jìn)行執(zhí)法檢查、調(diào)查等。8.3與其他企業(yè)的協(xié)作與交流8.3.1公司應(yīng)與其他企業(yè)進(jìn)行協(xié)作與交流，共享合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)。8.3.2公司應(yīng)積極參與行業(yè)組織、協(xié)會(huì)等組織的活動(dòng)。8.4應(yīng)對(duì)外部檢查與調(diào)查8.4.1對(duì)于外部檢查與調(diào)查，公司應(yīng)積極配合，提供必要的資料和信息。8.4.2公司應(yīng)對(duì)外部檢查與調(diào)查結(jié)果進(jìn)行認(rèn)真分析，及時(shí)整改。第九章持續(xù)改進(jìn)與提升9.1定期評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)9.1.1公司應(yīng)定期進(jìn)行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，識(shí)別潛在的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。9.1.2公司應(yīng)根據(jù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，調(diào)整合規(guī)管理制度。9.2合規(guī)管理制度的修訂9.2.1公司應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要，及時(shí)修訂合規(guī)管理制度。9.2.2公司應(yīng)確保合規(guī)管理制度的可操作性和有效性。9.3員工合規(guī)意識(shí)的提升9.3.1公司應(yīng)開(kāi)展員工合規(guī)培訓(xùn)，提升員工的合規(guī)意識(shí)。9.3.2公司應(yīng)鼓勵(lì)員工積極參與合規(guī)活動(dòng)，提高合規(guī)素養(yǎng)。9.4合規(guī)管理成果的分享與推廣9.4.1公司應(yīng)分享合規(guī)管理成果，促進(jìn)企業(yè)間的交流與合作。9.4.2公司應(yīng)積極推廣合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)，提高行業(yè)合規(guī)水平。第十章附則10.1本守則的解釋權(quán)歸屬本守則的解釋權(quán)歸公司所有。10.2本守則的生效時(shí)間本守則自頒布之日起生效。10.3本守則的修訂與廢止本守則的修訂與廢止須經(jīng)公司決策層批準(zhǔn)。10.4其他相關(guān)事項(xiàng)的約定公司可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)本守則進(jìn)行補(bǔ)充和調(diào)整。第十一章附件11.1廉潔自律守則相關(guān)規(guī)定11.2合規(guī)管理制度范本11.3合作方廉潔協(xié)議模板11.4舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制操作指南第十二章簽字頁(yè)12.1公司法定代表人簽字12.2員工簽字12.3見(jiàn)證人簽字第十三章合同備案頁(yè)13.1本守則的備案單位13.2本守則的備案日期13.3本守則的備案編號(hào)第十四章合同終止頁(yè)14.1本守則的終止日期14.2本守則終止后的處理事項(xiàng)14.3本守則終止后的合規(guī)管理要求甲方（公司）：____________________乙方（員工）：____________________見(jiàn)證人：____________________簽字日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的特殊條款1.1甲方監(jiān)督權(quán)甲方有權(quán)對(duì)乙方的合規(guī)行為進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守本守則的所有規(guī)定。1.2甲方審查權(quán)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行定期或不定期的合規(guī)審查，乙方應(yīng)積極配合并提供必要的文件和資料。1.3甲方調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)公司戰(zhàn)略調(diào)整、市場(chǎng)變化等因素，對(duì)本守則進(jìn)行修訂，乙方應(yīng)遵守修訂后的守則。1.4甲方培訓(xùn)權(quán)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)，提升乙方的合規(guī)意識(shí)和素養(yǎng)，乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)并接受培訓(xùn)內(nèi)容。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的特殊條款2.1乙方報(bào)告義務(wù)乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告合規(guī)工作情況，包括但不限于合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合規(guī)改進(jìn)措施等。2.2乙方合規(guī)改正義務(wù)乙方在發(fā)現(xiàn)合規(guī)問(wèn)題后，應(yīng)立即采取改正措施，并向甲方報(bào)告改正情況。2.3乙方培訓(xùn)義務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，組織合規(guī)培訓(xùn)，提升員工的合規(guī)意識(shí)，確保員工了解并遵守守則。2.4乙方配合義務(wù)乙方應(yīng)積極配合甲方的監(jiān)督、審查等工作，提供必要的文件和資料，確保合規(guī)工作的順利進(jìn)行。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的特殊條款3.1第三方中介選擇標(biāo)準(zhǔn)甲方和乙方應(yīng)共同確定第三方中介的選擇標(biāo)準(zhǔn)，確保其具備合法資質(zhì)、良好信譽(yù)和專業(yè)能力。3.2第三方中介監(jiān)督權(quán)第三方中介有權(quán)對(duì)甲方和乙方的合規(guī)行為進(jìn)行監(jiān)督，確保雙方遵守本守則的所有規(guī)定。3.3第三方中介審查權(quán)第三方中介有權(quán)對(duì)甲方和乙方進(jìn)行定期或不定期的合規(guī)審查，甲方和乙方應(yīng)積極配合并提供必要的文件和資料。3.4第三方中介調(diào)整權(quán)第三方中介有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)本守則進(jìn)行修訂，甲方和乙方應(yīng)遵守修訂后的守則。3.5第三方中介培訓(xùn)權(quán)第三方中介有權(quán)對(duì)甲方和乙方進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)，提升雙方的合規(guī)意識(shí)和素養(yǎng)，甲方和乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)并接受培訓(xùn)內(nèi)容。附加條款四：多方協(xié)同作用的特殊條款4.1協(xié)同監(jiān)督甲方、乙方和第三方中介應(yīng)共同對(duì)彼此的合規(guī)行為進(jìn)行監(jiān)督，確保各方遵守本守則的所有規(guī)定。4.2協(xié)同審查甲方、乙方和第三方中介應(yīng)共同進(jìn)行定期或不定期的合規(guī)審查，各方應(yīng)積極配合并提供必要的文件和資料。4.3協(xié)同調(diào)整甲方、乙方和第三方中介應(yīng)共同對(duì)本守則進(jìn)行修訂，確保守則的適用性和有效性。4.4協(xié)同培訓(xùn)甲方、乙方和第三方中介應(yīng)共同組織合規(guī)培訓(xùn)，提升各方的合規(guī)意識(shí)和素養(yǎng)，各方應(yīng)積極參與培訓(xùn)并接受培訓(xùn)內(nèi)容。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.廉潔自律守則相關(guān)規(guī)定2.合規(guī)管理制度范本3.合作方廉潔協(xié)議模板4.舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制操作指南5.合規(guī)培訓(xùn)資料6.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告7.合規(guī)審查記錄8.第三方中介資質(zhì)證明文件9.合規(guī)改正措施方案10.合規(guī)培訓(xùn)通知與參會(huì)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反本守則及附加條款的行為，包括但不限于不履行監(jiān)督權(quán)、審查權(quán)、調(diào)整權(quán)、培訓(xùn)權(quán)等。2.乙方違反本守則及附加條款的行為，包括但不限于不履行報(bào)告義務(wù)、改正義務(wù)、培訓(xùn)義務(wù)、配合義務(wù)等。3.第三方中介違反本守則及附加條款的行為，包括但不限于不履行監(jiān)督權(quán)、審查權(quán)、調(diào)整權(quán)、培訓(xùn)權(quán)等。4.任何一方未按約定時(shí)間履行合同義務(wù)，視為違約。5.任何一方違反法律法規(guī)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成損失，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.廉潔自律守則：指公司為規(guī)范員工行為，防止賄賂、舞弊等不正當(dāng)行為而制定的行為準(zhǔn)則。2.合規(guī)管理制度：指公司為遵守相關(guān)法律法規(guī)，制定的內(nèi)部管理制度，確保公司運(yùn)營(yíng)合規(guī)。3.合作方：指與公司有業(yè)務(wù)往來(lái)的合作伙伴，包括供應(yīng)商、客戶等。4.第三方中介：指在甲方和乙方之間提供中介服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。5.舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：指公司為鼓勵(lì)員工舉報(bào)違規(guī)行為，設(shè)立的相關(guān)舉報(bào)渠道和獎(jiǎng)勵(lì)制度。6.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)：指公司在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，可能因違反法律法規(guī)或內(nèi)部規(guī)定而遭受的損失或負(fù)面影響。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方監(jiān)督權(quán)、審查權(quán)、調(diào)整權(quán)、培訓(xùn)權(quán)執(zhí)行不到位。解決辦法：加強(qiáng)甲方內(nèi)部管理，明確權(quán)力行使程序，定期對(duì)甲方人員進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)。2.問(wèn)題：乙方報(bào)告義務(wù)、改正義務(wù)、培訓(xùn)義務(wù)、配合義務(wù)履行不充分。解決辦法：加強(qiáng)乙方合規(guī)意識(shí)，建立健全乙方合規(guī)管理制度，定期對(duì)乙方人員進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)。3.問(wèn)題：第三方中介監(jiān)督權(quán)、審查權(quán)、調(diào)整權(quán)、培訓(xùn)權(quán)執(zhí)行不到位。解決辦法：對(duì)第三方中介進(jìn)行嚴(yán)格篩選，簽訂明確合同條款，定期對(duì)第三方中介人員進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)。4.問(wèn)題：合同各方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛。解決辦法：雙