下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
?醫(yī)院工會(huì)某年工作方案新的一年即將開場(chǎng),為更好地發(fā)揮工會(huì)組織在醫(yī)院開展中的橋梁紐帶作用,我們將以黨的二十大精神為指導(dǎo),緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,實(shí)在發(fā)揮職工之家的作用,努力創(chuàng)始工會(huì)工作新場(chǎng)面。一、積極開展職工思想政治工作,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建立1.深化學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的二十大精神上來(lái),引導(dǎo)廣闊職工堅(jiān)決中國(guó)特色社會(huì)道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。2.加強(qiáng)職工隊(duì)伍思想道德建立,廣泛開展文明職工、文明科室評(píng)選活動(dòng),激發(fā)職工敬業(yè)愛崗、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱情。3.加強(qiáng)工會(huì)組織建立,按時(shí)進(jìn)展工會(huì)換屆選舉,充實(shí)工會(huì)工作力量,進(jìn)步工會(huì)工作程度。二、加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作,維護(hù)職工合法權(quán)益1.積極開展勞動(dòng)合同、勞開工資、勞動(dòng)平安等方面的法律法規(guī)宣傳教育,進(jìn)步職工的法律素質(zhì)和____意識(shí)。2.加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作,及時(shí)化解勞動(dòng)矛盾,維護(hù)職工合法權(quán)益。3.積極參與醫(yī)院薪酬制度改革,推動(dòng)建立科學(xué)合理的薪酬分配制度,進(jìn)步職工收入程度。三、豐富職工文化生活,進(jìn)步職工幸福指數(shù)1.積極開展豐富多彩的文體活動(dòng),舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、歌詠比賽、興趣運(yùn)動(dòng)會(huì)等,豐富職工業(yè)余生活,增強(qiáng)職工凝聚力。2.加強(qiáng)職工之家建立,為職工提供學(xué)習(xí)、娛樂、健身等設(shè)施,進(jìn)步職工的幸福指數(shù)。3.關(guān)心職工生活,及時(shí)理解和解決職工困難,為職工排憂解難。四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建立,促進(jìn)和諧醫(yī)院建立1.深化學(xué)習(xí)貫徹黨風(fēng)廉政建立責(zé)任制,強(qiáng)化廉潔從醫(yī)意識(shí),加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立。2.加強(qiáng)行風(fēng)建立,開展糾正行業(yè)不正之風(fēng)活動(dòng),堅(jiān)決查處損害群眾利益的行為。3.積極開展黨風(fēng)廉政教育,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳工作,營(yíng)造風(fēng)清氣正的醫(yī)院環(huán)境。五、加強(qiáng)工會(huì)自身建立,進(jìn)步工會(huì)工作程度1.加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn),進(jìn)步工會(huì)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作才能。2.完善工會(huì)工作制度,標(biāo)準(zhǔn)工會(huì)工作程序,進(jìn)步工會(huì)工作科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化程度。3.加強(qiáng)與職工的親密聯(lián)絡(luò),及時(shí)理解職工需求,為職工提供優(yōu)質(zhì)效勞。在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,不斷創(chuàng)新,為醫(yī)院的開展做出新的奉獻(xiàn)。醫(yī)院工會(huì)工作方案補(bǔ)充六、推進(jìn)職工參與醫(yī)院管理,進(jìn)步職工民主管理程度1.充分發(fā)揮職工代表大會(huì)作用,讓職工參與醫(yī)院重大決策,促進(jìn)醫(yī)院民主管理。2.積極開展職工提案征集活動(dòng),鼓勵(lì)職工為醫(yī)院開展建言獻(xiàn)策。3.加強(qiáng)工會(huì)小組建立,落實(shí)工會(huì)小組職責(zé),進(jìn)步工會(huì)工作實(shí)效。七、關(guān)注職工身心安康,進(jìn)步職工綜合素質(zhì)1.定期開展職工安康體檢,關(guān)注職工身心安康,為職工提供安康保障。2.加強(qiáng)職工教育培訓(xùn),開展各類職業(yè)技能培訓(xùn),進(jìn)步職工業(yè)務(wù)程度和綜合素質(zhì)。3.加強(qiáng)與職工的溝通交流,及時(shí)理解職工心理需求,為職工提供心理輔導(dǎo)和支持。八、積極參與社會(huì)公益活動(dòng),展現(xiàn)醫(yī)院良好形象1.組織職工參與扶貧幫困、愛心獻(xiàn)血等社會(huì)公益活動(dòng),傳遞正能量,展現(xiàn)醫(yī)院良好形象。2.加強(qiáng)與社區(qū)的合作與交流,積極參與社區(qū)共建活動(dòng),促進(jìn)醫(yī)院與社區(qū)和諧開展。3.積極開展志愿效勞活動(dòng),組織職工參與志愿效勞,傳播社會(huì)核心價(jià)值觀。醫(yī)院工會(huì)工作方案的重點(diǎn)是深化學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,實(shí)在發(fā)揮職工之家的作用,努力創(chuàng)始工會(huì)工作新場(chǎng)面。詳細(xì)包括積極開展職工思想政治工作,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建立;加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作,維護(hù)職工合法權(quán)益;豐富職工文化生活,進(jìn)步職工幸福指數(shù);加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建立,促進(jìn)和諧醫(yī)院建立;加強(qiáng)工會(huì)自身建立,進(jìn)步工會(huì)工作程度;推進(jìn)職工參與醫(yī)院管理,進(jìn)步職工民主管理程度;關(guān)注職工身心安康,進(jìn)步職工綜合素質(zhì);積極參與社會(huì)公益活動(dòng),展現(xiàn)醫(yī)院良好形象??记绊氈?.在開展工會(huì)工作時(shí),要嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度,確保工會(huì)工作的合法性和合規(guī)性。2.工會(huì)工作要嚴(yán)密圍繞醫(yī)院中心工作,效勞于醫(yī)院開展和職工利益,防止脫離實(shí)際和形式。3.工會(huì)干部要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作才能,實(shí)在履行好工會(huì)職責(zé),為職工提供優(yōu)質(zhì)效勞。5.在開展職工思想政治工作時(shí),要注重方式方法,尊重職工言論自由,營(yíng)造和諧寬松的言論環(huán)境。6.在維護(hù)職工合法權(quán)益時(shí),要注重調(diào)查研究,理解職工需求,及時(shí)化解勞動(dòng)矛盾,促進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)定開展。7.在組織職工文化活動(dòng)時(shí),要充分考慮職工興趣愛好和實(shí)際需求,注重文化活動(dòng)的多樣性和實(shí)效性。8.在推進(jìn)職工參與醫(yī)院管理時(shí),要充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛征求職工意見,確保職工合法權(quán)益
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024有債務(wù)離婚協(xié)議書
- 2024攝影工作室影視制作項(xiàng)目拍攝執(zhí)行合同范本3篇
- 中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)《管理型財(cái)會(huì)仿真實(shí)訓(xùn)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 浙江萬(wàn)里學(xué)院《金屬塑性成形工藝與模具設(shè)計(jì)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 長(zhǎng)江師范學(xué)院《定量分析化學(xué)實(shí)驗(yàn)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2025年度新材料研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化合作協(xié)議3篇
- 銀行工作總結(jié)人才培養(yǎng)鑄就輝煌
- 2025年度精密儀器設(shè)備安裝與承包裝卸協(xié)議3篇
- 教育培訓(xùn)行業(yè)話務(wù)員工作內(nèi)容
- 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)前臺(tái)工作總結(jié)
- 防止騷擾聲明
- 2024年蘇州市職業(yè)大學(xué)單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)附答案
- 2023年人教版七年級(jí)上冊(cè)《生物》期末考試卷(完整版)
- 《火力發(fā)電廠貯灰場(chǎng)防滲技術(shù)導(dǎo)則》
- DB32 4418-2022《 居住建筑標(biāo)準(zhǔn)化外窗系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)規(guī)程》
- (正式版)SHT 3075-2024 石油化工鋼制壓力容器材料選用規(guī)范
- 企業(yè)年度招聘計(jì)劃實(shí)施方案及費(fèi)用預(yù)算表Word
- 【真題】2023年徐州市中考道德與法治試卷(含答案解析)
- 三年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)脫式計(jì)算練習(xí)300題附答案
- 2024年公務(wù)員考試新疆維吾爾新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)圖木舒克市《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》全真模擬試卷含解析
- 死因監(jiān)測(cè)工作總結(jié)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論