2024年舞蹈學校兼職舞蹈教師任職協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年舞蹈學校兼職舞蹈教師任職協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1學校名稱及地址1.2教師姓名及聯(lián)系方式2.任職期限2.1任職起始日期2.2任職結束日期3.任職崗位及職責3.1舞蹈教師崗位3.2職責范圍4.工作時間及排班4.1工作時間4.2排班安排5.薪酬待遇5.1基本工資5.2額外獎金5.3社會保險及公積金6.教學資源及設施6.1教學場地6.2教學器材7.教學內容及要求7.1教學大綱7.2教學目標7.3教學評估8.教師培訓與發(fā)展8.1培訓機會8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.教師行為規(guī)范9.1教師職業(yè)道德9.2教師行為準則10.保密條款10.1教學內容保密10.2學校信息保密11.違約責任11.1教師違約責任11.2學校違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1學校名稱：舞蹈學校1.2學校地址：市區(qū)路號1.3教師姓名：2.任職期限2.1任職起始日期：2024年3月1日2.2任職結束日期：2024年12月31日3.任職崗位及職責3.1舞蹈教師崗位3.2職責范圍：3.2.1負責按照學校教學大綱進行舞蹈教學，保證教學質量。3.2.2參與制定課程計劃，并按照計劃進行教學活動。3.2.3參與學生的舞蹈訓練和比賽指導。3.2.4定期向學校匯報教學進度和學生情況。3.2.5參與學校組織的教師培訓和教研活動。4.工作時間及排班4.1工作時間：4.1.1每周工作5天，每天工作時間為8小時。4.1.2具體工作時間由學校根據(jù)課程安排和教師意愿進行排班。4.2排班安排：4.2.1排班表將在每月初由學校公布，教師需按照排班表執(zhí)行。4.2.2如遇特殊情況，教師需提前一天向學校請假。5.薪酬待遇5.1基本工資：5.1.1月基本工資為人民幣8000元。5.2額外獎金：5.2.1根據(jù)教學質量和學績，教師可獲得年度獎金。5.3社會保險及公積金：5.3.1學校為教師繳納社會保險和住房公積金，按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.教學資源及設施6.1教學場地：6.1.1學校提供符合教學需求的舞蹈教室。6.1.2教學場地設施包括但不限于舞蹈地板、把桿、鏡子等。6.2教學器材：6.2.1學校提供必要的舞蹈教學器材，如舞蹈鞋、舞蹈服等。6.2.2教師有權使用學校提供的器材進行教學。7.教學內容及要求7.1教學大綱：7.1.1教學大綱由學校制定，教師需按照大綱進行教學。7.1.2教學大綱包括舞蹈基本技巧、舞蹈組合、舞蹈編排等內容。7.2教學目標：7.2.1提高學生的舞蹈技能水平。7.2.2培養(yǎng)學生的舞蹈審美能力和表現(xiàn)力。7.2.3增強學生的團隊協(xié)作和溝通能力。7.3教學評估：7.3.1學校將對教師的教學質量進行定期評估。7.3.2教學評估包括學生滿意度、教學進度、教學質量等方面。8.教師培訓與發(fā)展8.1培訓機會：8.1.1學校將為教師提供每年度至少一次的專業(yè)培訓機會。8.1.2培訓內容將涵蓋舞蹈教學、教學方法、課程設計等方面。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：8.2.1教師可根據(jù)自身情況和學校發(fā)展規(guī)劃，制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。8.2.2學校將支持教師參加各類舞蹈比賽和活動，提升其專業(yè)水平。9.教師行為規(guī)范9.1教師職業(yè)道德：9.1.1教師應遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，關愛學生，尊重家長。9.2教師行為準則：9.2.1教師應按時到崗，不得無故缺課。9.2.2教師應保持教室環(huán)境整潔，愛護教學設施。9.2.3教師應與學生保持適當?shù)膸熒P系，不得有不當行為。10.保密條款10.1教學內容保密：10.1.1教師應保守學校教學內容的秘密，不得對外泄露。10.2學校信息保密：10.2.1教師應保守學校內部信息，不得擅自對外透露。11.違約責任11.1教師違約責任：11.1.1教師如有違反合同規(guī)定的行為，學校有權解除合同，并要求賠償相應損失。11.2學校違約責任：11.2.1學校如未能履行合同規(guī)定的義務，教師有權要求賠償或采取其他法律手段。12.爭議解決12.1爭議解決方式：12.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構：12.2.1爭議解決機構為市區(qū)人民法院。13.合同生效及終止13.1合同生效條件：13.1.1雙方簽字蓋章后，本合同即生效。13.2合同終止條件：13.2.1任職期限屆滿。13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.2.3教師嚴重違反合同規(guī)定，經學校解約。13.2.4學校因故終止舞蹈教師崗位。14.其他約定事項14.1其他約定事項一：14.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.2其他約定事項二：14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定義與范圍15.1第三方定義：15.1.1本合同所稱第三方，是指除合同雙方（甲方：舞蹈學校，乙方：）之外的任何個人或機構，包括但不限于中介方、評估機構、咨詢公司等。15.1.2.1提供中介服務，協(xié)助甲乙雙方達成合同；15.1.2.2進行教學質量評估；15.1.2.3提供專業(yè)咨詢服務；15.1.2.4其他經甲乙雙方同意的第三方服務。16.第三方介入程序16.1第三方介入前，甲乙雙方應書面同意第三方的介入，并明確第三方的具體職責。16.2第三方介入后，甲乙雙方應與第三方簽訂相應的合作協(xié)議，明確各自的權利和義務。17.第三方責任與權利17.1第三方責任：17.1.1第三方應按照合作協(xié)議和本合同的規(guī)定，履行其職責，確保其服務的質量和效率。17.1.2第三方在提供服務過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失，應承擔相應的賠償責任。17.2第三方權利：17.2.1第三方有權根據(jù)合作協(xié)議和本合同的規(guī)定，收取相應的服務費用。17.2.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其服務。18.第三方責任限額18.1第三方責任限額：18.1.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并在本合同中予以確認。18.1.2第三方責任限額的設定應基于第三方的服務內容、服務風險和甲乙雙方的經濟承受能力。18.1.3如第三方責任超過責任限額，超出部分由甲乙雙方另行協(xié)商解決。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方的劃分：19.1.1第三方與甲方的關系由合作協(xié)議界定，本合同中甲方對第三方的指示和請求，應通過書面形式進行。19.1.2甲方對第三方的支付義務，應在合作協(xié)議中明確，甲方應按約定支付第三方服務費用。19.2第三方與乙方的劃分：19.2.1第三方與乙方的關系由合作協(xié)議界定，本合同中乙方對第三方的指示和請求，應通過書面形式進行。19.2.2乙方對第三方的支付義務，應在合作協(xié)議中明確，乙方應按約定支付第三方服務費用。19.3第三方與其他各方的關系：19.3.1第三方與甲乙雙方以外的其他各方之間的關系，由第三方自行處理。19.3.2第三方在提供服務過程中，如涉及與其他各方的關系，應遵守相關法律法規(guī)，并確保不影響甲乙雙方的權利和義務。20.第三方變更與退出20.1第三方變更：20.1.1如第三方需變更服務內容或方式，應提前通知甲乙雙方，并經甲乙雙方同意。20.1.2第三方變更服務內容或方式后，甲乙雙方應重新協(xié)商并簽訂或修改相關協(xié)議。20.2第三方退出：20.2.1第三方如需退出合同，應提前通知甲乙雙方，并按照合作協(xié)議和本合同的規(guī)定進行。20.2.2第三方退出后，甲乙雙方應協(xié)商確定新的第三方或自行履行相關職責。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲乙雙方身份證復印件說明：用于證明甲乙雙方的合法身份。2.附件二：甲乙雙方簽署的協(xié)議書說明：詳細列明甲乙雙方的權利和義務。3.附件三：教學大綱說明：詳細規(guī)定課程內容、教學目標、教學方法等。4.附件四：教學進度表說明：記錄教學進度和課程安排。5.附件五：教師培訓記錄說明：記錄教師參加培訓的時間和內容。6.附件六：學績單說明：記錄學生的舞蹈技能成績。7.附件七：第三方合作協(xié)議說明：詳細規(guī)定第三方介入的具體內容和責任。8.附件八：第三方服務費用清單說明：詳細列出第三方服務的費用和支付方式。9.附件九：違約責任認定書說明：記錄違約行為和相應的責任認定。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1教師未按時報到或擅自缺課。1.2教師未按照教學大綱進行教學或教學質量不符合要求。1.3教師泄露學校機密或違反保密條款。1.4學校未按約定支付教師薪酬或福利。1.5第三方未按合作協(xié)議履行職責或造成損失。2.責任認定標準：2.1教師未按時報到或擅自缺課，每次扣除當月工資的10%。2.2教師未按照教學大綱進行教學或教學質量不符合要求，視情節(jié)輕重，扣除當月工資的5%30%。2.3教師泄露學校機密或違反保密條款，一次性扣除當月工資的50%，并解除合同。2.4學校未按約定支付教師薪酬或福利，一次性賠償教師一個月的工資。2.5第三方未按合作協(xié)議履行職責或造成損失，由第三方承擔相應的賠償責任。示例說明：1.教師A未按時報到，扣除當月工資的10%。2.教師B未按照教學大綱進行教學，教學質量不符合要求，扣除當月工資的15%。3.教師C泄露學校機密，一次性扣除當月工資的50%，并解除合同。4.學校未按約定支付教師D薪酬，一次性賠償D一個月的工資。5.第三方E未按合作協(xié)議履行職責，造成學校損失，E承擔相應的賠償責任。全文完。2024年舞蹈學校兼職舞蹈教師任職協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術語1.2定義2.雙方基本信息2.1學校信息2.2教師信息3.任職期限3.1開始日期3.2結束日期3.3任職期限延長4.任職內容4.1教學內容4.2教學方式4.3教學地點4.4教學時間5.教學任務5.1教學計劃5.2學生管理5.3教學成果6.薪酬待遇6.1薪酬標準6.2支付方式6.3支付時間6.4保險福利7.教師義務7.1教學質量7.2學生安全7.3遵守學校規(guī)定7.4保密義務8.學校義務8.1提供教學資源8.2保障教師權益8.3提供教學支持8.4保障學生權益9.保密條款9.1信息保密9.2知識產權保護10.違約責任10.1教師違約10.2學校違約11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同變更12.1變更程序12.2變更效力13.合同解除13.1解除條件13.2解除程序14.其他條款14.1合同生效14.2合同終止14.3法律適用14.4合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同術語1.1.1“本合同”指《2024年舞蹈學校兼職舞蹈教師任職協(xié)議》。1.1.2“學?！敝柑峁┪璧附虒W服務的機構。1.1.3“教師”指簽訂本合同的舞蹈教師。1.1.4“任職期限”指教師在學校提供舞蹈教學服務的期限。1.1.5“教學任務”指教師應完成的教學內容和目標。1.1.6“薪酬待遇”指教師應獲得的報酬和福利。1.2定義1.2.1“教學工作”指教師按照教學計劃對學生進行舞蹈教學的活動。1.2.2“學生”指接受舞蹈教學服務的學員。2.雙方基本信息2.1學校信息2.1.1學校名稱：X舞蹈學校2.1.2學校地址：X市X區(qū)X路X號2.1.3聯(lián)系電話：X2.2教師信息2.2.1教師姓名：X2.2.2教師身份證號碼：2.2.3聯(lián)系電話：X3.任職期限3.1開始日期：2024年X月X日3.2結束日期：2024年X月X日3.3任職期限延長3.3.1在任職期限到期前，學?？筛鶕?jù)教師表現(xiàn)和教學需求提出延長任職期限。3.3.2教師同意延長任職期限的，雙方應在本合同到期前一個月內簽訂書面協(xié)議。4.任職內容4.1教學內容4.1.1教師負責教授舞蹈基礎課程、技巧提升課程等。4.1.2教學內容應與學校課程設置相符合。4.2教學方式4.2.1教師采用一對一、小組教學或集體授課的方式進行教學。4.2.2教師應結合學生的實際情況，制定個性化教學方案。4.3教學地點4.3.1教學地點為學校指定的舞蹈教室。4.3.2學校應保證教學場所的安全、衛(wèi)生和適宜教學。4.4教學時間4.4.1教學時間為每周X小時，具體時間由雙方協(xié)商確定。5.教學任務5.1教學計劃5.1.1教師應制定詳細的教學計劃，包括教學內容、教學進度、考核方式等。5.1.2教學計劃應經學校審核通過后方可實施。5.2學生管理5.2.1教師應負責學生的課堂紀律和安全管理。5.2.2教師應關注學生的身心健康，發(fā)現(xiàn)學生異常情況應及時報告學校。5.3教學成果5.3.1教師應確保教學質量，提高學生的學習成績。5.3.2學校將根據(jù)教學成果對教師進行考核。6.薪酬待遇6.1薪酬標準6.1.1教師每月薪酬為人民幣元。6.1.2薪酬包括基本工資和課時費。6.2支付方式6.2.1學校按月支付教師薪酬。6.2.2薪酬支付方式為銀行轉賬。6.3支付時間6.3.1學校應在每月的X日前將上月薪酬支付給教師。6.4保險福利6.4.1學校為教師購買意外傷害保險。6.4.2教師享有國家法定節(jié)假日和帶薪年假。8.教師義務8.1教學質量8.1.1教師應確保所授課程的教學質量，達到學校規(guī)定的教學標準。8.1.2教師需定期參加學校組織的教學培訓和研討活動，提升教學能力。8.2學生安全8.2.1教師在教學中應確保學生的安全，防止意外事故的發(fā)生。8.2.2教師應遵守學校的安全管理制度，對學生的健康和安全負責。8.3遵守學校規(guī)定8.3.1教師應遵守學校的各項規(guī)章制度，維護學校的正常教學秩序。8.3.2教師不得在學校內外進行與教學無關的活動，不得損害學校聲譽。8.4保密義務8.4.1教師應對學校的教學內容、學生信息等保密，不得泄露給任何第三方。9.學校義務9.1提供教學資源9.1.1學校應提供必要的教學設施和教材，確保教學活動的順利進行。9.1.2學校應定期更新教學設備，保持教學環(huán)境的良好狀態(tài)。9.2保障教師權益9.2.1學校應保障教師的合法權益，按照合同約定支付薪酬。9.3提供教學支持9.3.1學校應支持教師開展教學活動，提供必要的協(xié)助和指導。9.3.2學校應定期對教師的教學工作進行評估，幫助教師改進教學方法。9.4保障學生權益9.4.1學校應保障學生的合法權益，提供優(yōu)質的教學服務。9.4.2學校應建立健全學生管理制度，確保學生的安全與健康。10.保密條款10.1信息保密10.1.1雙方對本合同內容、教學計劃和相關信息負有保密義務。10.1.2教師不得將學生信息、教學計劃等透露給無關人員。10.2知識產權保護10.2.1教師在教學過程中創(chuàng)作的教學內容、教案等知識產權歸學校所有。10.2.2教師不得將學校的教學資源用于個人商業(yè)用途。11.違約責任11.1教師違約11.1.1教師如有違反合同約定的行為，學校有權解除合同，并要求教師承擔違約責任。11.1.2教師違約導致學校遭受損失的，應賠償相應損失。11.2學校違約11.2.1學校如有違反合同約定的行為，教師有權要求學校承擔違約責任。11.2.2學校違約導致教師遭受損失的，應賠償相應損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中產生的爭議。12.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向學校所在地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決程序12.2.1爭議發(fā)生后，雙方應在X日內進行協(xié)商。12.2.2協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。13.合同變更13.1變更程序13.1.1合同任何條款的變更，均需雙方書面同意。13.1.2變更后的合同條款具有同等法律效力。13.2變更效力13.2.1合同變更后，雙方應嚴格按照變更后的條款履行各自義務。14.合同解除14.1解除條件14.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。14.1.2教師出現(xiàn)嚴重違約行為，學校有權解除合同。14.1.3學校出現(xiàn)嚴重違約行為，教師有權解除合同。14.2解除程序14.2.1雙方解除合同，應提前X日書面通知對方。14.2.2解除合同后，雙方應按照合同約定處理剩余事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同執(zhí)行過程中，因特定原因介入合同關系的個人或機構，包括但不限于中介方、評估機構、咨詢服務提供者等。15.1.2第三方介入合同關系需經甲乙雙方書面同意。15.2第三方責任15.2.1第三方在合同關系中的責任，應限于其提供的具體服務范圍內。15.2.2第三方提供的服務應滿足合同約定和行業(yè)標準。15.3第三方權利15.3.1第三方有權根據(jù)合同約定收取服務費用。15.3.2第三方有權要求甲乙雙方配合其履行合同義務。15.4第三方與其他各方的劃分15.4.1第三方與甲乙雙方在合同關系中的權利義務劃分如下：15.4.1.1第三方與甲乙雙方之間，僅就第三方提供的服務產生直接權利義務關系。15.4.1.2第三方對甲乙雙方的權利義務，不產生直接的法律責任。15.4.1.3第三方對甲乙雙方的責任，僅限于其提供服務的范圍和內容。16.第三方介入的額外條款16.1.1第三方介入的同意書：甲乙雙方應在合同中明確第三方介入的同意書，由第三方簽署。16.1.2第三方服務協(xié)議：甲乙雙方應與第三方簽訂服務協(xié)議，明確第三方服務的具體內容、費用、期限等。16.1.3第三方責任限額：在服務協(xié)議中，應明確第三方責任限額，以保障甲乙雙方的利益。16.2第三方責任限額的明確16.2.1第三方責任限額應根據(jù)第三方提供的服務類型、服務費用等因素確定。16.2.2第三方責任限額應在服務協(xié)議中明確，并作為合同附件。16.2.3.1第三方服務的性質和風險；16.2.3.2第三方服務的預期效果；16.2.3.3第三方服務的費用；16.2.3.4行業(yè)標準或慣例。16.3第三方介入的流程16.3.1甲乙雙方需在合同中明確第三方介入的流程，包括：16.3.1.1第三方介入的申請和審批；16.3.1.2第三方介入的協(xié)調和溝通；16.3.1.3第三方介入的監(jiān)督和評估。16.4第三方介入的終止16.4.1第三方介入的終止，應經甲乙雙方書面同意。16.4.2第三方介入終止后，甲乙雙方應按照合同約定處理剩余事宜。16.5第三方介入的爭議解決16.5.1第三方介入產生的爭議，應按照合同約定的爭議解決方式解決。16.5.2若第三方介入產生的爭議涉及第三方責任，甲乙雙方應解決第三方責任問題，再解決其他爭議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方介入同意書要求：由甲乙雙方簽字確認，明確第三方介入的同意。說明：該文件用于證明第三方介入的合法性和雙方對此的認可。2.第三方服