小學工會工作計劃模板

?小學工會工作方案模板一、工作目的為確保我校教職工的合法權益，充分發(fā)揮工會組織在促進學校和諧開展中的重要作用，特制定本工作方案。本方案旨在加強工會組織建立，進步教職工福利待遇，豐富教職工文化生活，促進學校和諧穩(wěn)定。二、組織架構1.工會委員會：負責全校工會工作的領導與協(xié)調，組織重大活動，研究解決工作中的問題。2.分工會：負責各工會小組的日常工作，落實工會委員會的決策部署。3.工會小組：負責詳細施行工會活動，反映教職工意見和要求，維護教職工合法權益。三、工作重點1.加強工會組織建立〔1〕完善工會組織架構，確保各級工會組織正常運行?！?〕加強工會干部培訓，進步工會干部業(yè)務素質和綜合才能。〔3〕開展工會干部考核，激發(fā)工會干部工作積極性。2.進步教職工福利待遇〔1〕積極爭取學校政策支持，進步教職工工資待遇?！?〕關注教職工身心安康，定期組織體檢，提供安康保障。〔3〕開展節(jié)日慰問活動，為教職工送去溫暖和關心。3.豐富教職工文化生活〔1〕舉辦豐富多彩的文化活動，進步教職工的文化素養(yǎng)?！?〕組織教職工參加各類比賽，展示教職工風采。4.維護教職工合法權益〔1〕關注教職工合法權益，及時解決教職工工作中遇到的問題?！?〕加強勞動保護，確保教職工身心安康。〔3〕開展法律知識培訓，進步教職工法律意識。四、詳細工作方案1.每月工作〔1〕召開工會委員會會議，研究解決工作中存在的問題?！?〕組織工會小組活動，豐富教職工文化生活。〔3〕開展教職工慰問活動，關注教職工身心安康。2.每季度工作〔1〕組織教職工體檢，關注教職工身體安康。〔2〕舉辦教職工讀書活動，進步教職工文化素養(yǎng)。〔3〕開展教職工法律知識培訓，進步法律意識。3.每半年工作〔1〕開展工會干部培訓，進步工會干部業(yè)務素質。〔2〕組織教職工參加各類比賽，展示教職工風采。4.每年工作〔1〕組織教職工春節(jié)慰問活動，為教職工送去溫暖。〔2〕開展教職工福利待遇調查，為進步教職工待遇提供根據。五、工作要求1.高度重視，加強領導。各級工會組織要實在加強對工會工作的領導，確保工作方案落到實處。2.突出重點，注重實效。緊緊圍繞工作重點，確保各項工作獲得實效。3.親密協(xié)作，形成合力。各級工會組織要親密協(xié)作，共同推開工會工作深化開展。本工作方案自發(fā)布之日起施行，各級工會組織要認真貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中，如遇問題，可隨時向工會委員會反映，共同研究解決。補充點：六、活動籌劃與施行1.結合學校特色，籌劃具有針對性的工會活動。2.明確活動目的、參與人員、活動形式及預期效果。3.制定詳細的活動方案，包括時間、地點、物資準備等。七、工會財務管理1.建立健全工會財務管理制度，確保工會經費合理使用。2.定期對工會財務進展審計，確保財務透明。3.工會經費主要用于教職工福利、文化活動及工會工作等方面。4.加強財務人員培訓，進步財務管理程度。八、對外交流與合作1.積極參與上級工會組織的各類活動，交流學習先進經歷。2.與其他學校工會建立友好關系，開展互訪交流。3.加強與企事業(yè)單位、社會團體的合作，共同舉辦活動。2.及時向上級工會及學校領導反應工作情況。3.根據反應意見，調整工作方案，確保工作效果。重點：1.加強工會組織建立，確保工會工作的正常運行。2.進步教職工福利待遇，關注教職工身心安康。3.豐富教職工文化生活，提升教職工綜合素質。4.維護教職工合法權益，確保教職工權益不受損害。5.活動籌劃與施行，進步工會活動質量。6.工會財務管理，確保經費合理使用。7.對外交流與合作，拓展工會工作領域?？记绊氈?.各級工會組織要嚴格遵守工作方案，確保各項工作有序進展。2.工會干部要積極履行職責，主動作為，進步工作效率。3.注重溝通與協(xié)作，形成工作合力，共同推進工會工作。4.工會活動要注重實際效果，防止形式。5.加強工會財務管理，確保經費使用合規(guī)、合理。6.積極開展對外交流與合作，借鑒先進經歷，