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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度外貿(mào)實習實訓基地管理與服務(wù)合同本合同目錄一覽1.實習實訓基地的基本信息1.1基地名稱1.2基地地址1.3聯(lián)系方式1.4基地負責人2.實習實訓基地的管理制度2.1基地管理組織架構(gòu)2.2基地管理制度2.3基地人員管理制度3.實習實訓基地的服務(wù)內(nèi)容3.1實習實訓課程安排3.2實習實訓師資力量3.3實習實訓場地設(shè)施3.4實習實訓指導與考核4.實習實訓學生的選拔與分配4.1學生選拔標準4.2學生選拔流程4.3學生分配原則5.實習實訓費用與結(jié)算5.1實習實訓費用構(gòu)成5.2費用結(jié)算方式5.3費用結(jié)算時間6.實習實訓期間的安全保障6.1安全管理制度6.2安全責任6.3應(yīng)急預案7.實習實訓期間的學生權(quán)益保護7.1學生權(quán)益保護措施7.2學生權(quán)益爭議處理7.3學生隱私保護8.實習實訓基地與實習實訓學生之間的違約責任8.1違約情形8.2違約責任8.3違約處理方式9.實習實訓基地與實習實訓企業(yè)之間的合作關(guān)系9.1合作方式9.2合作內(nèi)容9.3合作期限10.實習實訓基地與實習實訓學生之間的合同解除10.1合同解除情形10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同的終止與續(xù)簽11.1合同終止情形11.2合同終止程序11.3合同續(xù)簽條件12.合同爭議解決方式12.1爭議解決原則12.2爭議解決方式12.3爭議解決機構(gòu)13.合同的生效與執(zhí)行13.1合同生效條件13.2合同執(zhí)行時間13.3合同變更與解除14.合同的附件14.1附件一:實習實訓學生名單14.2附件二:實習實訓課程安排表14.3附件三:實習實訓費用清單14.4附件四:其他相關(guān)文件第一部分:合同如下:1.實習實訓基地的基本信息1.1基地名稱:X外貿(mào)實習實訓基地1.2基地地址:省市區(qū)街道號1.3聯(lián)系方式:1.3.1聯(lián)系電話:+1.3.3聯(lián)系人:1.4基地負責人:2.實習實訓基地的管理制度2.1基地管理組織架構(gòu):2.1.1基地主任2.1.2副主任2.1.3教務(wù)部2.1.4學工部2.1.5實訓部2.2基地管理制度:2.2.1教學管理制度2.2.2學生管理制度2.2.3設(shè)備管理制度2.2.4安全管理制度2.3基地人員管理制度:2.3.1人員招聘與培訓2.3.2人員考核與晉升2.3.3人員福利與待遇3.實習實訓基地的服務(wù)內(nèi)容3.1實習實訓課程安排:3.1.1市場營銷課程3.1.2國際貿(mào)易實務(wù)3.1.3外貿(mào)英語溝通3.1.4跨境電商運營3.2實習實訓師資力量:3.2.1具備豐富外貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗的教師3.2.2具有相關(guān)專業(yè)背景的講師3.2.3外貿(mào)企業(yè)高級管理人員3.3實習實訓場地設(shè)施:3.3.1教學樓3.3.2實習實訓室3.3.3多功能報告廳3.3.4實習實訓企業(yè)合作基地3.4實習實訓指導與考核:3.4.1指導教師定期與學生溝通3.4.2定期組織學生進行實訓成果展示3.4.3對學生進行考核,評估實習實訓效果4.實習實訓學生的選拔與分配4.1學生選拔標準:4.1.1符合高校外貿(mào)相關(guān)專業(yè)或相關(guān)方向的學生4.1.3具有較強的學習能力和團隊協(xié)作精神4.2學生選拔流程:4.2.1報名4.2.2筆試4.2.3面試4.2.4錄取4.3學生分配原則:4.3.1根據(jù)學生專業(yè)特長進行分配4.3.2考慮學生的個人意愿4.3.3確保實習實訓效果5.實習實訓費用與結(jié)算5.1實習實訓費用構(gòu)成:5.1.1教學費用5.1.2實習實訓場地設(shè)施費用5.1.3教師授課費用5.1.4保險費用5.2費用結(jié)算方式:5.2.1預付款5.2.2分階段結(jié)算5.3費用結(jié)算時間:5.3.1開課前支付50%預付款5.3.2實習實訓期間分階段結(jié)算剩余費用6.實習實訓期間的安全保障6.1安全管理制度:6.1.1制定安全操作規(guī)程6.1.2定期進行安全檢查6.1.3組織安全培訓6.2安全責任:6.2.1基地負責保障實習實訓期間的安全6.2.2學生需遵守安全規(guī)定,確保自身安全6.3應(yīng)急預案:6.3.1制定應(yīng)急預案6.3.2定期進行應(yīng)急演練6.3.3確保突發(fā)事件能夠得到及時處理8.實習實訓基地與實習實訓學生之間的違約責任8.1違約情形:8.1.1學生未按時參加實習實訓活動8.1.2學生違反實習實訓基地規(guī)章制度8.1.3學生泄露實習實訓基地商業(yè)秘密8.1.4學生不按照實習實訓要求完成實訓任務(wù)8.2違約責任:8.2.1學生需承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、承擔違約金等8.2.2學生被取消實習實訓資格,不再享有實習實訓基地提供的各項服務(wù)8.3違約處理方式:8.3.1實習實訓基地有權(quán)根據(jù)違約情形采取相應(yīng)措施8.3.2雙方協(xié)商解決違約問題8.3.3如協(xié)商不成,可向人民法院提起訴訟9.實習實訓基地與實習實訓企業(yè)之間的合作關(guān)系9.1合作方式:9.1.1實習實訓基地與企業(yè)簽訂合作協(xié)議9.1.2雙方共同制定實習實訓計劃和安排9.1.3企業(yè)為學生提供實習實訓崗位9.2合作內(nèi)容:9.2.1企業(yè)為學生提供實習實訓指導9.2.2企業(yè)為學生提供實習實訓所需的設(shè)備、材料等9.2.3企業(yè)為學生提供實習實訓期間的福利待遇9.3合作期限:9.3.1合作期限為一年9.3.2合作期滿后,雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽10.實習實訓基地與實習實訓學生之間的合同解除10.1合同解除情形:10.1.1學生因個人原因提出解除合同10.1.2學生因違反合同規(guī)定被解除合同10.1.3實習實訓基地因特殊情況需要解除合同10.2合同解除程序:10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同10.2.2一方提出解除合同,另一方同意10.2.3一方提出解除合同,另一方不同意,可向人民法院提起訴訟10.3合同解除后果:10.3.1解除合同后,雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜10.3.2學生應(yīng)按照實習實訓基地的要求完成實習實訓任務(wù)10.3.3實習實訓基地應(yīng)退還學生已繳納的實習實訓費用11.合同的終止與續(xù)簽11.1合同終止情形:11.1.1合同期限屆滿11.1.2實習實訓基地或?qū)W生單方面解除合同11.1.3合同約定的其他終止情形11.2合同續(xù)簽條件:11.2.1雙方同意續(xù)簽合同11.2.2合同內(nèi)容符合雙方利益11.3合同續(xù)簽程序:11.3.1雙方協(xié)商續(xù)簽合同11.3.2簽訂新的合同文本12.合同爭議解決方式12.1爭議解決原則:12.1.1尊重事實,公平合理12.1.2堅持協(xié)商解決為主,訴訟為輔12.2爭議解決方式:12.2.1雙方協(xié)商解決12.2.2請求第三方調(diào)解12.2.3向人民法院提起訴訟12.3爭議解決機構(gòu):12.3.1爭議解決機構(gòu)為市仲裁委員會13.合同的生效與執(zhí)行13.1合同生效條件:13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)13.2合同執(zhí)行時間:13.2.1合同生效后立即執(zhí)行13.2.2合同內(nèi)容需在合同期限內(nèi)完成13.3合同變更與解除:13.3.1合同內(nèi)容變更需雙方協(xié)商一致13.3.2合同解除需符合合同約定或法律法規(guī)14.合同的附件14.1附件一:實習實訓學生名單14.2附件二:實習實訓課程安排表14.3附件三:實習實訓費用清單14.4附件四:其他相關(guān)文件第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方是指在合同履行過程中,由甲乙雙方同意介入合同關(guān)系,提供咨詢、服務(wù)、擔保、監(jiān)督等功能的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入的目的包括但不限于提高合同履行的效率、確保合同條款的執(zhí)行、提供專業(yè)支持等。16.第三方介入的類型與職責16.1咨詢服務(wù)方:負責提供專業(yè)咨詢意見,協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的問題。16.2監(jiān)督服務(wù)方:負責監(jiān)督合同履行情況,確保甲乙雙方按照合同約定執(zhí)行。16.3擔保服務(wù)方:負責對甲乙雙方的履行能力進行擔保,確保合同條款的履行。16.4其他服務(wù)方:根據(jù)合同需要,提供其他相關(guān)服務(wù)。17.第三方介入的程序17.1甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項。17.2甲乙雙方共同選擇合適的第三方。17.3甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議,明確各方職責和權(quán)利。17.4第三方介入合同關(guān)系,開始履行相關(guān)職責。18.第三方介入時的額外條款18.1第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)按照合作協(xié)議履行各自義務(wù)。18.2第三方介入期間,甲乙雙方應(yīng)保持溝通,及時向第三方報告合同履行情況。18.3第三方介入期間,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可按照合作協(xié)議約定的爭議解決方式處理。19.第三方責任限額19.1第三方責任限額是指第三方因履行職責不當導致合同履行受阻或造成損失時,應(yīng)承擔的最高賠償金額。19.2第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定,并應(yīng)在合同中明確。19.3.1第三方提供的服務(wù)的性質(zhì)和范圍19.3.2第三方提供服務(wù)的市場價格19.3.3第三方可能造成的損失風險19.3.4雙方協(xié)商確定的合理金額20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方介入合同關(guān)系后,其職責僅限于合作協(xié)議中約定的內(nèi)容,不得干涉甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)往來。20.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得利用合同關(guān)系謀取不正當利益。20.3第三方在履行職責過程中,如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方有違反法律法規(guī)的行為,應(yīng)及時向有關(guān)部門報告。20.4第三方在履行職責過程中,如因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失,應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。21.第三方介入的合同變更與解除21.1第三方介入期間,如因特殊情況需要變更或解除合作協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并通知第三方。21.2第三方介入的合同變更或解除不影響甲乙雙方原合同的權(quán)利義務(wù)。22.第三方介入的爭議解決22.1第三方介入期間,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可按照合作協(xié)議約定的爭議解決方式處理。22.2第三方介入的爭議解決方式包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實習實訓學生名單詳細要求:包含學生姓名、學號、專業(yè)、聯(lián)系方式、實習實訓意向等信息。說明:用于記錄參與實習實訓的學生基本信息,以便于管理和跟蹤。2.附件二:實習實訓課程安排表詳細要求:列出實習實訓課程名稱、時間、地點、教師、課程內(nèi)容等信息。說明:用于明確實習實訓課程的安排,確保學生和教師按照計劃進行。3.附件三:實習實訓費用清單詳細要求:列出實習實訓費用的構(gòu)成項目、金額、支付方式等信息。說明:用于明確實習實訓費用的收取和使用,保障雙方權(quán)益。4.附件四:實習實訓基地管理制度詳細要求:包括學生管理制度、設(shè)備管理制度、安全管理制度等內(nèi)容。說明:用于規(guī)范實習實訓基地的管理,確保實習實訓活動的順利進行。5.附件五:實習實訓學生權(quán)益保護措施詳細要求:包括學生權(quán)益保護措施、爭議處理機制、隱私保護等內(nèi)容。6.附件六:實習實訓基地與實習實訓企業(yè)合作協(xié)議詳細要求:包括合作內(nèi)容、合作期限、違約責任等內(nèi)容。說明:用于明確實習實訓基地與實習實訓企業(yè)之間的合作關(guān)系,確保雙方權(quán)益。7.附件七:第三方合作協(xié)議詳細要求:包括第三方職責、權(quán)利、責任限額、爭議解決等內(nèi)容。說明:用于明確第三方介入合同關(guān)系后的職責和權(quán)利,確保合同履行。8.附件八:實習實訓學生考核評價表詳細要求:包括考核項目、評價標準、考核結(jié)果等信息。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:學生未按時參加實習實訓活動,導致實習實訓計劃受阻。學生違反實習實訓基地規(guī)章制度,如遲到、早退、曠課等。學生泄露實習實訓基地商業(yè)秘密,損害基地利益。學生不按照實習實訓要求完成實訓任務(wù),影響實訓效果。2.責任認定標準:違約行為的性質(zhì)、嚴重程度、影響范圍等因素。違約行為的主觀故意與過失程度。違約行為對實習實訓基地、學生、第三方等各方利益的影響。3.違約責任認定示例:學生因個人原因未按時參加實習實訓活動,導致實習實訓計劃受阻,需向?qū)嵙晫嵱柣刂Ц哆`約金。學生違反實習實訓基地規(guī)章制度,如遲到、早退,每次扣除一定金額的違約金。學生泄露實習實訓基地商業(yè)秘密,根據(jù)泄露信息的嚴重程度,承擔相應(yīng)的法律責任。學生不按照實習實訓要求完成實訓任務(wù),影響實訓效果,根據(jù)影響程度,降低實習實訓成績或取消實習實訓資格。全文完。2024年度外貿(mào)實習實訓基地管理與服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習實訓基地名稱及地址1.2實習實訓基地負責人及聯(lián)系方式1.3實習實訓單位名稱及地址1.4實習實訓單位負責人及聯(lián)系方式2.實習實訓目的及意義2.1實習實訓目的2.2實習實訓意義3.實習實訓時間及周期3.1實習實訓開始時間3.2實習實訓結(jié)束時間3.3實習實訓周期4.實習實訓內(nèi)容4.1實習實訓課程設(shè)置4.2實習實訓項目安排4.3實習實訓考核方式5.實習實訓人員安排5.1實習實訓人數(shù)5.2實習實訓人員選拔標準5.3實習實訓人員選拔程序6.實習實訓基地設(shè)施及條件6.1實習實訓場地6.2實習實訓設(shè)備6.3實習實訓生活設(shè)施7.實習實訓費用及支付方式7.1實習實訓費用總額7.2實習實訓費用構(gòu)成7.3實習實訓費用支付方式8.實習實訓管理及監(jiān)督8.1實習實訓管理制度8.2實習實訓監(jiān)督機制8.3實習實訓安全措施9.實習實訓成果及評價9.1實習實訓成果形式9.2實習實訓成果評價標準9.3實習實訓成果評價方式10.合同解除及違約責任10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3違約責任及處理方式11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決費用承擔12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定事項13.1保密條款13.2不可抗力條款13.3其他約定事項14.合同附件14.1附件一:實習實訓課程安排14.2附件二:實習實訓人員名單14.3附件三:實習實訓費用明細表第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實習實訓基地名稱:外貿(mào)實習實訓基地1.2實習實訓基地地址:市區(qū)路號1.3實習實訓基地負責人:1.5實習實訓單位名稱:外貿(mào)公司1.6實習實訓單位地址:市區(qū)路號1.7實習實訓單位負責人:2.實習實訓目的及意義2.1實習實訓目的:為在校大學生提供外貿(mào)行業(yè)實習實訓機會,提升其實踐能力和職業(yè)技能。2.2實習實訓意義:促進校企合作,加強學生與企業(yè)之間的交流,提高學生的就業(yè)競爭力。3.實習實訓時間及周期3.1實習實訓開始時間:2024年6月1日3.2實習實訓結(jié)束時間:2024年8月31日3.3實習實訓周期:三個月4.實習實訓內(nèi)容4.1實習實訓課程設(shè)置:外貿(mào)實務(wù)、國際貿(mào)易、外貿(mào)函電、商務(wù)談判等。4.2實習實訓項目安排:跟單、報檢、報關(guān)、國際結(jié)算、市場營銷等。4.3實習實訓考核方式:實習報告、實習日志、實習成果展示、實習導師評價。5.實習實訓人員安排5.1實習實訓人數(shù):50人5.2實習實訓人員選拔標準:學習成績優(yōu)秀、具備一定英語基礎(chǔ)、有志于從事外貿(mào)行業(yè)。5.3實習實訓人員選拔程序:通過學校推薦、面試等方式選拔。6.實習實訓基地設(shè)施及條件6.1實習實訓場地:外貿(mào)實習實訓基地擁有獨立的教學樓,設(shè)有教室、實驗室、會議室等。6.2實習實訓設(shè)備:配備有電腦、投影儀、打印機等教學設(shè)備,以及模擬外貿(mào)操作平臺。6.3實習實訓生活設(shè)施:提供宿舍、食堂等生活設(shè)施,確保實習生生活便利。8.實習實訓管理及監(jiān)督8.1實習實訓管理制度:建立完善的實習實訓管理制度,明確實習實訓過程中的各項規(guī)定和要求。8.2實習實訓監(jiān)督機制:設(shè)立實習實訓監(jiān)督小組,負責監(jiān)督實習實訓過程,確保實習實訓質(zhì)量。8.3實習實訓安全措施:加強實習實訓場所的安全管理,確保實習生的人身和財產(chǎn)安全。9.實習實訓成果及評價9.1實習實訓成果形式:實習報告、實習日志、實習成果展示(如項目、作品等)。9.2實習實訓成果評價標準:根據(jù)實習實訓內(nèi)容、實習實訓表現(xiàn)、實習實訓成果進行綜合評價。9.3實習實訓成果評價方式:由實習實訓導師、實習實訓單位及學校相關(guān)教師組成的評價小組進行評價。10.合同解除及違約責任10.1合同解除條件:因不可抗力導致實習實訓無法繼續(xù)進行,或雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序:提前一個月書面通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。10.3違約責任及處理方式:違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.爭議解決11.1爭議解決方式:通過友好協(xié)商解決爭議,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會仲裁。11.2爭議解決機構(gòu):仲裁委員會。11.3爭議解決費用承擔:仲裁費用由敗訴方承擔,除非仲裁委員會另有裁決。12.合同生效及終止12.1合同生效條件:雙方簽字蓋章后生效。12.2合同終止條件:實習實訓周期結(jié)束或雙方協(xié)商一致解除合同。12.3合同終止程序:合同終止后,雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù),并結(jié)清所有費用。13.其他約定事項13.1保密條款:雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。13.2不可抗力條款:因不可抗力導致本合同無法履行時,雙方互不承擔責任,并應(yīng)及時通知對方。13.3其他約定事項:雙方可根據(jù)實際情況,在本合同中約定其他相關(guān)事項。14.合同附件14.1附件一:實習實訓課程安排14.2附件二:實習實訓人員名單14.3附件三:實習實訓費用明細表14.4附件四:實習實訓基地管理制度14.5附件五:實習實訓導師名單第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中,由甲乙雙方一致同意介入合同履行過程中的任何自然人、法人或其他組織。2.第三方介入原因2.1第三方介入的原因包括但不限于:提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、資金投入、物資供應(yīng)、市場推廣等。3.第三方介入程序3.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜進行協(xié)商,達成一致后,由甲乙雙方共同書面通知第三方。3.2第三方應(yīng)在收到通知之日起七個工作日內(nèi),就介入事宜向甲乙雙方提交書面確認。4.第三方責任4.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定,并對自己的行為承擔相應(yīng)的法律責任。4.2第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定,如無約定,則按照法律規(guī)定執(zhí)行。5.第三方權(quán)利5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲取相應(yīng)的報酬或服務(wù)費用。5.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,享有合同履行過程中的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)等。6.第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為合作關(guān)系,第三方應(yīng)服從甲乙雙方的管理和監(jiān)督。6.2第三方與實習實訓基地的關(guān)系為服務(wù)提供方,應(yīng)按照實習實訓基地的要求提供服務(wù)。6.3第三方與實習實訓人員的關(guān)系為服務(wù)對象,應(yīng)保障實習實訓人員的合法權(quán)益。7.第三方介入后的額外條款7.1.1第三方的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標準、費用支付方式等;7.1.2第三方的責任范圍和責任限額;7.1.3第三方的退出機制和違約責任。8.第三方責任限額的明確8.1.1第三方在合同履行過程中因自身原因造成的損失,責任限額為人民幣萬元;8.1.2第三方在合同履行過程中因不可抗力造成的損失,責任限額為人民幣萬元;8.1.3第三方違反合同約定造成的損失,責任限額為人民幣萬元。9.第三方介入后的合同變更9.1第三方介入后,如需對本合同進行變更,甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并書面通知對方。10.第三方介入后的爭議解決10.1第三方介入后,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,按照本合同約定的爭議解決方式處理。11.第三方介入后的合同終止11.1第三方介入后,如合同因任何原因終止,甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并辦理相關(guān)手續(xù)。12.第三方介入后的保密條款12.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)遵守本合同的保密條款,對甲乙雙方的信息負有保密義務(wù)。13.第三方介入后的通知條款13.1第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)確保通知及時、準確傳達給第三方,包括但不限于合同變更、爭議解決等事項。14.第三方介入后的其他條款14.1本合同的其他條款,如與第三方介入相關(guān),甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況進行相應(yīng)調(diào)整和補充。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實習實訓課程安排詳細要求:包括課程名稱、授課時間、授課地點、授課教師、課程目標、課程內(nèi)容、考核方式等詳細信息。說明:本附件作為實習實訓課程的具體安排,是實習生學習和考核的重要依據(jù)。2.附件二:實習實訓人員名單詳細要求:包括實習生姓名、學號、所在院校、實習實訓時間、實習實訓崗位等詳細信息。說明:本附件用于記錄參與實習實訓的實習生信息,便于管理和跟蹤。3.附件三:實習實訓費用明細表詳細要求:包括費用項目、金額、支付時間、支付方式等詳細信息。說明:本附件用于記錄實習實訓過程中的費用支出,確保費用使用的透明和合理。4.附件四:實習實訓基地管理制度詳細要求:包括基地的安全管理制度、實習實訓紀律、衛(wèi)生制度、設(shè)備使用規(guī)定等。說明:本附件用于規(guī)范實習實訓基地的管理,確保實習實訓的順利進行。5.附件五:實習實訓導師名單詳細要求:包括導師姓名、職稱、聯(lián)系方式、負責指導的實習生名單等。說明:本附件用于明確實習實訓導師的職責和實習生指導關(guān)系。6.附件六:第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求:包括第三方的基本信息、介入原因、服務(wù)內(nèi)容、費用、責任范圍、退出機制等。說明:本附件用于明確第三方介入的具體細節(jié),保障合同的有效履行。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:實習生未按時完成實習實訓任務(wù),未遵守實習實訓紀律。責任認定標準:根據(jù)實習實訓合同規(guī)定,實習生需按照導師的要求完成實習實訓任務(wù),如未按時完成或違反紀律,視情節(jié)輕重給予警告、記過等處分。示例說明:實習生小王未按時完成實習實訓任務(wù),經(jīng)導師提醒后仍未改正,根據(jù)合同規(guī)定,給予小王警告處分。2.違約行為:實習實訓基地未提供符合約定的設(shè)施和條件。責任認定標準:實習實訓基地應(yīng)按照合同約定提供必要的設(shè)施和條件,如未提供或提供不符合約定的,應(yīng)承擔違約責任。示例說明:實習實訓基地未按照合同約定提供符合標準的實驗室設(shè)備,導致實習生無法正常進行實習實訓,實習實訓基地應(yīng)承擔違約責任,并賠償因此造成的損失。3.違約行為:第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責任認定標準:第三方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量,如未按約定提供或提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求,應(yīng)承擔違約責任。示例說明:第三方提供的市場推廣服務(wù)未達到合同約定的效果,導致甲方遭受損失,第三方應(yīng)承擔違約責任,并賠償損失。4.違約行為:甲乙雙方未按照合同約定支付費用。責任認定標準:甲乙雙方應(yīng)按照合同約定支付費用,如未按時支付或支付金額不符合約定,應(yīng)承擔違約責任。示例說明:甲方未按時支付實習實訓費用,根據(jù)合同規(guī)定,甲方應(yīng)承擔違約責任,并支付違約金。全文完。2024年度外貿(mào)實習實訓基地管理與服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同編號1.3合同簽訂日期1.4合同雙方當事人2.實習實訓基地概況2.1基地位置2.2基地設(shè)施2.3基地規(guī)模2.4基地管理制度3.實習實訓項目3.1實習實訓內(nèi)容3.2實習實訓計劃3.3實習實訓安排3.4實習實訓成果4.實習實訓基地服務(wù)內(nèi)容4.1實習實訓指導4.2實習實訓考核4.3實習實訓支持4.4實習實訓安全保障5.實習實訓費用及支付方式5.1實習實訓費用5.2費用支付方式5.3費用結(jié)算期限5.4費用爭議處理6.實習實訓人員管理6.1實習實訓人員資格6.2實習實訓人員選拔6.3實習實訓人員培訓6.4實習實訓人員考核7.實習實訓成果評價與獎勵7.1成果評價標準7.2獎勵措施7.3成果發(fā)布與推廣7.4成果保護與知識產(chǎn)權(quán)8.合同履行與監(jiān)督8.1合同履行期限8.2合同履行方式8.3合同履行監(jiān)督8.4違約責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序9.4合同解除與終止后的處理10.合同爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決期限10.4爭議解決費用11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同補充協(xié)議11.4合同解釋權(quán)12.其他約定事項12.1合同附件12.2合同通知方式12.3合同履行地12.4合同附件清單13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署代表14.合同附件清單14.1附件一:實習實訓計劃14.2附件二:實習實訓基地設(shè)施清單14.3附件三:實習實訓人員選拔標準14.4附件四:實習實訓費用明細表14.5附件五:合同爭議解決機構(gòu)名單第一部分:合同如下:第一條合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2024年度外貿(mào)實習實訓基地管理與服務(wù)合同”。1.2合同編號本合同編號為【】。1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年3月15日。1.4合同雙方當事人甲方:外貿(mào)有限公司地址:省市區(qū)路號乙方:外貿(mào)實習實訓基地地址:省市區(qū)路號第二條實習實訓基地概況2.1基地位置乙方實習實訓基地位于省市區(qū),交通便利,環(huán)境優(yōu)美。2.2基地設(shè)施(1)辦公場所;(2)會議室;(3)培訓教室;(4)實習實訓操作室;(5)圖書資料室;(6)宿舍樓;(7)食堂;(8)其他輔助設(shè)施。2.3基地規(guī)模乙方實習實訓基地總面積約為10000平方米,可容納實習實訓人數(shù)不超過300人。2.4基地管理制度乙方應(yīng)建立健全實習實訓基地管理制度,確保實習實訓活動的順利進行。第三條實習實訓項目3.1實習實訓內(nèi)容(1)外貿(mào)業(yè)務(wù)操作;(2)國際貿(mào)易實務(wù);(3)外貿(mào)單證制作;(4)外貿(mào)跟單;(5)其他相關(guān)實習實訓項目。3.2實習實訓計劃乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求和實習實訓基地實際情況,制定實習實訓計劃,并報甲方備案。3.3實習實訓安排乙方負責安排實習實訓時間、地點、人員等事宜,確保實習實訓活動有序進行。3.4實習實訓成果(1)實習實訓報告;(2)實習實訓心得體會;(3)實習實訓期間所取得的成績;(4)其他相關(guān)成果。第四條實習實訓基地服務(wù)內(nèi)容4.1實習實訓指導乙方應(yīng)配備專業(yè)指導教師,對實習實訓人員進行專業(yè)指導。4.2實習實訓考核乙方應(yīng)定期對實習實訓人員進行考核,考核結(jié)果作為實習實訓成績的重要依據(jù)。4.3實習實訓支持乙方提供實習實訓所需的設(shè)備、資料、軟件等支持。4.4實習實訓安全保障乙方應(yīng)確保實習實訓場所安全,防止意外事故發(fā)生。第五條實習實訓費用及支付方式5.1實習實訓費用本合同實習實訓費用總計為人民幣萬元。5.2費用支付方式甲方應(yīng)在合同簽訂后15個工作日內(nèi),向乙方支付實習實訓費用總額的50%作為預付款;實習實訓結(jié)束后,甲方應(yīng)在15個工作日內(nèi)支付剩余的50%。5.3費用結(jié)算期限乙方應(yīng)在實習實訓結(jié)束后15個工作日內(nèi)向甲方提供費用結(jié)算單。5.4費用爭議處理如發(fā)生費用爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條實習實訓人員管理6.1實習實訓人員資格甲方應(yīng)派選具備一定外貿(mào)業(yè)務(wù)知識和技能的人員參加實習實訓。6.2實習實訓人員選拔乙方負責選拔實習實訓人員,選拔標準應(yīng)與實習實訓內(nèi)容相符。6.3實習實訓人員培訓乙方應(yīng)組織實習實訓人員參加必要的培訓,提高其實習實訓能力。6.4實習實訓人員考核乙方應(yīng)定期對實習實訓人員進行考核,考核結(jié)果作為實習實訓成績的重要依據(jù)。第七條實習實訓成果評價與獎勵7.1成果評價標準(1)實習實訓報告質(zhì)量;(2)實習實訓期間所取得的成績;(3)實習實訓心得體會;(4)其他相關(guān)成果。7.2獎勵措施對于實習實訓成績優(yōu)秀的個人和團隊,乙方將給予一定的獎勵。7.3成果發(fā)布與推廣乙方應(yīng)將實習實訓成果進行整理、發(fā)布和推廣,提高實習實訓基地的知名度和影響力。7.4成果保護與知識產(chǎn)權(quán)實習實訓成果的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,未經(jīng)乙方同意,甲方不得擅自復制、發(fā)布、轉(zhuǎn)讓等。第八部分:合同如下:第八條合同履行與監(jiān)督8.1合同履行期限本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為一年,自2024年3月15日至2025年3月14日。8.2合同履行方式雙方應(yīng)按照本合同的約定,履行各自的權(quán)利和義務(wù)。甲方負責提供實習實訓人員,乙方負責提供實習實訓基地和管理服務(wù)。8.3合同履行監(jiān)督甲方有權(quán)對乙方提供的實習實訓基地和管理服務(wù)進行監(jiān)督,確保服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。8.4違約責任如一方違反本合同約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第九條合同解除與終止9.1合同解除條件(1)雙方協(xié)商一致;(2)一方違約,另一方給予書面通知后,違約方在合理期限內(nèi)未予糾正;(3)發(fā)生不可抗力事件,致使合同無法履行。9.2合同終止條件(1)合同履行完畢;(2)合同解除;(3)雙方協(xié)商一致。9.3合同解除與終止程序合同解除或終止,雙方應(yīng)書面通知對方,并采取必要措施終止合同履行。9.4合同解除與終止后的處理(1)乙方應(yīng)退還甲方已支付的實習實訓費用中未使用的部分;(2)雙方應(yīng)互相返還合同履行過程中所提供的資料和物品;第十條合同爭議解決10.1爭議解決方式本合同爭議解決方式為協(xié)商,協(xié)商不成的,提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.3爭議解決期限爭議解決期限為自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)。10.4爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔,或由雙方協(xié)商確定。第十一、十二條合同生效與修改11.1合同生效條件本合同自雙方簽署之日起生效。11.2合同修改程序任何對本合同的修改,必須經(jīng)雙方書面同意,并簽署書面修改協(xié)議。第十三條其他約定事項13.1合同附件本合同附件包括但不限于實習實訓計劃、實習實訓基地設(shè)施清單、實習實訓人員選拔標準、實習實訓費用明細表等。13.2合同通知方式(1)當面交付;(2)郵寄;(3)傳真;(4)電子郵件。13.3合同履行地本合同履行地為乙方實習實訓基地所在地。13.4合同附件清單附件一:實習實訓計劃附件二:實習實訓基地設(shè)施清單附件三:實習實訓人員選拔標準附件四:實習實訓費用明細表第十四部分:合同簽署14.1簽署日期本合同簽署日期為2024年3月15日。14.2簽署地點本合同簽署地點為省市區(qū)路號。14.3簽署代表甲方代表:[甲方代表姓名]乙方代表:[乙方代表姓名]第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中,由甲乙雙方共同邀請或推薦的,對合同履行提供協(xié)助、咨詢、監(jiān)督或其他服務(wù)的獨立實體。1.2第三方不包括合同簽訂的甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)公司。第二條第三方介入的同意2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽署書面協(xié)議。2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的角色、職責、權(quán)利和義務(wù)。第三條第三方職責3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)、高效的協(xié)助和服務(wù)。3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),維護甲乙雙方的合法權(quán)益。3.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)。4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用。第五條第三方與其他各方的劃分5.1第三方與甲方的關(guān)系:(1)第三方應(yīng)協(xié)助甲方完成實習實訓任務(wù);(2)第三方對甲方提供的服務(wù)質(zhì)量負責;(3)甲方對第三方的服務(wù)不滿意,有權(quán)要求乙方更換第三方。5.2第三方與乙方的關(guān)系:(1)第三方應(yīng)按照合同約定為乙方提供協(xié)助和服務(wù);(2)乙方應(yīng)支付第三方服務(wù)費用;(3)乙方對第三方的服務(wù)不滿意,有權(quán)要求甲方更換第三方。5.3第三方與雙方的關(guān)系:(1)第三方應(yīng)同時向甲乙雙方報告工作進展;(2)第三方在履行職責過

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