脫水斗式提升機司機崗位責任制模版（2篇）

脫水斗式提升機司機崗位責任制模版一、崗位簡介脫水斗式提升機司機是生產(chǎn)工藝裝置操作人員的一種，主要負責脫水斗式提升機的運行和維護工作。其主要工作內(nèi)容包括脫水斗式提升機的操作、設備故障的處理與維修，以及安全事故的預防與處理等。二、崗位職責1.負責脫水斗式提升機的操作工作。2.保持脫水斗式提升機設備的正常運行，并進行維護。3.對設備故障進行處理和維修。4.進行脫水斗式提升機的日常維護和保養(yǎng)工作。5.嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保工作安全。6.對設備故障和安全事故及時上報，并采取相應措施進行處理。7.參與設備維修、保養(yǎng)計劃的制定和執(zhí)行。三、具體職責描述1.負責脫水斗式提升機的操作a.根據(jù)生產(chǎn)計劃，操作脫水斗式提升機，保證生產(chǎn)的正常進行。b.檢查脫水斗式提升機的電氣設備和傳動裝置，保證其運行的穩(wěn)定性。c.檢查脫水斗式提升機的供水系統(tǒng)，保證供水量和水質滿足生產(chǎn)需要。2.維護脫水斗式提升機設備的正常運行a.定期檢查脫水斗式提升機的設備狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并處理設備故障。b.參與設備的維修工作，保證設備能夠恢復正常運行。3.設備故障的處理和維修a.設備發(fā)生故障時，及時停機并采取相應措施進行處理。b.參與設備故障的維修工作，保證設備能夠恢復正常運行。4.脫水斗式提升機的日常維護和保養(yǎng)a.定期進行脫水斗式提升機的清潔和保養(yǎng)，清除積水和堵塞物。b.定期檢查脫水斗式提升機的潤滑部件，保證潤滑工作的正常進行。5.遵守安全操作規(guī)程，確保工作安全a.遵守崗位操作規(guī)程和安全操作流程，保證自己和他人的安全。b.使用個人防護用品，正確使用設備操作工具，保證操作的安全性。6.及時上報設備故障和安全事故，并采取相應措施進行處理a.及時上報設備故障情況和維修需要，保證設備能夠得到及時維修。b.及時上報安全事故和風險隱患，采取相應措施進行處置，保證安全。7.參與設備維修、保養(yǎng)計劃的制定和執(zhí)行a.參與制定設備的維修和保養(yǎng)計劃，保證設備能夠按時進行維修和保養(yǎng)。b.積極配合其他部門的工作，保證設備的維修和保養(yǎng)工作的順利進行。四、崗位要求1.掌握脫水斗式提升機操作和維修的相關知識和技能。2.具備一定的電氣和機械維修知識和技能。3.具備良好的溝通和協(xié)調能力，能夠與其他部門進行有效合作。4.具備責任心和敬業(yè)精神，能夠承擔崗位的責任和義務。五、總結脫水斗式提升機司機崗位是一個重要的生產(chǎn)工藝裝置操作崗位，司機需要負責脫水斗式提升機的操作、維護和維修，保證設備能夠正常運行。司機需要具備一定的技術知識和技能，并且要遵守安全操作規(guī)程，確保工作安全。司機還需要具備良好的溝通和協(xié)調能力，與其他部門進行有效合作。在工作中，司機需要及時上報設備故障和安全事故，并采取相應措施進行處理。司機還要參與設備的維修和保養(yǎng)計劃的制定和執(zhí)行，保證設備的正常運行和維護。脫水斗式提升機司機崗位責任制模版（二）一、崗位簡介脫水斗式提升機司機是負責操作脫水斗式提升機設備，進行工礦企業(yè)生產(chǎn)流程中的物料提升、輸送和脫水作業(yè)的專業(yè)人員。此崗位需要員工具備豐富的操作經(jīng)驗、優(yōu)秀的安全意識以及專業(yè)的知識技能，能夠熟練地操作脫水斗式提升機設備。二、工作職責1.負責操作脫水斗式提升機設備，嚴格遵循作業(yè)指導書和操作規(guī)程，確保設備正常運行；2.按照操作要求執(zhí)行設備開關、啟動、停車等操作，并做好相關記錄；3.了解脫水斗式提升機設備的結構和工作原理，時刻關注設備運行狀態(tài)，及時上報故障；4.負責設備的日常維護保養(yǎng)，如清潔、潤滑、緊固等，保證設備正常運行；5.協(xié)同相關部門進行設備的維修保養(yǎng)，按照計劃進行檢修和更換；6.嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保操作安全；7.協(xié)同相關部門進行設備檢測和試驗，確保設備安全穩(wěn)定性；8.做好設備操作記錄和工作匯報，及時上報故障和異常；9.協(xié)同相關部門進行安全培訓，提高業(yè)務水平和技能。三、任職要求1.持有相關職業(yè)資格證書，且有____年以上脫水斗式提升機設備操作經(jīng)驗；2.掌握扎實的專業(yè)知識和操作技能，能夠熟練操作脫水斗式提升機設備；3.具有良好安全意識和責任心，能夠獨立工作并確保操作安全；4.具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能夠與其他崗位人員有效配合；5.具有良好學習能力和自我提升意識，能夠不斷學習和掌握新技能。四、考核與獎懲1.考核標準：依據(jù)設備操作規(guī)程和工作要求進行，評估在操作和安全方面的能力；2.考核周期：每季度進行一次；3.獎懲制度：（1）優(yōu)秀：按時完成任務，連續(xù)三個季度無事故，獎勵一次；（2）良好：按時完成任務，半年內(nèi)無事故，獎勵一次；（3）一般：一次任務未按時完成或一次事故，警告一次；（4）不合格：連續(xù)兩次未按時完成任務或嚴重事故，取消資格證書。五、培訓1.新員工培訓：脫水斗式提升機操作和安全培訓，熟悉工作流程和規(guī)程；2.在職培訓：定期舉辦知識和技能培訓，提高操作和安全意識；3.外部培訓：鼓勵參加相關外部課程，提升專業(yè)水平和技能。六、工作條件1.工作時間：根據(jù)礦山生產(chǎn)情況進行輪班作業(yè)；2.工作地點：礦山生產(chǎn)現(xiàn)場，需要長時間站立和操作設備；3.工作環(huán)境：需穿戴安全防護用品，注意機